社團聯(lián)合會個人工作計劃

　　時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃。好的計劃是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的社團聯(lián)合會個人工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

社團聯(lián)合會個人工作計劃1

　　在社聯(lián)工作兩年，對社聯(lián)社團的各方面工作都有了一定的了解，對于社聯(lián)將來的工作開展，我有以下這幾方面的設(shè)想：

　　一、加強社聯(lián)與社團的聯(lián)系

　　溝通是預(yù)防問題和解決問題的最好的方式，只有通過效的溝通，才能真正了解社團需要什么，從而融入其中；只有深入的融入進社團，才能更好的服務(wù)于社團。所以加強社聯(lián)與社團之間的溝通、聯(lián)系是社聯(lián)工作的重中之重。

　　社團開展活動常常會有不按正常程序申請財務(wù)報賬，或者報賬太晚，活動舉辦完后才交活動策劃的情況，當(dāng)然這些問題應(yīng)該是個協(xié)會會長應(yīng)注意的問題，但從另一個角度看，出現(xiàn)這種狀況與我們自身與社團溝通、聯(lián)系的不夠有關(guān)。倘若各社團的分管主席，負責(zé)各社團的部長以及跟蹤各協(xié)會的干事們真正融入社團活動其中，參與了社團活動的組織，有效的與各社長進行了溝通，這些情況是可以避免的。畢竟在社團開展活動前，他們內(nèi)部也會有準備的階段，在準備的階段中時時提醒并引導(dǎo)他們走正常的程序是可以減少這中情況的發(fā)生的。

　　二、不斷創(chuàng)新，促進社團多元化發(fā)展

　　在社團常規(guī)活動的基礎(chǔ)上，協(xié)助社團打造品牌活動，扶持優(yōu)勢社團，擴大其在武工院乃至武漢各高校中的影響力。

　　社團活動不同于其他活動，它們都是特色和針對性極強的，會員們也是因為特別的興趣愛好聚集到一起，但是過于單一話的活動形式難免不讓會員們失去參加活動的積極性，所以在舉行常規(guī)活動的同時，應(yīng)多征求會員們的意見，多用新穎的凡是舉辦活動。

　　三、堅持社聯(lián)內(nèi)部及社團考評制度

　　社聯(lián)不像校學(xué)生會，社聯(lián)內(nèi)部的管理相對比較寬松，大家都是因為興趣而聚集到一起的一個集體，所以我們不喜歡用嚴格的規(guī)章制度去制約大家，但這并不代表社聯(lián)沒有紀律，相應(yīng)的考評制度還是應(yīng)該明確細致。

　　在本學(xué)期，社聯(lián)雖然提出了“月之星”，“社團之星”的考評構(gòu)想，但一直沒有實施，相應(yīng)的考評制度也沒有完全的確定。我個人認為這是個很好的提議，應(yīng)該堅持落實下去。嚴格務(wù)實做好“月之星”的評選工作，對工作優(yōu)秀的個人及社團予以應(yīng)有的獎勵，不僅是一種鼓勵，更是提高社團或是個人工作積極性的好方式。通過這種考評方式，社聯(lián)不僅可以借機扶持優(yōu)勢社團，而且對相對弱勢的社團也予以了大力的支持。

　　四、加強對活動的'宣傳力度

　　好的社團活動不是只有那么幾個社團才能舉行，其實只要去參加了，就會發(fā)現(xiàn)很多社團的活動都是相當(dāng)好玩而有意義的，只不過由于宣傳力度不夠，參加人數(shù)不多，即使活動舉辦完后，參加的同學(xué)反響很好，但知道的人也很少，所以宣傳是活動能否成功舉行的重要因素。活動前積極的利用海報，網(wǎng)絡(luò)等媒體增強活動宣傳力度，活動舉行完畢后，及時做好新聞宣傳。在活動定下來的時，應(yīng)馬上準備宣傳，不要在活動舉行的前一天，才開始宣傳。這樣才能夠為活動的成功舉辦打好基石。

　　五、完善網(wǎng)絡(luò)平臺的建設(shè)

　　社聯(lián)的網(wǎng)站一直處于癱瘓的狀態(tài)，原因有很多，但是無論過去如何，網(wǎng)站的問題不能一拖再拖�，F(xiàn)在網(wǎng)站已經(jīng)建好，只是還未投入使用，在接下來的工作中要加快網(wǎng)站方面的建設(shè)，利用網(wǎng)絡(luò)協(xié)助，完善社聯(lián)內(nèi)部的管理以及對外的宣傳。

社團聯(lián)合會個人工作計劃2

　　一個學(xué)期轉(zhuǎn)眼即過，新的社團工作也即將開始。為了在系領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，更好地發(fā)揮學(xué)生社團在校園文化生活中的積極作用，提高社團活動的水平，帶動社團的全面繁榮和發(fā)展，促進社團管理的規(guī)范化、制度化，把我們學(xué)院的社團建設(shè)好,我們社聯(lián)制定工作計劃如下:

　　(一)基礎(chǔ)性建設(shè)

　　1、社團工作制度貫徹

　　新學(xué)期開學(xué)，社團部在所有干部成員討論，擬定了本學(xué)期社團工作制度貫徹計劃，充分明確了權(quán)責(zé)的劃分、經(jīng)費的使用、以及日常工作中的一些注意事項。

　　2、社團間溝通監(jiān)督

　　各社團招新、注冊工作完成之后，要分別進行了新會員見面會。協(xié)會負責(zé)人向新會員介紹協(xié)會的歷史、宗旨、章程以及發(fā)展的方向等等，使會員更好的了解了社團，更加真切的融入社團。

　　3、資源共享

　　鑒于各社團機構(gòu)繁冗，操作起來比較復(fù)雜，同時考慮學(xué)習(xí)性組織的發(fā)展和培養(yǎng)，本學(xué)期社團部有資源共享的構(gòu)想，具體有以下幾項：1、在社團機構(gòu)設(shè)置時，各社團不必要部門合并，遇到各社團活動，每個社團部門負責(zé)人(1—2人)一起工作，提高在位人員的工作效率。2、基于外聯(lián)部的工作特殊性，各社團保留外聯(lián)部。3、新建設(shè)一個策劃部,負責(zé)社聯(lián)重要活動開展4、資源共享的重點在于信息共享，所以每個社團專設(shè)聯(lián)絡(luò)人一名(由一名副會長擔(dān)任)，專門負責(zé)社團信息的溝通與共享。

　　4.加強新會員能力拓展。

　　5.設(shè)立社團具體獎罰項。

　　(二)組織活動

　　本學(xué)期社團部的具體工作具體分為四大方面：

　　一、前期工作

　　1、迎新工作

　　新一年的開始，我們社團部將配合團總支各部門，完成11級的迎新工作，并在工作之間實現(xiàn)本部門的宣傳工作。

　　2.部門分組

　　宣傳組：對外聯(lián)系和宣傳，協(xié)助協(xié)會并進行交流活動。

　　調(diào)研組：深入?yún)f(xié)會，監(jiān)督各協(xié)會內(nèi)部運作并收集資料。

　　秘書組：負責(zé)對內(nèi)聯(lián)系，和與各協(xié)會溝通，并輔助上級學(xué)院工作，整理各協(xié)會和本部門資料，負責(zé)活動的落實與運作。

　　策劃組：策劃活動，流程、安排和活動指導(dǎo)

　　3、組織學(xué)生社團聯(lián)合會招干工作

　　新學(xué)期的招干工作依舊是立足本部委員中進行的。招干要全面展開，社團部分別從前期宣傳、擇優(yōu)、培訓(xùn)、應(yīng)用等階段來進行。廣泛發(fā)掘我們的干事專長，讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。

　　4、組織社團招新工作

　　新學(xué)期的社團招新工作依舊是立足本系、面向全校新生進行的。招新要全面展開，社團部分別從前期宣傳、過程跟蹤、以及會員統(tǒng)計與專長冊的訂立等方面來進行。廣泛發(fā)掘我們的會員專長，讓學(xué)院充分看到我們發(fā)展的潛力。

　　二、社聯(lián)活動安排

　　(1)社團部常規(guī)活動：

　　“放映會”活動，策劃中，B樓xxx教室舉行時間待定。

　　(2)社團部創(chuàng)新活動：

　　社團文化節(jié)，時間待定。

　　協(xié)助協(xié)會舉辦活動，時間待定。

　　其他活動，時間待定。

　　三、長期工作

　　1、社團的注冊、變更、修改

　　社團注冊進行要嚴格考核,每次注冊我們都要吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，謹慎細致，避免了遺漏的現(xiàn)象。同時在注冊的基礎(chǔ)上，我們要監(jiān)督社團從根本上完善了本協(xié)會章程和制度，為社團的進一步長足發(fā)展打下基礎(chǔ)。為了讓今后的工作能夠更好更快的完成，我們將在學(xué)期開學(xué)后跟蹤了解社團變更、修改發(fā)展?fàn)顩r，完成社團學(xué)期監(jiān)督工作。

　　2、社團活動審批及經(jīng)費報銷

　　我們舉辦各種活動時應(yīng)考慮到的經(jīng)費問題，我們將會向?qū)W院申請一定的活動經(jīng)費，其次，盡量爭取發(fā)揮社聯(lián)里的外聯(lián)優(yōu)勢向外拉贊助，不僅可以鍛煉我們的干事干部的口才和膽量，更有利于我們的活動辦的有特色。

　　3、關(guān)于干事的培訓(xùn)和內(nèi)部建設(shè)方面

　　具體的安排將如下：

　　本月開始制定例會時間，開會制度與要求，等規(guī)范各干事的規(guī)章制度。本學(xué)期還會整理各協(xié)會的資料，該去該留的會統(tǒng)計好并上報老師審核，得到老師審批后會按社團管理制度對各協(xié)會/社團進行相應(yīng)的處理。

　　本學(xué)期年為鍛煉期，讓干事清楚了解到部門內(nèi)的基本運作及活動的各項程序，為未來接任奠定基礎(chǔ)。在沒有活動的時候，例會將會安排培訓(xùn)或思想指導(dǎo)，令干事更了解部門及本部門部長，令未來工作進行得更順利。

　　下學(xué)期，將會著重于干事的競選培訓(xùn)，還會組織干事與其它部門或其它學(xué)院的社團部合作，還會協(xié)助協(xié)會/社團舉辦更多活動或交流，使各協(xié)會/社團能與外界更多的交流，促使協(xié)會/社團更好的發(fā)展。更提x事們的能力，為新一屆的干部選舉輸送更優(yōu)秀的人才。

　　4、收集社團評比資料工作

　　我們將組織干事收集我系各個社團的活動資料和工作總結(jié)，并將這些資料統(tǒng)計出來作為學(xué)期末的學(xué)生社團評比材料。為了更好的開展工作，我們會把干事分配到學(xué)生社團里面去。

　　5、其他部門內(nèi)部工作

　　為了讓干事能在部門里面更好的工作和為了減少中途退出社團部的情況出現(xiàn)，我們會在學(xué)期的開始制定干事管理制度和在長期做好干事的思想工作。

　　四、社團評估工作

　　體現(xiàn)社團的強大與否除了與各學(xué)生社團的發(fā)展壯大有重要的關(guān)系之外，還與社團部的內(nèi)部建設(shè)有密切的關(guān)系，我們組織干事一起開展活動的時候應(yīng)有如下階段：

　　1、活動策劃階段

　　2、活動審核與分配階段

　　3、活動準備與監(jiān)督階段

　　5、活動舉辦階段

　　4、活動驗收階段

　　6、活動總結(jié)暨表彰大會

　　五、后期工作

　　1、組織社團評比暨“精品社團”評比階段

　　我們要更好的為我們學(xué)院的協(xié)會服務(wù)，制定獎勵政策，在每個學(xué)期期末結(jié)束前評出優(yōu)秀社團，對于活動舉辦的效果較好的我們將給予獎勵.對于活動稀少，活動組織成績不佳的給予批評!

　　2、各社團的期末總結(jié)及選舉階段

　　各社團在每個學(xué)期的期末結(jié)束前總結(jié)，并做好社團內(nèi)部選舉的.準備，為了提高社團負責(zé)人的基本素質(zhì)以及理論水平，社團部應(yīng)該每月開展一次負責(zé)人學(xué)習(xí)討論會，研討近期工作情況并組織學(xué)習(xí)，努力做到與時俱進!

　　3、挑選新任社團干部階段

　　首先要搞好內(nèi)部管理，要制定合適我們社團部的一個方針政策，充分的信任自己的干部和干事，調(diào)動部門干事的積極性，讓每位干事都能夠限度的發(fā)揮自己的才能，從前期擇優(yōu)、培訓(xùn)、應(yīng)用等階段來進行挑選新任社團部部長副部長，努力做到開拓創(chuàng)新!

　　我們社團部在上一屆的帶領(lǐng)下雖然有一定的成績，但是難免有一定的不足，那就是我們社團部與各協(xié)會溝通和聯(lián)系不夠，相互合作的機會較少，慢慢的社團部的影響力就會有所下降，干事積極性也隨之減少。所以在未來的活動中，除了要向新來的同學(xué)宣傳我們各個協(xié)會，加強各個協(xié)會之間的凝聚力。還要讓大家發(fā)揮各自的優(yōu)勢聯(lián)合搞活動，在活動中我們可以借此來考察干事的工作能力，為下一任的社團部干部選出更優(yōu)秀的人。能夠增加我們影視制作系團總支在學(xué)校的影響力，還可以讓各個協(xié)會能夠深入到同學(xué)們心中。

　　1、制定好社團部的總章程并督促每個社團制定好其內(nèi)部自己的規(guī)章制度

　　2、做好各個社團的信息統(tǒng)計工作(社團名稱、性質(zhì)、社長、人數(shù)、活動時間、地點、指導(dǎo)老師、各社社員名單……)

　　3、為接下即將開展的社團工作做準備：

　　a、制作各社團社員名單及社員出勤表格并在每次活動完后做好統(tǒng)計

　　b、了解清楚每個社團的近期活動開展計劃(形式、內(nèi)容、指導(dǎo)老師、場地……)如有困難由社團部進行協(xié)調(diào)及幫忙解決

　　4、加強社團活動的宣傳力度，特別是對于還需招納社員的社團來說可以和宣傳部聯(lián)合起來一起做好宣傳方面的工作(可以通過廣播、海報、論壇發(fā)帖……等形式)

　　5、做好活動小結(jié)，對于每次開展的社團活動各社團都要出一份活動小結(jié)，寫明此次活動參與人員、內(nèi)容與收獲等。然后由社團部每月做一下總結(jié)與匯報。

　　6、與同學(xué)們密切聯(lián)系，了解同學(xué)們對社團部以及社團活動的建議和意見

　　7、積極響應(yīng)學(xué)校的各項號召，配合影視制作系各社團的各項活動。

　　8、進行社長換屆，社長直接關(guān)系一個社團的發(fā)展和穩(wěn)定，所以社長尤為重要。現(xiàn)在各社社長都大都臨近畢業(yè)，等社團活動開展一階段以后會選舉各社社長。新社長由老社長和社員推薦，指導(dǎo)老師社團成員學(xué)生會和團總支投票選舉產(chǎn)生。使社團未來能有一個更好的發(fā)展，讓社團工作上一個新臺階。

　　由于現(xiàn)在社團活動還處于起步階段，可能有許多細節(jié)問題還需注意，社團部會不斷地商討與處理各類問題，讓各個社團的活動質(zhì)量提高使得同學(xué)們的課余生活更加豐富多彩!

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