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    學(xué)生會招新策劃書

    更新時間:2023-02-22 15:41:35 策劃書 我要投稿

    學(xué)生會招新策劃書(通用15篇)

      日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們的工作已經(jīng)告一段落了,我們又將迎來新的希望,新的工作內(nèi)容和目標(biāo),讓我們對今后的工作做個策劃吧。相信寫策劃書是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編幫大家整理的學(xué)生會招新策劃書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    學(xué)生會招新策劃書(通用15篇)

    學(xué)生會招新策劃書1

      一、招新目的:

      為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的儲備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力,信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新人員工作。

      二、招新要求與方向:

      1、方向:面向信息工程系11屆新生,有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí),有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

      2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致;有較強的`創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個人能夠服從組織安排。

      三、招新人數(shù)

      各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會引領(lǐng)老師。

      四、招新時間與地點:

      2、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動,在教學(xué)樓139140141三個教室舉行首輪面試,在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

      五、招新與錄用引領(lǐng):

      在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神引領(lǐng)下,由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段,各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使團委學(xué)生會這棵大樹常青。

      六、招新辦法:

      1、前期準備與宣傳

      在活動開始前兩周召開招新工作會議,組織研究招新活動的開展方式,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù),開始進行招新的各項前期準備工作。

      由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的引領(lǐng)下認真制作校園海報、展板,積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

      2、報名活動準備

      在19日11時舉行招新報名活動,由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子,展板等必須物品,做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,并認真告知關(guān)注面試時間,地點的張貼(若有改變,另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。

      3、確定報名人數(shù)

      報名截止后,各部門人員積極協(xié)作,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),并做認真好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。

      七、面試辦法

      1、面試公告海報

      各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門,負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼,公示面試信息。

      2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

      初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門人員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門人員交叉協(xié)同工作,在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù);而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。

      整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié):

      初試結(jié)束,各部門認真審核面試人員信息,稟著公平,公正原則。以各部門人員投票的形式選出通過人員名單,并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

      復(fù)試:初試通過名單,由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上,告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo),老師出席

      復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)

      八:招新注意事項:

      注意事項:

      1)、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;

      2)、各部門之間要團結(jié)合作,把這次招新工作做好;

      3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

      九:負責(zé)部門

      總負責(zé):主席團代理:陳雄,陳浩,潘征,肖維

      協(xié)作人員:各個部門代理

    學(xué)生會招新策劃書2

      一、活動主題:團總支學(xué)生會招新

      二、主辦單位:信息工程學(xué)院團總支學(xué)生會

      三、活動對象:信息工程學(xué)院14級新生

      四、活動宗旨:為團總支學(xué)生會注入新鮮血液,使團總支學(xué)生會發(fā)展更好。

      五、活動流程:

     。1)9月18日,各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會,并且宣傳團總支學(xué)生會,鼓勵他們加入,同時通過互動對他們進行大致了解,發(fā)掘、吸納人才。重點強調(diào)我們院團總支學(xué)生會的重要性,在院學(xué)生會里做事更能鍛煉能力等,在最后時段發(fā)放申請表。

      (2)9月19號-9月20號,在一食堂門口設(shè)點進行申請書的收取,并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予講解等。收取及咨詢時間是為:中午12:00-13:30,晚上19:00-22:00。

      注意:在收取新生的申請表時注意不要遺漏,整理好放在專門的盒子里。

     。3)9月21號下午對申請表進行統(tǒng)一整理,例會后各部長對申請表進行初步篩選,篩掉態(tài)度明顯不認真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。

      (4)抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進行面試。進行進一步的篩選。面試時分三個班級,準備的同學(xué)在一個班級,開始面試時,由我們學(xué)生會的成員逐一帶到面試教室。(教室待定)

     。5)9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供,各部門的問題部分由各個部門提供。

     。9)9月24號,對筆試試卷進行審閱,初定最終學(xué)生會的入圍成員。

      (10)9月25號晚上進行部門交流會,之后各部門確定最終人選,并在公告欄上公布出來。

     。11)各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的`新成員,通知他們學(xué)生會的第一次全體例會的時間,并對他們的加入表示歡迎。

      1、筆試部分

      由辦公室發(fā)短信通知進入筆試成員在指定時間前去筆試,并團總支安排五個空教室進行筆試,由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷,并在指定時間分發(fā)試卷,考試時間為兩個小時,試卷收集后,交由各部門審閱,最后確定面試成員名單

      2、面試部分

     。1)由團總支,辦公室申請面試教室和通知面試時間,安保部和團總支提前半小時到場,維持秩序,并安排好引導(dǎo)工作(如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點)。面試期間,由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時進行。

     。2)面試內(nèi)容

      a、簡單的自我介紹(不得超過兩分鐘)。

      b、應(yīng)試者回答評委問題。(各部門針對部門需要自行準備問題)。

      c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況,應(yīng)及時上報主席團安排解決。

      d、若報名工作出現(xiàn)人員過于集中,而某個部門報名人員較少時,可根據(jù)招新情況初步選擇相對合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試,具體由主席團安排。

      f、主席團在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助。

      六、活動時間及地點:

      9月18日:新老生交流會,進行學(xué)生會的宣傳工作。

      9月19日——9月20日:收發(fā)申請表。

      9月21日:晚7點參加筆試。

      9月22日:晚7點進行面試。

      9月23日:初定最終人員名單。

      9月24日:各部門交流會。

      9月25日:公布最終結(jié)果

      七、后期工作:

      1、宣傳部負責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié)。

      2、對各部門新干事進行為期一個月的試用期,在此期間,部長要對每位干事每兩個星期進行一次量化評分,每次不合格的同學(xué)都要退出團總支學(xué)生會。

      3、每次裁員都要召開一個小型“安慰會”,小型并非不重視,而是形式隨和。要求各部門部長很認真的對每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細理由,要讓沒能加入團學(xué)的同學(xué)也能感受到我團總支學(xué)生會的人性化特點以及很高的辦事能力。

      4、各部長要給本部門的同學(xué)建立詳細電子檔案,并存入群郵箱。

      5、招新期間新聞部負責(zé)拍照與寫新聞稿,并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團總支,由團總支總結(jié)招新工作,交由辦公室存檔。

      招新領(lǐng)導(dǎo)小組:

      指導(dǎo)老師:信息工程學(xué)院團委老師方淼暉老師

      負責(zé)人:主席團成員:姚啟濤、秦吉軍、年東亞、邵煜坤

      團總支:張志、邱蕊

      辦公室:孫慶喜、金小瑞、陸文娣

      宣傳部:武瓊、朱學(xué)遠、伍永照、陳蕾

      文娛部:張慧、朱成業(yè)、潘梅婷

      外聯(lián)部:呂帥、許婷婷、彭玉婷

      體育部:黃看、秦臣、余孟飛

      學(xué)習(xí)部:劉洋、馬叢香

      生活安保部:陶濤、申美、李成良

      新老生交流會人員安排:

      14電本1班、2班(2505):辦公室、團總支

      分管主席:秦吉軍

      14計算機(2506):宣傳部、生活安保部

      分管主席:姚啟濤

      14光信息(2507):體育部、外聯(lián)部

      分管主席:邵煜坤

      14軟件(2508):文娛部、學(xué)習(xí)部

      分管主席:年東亞

      宣傳部武瓊、伍永照負責(zé)拍照(也可以介紹)。

      每個小組在各班輪流進行交流!

      在一食堂門口設(shè)點進行申請書的收取,并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予解答。

    學(xué)生會招新策劃書3

      一、招新目的:

      為了保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部的隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力,信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。

      二、招新要求與方向:

      1、方向:面向信息工程系11屆新生,有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí),有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

      2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致;有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個人能夠服從組織安排。

      三、招新人數(shù)

      各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。

      四、招新時間與地點:

      2、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動,在教學(xué)樓139140141三個教室舉行首輪面試,在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

      五、招新與錄用指導(dǎo):

      在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導(dǎo)下,由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段,各部門通力協(xié)作,體現(xiàn)工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使團委學(xué)生會這棵大樹常青。

      六、招新辦法:

      1、前期準備與宣傳

      在活動開始前兩周召開招新工作會議,組織研究招新活動的開展方式,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù),開始進行招新的各項前期準備工作。

      由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板,積極做好招新宣傳工作,學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

      2、報名活動準備

      在19日11時舉行招新報名活動,由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子,展板等必須物品,做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,并認真告知關(guān)注面試時間,地點的.張貼(若有改變,另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。

      3、確定報名人數(shù)

      報名截止后,各部門成員積極協(xié)作,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),并做認真好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。

      七、面試辦法

      1、面試公告海報

      各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門,負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼,公示面試信息。

      2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

      初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作,在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù);而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。

      整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié):

      初試結(jié)束,各部門認真審核面試人員信息,稟著公平,公正原則,以各部門成員投票的形式選出通過人員名單,并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

      復(fù)試:初試通過名單,由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上,告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo),老師出席

      復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)

      八:招新注意事項:

      注意事項:

      1)、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;

      2)、各部門之間要團結(jié)合作,把這次招新工作做好;

      3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

      九:負責(zé)部門

      總負責(zé):主席團代理:陳雄,陳浩,潘征,肖維

      協(xié)作人員:各個部門代理

      **年9月18日

      信息工程系團委學(xué)生會

    學(xué)生會招新策劃書4

      一、招新目的

      學(xué)生會是學(xué)校與學(xué)生之間溝通的橋梁,學(xué)生會在學(xué)生處老師,主席團,各部長指導(dǎo)下開展各項工作。秉著"一切為了同學(xué),為了同學(xué)一切,為了一切同學(xué)"的宗旨全心全意為大家服務(wù)。大學(xué)是個獲取知識,鍛煉能力的場所,學(xué)生會是個學(xué)生展現(xiàn)自我的大舞臺。在這里您可以得到最好的培訓(xùn),在這里您可以提高領(lǐng)導(dǎo)能力;在這里您可以學(xué)到管理才能;學(xué)會交際,團隊合作……為了保證校學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

      二、總體流程

      1、宣傳階段

      2、學(xué)生會各部門介紹及招新動員大會

      3、學(xué)生會各部門招新咨詢交流活動

      4、正式開始招新

      三、具體招新流程:

      1、宣傳:

      1) 在一教樓前貼出宣傳海報

      2)在本院公告欄貼出通知,并附上申請書標(biāo)準格式

      3)學(xué)生會網(wǎng)站做出宣傳,通知全校師生院學(xué)生會招新通知

      4)由學(xué)生會主席帶領(lǐng)各部部長到各班宣傳

      宣傳部要做好此次活動的宣傳海報

      四、正式招新

      1)申請:10月10—16日,以班為單位報名,需交個人簡歷及申請書。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到學(xué)生會辦公室。

      2)面試:全面考察申請者的綜合素質(zhì)10月17日,開始第一輪面試,現(xiàn)場由所報部門主要負責(zé)人對面試同學(xué)提問,選出優(yōu)秀同學(xué),占所報人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負責(zé)。

      3、競選演講,由通過筆試的同學(xué)進行演講,每個人2-3分鐘,參加人員:學(xué)生會干部、學(xué)生會試用干事、團委老師、學(xué)院各部門主要負責(zé)人

      4、確定名單:20xx年10月31日之前結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單

      5、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負責(zé)出海報)

      6、學(xué)生會成立大會,在現(xiàn)場公布初定學(xué)生會干事名單,參加人員:學(xué)院院長、學(xué)生會主席、團委書記、學(xué)生會干部、各班班長團支書。

      五、招新細則

     。ㄒ唬┱行聦ο

      11級新生

     。ǘ┱行乱

      1、遵守學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

      2、思想品德好,工作積極主動,耐心、細心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞。

      3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。

      4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

     。ㄈ┱行氯藬(shù)

      各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報辦公室。

     。ㄋ模┱行滦问

      在招新時間內(nèi),申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,在指定地點進行面試,合格后經(jīng)主席批準方可進入學(xué)生會工作。

     。ㄎ澹┱行聲r間及地點

      時間:10月份,具體時間根據(jù)學(xué)校安排

      地點:1523教室

     。┞(lián)系電話

      主席:152258xx

      3團副:139496xx

      辦公室:15093xx

      5、其他可行性措施

      如果情況允許,院學(xué)生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。

      (一)報名初階段

      1、具體流程

      面試內(nèi)容

     、 簡單自我介紹及工作設(shè)想(3到5分鐘)。

      ② 應(yīng)聘者回答評委的問題。

     、 對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現(xiàn)場測試。

     。ㄗⅲ好嬖嚲唧w問題根據(jù)各自部門特點,自行安排,形式不限)。

      以下是對面試階段工作的要求:

     。1)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排,在應(yīng)聘者報名時,通知其在指定時間地點進行面試。

     。2)各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試,細心、耐心。

     。3)如果應(yīng)聘人數(shù)較多,也可以在招新報名處由各部門人員對報名的應(yīng)聘者當(dāng)場進行初試。

      (4)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進行面試,具體聽從主席安排。

     。5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向主席報告進行安排解決。

     。ㄈ⿲徍舜_定人員名單

      1、各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報主席。

      2、主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單,并進行登記。

      3、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負責(zé)出海報)。

      四、召開新一屆學(xué)生會成立大會

      1、召開所有學(xué)生會成員大會,學(xué)生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作,安排本年度學(xué)生會的工作。

      2、以部門為單位,由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議,詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等,動員大家團結(jié)合作,從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

      六、總結(jié)本次院學(xué)生會招新工作

      附面試問題:

      1、我,F(xiàn)有多少個學(xué)部、院、系?他們的全稱分別是什么?

      2、請簡單陳述對你所報的部門的理解(部門存在的意義、發(fā)展方向等)?

      3、請列舉幾個你認為現(xiàn)在學(xué)生會面對的最亟待解決的問題。

      4、假設(shè)你能如愿當(dāng)選,簡述一下你將如何把工作做好?

      5、假如你與其他干事有糾紛,簡述一下你如何處理?

      6、在什么樣的條件下你工作最有效?

      7、當(dāng)你是對的.,但別人卻反對你時,你該如何處置?

      8、你是否愿意做一些常規(guī)又簡單的工作?為什么?

      9、如果你的學(xué)習(xí)和社團工作發(fā)生了沖突,你會如何處理?

      10、在什么樣的條件下你工作最有效?

      11、如果你的意見與下屬的有沖突,你會怎樣處理?

      12、假如你進了學(xué)生會,你將怎么做?

      13、簡述你是憑著什么態(tài)度競選學(xué)生會的,你有什么過人之處。

      14、你覺得大學(xué)與高中有什么不同?

      15、怎樣處理好學(xué)習(xí)與工作之間的矛盾?

      16、如何看待“讀活書,活讀書,讀書活”?

      17、在學(xué)生會里,有時因工作協(xié)調(diào),會讓你去做苦力類的工作,請問你如何看待?

      18、你高中階段有沒有擔(dān)任什么職務(wù),這些工作對你影響?你在做學(xué)生工作中碰到的令你棘手的問題是什么?

    學(xué)生會招新策劃書5

      一、工作職責(zé)

      我系體育部是我系學(xué)生會的主要部門之一,其主要工作職責(zé)是:

      1、積極策劃組織各項體育活動。

      2、督促、協(xié)調(diào)學(xué)生社團聯(lián)合會各體育類社團開展各項體育活動。

      3、協(xié)助團委、學(xué)生會其他部門開展工作。

      二、工作分類

      體育部工作具有工作時間相對集中、工作強度大、工作針對性強等一系列特點。其主要可以分為院學(xué)生運動會院籃球比賽、院排球比賽、院拔河比賽等,以及執(zhí)行團委學(xué)生會所給予的各項任務(wù)。

      三、具體部分的`計劃內(nèi)容

      系新生籃球比賽

      為增進我系各班學(xué)生之間的交流,由體育部舉辦院xx年新生籃球賽。屆時,我部將向?qū)W校相關(guān)部門請批場地;同時對各班級進行宣傳。積極組織,周密準備,合理安排,公平裁判。保證球賽公平公正,并且達到促進學(xué)生友誼,增加我系運動健身的良好氛圍。

      同時我們還會舉辦系羽毛球比賽,系乒乓球比賽等一系列活動以豐富同學(xué)們的校園生活并加強各班間的聯(lián)系與合作。

      本學(xué)期其它時間 體育部將隨時待命,根據(jù)團委學(xué)生會所下達的各項命令,積極完成。對于其他部門的工作,體育部也將盡力配合,使學(xué)生會的工作得以更順利的進行。

      四、備注

      1、由于目前系工作的具體日程沒有定下,所以只能參考往屆體育部的工作時間來確定工作進度,如與現(xiàn)實有出入,以現(xiàn)實情況另行制定相應(yīng)的活動策劃書。

      九月底:羽毛球比賽

      十月國慶節(jié)后:乒乓球比賽

      十月底:跳繩比賽

      十一月中旬:排球比賽

      時間待定:院籃球比賽

      你決定時間:系籃球比賽

    學(xué)生會招新策劃書6

      一:活動主旨:

      新學(xué)期伊始,本著豐富校園文化生活,發(fā)展學(xué)生會新會員,積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺,保持和發(fā)揚學(xué)生會的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園活動的組織帶頭作風(fēng)這個宗旨,在學(xué)校院團委的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作。

      二:活動時間:

      xx月xx日

      三:活動地點:

      新老校區(qū)食堂門口

      四:活動內(nèi)容

      1:前期準備和宣傳:

     。1)在活動開始前兩周,由宣傳部制作校園海報、懸掛橫幅、展板和墻體噴繪的'制作及張貼。

      (2)設(shè)計報名表并打印足夠份額,制作各部門簡介以及其他指示性紙張。

     。3)提前申請場地、桌椅。

      2:報名活動準備:在x日X時舉行招新報名活動,各部門組織負責(zé)人員提前半小時到場搬運桌椅和必須物品,做好報名現(xiàn)場各項工作(到場人員進行簽到)報名活動開始后由各部門做好相應(yīng)的接待工作,并告知關(guān)注面試公告海報的張貼,兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作

      3確定報名人數(shù):報名截止后,各部門積極協(xié)作,確定報名人數(shù),認真做好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。

      五:面試內(nèi)容:

      1:面試公告海報:各部門將面試時間、地點、提前交到宣傳部,由其制作海報并在宣傳墻張貼,每個部門面試具體時間點詳見海報欄,如有變動,另行通知。

      2:面試內(nèi)容:由部門負責(zé)任做好相關(guān)組織工作。

      3:面試結(jié)束:由負責(zé)人進行挑選,統(tǒng)計人數(shù),告知并做海報進行張貼(注:個別部門需要復(fù)試,自行通知面試成員)。

    學(xué)生會招新策劃書7

      一、招新目的:

      新學(xué)期伊始,本著豐富校園文化生活,發(fā)展學(xué)生會新成員,積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺,保持和發(fā)揚環(huán)境院學(xué)生會的優(yōu)良作風(fēng)和各類校園及院內(nèi)活動的組織帶頭作用這個宗旨,在學(xué)院的高度重視下開展了新學(xué)年的大型招新工作。

      二、招新要求與方向:

      1 方向:面向全校同學(xué)并針對大一以及其他各年級有志進入環(huán)境院學(xué)生會工作學(xué)習(xí),有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

      2、要求:能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致;有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個人能夠服從組織安排。

      三、招新時間與地點:

      1、招新時間:

      2、招新地點:

      四、招新與錄用指導(dǎo):

      在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導(dǎo)下,由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段,各部門通力協(xié)作。一個工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強學(xué)生會各部門之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使學(xué)生會這棵大樹常青。

      五、招新辦法:

      1、前期準備與宣傳

      在活動開始前1周召開招新工作會議,組織研究招新活動的'開展方式,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù),開始進行招新的各項前期準備工作。(1.各部門部長只負責(zé)面向同一專業(yè)的新生做招新宣傳2.對與沒有女部長的部門由其他女部長代為宣傳3.宣傳原則是整個學(xué)生會所有部門)

      2.由學(xué)生會主席提前1周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室。

      3.負責(zé)宣傳職務(wù)的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、懸掛橫幅、展板的制作,積極做好招新宣傳工作。

      4.負責(zé)總后勤的部門負責(zé)好報名表、各部門簡介以及其他指示性紙張的制作,提前購買報名和面試時所需的紙,筆,飲水,各部門席卡等物品,制定報名須知等。(席卡9個

      分別為:主席、秘書部、新聞部、學(xué)習(xí)部、體育部、宣傳部、生活部、外聯(lián)部)

      2、報名活動準備

      在9日25時 舉行招新報名活動,在主席團的領(lǐng)導(dǎo)下各部門組織人員提前半小時到場,做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始后由各部門做好相應(yīng)的接待工作,并認真告知關(guān)注面試公告海報的張貼(若有改變,另行通知)。

      3、活動后的準備

      確定報名人數(shù) 報名截止后,各部門人員積極協(xié)作,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),并做認真好審核工作,確定各部門參與復(fù)試面試的人員名單。

      六、面試辦法

      1、面試公告海報

      各部門將面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門,負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在環(huán)境院學(xué)生會宣傳墻張貼,公示面試信息。面試的具體時間點詳見海報欄。如果面試時間、地點有改變,將另行通知。

      2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

      初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門人員做好相關(guān)組織工作,并依據(jù)應(yīng)招人數(shù)分配面試時間。面試時各部門部長交叉協(xié)同工作,認真完成初試面試。整個面試過程可包括以下 3 個環(huán)節(jié):

      1、做簡短的自我介紹(時間控制在30秒以內(nèi));

      2、簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(時間控制在60秒左右);

      3、要求回答一個事先準備的問題(開放性問題,時間控制在60秒以內(nèi))。

      復(fù)試:根據(jù)先前的留用的新成員名單進行觀察與考核,利用考核機制再次評定留用成員(評定時經(jīng)部門集體討論,決定后提交錄用人員名單) 初始階段工作要求

      1面試工作之前,由學(xué)院老師或?qū)W生會主席對各個部長進行簡短培訓(xùn)

      2 各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試,細心、耐心。

      3 如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,各個部長應(yīng)協(xié)調(diào)人數(shù)。

      4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向團總支老師、主席團報告進行 安排解決。

      5 文藝部,宣傳部可以適當(dāng)?shù)默F(xiàn)場表演才藝(唱歌,書法等)

      6 新聞部進行拍照,跟蹤報道 復(fù)試階段工作的要求:

      1 面試工作之前,由團總支老師或?qū)W生會主席對此次面試進行安排

      2 各部門用海報、發(fā)短信、及QQ 方式通知進入復(fù)試的同學(xué)。

      3 認真負責(zé)面試,一視同仁

      4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向校團委學(xué)生會主席團報告進行 安排解決。

      5 宣傳部進行拍照,跟蹤報道

    學(xué)生會招新策劃書8

      一、策劃單位:

      模具系團委學(xué)生會

      二、執(zhí)行單位:

      模具系團委學(xué)生會各部門

      三、招新目的:

      為11級新生提供一個鍛煉綜合能力、發(fā)揮自己長處的平臺。同時也為我院模具系學(xué)生會吸納更多的人才,使我系團委學(xué)生會的工作有條不紊地進行下去。

      四、招新對象:

      常州輕工學(xué)院模具系在校大一新生。

      五、招新要求:

      1、思想上進,覺悟較高,各方面積極要求進步。

      2、有較強的責(zé)任感和為同學(xué)服務(wù)的精神。

      3、有較強的集體觀念和團隊協(xié)作精神。

      4、有較強的社會工作能力或團委學(xué)生會所需的特長。

      六、招新宣傳:

      1、宣傳部制作好宣傳海報,并在我系各宣傳欄張貼海報。

      2、在大一新生晚自習(xí)期間,各部門委員以及到主席、團委副書記到各班去做宣傳。

      3、將招新的具體信息傳達到11級各班班長處。

      七、招新時間:

      1、20xx年9月26號(星期一)晚自習(xí)期間進行第一輪面試。

      2、國慶節(jié)前,宣傳部將第一輪面試結(jié)果張貼到我系宣傳欄。

      3、20xx年10月13日(星期四)晚自習(xí)期間進行第二輪面試。

      4、接下來工作隨時關(guān)注模具系宣傳欄

      八、招新地點:

      隨時關(guān)注模具系宣傳欄

      九、各部門工作工作內(nèi)容:

      1、宣傳部:負責(zé)對學(xué)生工作及活動進行宣傳、報道;積極指導(dǎo)各班宣傳委員做好班級活動宣傳工作;做好我系的評優(yōu)申報材料整理工作;做好學(xué)生記者團的日常組織管理工作。

      2、組織部:做好團組織、團員的檔案建立和管理工作;負責(zé)團委所開會議的考勤工作;解基層團組織開展的團日活動、組織生活、各團支部委員情況。

      3、社團部:做好對我系各學(xué)生社團組織的監(jiān)督、協(xié)調(diào)、管理工作。定期對各社團工作的進展情況進行總結(jié)與反饋,發(fā)現(xiàn)不足,及時調(diào)整,促進我系社團協(xié)調(diào)發(fā)展,共同進步。

      4、秘書處:掌握各部門的工作進展情況,并及時向老師報工作;做好學(xué)生會日常工作會議記錄;做好會議通知,考勤記錄及學(xué)生綜合測評工作;收發(fā)文件,資料的整理及歸檔。

      5、學(xué)習(xí)部:負責(zé)抓好我系的學(xué)風(fēng)、班風(fēng)建設(shè)工作,準確了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,做好學(xué)生課堂出勤紀律檢查工作,及時反饋我系學(xué)生課堂學(xué)習(xí)紀律情況。幫助學(xué)生穩(wěn)步提高專業(yè)素質(zhì)和技能水平。組織辯論賽、演講比賽。

      6、文娛部:負責(zé)組織我系學(xué)生開展各種文娛活動,為同學(xué)們創(chuàng)造展示自我才藝的機會,鍛煉其文娛才能,做好每年迎新生、送老生及新年晚會的`策劃、組織排練工作;指導(dǎo)各班開展豐富多彩的文娛活動。

      7、體育部:檢查監(jiān)督學(xué)生早操出勤情況,對廣大學(xué)生開展體育運動健康安全知識教育活動,策劃、組織、籃球比賽,以及組織參加校籃球賽、羽毛球賽、兵乓球賽、排球賽、健美操等體育競技娛樂活動。

      8、紀檢部:對我系各班進行不定期的晚自習(xí)檢查,并對曠課人員名單進行公布,通過加強對同學(xué)們和班級的約束,來增強其各方面的素質(zhì),提高同學(xué)們的自律意識;每次我系的活動,紀檢部負責(zé)維持會場紀律。

      9、生活部:及時向廣大學(xué)生宣傳學(xué)院有關(guān)學(xué)生生活的常規(guī)管理信息;評定優(yōu)秀宿舍,星級宿舍;開展公寓文化節(jié)。

      10、實踐部:完成我系開展活動所需要的場地安排、場地布置和現(xiàn)場統(tǒng)籌的工作;進行社會實踐活動;當(dāng)志愿者,在校內(nèi)或者校外大型集會中志愿服務(wù)。

      十、注意事項:

      1、各部門委員保持良好形象,不得無故缺席,早退。

      2、若現(xiàn)場人數(shù)過多,可調(diào)為兩場面試。

      3、現(xiàn)場引導(dǎo)人員注意態(tài)度,做好接待工作。

    學(xué)生會招新策劃書9

      一、活動宗旨:

      學(xué)生會是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶,它象征著理想、青春、拼搏與活力。在現(xiàn)代教育更注重自我管理與自我約束的今天,學(xué)生會也在同學(xué)們心中起著越來越重要的地位。為了加強校學(xué)生會建設(shè),更好地發(fā)揮學(xué)生會的橋梁與紐帶作用,引導(dǎo)學(xué)生"自我管理,自我教育,自我服務(wù)",進一步加強學(xué)風(fēng)建設(shè),繁榮校園文化,服務(wù)同學(xué),通過吸納新成員,努力把學(xué)生會建設(shè)成一個真正“民主、團結(jié)、與諧、創(chuàng)新”的學(xué)生組織,從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。

      二、活動時間:20xx年11月

      三、活動地點:學(xué)生會辦公室

      四、活動對象:20xx屆與20xx屆全體在校學(xué)生

      五、活動宣傳:在學(xué)校張貼欄處以學(xué)生會的名義歡迎同學(xué)們加入學(xué)生會;校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學(xué)生會宣傳納新工作。

      六、活動內(nèi)容及具體流程(總體分為兩個階段)

      一、宣傳階段

      1。首先在張貼欄中張貼納新活動的海報。海報內(nèi)容要包括活動的時間,對象,形式,具體要求,以及關(guān)于學(xué)生會機構(gòu)設(shè)置的相關(guān)介紹。

      2。在張貼海報的同時,將本次納新活動的通知送予各班團支部進行通知、宣傳。

      3。報名相關(guān)同學(xué)填寫報名表,進行前期競選準備。

      4。對外宣傳的同時,將學(xué)生會辦公室設(shè)為咨詢處。如對納新活動有所疑問,或想對學(xué)生組織做具體了解,可直接到學(xué)生會辦公室進行咨詢。咨詢處可由當(dāng)日在學(xué)生會值班的同學(xué)負責(zé)。且于之后進行學(xué)生會納新啟動的儀式。

      二、報名階段

      1。將學(xué)生會納新部門及納新人數(shù),各部門的納新具體要求予以公示。

      2。本次納新實行推薦制。由班主任推薦3人,班委會推薦2人,每班共計推薦5人。

      3。要求報名者仔細、認真的.按要求填寫報名表。

      4。報名者需將填寫完善的報名表于周一下午統(tǒng)一交到學(xué)生會辦公室。學(xué)生會工作人員將其按部門分開整理好。

      三、競選階段(由初試與復(fù)試兩個階段組成)

      1。初試階段

      將候選人按部門劃分,進行相關(guān)面試。面試包括演講與提問兩部分。候選者先進行2—3分鐘演講競選,演講內(nèi)容應(yīng)包括:個人簡歷、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、所獲榮譽、個人對申報崗位所存在的優(yōu)勢與今后的工作打算等。在演講結(jié)束后由部長或分管副主席向候選者隨機提出問題。

      面試時間為:20xx年11月24日

      2。復(fù)試階段

      復(fù)試階段統(tǒng)一由各部長與分管主席進行綜合考評。考試內(nèi)容及考試時間另行通知。

      考評時間為:20xx年11月25日——20xx年11月26日

      四、注意事項及其他

      1。提前進行宣傳海報、通知以及報名表的制作

      2。每一輪比賽前,注意候選人等候教室的提前分配與公示

      3。注意競選期間的紀律與秩序維護問題

      4。物品申請的詳單需活動實施前具體列出

      5。注意報名階段中報名表的收集、統(tǒng)計與整理,以及每一輪測試結(jié)果的統(tǒng)計、整理、公示。

      6。報名前公式各部門納新人數(shù)及具體要求

      7。在整個納新活動過程中,注意每一輪面試的評委組成及評定的公平性

      8。活動中的具體工作可分配給各個部門,由各部門共同完成。

      9。在納新活動過程中,有意向的同學(xué)認真填寫報名表并按時上交。如有報名表逾期上交,一律視為自動棄權(quán)。

    學(xué)生會招新策劃書10

      一、招新目的:

      為保證系團委學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能夠更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,增強服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力,信息技術(shù)系團委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。

      二、招新要求與方向:

      1、方向:面向XX系11屆新生,有想法的人進入團委學(xué)生會工作學(xué)習(xí),有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的'有為同學(xué)。

      2、要求:能吃苦耐勞、責(zé)任心強、做事認真主動細致;有較強的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力,組織能力;具有較強的團隊合作意識,個人能服從組織安排。

      三、招新人數(shù)

      各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,將初步計劃招收人數(shù)上報團學(xué)會指導(dǎo)老師。

      四、招新時間與地點:

      1、招新時間:9月19日開始招新報名;9月21日開始首輪面試;9月22日開始復(fù)試。

      2、招新地點:在食堂門口舉行招新報名活動,在教學(xué)樓139140141三個教室舉行首輪面試,在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

      五、招新與錄用指導(dǎo):

      在招新、錄用過程中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會議的精神指導(dǎo)下,由主席團嚴格分配各部門職責(zé)和管轄階段,各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在提高工作效率的同時加強團委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使團委學(xué)生會這棵大樹常青。

      六、招新辦法:

      1、前期準備與宣傳

      在活動開始前兩周召開招新工作會議,組織研究招新活動的開展方式,應(yīng)取得的工作成果和注意事項,由各部門負責(zé)任擔(dān)任各階段的負責(zé)任務(wù),開始進行招新的各項前期準備工作。

      由主席團提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室,面試教室3~4個部門一個教室為宜。負責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認真制作校園海報、展板,積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

      2、報名活動準備

      在19日11時舉行招新報名活動,由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運桌子,展板等必須物品,做好報名現(xiàn)場的各項工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作,并且認真告知關(guān)注面試時間,地點的張貼(若有改變,另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。

      3、確定報名人數(shù)

      報名截止后,各部門成員積極協(xié)作,本著公平公正的原則,確定報名人數(shù),并且做認真好審核工作,確定各部門參與首輪面試的人員名單。

      七、面試辦法

      1、面試公告海報

      各部門將初試復(fù)試面試時間、地點、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負責(zé)部門,負責(zé)部門應(yīng)認真制作公告海報在宣傳欄張貼,公示面試信息。

      2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

      初試:應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試,部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作,在負責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù);而沒能來的同學(xué)將視為棄權(quán)處理。

      整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié):

     。1)做簡短的自我介紹(時間控制在1分鐘以內(nèi));

     。2)、簡要陳述自己應(yīng)聘該部門的原因、優(yōu)勢(時間控制在30秒左右);

     。3)、面試人員回答考官問題(開放性問題,時間控制在2分鐘以內(nèi));

     。4)、自由交流(開放性與發(fā)散性相結(jié)合,時間控制在1分鐘左右)。

      初試結(jié)束,各部門認真審核面試人員信息,稟著公平,公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單,并且交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

      復(fù)試:初試通過名單,由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上,告知復(fù)試地點。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并且邀請系領(lǐng)導(dǎo),老師出席

      復(fù)試環(huán)節(jié):(待定)

      八:招新注意事項:

      注意事項:

      1)、各部門要按照團委學(xué)生會主席團的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;

      2)、各部門之間要團結(jié)合作,把這次招新工作做好;

      3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

      九:負責(zé)部門

      總負責(zé):主席團代理:陳雄,陳浩,潘征,肖維

      協(xié)作人員:各個部門代理

      20xx年9月18日

      XX系團委學(xué)生會

    學(xué)生會招新策劃書11

      一、活動目的

      二、活動時間:

      xx年9月25日9月29日

      三、活動地點:

      待定

      四、活動對象:

      機電與自動化學(xué)院12級學(xué)生

      五、活動流程

      (一)9月19日9月20日發(fā)放介紹我院學(xué)生會的宣傳單,同時對學(xué)術(shù)部進行介紹,物色有潛力的新生并留下他們的聯(lián)系方式。

     。ǘ9月25日分派部門內(nèi)部人員在中區(qū)、南區(qū)以輪班的形式設(shè)點招新,時間維持一天。

     。ㄈ9月27日對報名的新生進行統(tǒng)計并以短信的形式通知其參加第一輪筆試。筆試時間、地點待定,題目要起到全面直觀的認識該生以及體現(xiàn)個人的文化素養(yǎng)。

     。ㄋ模9月29日以短信的形式通知筆試過關(guān)的`新生參加第二輪面試。

     。ㄎ澹9月30日確定試用期部員并以短信的形式通知入選的部員。

      六、活動細則

     。ㄒ唬┱行乱

      1.有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力學(xué)習(xí)優(yōu)秀,能在同學(xué)中起到模范帶頭作用;

      2.具有團隊合作精神,有團隊意識。

      3.思想道德良好,工作積極主動,耐心細心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞;

      4.有特長優(yōu)先考慮。特長包括:對電腦能熟練掌握,會制作PPT,會使用PS,視屏剪輯等;

      5.能夠正確認識自己,真誠待人,謙虛明理;

      (二)招新人數(shù):計劃招1518人

     。ㄈ┟嬖噧(nèi)容:

      1.簡單的自我介紹(不超過兩分鐘);

      2.應(yīng)聘者回答評委的問題;

      3.有才藝的可以展示才藝;

      4領(lǐng)導(dǎo)小組討論;

    學(xué)生會招新策劃書12

      一. 學(xué)生會宗旨:

      一切為了同學(xué)。

      二. 外聯(lián)部簡介:

      我院外聯(lián)部在我院黨總支團總支的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬院、校際交流工作為主題,以增進校企合作關(guān)系為工作重點,旨在向外展示學(xué)校學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我院 學(xué)生會在社會上的知名度,為學(xué)生會和各項活動籌集資金,外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué)”。外聯(lián)部全面負責(zé)我院學(xué)生會的對外交流聯(lián)絡(luò)工作以及在活動的順利進 行過程中起著不可或缺的作用。

      三. 外聯(lián)部的職責(zé)

      1、增加同學(xué)與社會的接觸機會,同時為同學(xué)們提供社會實踐機會。

      2、促進學(xué)院與外界進行學(xué)術(shù)、文化、藝術(shù)、文娛等方面交流。積極為學(xué)院的各種活動拉贊助。平時密切注意一些與同學(xué)們相關(guān)的廠商,發(fā)掘潛在的贊助商,洞察潛在贊助商的合作意向,及時收集信息,力求學(xué)院與企業(yè)雙贏,為我院美譽度的提升堅持做不懈的努力。

      3、與兄弟學(xué)院密切聯(lián)系,把各兄弟院的成功管理經(jīng)驗和優(yōu)秀活動引進我院,為其他各職能部門提供信息支持;進一步加強與其他院間的聯(lián)系,做好橋梁紐帶工作,取其精華,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,借鑒其可行的方法。以完善我院學(xué)生會的工作。

      4、每次活動做到有書面策劃、書面總結(jié)。計劃要得到院團總支批準后方可實施,并要嚴格按照計劃實施,如遇不可抗力因素須臨時更改計劃,也應(yīng)盡快與學(xué)院聯(lián)絡(luò)商妥后在做定奪;顒咏Y(jié)束后要及時收集來自各方面的反饋意見,并從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn),將之列入總結(jié)之中,以方便日后存檔學(xué)習(xí)。

      5、保持和發(fā)揚學(xué)院優(yōu)良傳統(tǒng),樹立本學(xué)院健康、進取、創(chuàng)新的良好形象。時刻牢記自己是傳媒工程學(xué)院的一員,愛院如愛家,積極宣傳我院的良好形象,全面提升我院的知名度與美譽度。

      6、發(fā)揮本部門特色,加強與其它部門的聯(lián)系共同搞好學(xué)生工作。同的學(xué)生會的其他部門團結(jié)合作,積極協(xié)調(diào)其他部門工作,為建設(shè)我院良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,文化氛圍共同努力。

      8、加強自身建設(shè)和理論學(xué)習(xí),提高自身能力與業(yè)務(wù)素質(zhì)。以身作則,努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,嚴格要求自己,加強道德修養(yǎng),為學(xué)院樹立良好的形象盡自己的一份力量。

      四. 納選成員應(yīng)具備的素質(zhì):

      1、時間觀念:外聯(lián)強調(diào)高效率、高質(zhì)量,所以每個外聯(lián)人要有嚴格的時間觀念;

      2、誠信要求:每個人必須以誠信為本,堅持為學(xué)院工作,不得考慮私利,貪圖所得,一旦發(fā)現(xiàn),立即處分;

      3、文基礎(chǔ):外聯(lián)強調(diào)優(yōu)質(zhì)策劃書撰寫,文筆是很重要的基礎(chǔ),主要要求在于描述的`細致準確,創(chuàng)意的描繪能力;

      4、良好的溝通、學(xué)習(xí)能力;

      5、對公眾事件的活動洞察力(即活動時間的把握、活動內(nèi)容的把握);

      6、具有非凡的口才和良好的心理素質(zhì);

      8、具有團隊精神:在學(xué)生會的大家庭中只有我們,沒有我。

      五、納新人數(shù)

      8人(性別視能力而定)

      六、內(nèi)部保證

      在以團總支及主席的帶領(lǐng)下,張竟予攜副部龍劍定在本學(xué)年度 做好交接納新活動。

      外聯(lián)部是最鍛煉人交際能力和溝通水平的部門,注重學(xué)習(xí)能力與社會實踐相結(jié)合,為大學(xué)生的學(xué)習(xí)就業(yè)雙發(fā)展提高了有力保證。

      有能力的你還在等什么?外聯(lián)部歡迎你的加入。

      注:報名表見附件一(可根據(jù)樣本自行復(fù)印)

      咨詢電話:

    學(xué)生會招新策劃書13

      一、活動背景

      大一新生剛剛?cè)雽W(xué),對大學(xué)的生活充滿激情,而且大學(xué)生活自由安排的時間較多,一部分同學(xué)不知道該如何去安排自己的生活,讓自己的大學(xué)生活更加豐富多彩,更加有意義。每個同學(xué)都有自己的愛好和特長,需要大家共同學(xué)習(xí)、交流和探討,以此來提高自己。我們部門即將換屆,需要需要汲取新的生命力,注入新的血液,使部門的工作活動能夠更加順利的進行,使部門更加壯大,得到更加健康、茁壯的成長。

      二、活動目的及意義

      新學(xué)期剛剛開始,本著豐富校園文化生活,發(fā)展學(xué)生會心委員,積極的給大一新生提供一個廣闊的平臺去展現(xiàn)、發(fā)揮自己的才能,使得大家能夠相互學(xué)習(xí)和交流,擴大大家的知識面和交際圈,同時豐富大家的課余文化生活,使大家度過一個豐富多彩的大學(xué)生活。換屆之后前,文娛部將會挑選一些有能力的人充實這個部門,完善這個部門,為我們部門汲取新的生命力,注入新的新鮮血液,為文娛部以后工作及活動的順利進行打下堅實的基礎(chǔ),同時也使更多的人了解我們協(xié)部門,傳承文娛部的優(yōu)秀文化。

      三、策劃單位

      連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院商學(xué)院文娛部

      四、活動時間

      20xx年9月19日至23日

      五、活動對象

      20xx屆入學(xué)新生

      六、活動地點

      商學(xué)院教室

      七、活動流程

      (一)前期準備(9月17日~18日)

      1、宣傳工作

      ⑴部門制作一張自己的宣傳簡介,打印出來,此時的新生已經(jīng)軍訓(xùn),可以進入各個連進行宣傳,講解。告訴他們我們的招新地點和時間,介紹部門的相關(guān)工作及面試的具體時間和地點,將招新表發(fā)給各班班長,各11級同學(xué)填完后及時交給班長,由文娛部相關(guān)工作人員在招新面試前收集起來。 ⑵制作宣傳展板放在食堂的門口,讓新生更容易理解我們文娛部的歷史資料。 ⑶制作一些宣傳橫幅,并粘貼一些文娛部上個學(xué)年參加匯演的圖片、資料、錄像等,讓新生更透徹的了解我們文娛部的職能和工作。

      2、組織工作

     、挪块T開會組織安排相關(guān)人員在人流量大的地方設(shè)立報名點,可以再食堂門口,也可以在宿舍樓下,包括帳篷、桌子、椅子、報名表、黑筆等若干,可以組織人員輪流值班。 ⑵部長、副部長及各部門干事在18日晚上商學(xué)院教室集合,準備面試的相關(guān)工作。部門干事準備好面試的相關(guān)問題,并做好面試的黑板報。

      (二) 1、活動進行(9月19日~23日)

      招新第一輪

      ⑴時間

      9月19到20日

     、普行乱

      ①招新現(xiàn)場的人員必須聽從學(xué)生會的安排,不可以擅自走動,吵吵鬧鬧,大聲喧嘩。 ②負責(zé)招新的工作人員要及時到位,不可以遲到早退,手機要24小時開機,確保隨時可以聯(lián)系到,突發(fā)事件及時解決。 ③負責(zé)招新的工作人員要態(tài)度端正、用語文明、待人誠懇、熱情大方、衣著得體,雖然隨意性比較強,但是還要注意自己的言行舉止,不要給新生留下不好的'印象,我們是文娛部的代表,要注意文娛部的形象。 ④要愛護公物,借用的桌椅要及時放回,不要損壞。

     、蔷唧w流程

      ①召開部門會議,組織并設(shè)計面試的題目,確定打分要求。 ②選定三個連在一起的教室作為招新地點,安排新生按照規(guī)定的時間在休息室等候,等到工作人員點到名字就可以面試。 ③按照報名的順序在相關(guān)工作人員的帶領(lǐng)下進入由老師和同學(xué)組成的評委教室,進行自由發(fā)揮式的自我介紹,然后進行一些提問,然后讓同學(xué)進行才藝表演,根據(jù)新生的具體情況進行打分。 ④一個同學(xué)面試完之后,由專門人員收集各個評委的分數(shù),并及時進行統(tǒng)計,求出平均分,依次進行面試。 ⑤在面試期間安排相關(guān)人員進行休息室紀律的管理,并觀察新生在休息室的動態(tài),看是否對自己要求嚴格,也可以計入打分的范圍。

      2、會議總結(jié)

     、湃掌

      20xx年9月20日

     、苾(nèi)容

     、俚谝惠喢嬖嚱Y(jié)束后,召開會議,確定第一輪面試結(jié)果的商討大會,文娛部

      全體人員都要及時到達,將結(jié)果統(tǒng)計好,說說個人的想法以及對新生的意見和建議,對新生的情況進行討論。 ②確定好下一輪面試的入選新生,并確定好時間和地點,并通知下去。 ③確定下一輪面試的人員安排以及活動流程。

      3、第二輪面試

     、湃掌

      20xx年9月21日~22日

     、苹顒泳唧w流程

      ①像第一輪一樣安排入選人員再休息室準備②這次以小組的形式進行面試,給定新生一個題目,如:如果讓你策劃一二迎新晚會,你會如何策劃,說出大概的流程,以及注意點。讓他們小組自己討論,評委需要觀察他們討論過程中的情況,有沒有組織性,有沒有團結(jié)意識,合作意識,以及口頭表達能力進行打分,最后讓他們派出代表進行回答或者自由回答都可以,重點是看他們在討論過程中的合作意識。 ③回答一些評委提出的問題④除了第一輪才藝展示以外的才藝表演,評委點評。 ⑤評委打分,相關(guān)人員做好收集工作。

      4、活動后期

     、虐才艑iT人員對招新現(xiàn)場的打掃和清潔。 ⑵對新成員進行注冊登記。 ⑶對活動進行總結(jié)

      5、會議總結(jié)

     、湃掌

      20xx年9月23日

     、茣h內(nèi)容

      ①各個評委說說通過兩次面試對哪些新生的印象比較深刻,為什么?對新生的面試情況進行評價。 ②相關(guān)工作人員將評委打分的總結(jié)結(jié)果公布出來,集體討論,確定文娛部的新成員。 ③大會確定新成員首次部門會議的日期。 ④短信通知入選的文娛部新成員,并要求他們準時參加首次部門會議。

      八、活動總結(jié)

      此次活動是我們干事作為文娛部干事的最后一次活動,也是我們離開的時候,但是我們會選出一批優(yōu)秀的人才,讓我們文娛部的更加的壯大,繼承和發(fā)揚學(xué)生會優(yōu)良作風(fēng)以及在校園活動中積極做好帶頭作用。

      九、經(jīng)費預(yù)算

      制作展板宣傳資料黑筆報名資料遮陽棚總結(jié)

      30元10元3元10元15元68元

      十、應(yīng)急預(yù)案

      連云港的天氣變化很無常,所以我們要準備雨具,以防止在招新的時候下雨,要搭一個遮陽棚。

    學(xué)生會招新策劃書14

      一、活動主題:

      團總支學(xué)生會招新

      二、主辦單位:

      信息工程學(xué)院團總支學(xué)生會

      三、活動對象:

      信息工程學(xué)院xx級新生

      四、活動宗旨:

      團總支學(xué)生會注入新鮮血液,使團總支學(xué)生會發(fā)展更好。

      五、活動流程:

     。1)9月18日,各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會,并且宣傳團總支學(xué)生會,鼓勵他們加入,同時通過互動對他們進行大致了解,發(fā)掘、吸納人才。重點強調(diào)我們院團總支學(xué)生會的重要性,在院學(xué)生會里做事更能鍛煉能力等,在最后時段發(fā)放申請表。

      注意:在收取新生的申請表時注意不要遺漏,整理好放在專門的盒子里。

     。3)9月21號下午對申請表進行統(tǒng)一整理,例會后各部長對申請表進行初步篩選,篩掉態(tài)度明顯不認真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。

     。4)抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進行面試。進行進一步的篩選。面試時分三個班級,準備的同學(xué)在一個班級,開始面試時,由我們學(xué)生會的成員逐一帶到面試教室。(教室待定)

     。5)9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供,各部門的問題部分由各個部門提供。

     。9)9月24號,對筆試試卷進行審閱,初定最終學(xué)生會的入圍成員。

      (11)各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的`新成員,通知他們學(xué)生會的第一次全體例會的時間,并對他們的加入表示歡迎。

      1、筆試部分

      由辦公室發(fā)短信通知進入筆試成員在指定時間前去筆試,并團總支安排五個空教室進行筆試,由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷,并在指定時間分發(fā)試卷,考試時間為兩個小時,試卷收集后,交由各部門審閱,最后確定面試成員名單

      2、面試部分

     。1)由團總支,辦公室申請面試教室和通知面試時間,安保部和團總支提前半小時到場,維持秩序,并安排好引導(dǎo)工作(如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點)。面試期間,由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時進行。

     。2)面試內(nèi)容

      a、簡單的自我介紹(不得超過兩分鐘)。

      b、應(yīng)試者回答評委問題。(各部門針對部門需要自行準備問題)。

      c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況,應(yīng)及時上報主席團安排解決。

      d、若報名工作出現(xiàn)人員過于集中,而某個部門報名人員較少時,可根據(jù)招新情況初步選擇相對合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試,具體由主席團安排。

      f、主席團在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助。

      六、活動時間及地點:

      9月18日:新老生交流會,進行學(xué)生會的宣傳工作。

      9月21日:晚7點參加筆試。

      9月22日:晚7點進行面試。

      9月23日:初定最終人員名單。

      9月24日:各部門交流會。

      9月25日:公布最終結(jié)果

      七、后期工作:

      1、宣傳部負責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié)。

      2、對各部門新干事進行為期一個月的試用期,在此期間,部長要對每位干事每兩個星期進行一次量化評分,每次不合格的同學(xué)都要退出團總支學(xué)生會。

      3、每次裁員都要召開一個小型“安慰會”,小型并非不重視,而是形式隨和。要求各部門部長很認真的對每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細理由,要讓沒能加入團學(xué)的同學(xué)也能感受到我團總支學(xué)生會的人性化特點以及很高的辦事能力。

      4、各部長要給本部門的同學(xué)建立詳細電子檔案,并存入群郵箱。

      5、招新期間新聞部負責(zé)拍照與寫新聞稿,并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團總支,由團總支總結(jié)招新工作,交由辦公室存檔。

      招新領(lǐng)導(dǎo)小組:

      宣傳部武瓊、伍永照負責(zé)拍照(也可以介紹)。

      每個小組在各班輪流進行交流!

      在一食堂門口設(shè)點進行申請書的收取,并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予解答。

      2

      活動名稱:xx學(xué)院學(xué)生會招新

      活動時間:20xx年x月x日

      活動安排:此次招新活動主要分為宣傳動員、招新流程和試用考核三大塊,其中招新流程包括動員大會和招新面試兩大塊。

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      9月11號,聯(lián)系x級各班輔導(dǎo)員下發(fā)招新通知,提前做好學(xué)生會招新活動預(yù)備宣傳。

      9月12日,宣傳部做好招新宣傳海報、學(xué)生會部門構(gòu)成宣傳單、面試申請表、面試評分表等,并及時將學(xué)生會宣傳單發(fā)放到x級同學(xué)手中,充分做好宣傳工作,讓每一個同學(xué)都了解此次招新活動。

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      ①招新動員大會

      9月13號晚上7點,定于博學(xué)南樓E101教室,進行招新動員大會。動員大會流程大致為:1。主持人介紹數(shù)院學(xué)生會概況;2。由主席團做動員報告;3。分別由9個部門做部門職能介紹,進行前期招人宣傳;4。答疑時間:由x級同學(xué)就學(xué)生會工作、發(fā)展等方面進行咨詢、提問。

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      9月20號上午8點半,定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室,進行x級同學(xué)學(xué)生會新成員面試。

      預(yù)定時間3個小時,面試采用評分制,各評委根據(jù)評分規(guī)則對面試者進行評分,滿分100分,最后累加各評委給分,取平均值,即為面試者得分。

      此次學(xué)生會x級新成員采取試用淘汰制,面試后先招計劃試用人數(shù),考核審查期由各部制定,但不能超過一個半月。試用期后,綜合評定,確定各部新成員。

      (三)試用考核

      9月21、22日,各部門統(tǒng)計面試者分數(shù),綜合評定,擇優(yōu)錄取。

      9月23日,宣傳部聯(lián)合各部門,將招新結(jié)果在大一生活區(qū)張榜公布,并下發(fā)各方面工作開展通知。

      9月24日,各個部門各自組織x級新學(xué)生會成員展開部門會議,并安排好接下來的學(xué)生會工作。在試用期結(jié)束后,最終確定各部新成員。

    學(xué)生會招新策劃書15

      xx電子科技大學(xué)學(xué)生會是我校學(xué)生自行組織管理的重要機構(gòu)。多年來,在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在校團委的指導(dǎo)下和學(xué)校各有關(guān)部門的大力支持下,積極主動地開展工作,收到了良好的效果。學(xué)生會本著“自我管理,自我教育,自我服務(wù)”的原則,不斷加強自身隊伍建設(shè),同時注重研究本校學(xué)生工作的新特點,不斷創(chuàng)新,廣泛開展各類學(xué)生活動,注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。

      金秋的西電校園,又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給校學(xué)生會的工作帶來新的活力和希望,讓西電精神永存!

      一、 招新目的

      為了保證校學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。

      二、 招新領(lǐng)導(dǎo)小組

      (二)招新要求

      1、承認學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。

      2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞。

      3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。

      4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。

      (三)招新人數(shù)

      各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團。

      (四)招新形式

      在招新時間內(nèi),申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,合格后經(jīng)主席團批準方可進入學(xué)生會工作。

      (五)招新時間及地點

      (六)聯(lián)系電話

      (七)學(xué)生會網(wǎng)站

      網(wǎng)址:

      四、招新流程

      1、具體流程

      (1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會招新的信息。

      (2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,并且詳細介紹各部門的職責(zé)。

      (3)在學(xué)生會官方網(wǎng)站xxx上發(fā)布招新信息,同時也可以在西電好網(wǎng)等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進行宣傳。

      (1)海報內(nèi)容新穎,形式多樣化。

      (2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在竹園公寓1、2號樓,竹園餐廳,信遠樓,b樓,c樓等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

      (3)廣播站利用在信遠樓的.廣播室安排相應(yīng)時間,特別是中午12點到13點,以及下午18點到19點進行一定數(shù)量的必要宣傳。

      (4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時,不僅要發(fā)布具體的時間安排,還要將具體各個部門的職能做一一介紹,方便大家選擇自己合適的部門。

      3、時間

      9月8日——9月15日

      4、其他可行性措施

      9月8日——9月15日,如果情況允許(例如學(xué)生會人員近一周軍訓(xùn)期間可以進入竹園公寓),學(xué)生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。

      (二)報名面試階段

      (1)9月14日早上7:30,由負責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動中心搬運一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前,搬運之前統(tǒng)計好桌椅的數(shù)目。

      (2)由負責(zé)人安排在竹園餐廳東門前組織會場,每個部門前張貼自己部門詳細介紹以及招新要求的海報。

      (3)設(shè)置主席團特約咨詢處,由主席團成員負責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自己關(guān)心的一些問題,比如學(xué)生會的具體運作,學(xué)生會的部門設(shè)置,學(xué)生會的工作成績,學(xué)生會的發(fā)展方向,學(xué)生會工作人員的要求等問題給予解答。

      (4)9月14日上午9:00,招新工作正式開始。

      (5)工作開始后,各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細致的解答。

      (6)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表,認真填寫并及時上交,根據(jù)上交時間和應(yīng)聘部門,通知應(yīng)聘者在不同時間段前往大學(xué)生活動中心面試(具體面試安排在下一部分)。

      (7)晚上19:00,由負責(zé)人負責(zé),將桌椅搬回大學(xué)生活動中心,放置指定地點,最后統(tǒng)計數(shù)目,檢查是否齊全。

      (8)9月15日工作安排同上,如有變動,聽從主席團安排。

      以下幾點是對報名階段工作的要求:

      (8)各個部門負責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅,晚上根據(jù)安排,按時上交,如有缺損,及時上報主席團。

      (9)各個部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。

      (10)宣傳部要提前做好此次活動各個部門的海報,每個部門前的海報內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等,加強應(yīng)聘者對各部門的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等,更加方便大家了解學(xué)生會工作。

      (11)體育部做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。

      (12)生活部負責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。

      (13)辦公室負責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計工作。

      (14)廣播站做好進一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。

      (15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況,及時向主席團報告。

      (1)14日前,將學(xué)生會辦公室進行簡單的重新布置,將其分為三大塊區(qū)域,每個區(qū)域配置一桌子,4把左右的椅子,方便進行面試。

      (2)14日早上10:00開始面試工作,共13個部門,分為四組,面試按時間段分組進行,每個時間段為一小時,到晚上10:00結(jié)束。

      分組如下:

      第一組:辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊

      第二組:文藝部 體育部 外聯(lián)部

      第三組:學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò)部

      第四組:報社 廣播站 記者團

      具體面試時間安排如下:

      10:00——11:00 第一組

      11:00——12:00 第二組

      12:00——13:00 第三組

      13:00——14:00 第四組

      14:00——15:00 第一組

      15:00——16:00 第二組

      16:00——17:00 第三組

      17:00——18:00 第四組

      18:00——19:00 第一組

      19:00——20:00 第二組

      20:00——21:00 第三組

      21:00——22:00 第四組

      (3)面試內(nèi)容

     、 簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。

      ② 應(yīng)聘者回答評委的問題。

      ③ 對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現(xiàn)場測試。

      (4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點,自行安排,形式不限。

      以下是對面試階段工作的要求:

      (5)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排,在應(yīng)聘者交表時,通知其在相應(yīng)的時間段內(nèi)前往大學(xué)生活動中心面試。

      (6)各部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試,細心、耐心。

      (7)如果某部門在相應(yīng)時間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試,可以通知應(yīng)聘者在該部門下個面試時間段再來,或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法,及時完成面試,避免大量人員等待滯留。

      (8)如果應(yīng)聘人數(shù)較多,也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點。由各部門人員對交表的應(yīng)聘者當(dāng)場進行初試。

      (9)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進行面試,具體聽從主席團安排。

      (10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向主席團報告進行安排解決。

      (11)9月15日工作安排同上,如有變動,聽從主席團安排。

      2、時間

      9月14日——9月15日

      3、如遇下雨等天氣的處理預(yù)案

      如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣,致使無法設(shè)置戶外招新場地可采取以下預(yù)案:

      (1)與物業(yè)部門協(xié)商,將招新領(lǐng)表場所設(shè)置在竹園公寓1、2號樓的2樓大廳內(nèi)。

      (2)如果(1)無法實現(xiàn),可以安排各部門人員在竹園餐廳入口,竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處。

      (3)在竹園餐廳,竹園公寓等處重新張貼海報,說明情況,應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動中心領(lǐng)表并進行面試。

      (4)如果報名人數(shù)太多,在兩天時間內(nèi)無法完成面試任務(wù),可以在9月16號等時間內(nèi)完成面試計劃。

      (三)審核確定人員名單

      1、各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報主席團。

      2、主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單,并進行登記。

      3、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負責(zé)出海報)。

      (四)召開新一屆學(xué)生會成立大會

      1、召開所有學(xué)生會成員大會,團委老師,學(xué)生會主席組織開展新成員的動員鼓勵工作,安排本年度學(xué)生會的工作。

      2、以部門為單位,由分管該部門的副主席和部長主持開展部內(nèi)會議,詳細介紹本部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等,動員大家團結(jié)合作,從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。

      五、總結(jié)本次校學(xué)生會招新工作

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