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    工作計(jì)劃

    更新時(shí)間:2023-04-01 17:16:57 工作計(jì)劃 我要投稿

    關(guān)于工作計(jì)劃匯編15篇

      時(shí)間流逝得如此之快,又迎來了一個(gè)全新的起點(diǎn),該為接下來的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。我們該怎么擬定計(jì)劃呢?以下是小編整理的關(guān)于工作計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助。

    關(guān)于工作計(jì)劃匯編15篇

    關(guān)于工作計(jì)劃1

      一個(gè)班集體,難免會(huì)有一些學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差的學(xué)生,因此,要提高學(xué)生的綜合素質(zhì),做好轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作顯得十分迫切而又重要。我們不能選擇適合教育的學(xué)生,只能選擇適合學(xué)生的教育。

      一、確定后進(jìn)生名單,尋求致后原因,是做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的前提條件。

      早在20xx多年以前,大教育家孔子就說過對(duì)學(xué)生要:視其所以,觀其所由,察其所安。蘇霍姆林斯基說過:沒有對(duì)學(xué)生的了解,就沒有學(xué)校,就沒有教育,就沒有真正的教師。這都說明了教師對(duì)學(xué)生了解的重要性,因此要真正地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,就必須首先要了解學(xué)生的情況,分析致后的原因,做到胸中有數(shù),對(duì)癥下藥。

      如何了解后進(jìn)生致后的原因呢?我們認(rèn)為主要是從這幾方面入手:一是從班主任那兒查閱每位學(xué)生的檔案,全面了解學(xué)生的德智體,家庭情況和特長,從中了解情況;二是要做細(xì)心人、做有心人,對(duì)學(xué)生要聽其言、觀其行、察其人,要進(jìn)行一番深入細(xì)致地觀察摸底;經(jīng)過一段時(shí)間的觀察和了解,基本上把后進(jìn)生的致后原因掌握了。通過分析歸納我們認(rèn)為后進(jìn)生可以分為三個(gè)類別,一是成績差,二是行為差,三是紀(jì)律差。而導(dǎo)致三差的主要原因有四個(gè)方面,一是受教學(xué)因素的影響,二是受環(huán)境因素的影響,三是受家庭因素的影響,四是受個(gè)人心理因素的影響。對(duì)這三差、四因素,后進(jìn)生們有的`必具其一,有的二者兼有。

      二、堅(jiān)持三心兩信,做到理解尊重,是轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作的關(guān)鍵所在。

      所謂三心就是愛心、信心、耐心;所謂兩信就是信任、信用。這是教師開展后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作的總體要求。冰凍三尺,非一日之寒,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生是一項(xiàng)艱苦而細(xì)致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂江山易改,本性難移講的就是這個(gè)道理。欲速則不達(dá)。這是事物發(fā)展變化的規(guī)律和法則,任何操之過急,速戰(zhàn)速勝的想法和行為都會(huì)造成揠苗助長,適得其反的后果,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作也不例外。

    關(guān)于工作計(jì)劃2

      20xx年是酒店?duì)巹?chuàng)準(zhǔn)備四星級(jí)旅行飯店和完成經(jīng)濟(jì)騰飛的關(guān)鍵之年。因此進(jìn)一步提高員工素質(zhì),提高服務(wù)技能是當(dāng)前夯實(shí)內(nèi)力的迫切需求。根據(jù)酒店董事會(huì)關(guān)于加大員工培訓(xùn)工作力度的指示精神,結(jié)合本酒店實(shí)際,我擬在20xx年度以培養(yǎng)“一專多能的員工”活動(dòng)為契機(jī),進(jìn)一步推進(jìn)員工培訓(xùn)工作的深度,努力做好20xx年的全員培訓(xùn)工作。

      一、指導(dǎo)思想

      以飯店經(jīng)濟(jì)工作為中心,將培養(yǎng)“一專多能的員工”的主題貫穿其中,認(rèn)真學(xué)習(xí)深化領(lǐng)會(huì)當(dāng)今培訓(xùn)工作的重要性,帶動(dòng)員工整體素質(zhì)的全面提高。

      二、酒店的現(xiàn)狀

      當(dāng)前酒店員工服務(wù)技能及服務(wù)意識(shí)與我店四星級(jí)目標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)還有很大的差距,主要體現(xiàn)在員工禮節(jié)禮貌不到位,對(duì)客服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),員工業(yè)務(wù)不熟等方面。

      三、當(dāng)前的目標(biāo)和任務(wù)

      20xx年度的員工培訓(xùn)以酒店發(fā)展和崗位需求為目標(biāo),切實(shí)提高員工認(rèn)識(shí)培訓(xùn)工作的重要性,積極引導(dǎo)員工自覺學(xué)習(xí),磨礪技能,增強(qiáng)競爭崗位投身改革的自信心,培養(yǎng)一支服務(wù)優(yōu)質(zhì)、技能有特色的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,努力使之成為新時(shí)期不斷學(xué)習(xí)、不斷提高的智能型員工。

      四、培訓(xùn)方法和內(nèi)容落實(shí)

      以各部門為基本培訓(xùn)單位,貫徹營銷服務(wù)理念和技能相結(jié)合的培訓(xùn)原則,組織施行崗位補(bǔ)缺、一崗多能的培訓(xùn)方法。擬在三個(gè)方面進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn),不斷提高員工的`崗位技能。

      1.專業(yè)技能培訓(xùn)

     。1)管理工作的全新理念和思路,已成為包括管理人員在內(nèi)的飯店員工燃眉之急的知識(shí)需求。因此今年我們準(zhǔn)備加大對(duì)管理人員專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)力度,定期組織由酒店總經(jīng)理、副總或資深經(jīng)理人培訓(xùn)的關(guān)于提高管理技能培訓(xùn)課程。

     。2)總臺(tái)、房務(wù)中心等作為飯店優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要窗口,旅行外語水平的不足,勢必會(huì)對(duì)飯店的經(jīng)營工作起到至關(guān)重要的影響。因此,為提高以上各相關(guān)部門員工的外語水平,酒店將于近期開展英語培訓(xùn)課程。詳細(xì)計(jì)劃

     、 工夫:擬于2月份起開展,以3個(gè)月為一個(gè)周期,每周安排兩節(jié)培訓(xùn)課(共計(jì)24課時(shí))。

     、 目標(biāo):提高員工外語基本會(huì)話能力開展,達(dá)到能用外語與外賓進(jìn)行基本交流的水平。

     、 對(duì)象:前廳部全體員工、及房務(wù)中心、總機(jī)員工強(qiáng)制要求參加。其它崗位員工答應(yīng)自愿報(bào)名參加。

      ④ 考核:培訓(xùn)期間人事部將以小測試的方式進(jìn)行不間斷地考核,借以考察員工把握程度。培訓(xùn)結(jié)束后,人事部將進(jìn)行一次大考核,考核主要針對(duì)口語測試進(jìn)行。

     、 激勵(lì)與處罰機(jī)制:A、激勵(lì)、對(duì)于考試成績優(yōu)秀的員工給予工資晉級(jí),B、設(shè)定肯定的英語津貼,C、在年度評(píng)比優(yōu)秀員工時(shí)給予優(yōu)先評(píng)比;處罰、對(duì)于考核不合格的人員給予補(bǔ)考機(jī)會(huì),不合格人員將考慮延緩晉級(jí)。

     。3)員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn):以部門為培訓(xùn)單位,部門每月制定員工培訓(xùn)計(jì)劃(上交人事部)并落實(shí)執(zhí)行,人事部負(fù)責(zé)跟蹤監(jiān)督,并對(duì)培訓(xùn)提出合理建議。

      2、員工入店培訓(xùn)

      員工辦理入職手續(xù)

      培訓(xùn)內(nèi)容:員工手冊、酒店概況、服務(wù)禮儀、行為規(guī)范及服務(wù)意識(shí)、消防及安全知識(shí)、服務(wù)技能、酒店知識(shí)等。

      考 核

      員工轉(zhuǎn)正培訓(xùn)

      員工晉升培訓(xùn)

      員工轉(zhuǎn)正考核

      員工晉升考核

      新進(jìn)員工是飯店經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的新生力量,增強(qiáng)素質(zhì),磨練技能,使之盡快與發(fā)展飛快的飯店同步提高。根據(jù)“先培訓(xùn)、后上崗”,“邊培訓(xùn)、邊上崗”的原則,有計(jì)劃有步驟地對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行按部就班的崗位培訓(xùn)。

      培訓(xùn)內(nèi)容:崗位職責(zé)、部門規(guī)章制度、員工排班、假期請(qǐng)求、部門組織架構(gòu)、需要聯(lián)絡(luò)的部門及聯(lián)系電話、部門服務(wù)意識(shí)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)知識(shí)與技能、部門的培訓(xùn)政策與程序、班前班后的交接程序、部門的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、同事的介紹、操作程序等

      新員工入店培訓(xùn):人事部

      新員工入職培訓(xùn)每月開展一至兩次(視新員工人數(shù)而定),工夫安排避開部門營業(yè)的高峰期,入職培訓(xùn)以一周為一個(gè)周期,每天利用下午14:00-16:30進(jìn)行培訓(xùn)。

      培訓(xùn)后人事部將進(jìn)行考核,考核結(jié)果將作為員工轉(zhuǎn)正的依據(jù)。

      3、一專多能培訓(xùn)

      培養(yǎng)“一專多能”型人才是20xx年本酒店培訓(xùn)工作的主題。合理配置人力資源,培養(yǎng)一專多能的復(fù)合型人才是我們工作的重中之重。因此,今年我們決定抓好三個(gè)方面的培訓(xùn)工作。

      在一線崗位率先施行同部不同種技能的跟班培訓(xùn),以加強(qiáng)人才流淌,解決應(yīng)急情況下的缺員問題,同時(shí)也為員工全面把握服務(wù)技能,爭創(chuàng)一專多能的智能型員工提供必要的素能條件。

    關(guān)于工作計(jì)劃3

      一、指導(dǎo)思想:

      以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),圍繞學(xué)校工作重點(diǎn),轉(zhuǎn)變作風(fēng)、落實(shí)常規(guī)、提高質(zhì)量,放大優(yōu)勢,確立“科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展”的工作理念,大興師德師風(fēng)建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),學(xué)校民主建設(shè)和工會(huì)自身建設(shè),增加工會(huì)工作的時(shí)代性,充分發(fā)揮黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,為實(shí)現(xiàn)xxx小學(xué)的再創(chuàng)輝煌作貢獻(xiàn)。

      二、主要工作:

      深刻認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)的重要性、必要性和緊迫性,積極配合學(xué)校支部、行政在教職工中興學(xué)習(xí)之風(fēng),推動(dòng)學(xué)習(xí)型工會(huì)活動(dòng)的深入開展,促師德師風(fēng)建設(shè),繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)校民主管理,激發(fā)教職工主人翁精神。

      1.充分發(fā)揮工會(huì)的優(yōu)勢,通過各種有效的途徑,全面推進(jìn)學(xué)習(xí)型工會(huì)活動(dòng)的展開,做到黨員干部帶好頭,月月有學(xué)習(xí)札記,每位教職工每學(xué)期2篇學(xué)習(xí)收獲、體會(huì),并要求向媒體投稿,引導(dǎo)教職工用學(xué)習(xí)來增長自己的知識(shí)才干,適應(yīng)時(shí)代發(fā)展。

      2.把師德師風(fēng)建設(shè)同誠信這一基本規(guī)范有機(jī)結(jié)合起來,以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為師德和誠信標(biāo)準(zhǔn),樹立質(zhì)量第一,服務(wù)社會(huì)的意識(shí),弘揚(yáng)“求真務(wù)實(shí)”的傳統(tǒng)。經(jīng)常對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),反思自身,提高自我,提倡干干凈凈做人,堂堂正正辦事,認(rèn)認(rèn)真真工作的'工會(huì),結(jié)合慶!叭恕眿D女節(jié)、“五四”青年節(jié)、“教師節(jié)”開展評(píng)比第二屆校園“十佳女教師”“十佳表年教師”和第二屆“師德標(biāo)兵”活動(dòng)。

      3、工會(huì)要承擔(dān)教代會(huì)工作的職責(zé),進(jìn)一步加大依法治校的力度,切實(shí)提高教代會(huì)質(zhì)量,保障教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,繼續(xù)實(shí)行校務(wù)公開制度,學(xué)校改革和發(fā)展的重大決策,財(cái)務(wù)、福利待遇以及涉及到教職工切身利益等及時(shí)向教職工公布。

      4、貫徹、實(shí)施《工會(huì)法》,維護(hù)教職工合法權(quán)益,加強(qiáng)調(diào)查研究,及時(shí)了解教職工思想動(dòng)態(tài),做教職工的有心人、知人心、貼心人,為教職工辦實(shí)事,送溫暖,為困難教職工排憂解難,積極支持退教組織開展活動(dòng),把黨的溫暖送到教職工之中。

      5、主要活動(dòng)安排

     。1)教代會(huì)評(píng)議校長;

     。2)每學(xué)年度兩次期終考核評(píng)比文明衛(wèi)生辦公室;

     。3)教工冬季文體活動(dòng);

     。4)工會(huì)工作年度總結(jié);

     。5)離退休教工茶話會(huì)、年夜飯;

     。6)年終慰問病困教工(含退休);

     。7)工會(huì)經(jīng)審小組審查工會(huì)年度經(jīng)費(fèi)支付情況;

      (8)工會(huì)委員會(huì)議,學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《學(xué)校工作計(jì)劃》,制訂新的一年工會(huì)工作計(jì)劃;

      (9)慶“三八”婦女節(jié)展風(fēng)采系列活動(dòng);

     。10)組織教工外地二日游;

     。11)工、青、婦聯(lián)合建立專題網(wǎng)頁;

      (12)“五一”十佳青年教師表彰會(huì);

      (13)每季度衛(wèi)生用品發(fā)放;

     。14)夏令用品發(fā)放;

      (15)為退休教工夏送涼;

     。16)慶教師節(jié),表彰第二屆師德標(biāo)兵;

     。17)歡度老年節(jié);

     。18)下半年工會(huì)小組分組活動(dòng);

     。19)職評(píng)工作教代會(huì);

     。20)準(zhǔn)備召開教代會(huì)民主評(píng)議校長;

      (21)工會(huì)工作年終總結(jié);

     。22)年終“迎新春教工文藝活動(dòng)”準(zhǔn)備;

     。23)完成教育工會(huì)及工會(huì)片各類活動(dòng)。

    關(guān)于工作計(jì)劃4

      一、指導(dǎo)思想:

      保育員要認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》,要有良好的自身素質(zhì)和職業(yè)道德。熱愛幼兒,尊重幼兒,扎扎實(shí)實(shí)地做好保育工作,才能讓幼兒健康成長,讓家長放心。為了本學(xué)期的保育工作更加完善,特制訂以下工作計(jì)劃。

      二、做好幼兒一日常規(guī)的培養(yǎng):

      培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和合作,參與、探索意識(shí),培養(yǎng)幼兒行為規(guī)范,自理生活能力,自我保護(hù),生活衛(wèi)生及養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。讓幼兒在晨間鍛煉,進(jìn)餐、教學(xué)、睡眠、離園等一日各項(xiàng)活動(dòng)中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

      1、 幼兒進(jìn)餐時(shí),保育員要集中精力,注意觀察,精心照顧幼兒,輕聲地、和藹地指導(dǎo)和幫助幼兒掌握進(jìn)餐的技能,培養(yǎng)文明習(xí)慣和吃完自己的一份飯菜。

      2、 指導(dǎo)幼兒用正確的方法洗臉。飯前、便后要將小手洗一洗,不吃不干凈的東西。

      3、 鼓勵(lì)幼兒積極參加晨間鍛煉活動(dòng),培養(yǎng)幼兒的自我保護(hù)意識(shí)。學(xué)會(huì)將廢舊物品分類回收,進(jìn)一步培養(yǎng)幼兒的環(huán)保意識(shí)。

      4、 培養(yǎng)幼兒的自理能力:教幼兒學(xué)習(xí)穿脫衣服、鞋襪,整理自己的床上用品。學(xué)做一些力所能及的事,擦桌椅等。

      5、 精心照顧好幼兒午睡,做到不離崗,及時(shí)幫助幼兒蓋被子等。在各種活動(dòng)中激發(fā)幼兒的活動(dòng)興趣,加強(qiáng)幼兒的自律性,培養(yǎng)

      幼兒的良好的活動(dòng)習(xí)慣。

      三、幼兒的`戶外活動(dòng)是增強(qiáng)幼兒的身體素質(zhì)

      提高幼兒身體抗病能力的重要活動(dòng)。要確保幼兒活動(dòng)的時(shí)間,保證活動(dòng)的質(zhì)量,增強(qiáng)幼兒的體質(zhì)。堅(jiān)持在活動(dòng)前給幼兒帶好汗巾,活動(dòng)中及時(shí)幫助幼兒擦汗,根據(jù)氣候的變化為幼兒穿脫衣服;顒(dòng)后要及時(shí)補(bǔ)充水分。

      四、加強(qiáng)幼兒安全意識(shí)的培養(yǎng),杜絕安全責(zé)任事故的發(fā)生。

      讓幼兒了解生活中常見的一些安全標(biāo)志,知道遇到困難時(shí)一些簡單的自救方法。老師們要有高度的責(zé)任心,時(shí)刻讓孩子在自己的視線范圍內(nèi),排除一些不安全因素,同時(shí)對(duì)幼兒進(jìn)行隨機(jī)教育,培養(yǎng)幼兒自我保護(hù)能力的意識(shí)和高度的應(yīng)變能力。 五、認(rèn)真學(xué)習(xí)“保育員工作職責(zé)”明確保育工作目標(biāo)。保教人員要做到人到、心到、眼到、口到,在組織活動(dòng)中,注意觀察幼兒的神態(tài)、情緒,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)詢問。保教人員認(rèn)真做好每周一次玩具的清洗消毒工作,活動(dòng)室、午睡室紫外線消毒等。平時(shí)做到一日一小搞,一周一大搞,室內(nèi)物品擺放整齊,窗明地凈,走廊、樓梯地面整潔、無死角,廁所無污垢、無臭味,節(jié)約水電,勤儉持園。

      六、強(qiáng)化安全防范意識(shí),確保幼兒安全。開學(xué)前,全體保育員對(duì)大型玩具、桌椅、床、玩具等進(jìn)行全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn),并落實(shí)各項(xiàng)安全措施,強(qiáng)化及時(shí)的防范意識(shí),杜絕事故隱患,讓家長放心。認(rèn)真做好晨檢工作,做到一摸二看三問四查,并作詳細(xì)記錄。堅(jiān)持早、

      午、離園時(shí)的檢查工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)處理。有病的幼兒及時(shí)通知家長,做好有病幼兒的隔離工作,做好體弱幼兒的護(hù)理。

      保育組

      20xx.2.

    關(guān)于工作計(jì)劃5

      一、措施: 具體工作和措施

      1、以多種方式(集中講解式培訓(xùn)、研討、案例分析等)開展每月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動(dòng),使教師不僅從理念上對(duì)園本課程了解,同時(shí)在實(shí)踐中能正確合理實(shí)施。

      2、教學(xué)主任每月側(cè)重一個(gè)年段面批教師備課筆記,及時(shí)反饋備課情況,提高備課質(zhì)量。每周至少聽課1次以上,教研組長每學(xué)期聽課不少于10次、每位教師每學(xué)期互相聽不少于3次、進(jìn)行有質(zhì)量的評(píng)課活動(dòng)。

      3、本學(xué)期,青年教師嘗試電子課件的制作,并進(jìn)行備課筆記、聽課筆記交流評(píng)比活動(dòng)。

      4、教學(xué)主任參與各教研組活動(dòng),掌握第一手資料。保證每次教研活動(dòng)時(shí)間為1小時(shí)左右。從日常工作檢查中考評(píng)各教研組的工作質(zhì)量。

      5、每個(gè)主題實(shí)施后及時(shí)檢查各類資料,加強(qiáng)過程管理。

      6、多提供教師外出觀摩、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。

      7、進(jìn)一步增強(qiáng)為幼兒服務(wù)、為家長服務(wù)的意識(shí),把握好教師和家長互為合作者和支持者的角色關(guān)系。邀請(qǐng)有特長的家長來園任教,同時(shí)開展家長志愿者活動(dòng),不斷豐富教育資源,拓展教育空間。

      8、建立和完善家委會(huì),發(fā)揮好家委會(huì)的橋梁作用,加大家長參與幼兒園的管理力度,形成家園教育的合力,更好地為幼兒園服務(wù)。

      9、根據(jù)不同幼兒特點(diǎn)、家庭情況、家長需求等,靈活運(yùn)用面談、家訪、電話、書面、電子郵件、半日活動(dòng)開放等多種途徑和方法與家長交流溝通,以取得家園教育的'同步進(jìn)行。

      10、開展好各類親子游戲活動(dòng)和家長學(xué)校活動(dòng),積極地向家長宣傳新的教育理念,不斷地轉(zhuǎn)變家長的教育觀念和行為。

      本學(xué)期的各項(xiàng)工作計(jì)劃安排

      星宇幼兒園教育教學(xué)管理制度

      為了加強(qiáng)幼兒園的教育教學(xué)管理,完成幼兒園課程內(nèi)容,保證幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量,提高幼兒園教師教育教學(xué)水平,特制定本制度。

      1、 幼兒園園長每學(xué)期前十五天根據(jù)幼兒園特點(diǎn)、幼兒園發(fā)展目標(biāo)、幼兒教育發(fā)展趨勢、幼兒教學(xué)大綱家長要求等制定幼兒園行事歷和各班下學(xué)期教學(xué)目標(biāo)。

      3、 園長或各班老師根據(jù)幼兒園各班教學(xué)目標(biāo)和本學(xué)期幼兒園教材制定各班教學(xué)計(jì)劃,開學(xué)前由園長審閱通過。

      4、 幼兒園開學(xué)前一天公布本學(xué)期各項(xiàng)工作安排和各班課程表。

      5、 各班老師根據(jù)課程表和學(xué)期工作安排第一月教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容,填寫月教學(xué)內(nèi)容課程表。開學(xué)第一周六交辦公室審閱后公布。以后每月26日交辦公室審閱下月教學(xué)內(nèi)容課程表。

      6、 老師根據(jù)月教學(xué)內(nèi)容課程表編寫一周教學(xué)課時(shí)計(jì)劃(教案),每周五上午交辦公室審閱下周教案。

      7、 為了規(guī)范幼兒園的教案編寫程序請(qǐng)各位老師按幼兒園的統(tǒng)一要求編寫。

      8、 教案按每天教學(xué)內(nèi)容順序編寫。每篇教案內(nèi)容為 1日期:**年**月**日星期*2活動(dòng)名稱如故事《拔蘿卜》4準(zhǔn)備:如蘿卜畫一張或蘿卜一個(gè)等5活動(dòng)目標(biāo)或要求: 6教學(xué)過程:寫清楚具體步驟、內(nèi)容。如:戶外活動(dòng)、室內(nèi)活動(dòng)、桌面活動(dòng)、講故事、認(rèn)字、寫字、拼

      音、兒歌、唐詩等。音樂須將歌譜歌詞寫上。舞蹈須將動(dòng)作寫上。認(rèn)字、寫字、拼音、兒歌、唐詩等須將內(nèi)容寫完整。)7小結(jié):完成教案(完成 沒完成 ),幼兒掌握情況(多數(shù) 一半 少數(shù) )。

      9、 老師必須按照教學(xué)計(jì)劃和教案上課,保證備教一致,不得擅自更換,按時(shí)完成教學(xué)計(jì)劃和教案編寫,接受園領(lǐng)導(dǎo)審閱。

      10、 特色課要求同上。

      11、 審閱后須寫上審閱人、審閱時(shí)間、審閱意見。

      星宇幼兒園教學(xué)常規(guī)制度

      幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分,是學(xué)校教育和終身教育的奠基階段。幼兒園應(yīng)從實(shí)際出發(fā),因地制宜地實(shí)施素質(zhì)教育,為幼兒的一生發(fā)展打好基礎(chǔ)。

      1、各班以新《綱要》思想為指導(dǎo),根據(jù)幼兒發(fā)展水平、經(jīng)驗(yàn)和需要確定教育活動(dòng)目標(biāo),教育活動(dòng)內(nèi)容的選擇要根據(jù)教育目標(biāo)和幼兒實(shí)際水平,以循序漸進(jìn)為原則,有計(jì)劃地選擇和組織。

      2、各班要制定班級(jí)教育教學(xué)計(jì)劃。班級(jí)教育教學(xué)計(jì)劃的制定,是班主任依據(jù)教育目標(biāo)、幼兒發(fā)展水平,有計(jì)劃、有系統(tǒng)地安排、設(shè)計(jì)和組織各類教育活動(dòng)的過程。它是由各個(gè)層次的計(jì)劃組合而成的一個(gè)整體,主要包括:學(xué)期計(jì)劃、周計(jì)劃和日計(jì)劃。

      3、各班在實(shí)施本班教育教學(xué)計(jì)劃的過程中,可根據(jù)幼兒發(fā)展實(shí)際水平和生活經(jīng)驗(yàn)、興趣的需要,靈活地調(diào)整教育目標(biāo)、內(nèi)容,每學(xué)

    關(guān)于工作計(jì)劃6

      一、指導(dǎo)思想

      在上級(jí)教育思想的指導(dǎo)下,以“尊重學(xué)生,服務(wù)學(xué)生,發(fā)展學(xué)生”為指導(dǎo),以提高學(xué)生心理素質(zhì)為目標(biāo),做好學(xué)校的心理健康教育工作,從而更好服務(wù)學(xué)生,促進(jìn)全體學(xué)生心理健康發(fā)展。

      二、主要工作和措施

      (一)、做好學(xué)生日常的心理咨詢服務(wù)。

      1、 做好學(xué)生日常的心理咨詢服務(wù)工作,每天開放心理咨詢室,做好學(xué)生和教師的來訪接待和咨詢工作。對(duì)于問題較明顯的學(xué)生,堅(jiān)持個(gè)案的跟蹤,及時(shí)與家庭聯(lián)系。(心理咨詢室開放時(shí)間:上午:8:00—11:00下午2:30—5:30,心理輔導(dǎo)老師有吉老師老師、政教主任及各班主任)

      咨詢途徑:

     。1)學(xué)生自愿前往咨詢或團(tuán)體咨詢

     。2)班主任老師推薦

      (3)輔導(dǎo)老師訪談

      2、設(shè)立“心靈之窗”信箱,做好學(xué)生的心理咨詢和心理訓(xùn)練工作。

      3、本學(xué)期開設(shè)一期“心靈之聲”廣播,對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)知識(shí)講座。

      4 、開設(shè)心理咨詢網(wǎng)站,隨時(shí)向?qū)W生開放。

      (二)、開設(shè)心理輔導(dǎo)講座。

      本學(xué)年,主要通過書籍和網(wǎng)絡(luò)來充實(shí)心理健康教育的相關(guān)知識(shí),結(jié)合青春健康教育、人際交往、學(xué)習(xí)焦慮、壓力行為習(xí)慣等內(nèi)容,通過多媒體教學(xué),開設(shè)心理輔導(dǎo)講座,積極為學(xué)生提供知識(shí)指導(dǎo)和幫助。

     。ㄈ⒄J(rèn)真做好心理咨詢室來訪者的記錄工作。但對(duì)咨詢案例的情況要進(jìn)行保密,不得任意傳播,以免給學(xué)生帶來的'心理壓力。

     。ㄋ模┬睦磔o導(dǎo)老師要認(rèn)真學(xué)習(xí)心理健康教育的相關(guān)知識(shí),在缺少專業(yè)書籍的情況下,主要通過網(wǎng)絡(luò)等媒體來充實(shí)相關(guān)知識(shí),為做好心理咨詢工作打下堅(jiān)實(shí)的知識(shí)基礎(chǔ)。

     。ㄎ澹┘訌(qiáng)同兄弟學(xué)校心理健康教育者的聯(lián)系,為自己做充電準(zhǔn)備。

    關(guān)于工作計(jì)劃7

      (一)細(xì)分目標(biāo)市場,大力開展多層次立體化的營銷推廣活動(dòng)。

      XX部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類,即現(xiàn)金管理客戶、公司無貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo),堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以賬戶為基礎(chǔ),抓大不放小,采取“確保穩(wěn)住大客戶,努力轉(zhuǎn)變小客戶,積極拓展新客戶”的策略,制定詳營銷計(jì)劃,在全公司開展系列的媒體宣傳、網(wǎng)點(diǎn)銷售、大型產(chǎn)品推介會(huì)、重點(diǎn)客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營銷活動(dòng)等,形成持續(xù)的市場推廣攻勢。

      鞏固現(xiàn)金管理市場領(lǐng)先地位。繼續(xù)分層次、深入推廣現(xiàn)金管理服務(wù),努力提高產(chǎn)品的客戶價(jià)值。要通過抓重點(diǎn)客戶擴(kuò)大市場影響,增強(qiáng)現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對(duì)轄區(qū)內(nèi)重點(diǎn)客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查,深入分析其經(jīng)營特點(diǎn)、模式,設(shè)計(jì)切實(shí)的.現(xiàn)金管理方案,主動(dòng)進(jìn)行營銷。對(duì)現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,解決存在的問題,提高客戶貢獻(xiàn)度。今年?duì)幦⌒略霈F(xiàn)金管理客戶185200戶。

      深入開發(fā)公司無貸戶市場。中小企業(yè)無貸戶,這也是我行的基礎(chǔ)客戶,并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展提供重要來源。20xx年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營銷活動(dòng)基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),深化營銷,增強(qiáng)營銷效果。要保持全公司的公司無貸戶市場營銷在量上增長,并注重改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高優(yōu)質(zhì)客戶比重,降低籌資成本率,增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點(diǎn)抓好公司無貸戶的開戶營銷,努力擴(kuò)大市場占比。要加強(qiáng)對(duì)公司無貸戶維護(hù)管理,深入分析其結(jié)算特點(diǎn),進(jìn)行全產(chǎn)品營銷,擴(kuò)大我行的結(jié)算市場份額。20xx年要努力實(shí)現(xiàn)新開對(duì)公結(jié)算賬戶358001戶,結(jié)算賬戶凈增長272430戶。

      做好系統(tǒng)大戶的營銷維護(hù)工作。針對(duì)全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財(cái)政所未在我行開戶的現(xiàn)狀,通過調(diào)用各種資源進(jìn)行營銷,爭取全面開花。并借勢向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機(jī)構(gòu)展開營銷攻勢,爭取更大的存款份額。同時(shí)對(duì)大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強(qiáng)、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強(qiáng)”等10多戶重點(diǎn)客戶掛牌認(rèn)購工作,鎖定他行目標(biāo)客戶,進(jìn)行重點(diǎn)攻關(guān)。

     。ǘ┘訌(qiáng)服務(wù)渠道管理,深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。

      客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源,對(duì)公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶,要利用對(duì)公統(tǒng)一視圖系統(tǒng),在全面提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步體現(xiàn)個(gè)性化、多樣化的服務(wù)。

      要建設(shè)好三個(gè)渠道:

      一是要按照總行要求“二級(jí)分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個(gè)對(duì)公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn)(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點(diǎn))應(yīng)當(dāng)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況至少配備1名客戶經(jīng)理,客戶資源比較豐富的網(wǎng)點(diǎn)應(yīng)適當(dāng)增配,”構(gòu)建起高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊(duì)。

      二是加強(qiáng)物理網(wǎng)點(diǎn)的建設(shè)。目前,由于對(duì)公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣,公司管理模式的差異,對(duì)公客戶最常用的仍然是柜面服務(wù)渠道。我行要加強(qiáng)網(wǎng)點(diǎn)建設(shè),在貴賓理財(cái)中心改造中要充分考慮對(duì)公客戶的業(yè)務(wù)需要,滿足客戶的需求。各行部要制定詳細(xì)的網(wǎng)點(diǎn)對(duì)公業(yè)務(wù)營銷指南,對(duì)不同網(wǎng)點(diǎn)業(yè)態(tài)對(duì)公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。

      三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道,擴(kuò)大離柜業(yè)務(wù)占比。今年,電子銀行業(yè)務(wù)在繼續(xù)“跑馬圈地”擴(kuò)大市場占比的同時(shí),還要“精耕細(xì)作”,拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單,有側(cè)重、有針對(duì)地開展?fàn)I銷工作,要在優(yōu)質(zhì)客戶市場上占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢。同時(shí)做好客戶服務(wù)與深度營銷工作。通過建立企業(yè)客戶電子銀行臺(tái)賬,并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù),及時(shí)為客戶解決在使用我行電子銀行產(chǎn)品過程中遇到的問題,并適時(shí)將電子銀行新產(chǎn)品推薦給客戶,提高“動(dòng)戶率”和客戶使用率。

      深入開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動(dòng)。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念,梳理制度,整合流程,以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新,提高服務(wù)效率,及時(shí)處理問題,加強(qiáng)服務(wù)管理,提高客戶滿意度,構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升XX部門服務(wù)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。

      (三)加快產(chǎn)品創(chuàng)新步伐,加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度

      結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門,承擔(dān)著產(chǎn)品創(chuàng)新、維護(hù)與管理的責(zé)任加強(qiáng)營銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營銷、單位企業(yè)級(jí)客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作,為實(shí)施科學(xué)的營銷管理提供技術(shù)手段。

      完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制。一是要實(shí)行產(chǎn)品經(jīng)理制,各行配備產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要承擔(dān)者。二是建立信息反饋機(jī)制。各行部將客戶需求匯總后報(bào)送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行、重點(diǎn)行召開產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會(huì),集中解決客戶關(guān)心的問題。

    關(guān)于工作計(jì)劃8

      1、做好國土空間總體規(guī)劃編制完善工作

      按照上級(jí)工作要求,繼續(xù)做好《鄆城縣國土空間總體規(guī)劃(20xx-2035)》編制工作并完成專家評(píng)審、方案審查和上報(bào)審批。

      2、推進(jìn)國土空間基礎(chǔ)信息平臺(tái)和國土空間規(guī)劃“一張圖”實(shí)施監(jiān)督預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)

      結(jié)合國土空間總體規(guī)劃編制進(jìn)度同步推動(dòng)國土空間基礎(chǔ)信息平臺(tái)和國土空間規(guī)劃“一張圖”實(shí)施監(jiān)督預(yù)警系統(tǒng)建設(shè),完成國土空間地理信息數(shù)據(jù)整合入庫工作。

      3、做好控制性詳細(xì)規(guī)劃編制工作

      根據(jù)城市建設(shè)需要,做好日?匾(guī)維護(hù),結(jié)合老城更新和高鐵新城建設(shè)計(jì)劃,做好老城更新和高鐵新城的控規(guī)修編。

      4、繼續(xù)推進(jìn)城市歷史發(fā)展軸線城市設(shè)計(jì)

      爭取20xx年6月底前完成歷史發(fā)展軸線城市設(shè)計(jì)專家評(píng)審工作。

      5、完善相關(guān)專項(xiàng)規(guī)劃成果

      積極推進(jìn)水上鄆城、消防專項(xiàng)規(guī)劃等專項(xiàng)規(guī)劃編制工作,做好與國土空間總體規(guī)劃的銜接,切實(shí)發(fā)揮規(guī)劃引領(lǐng)作用。

      6、做好村莊規(guī)劃編制工作

      落實(shí)上位國土空間規(guī)劃要求,整合村莊土地利用、村莊建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等相關(guān)規(guī)劃,合理確定村莊發(fā)展定位,統(tǒng)籌安排村莊生產(chǎn)、生活和生態(tài)空間,圍繞“兩新”融合建設(shè)、美麗宜居鄉(xiāng)村建設(shè)、壓煤村莊搬遷、全域土地綜合整治、特色村保護(hù)、重大項(xiàng)目建設(shè)等工作,督促指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道按照縣域村莊布局規(guī)劃要求和鄉(xiāng)村建設(shè)需要做好“多規(guī)合一”的實(shí)用性村莊規(guī)劃編制,實(shí)現(xiàn)村莊規(guī)劃應(yīng)編盡編。村莊規(guī)劃批準(zhǔn)后,及時(shí)納入國土空間規(guī)劃“一張圖”實(shí)施監(jiān)督信息系統(tǒng)。

      7、繼續(xù)完善建設(shè)工程設(shè)計(jì)方案聯(lián)合審查制度

      在前期建設(shè)工程設(shè)計(jì)方案聯(lián)合審查推廣實(shí)施的.基礎(chǔ)上,繼續(xù)深化完善聯(lián)審制度,進(jìn)一步明確部門職責(zé),推行網(wǎng)上審批,提高審查效率,充分發(fā)揮聯(lián)審優(yōu)勢。

      8、繼續(xù)做好各項(xiàng)日常規(guī)劃業(yè)務(wù)工作

     。1)繼續(xù)做好建設(shè)項(xiàng)目修規(guī)方案審查工作。

     。2)根據(jù)城區(qū)道路、停車場、市政管線等項(xiàng)目建設(shè)需要,做好各市政項(xiàng)目的方案審查和規(guī)劃意見出具工作。

     。3)做好建設(shè)項(xiàng)目驗(yàn)線、竣工規(guī)劃核實(shí)日常工作。

    關(guān)于工作計(jì)劃9

      作為公司的財(cái)務(wù)出納工作人員,自然是做好本職工作在先,為公司節(jié)約每一分成本為已任。為再次出色的完成上級(jí)交給我工作,特制定如下20xx年出納工作計(jì)劃:

      一、總體工作計(jì)劃概括:

      立足基礎(chǔ)工作,深化工作細(xì)節(jié),提高綜合素質(zhì),加強(qiáng)安全意識(shí),追求工作質(zhì)量

      二、具體工作細(xì)節(jié)計(jì)劃:

      1、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),細(xì)化工作內(nèi)容

     、賴(yán)格按照出納崗位職責(zé)和公司規(guī)定報(bào)銷,嚴(yán)格審查每筆單據(jù),在資金緊張的情況下,有權(quán)分輕重緩急支付各項(xiàng)支出;②管好庫存現(xiàn)金,不得擅自挪用庫存現(xiàn)金,做到日清月結(jié)、賬實(shí)相符;③根據(jù)記賬憑證,逐筆登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬,做到零差錯(cuò);④。妥善保管好有關(guān)票據(jù)、資料、檔案,并歸類整理,按序存放,以備查閱時(shí)一目了然;⑤嚴(yán)格按照公司規(guī)定,按時(shí)催繳水電及租金,做好資金周轉(zhuǎn)工作,并對(duì)每筆收支及時(shí)匯報(bào)。

      2、加強(qiáng)安全管理,杜絕安全隱患

      安全是企業(yè)正常經(jīng)營的前提和重要保障,安全工作應(yīng)常抓不懈,作為資金的管理部門,更加應(yīng)加強(qiáng)安全意識(shí)自我培訓(xùn),建立風(fēng)險(xiǎn)危機(jī)觀,做到在日常工作中細(xì)致、謹(jǐn)慎,并對(duì)相關(guān)規(guī)定、制度嚴(yán)格保密。

     、僭鰪(qiáng)安全防范意識(shí);宣貫公司各項(xiàng)安全管理制度,無論是財(cái)務(wù)工作上,還是酒店的日常管理上,都應(yīng)發(fā)揮當(dāng)家作主的'精神,進(jìn)行安全隱患排查,杜絕隱患發(fā)生,做到凡事想在前,有備無患;②保證資金、系統(tǒng)、有價(jià)票據(jù)等安全;③每日對(duì)電源、門鎖、系統(tǒng)開關(guān)等進(jìn)行檢查,消除各類安全隱患;④完善內(nèi)部控制,不斷查漏補(bǔ)缺(如水電等),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)上報(bào),做到以酒店的利益出發(fā),開源節(jié)流,不斷完善相關(guān)制度及流程。

      3、加強(qiáng)自我培訓(xùn),完善工作方式

      如果說管理是一個(gè)企業(yè)的發(fā)動(dòng)機(jī),那么企業(yè)文化則是發(fā)動(dòng)機(jī)的潤滑油,是企業(yè)的靈魂所在。所以,在不斷的磨練與實(shí)踐中,要加強(qiáng)企業(yè)管理與文化的融合,實(shí)行自我培訓(xùn)與公司培訓(xùn)結(jié)合的方式,在潛移默化中,讓意識(shí)主導(dǎo)行為,形成一個(gè)具有核心價(jià)值理念、人人當(dāng)家作主,積極主動(dòng),熱情的團(tuán)隊(duì)。并在對(duì)外宣傳與交流中,逐步把酒店核心文化、品牌理念推向市場,形成一個(gè)對(duì)內(nèi)自我監(jiān)督管理,對(duì)外擴(kuò)大影響,加強(qiáng)外部聯(lián)系溝通的良好循環(huán)。

      20xx我們?nèi)沃氐肋h(yuǎn),隨著酒店內(nèi)部裝修及評(píng)三星的重要規(guī)劃逐步實(shí)施,我將積極主動(dòng)的配合酒店各個(gè)部門的工作,不斷地提高自己,加強(qiáng)與各部門間的溝通與合作,使酒店的各個(gè)方面工作都共上一個(gè)臺(tái)階。

    關(guān)于工作計(jì)劃10

      學(xué)校工作時(shí)間,年至年度教學(xué)工作已開始。本學(xué)期。學(xué)校工作春天。抓住黃金時(shí)間,是抓住教學(xué)時(shí)間;抓住春天,就是抓住了教學(xué)播種工作。搶抓機(jī)遇,與時(shí)俱進(jìn),應(yīng)該是二中人共同的選擇。積力之所舉,則無不勝也;眾智之所為,則無不成也”二中人應(yīng)該團(tuán)結(jié)協(xié)作,眾志成城,和衷共濟(jì),共同實(shí)現(xiàn)二中的跨越和發(fā)展。以教學(xué)工作為中心,本學(xué)期的教學(xué)工作的指導(dǎo)思想是以培養(yǎng)德智體美等全面發(fā)展的一代新人為根本宗旨。以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),鞏固成果,深化改革、提高質(zhì)量、持續(xù)發(fā)展,提升學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。立足新起點(diǎn),開創(chuàng)新局面,構(gòu)筑新特色,發(fā)掘新優(yōu)勢,原有的辦學(xué)基礎(chǔ)上,力求各項(xiàng)工作都有新突破,辦學(xué)水平再上新臺(tái)階。依法理校;以人為本,本學(xué)期教學(xué)工作的總體思想是以德治校。教師興校;以校為本民主管校。爭取年高考新突破,中考創(chuàng)佳績,全方位提升學(xué)校的地位,豐富學(xué)校的內(nèi)涵,塑造全新的教育形象。圍繞上述指導(dǎo)思想和總體思路,本學(xué)期我要集中精力采取有效措施做好以下幾方面的工作。

      一、以德為本。胡書記站在戰(zhàn)略和全局的高度,深刻闡明了新形式下加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的重要性和緊迫性,并號(hào)召全黨全社會(huì)進(jìn)一步行動(dòng)起來。

      一個(gè)道德不全的人沒辦法用知識(shí)來彌補(bǔ)”中學(xué)生正處于世界觀、人生觀、價(jià)值觀逐步形成和確立的.關(guān)鍵時(shí)期, 西方哲學(xué)大師但丁說過:一個(gè)知識(shí)不全的人可以用道德來彌補(bǔ)。可塑性強(qiáng),及時(shí)地、有意識(shí)的引導(dǎo)未成年人正確認(rèn)識(shí)和評(píng)判身邊事物,才能幫助他養(yǎng)成良好的品質(zhì)、習(xí)慣和正確的人生態(tài)度。本學(xué)期,要作好以下德育工作。

      1創(chuàng)立五三”管理體系。即三評(píng)議學(xué)生評(píng)議教師、群眾評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)、民主評(píng)議黨員、三觀樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、三義加強(qiáng)愛國主義、社會(huì)主義、集體主義教育、三育人處處育人、時(shí)時(shí)育人、人人育人、三結(jié)合形成學(xué)校、社會(huì)、家庭三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。

      2創(chuàng)建平安校園。要聘請(qǐng)縣司法局安局長進(jìn)行法律講座。真正作到德法并舉。如陽光文化欄、校史文化展室、班級(jí)文化陣地等,作好宣傳工作;同時(shí)結(jié)合學(xué)校的特點(diǎn),創(chuàng)造性地開展形式多樣的活動(dòng)來豐富校園文化生活,如升國旗儀式、演講比賽、詩歌朗誦會(huì),校園歌會(huì)等,讓學(xué)生在活動(dòng)中開闊視野、增長知識(shí)、培養(yǎng)能力,提高文化品位,達(dá)到愛國主義、集體主義、社會(huì)公德等教育,真正作到以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作品鼓舞人。

      3創(chuàng)設(shè)豐富多彩的校園文化生活。政教處、團(tuán)委會(huì)、班主任要充分利用學(xué)校一些文化園區(qū),

      二、以人文本。提高教學(xué)質(zhì)量需具備三個(gè)條件:良好的生源,科學(xué)的管理,優(yōu)秀的教師。而教師是重中之重。人是生產(chǎn)力,用理論武裝的教師是學(xué)校的第一生產(chǎn)力,學(xué)校最大的財(cái)富。所以,抓教學(xué),就是抓教師的管理。

      社會(huì)比學(xué)校的變化速度不知要快多少倍。今天知道的東西,知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。也許明天就會(huì)過時(shí)。作為教師,只有樂“學(xué)”不疲,才能不被淘汰。

      1進(jìn)一步提高教師素質(zhì)。本學(xué)期。理論水平的建設(shè)以及業(yè)務(wù)水平的建設(shè)。

      2加強(qiáng)理論水平的建設(shè)。要組織教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)思想。實(shí)現(xiàn)由主從型向民主型轉(zhuǎn)變,由權(quán)威型向服務(wù)性轉(zhuǎn)變,由經(jīng)驗(yàn)型城向研究型轉(zhuǎn)變,由封閉性向開放性轉(zhuǎn)變。

      3進(jìn)一步提高教學(xué)實(shí)效。要繼續(xù)加大教研活動(dòng)力度,做到三落實(shí):即組織落實(shí)、時(shí)間落實(shí)內(nèi)容落實(shí)。加強(qiáng)定期或不定期的聽課檢查制度。

      4進(jìn)一步運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段。本學(xué)年教育局要舉辦全縣校際之間的信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合對(duì)抗賽。積極參加大賽。

      三、以校為本。方法就是力量。雖然我校面臨方方面面的困難,但困難是可以克服的競爭日益激烈的今天,要想辦法用明天的錢辦今天的事,用社會(huì)的錢辦學(xué)校的事,努力發(fā)展自己,實(shí)現(xiàn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

      1搞好硬件、軟件建設(shè)。本學(xué)期要立足學(xué),F(xiàn)實(shí)。積極改善學(xué)校辦學(xué)條件,提高教師待遇,為教職工排憂解難。不久,校辦公室、教研組都將安裝城域網(wǎng),實(shí)現(xiàn)資源的共享,使我校逐步向數(shù)字化校園邁進(jìn)。

      2搞好廉政建設(shè)。繼續(xù)推行陽光校務(wù)。嚴(yán)格執(zhí)行招生政策,堅(jiān)持一費(fèi)制原則,嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度。加強(qiáng)學(xué)習(xí)、健全制度,明確責(zé)任,從思想上約束、制度上制約、源頭上防范真正作到科學(xué)管理護(hù)廉,執(zhí)紀(jì)檢查促廉,領(lǐng)導(dǎo)班子帶廉,執(zhí)法整頓固廉,筑就廉政反腐堅(jiān)不可摧的思想防線和鋼鐵長城。

      3搞好服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)。前后勤要認(rèn)真學(xué)習(xí)。堅(jiān)持安全第一思想,不斷提高責(zé)任性和積極性,大力提倡敬業(yè)、合作、奉獻(xiàn)精神。做到平時(shí)多做一點(diǎn)、干得實(shí)一點(diǎn),對(duì)工作多想一點(diǎn)。

      校在生源薄弱的情況下,老師們今年高考。培養(yǎng)出了理科狀元,高考質(zhì)量和高考層次有較大提升,為全縣教育添寫了一抹重彩。但是應(yīng)清醒地看到自身存在問題和所處困境:管理工作仍不規(guī)范;一些規(guī)章制度還得不到很好落實(shí);部分教師怠惰觀望,責(zé)任心不強(qiáng);一些職工的服務(wù)意識(shí)不濃;尖子生不夠突出;教學(xué)設(shè)施還很落后。社會(huì)和家長不了解,以至于不理解,乃至于不諒解。

      年我還能說受三改四云云等影響的話,如果說。明年,將沒有任何借口,別無選擇,惟有務(wù)實(shí)求真,惟有團(tuán)結(jié)拼搏,惟有汗水加智慧,使高考在數(shù)量上、質(zhì)量上有大的突破,求得學(xué)校生存,贏得學(xué)校發(fā)展,學(xué)校的成功中彰顯我個(gè)人的價(jià)值。

    關(guān)于工作計(jì)劃11

      來多學(xué)到的文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí)的一個(gè)重點(diǎn)考核與實(shí)際操作,同時(shí)也是實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的審核;全面貫徹藝術(shù)設(shè)計(jì)的教學(xué)計(jì)劃來培養(yǎng)應(yīng)用操作型高級(jí)專業(yè)的人才,全面落實(shí)畢業(yè)生理論與實(shí)際相結(jié)合的原則,是不可缺一的重要組成部分,是一門綜合表現(xiàn)的實(shí)踐課程。在此次過程中可以有效的檢驗(yàn)出藝術(shù)設(shè)計(jì)系的專業(yè)方面的定位以及教學(xué)質(zhì)量的重要途徑。為了能使在實(shí)踐過程中順利的完成,達(dá)到此次實(shí)踐的鍛煉目的和良好的效果,鍛煉畢業(yè)生與社會(huì)的良好銜接,為此擬定出如下計(jì)劃:

      一、實(shí)習(xí)目的:

      限于所學(xué)平面設(shè)計(jì)范圍內(nèi);

      寫作;

      二、實(shí)習(xí)的要求與管理 生的管理及教育,促使本專業(yè)更好的發(fā)展。畢業(yè)實(shí)習(xí)總體方式是以實(shí)習(xí)基地為主

      的相對(duì)集中實(shí)習(xí)和單人實(shí)習(xí),在人員分配上采取雙向選擇方式,自己根據(jù)家庭所在地情況、愿望等自行的選擇實(shí)習(xí)的單位及地點(diǎn)。 具體內(nèi)容如下:能夠做到理論聯(lián)系實(shí)際工作中去,為以后自己能夠盡快適應(yīng)自己以后的工作,發(fā)格執(zhí)行,否則后果自負(fù)。期間做到定單位、定部門、定崗位,嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的作息時(shí)間、安全制度、工作流程(違規(guī)操作產(chǎn)生的后果自負(fù))。在實(shí)習(xí)中尊敬領(lǐng)導(dǎo)、尊敬同事,服從領(lǐng)導(dǎo)分工,每天堅(jiān)持寫實(shí)習(xí)日志,并向指導(dǎo)老師匯報(bào)。

      動(dòng)手能力和專業(yè)技能的訓(xùn)練。通過實(shí)踐鞏固、深化自己的專業(yè)知識(shí),提高自己的專業(yè)水平,鞏固自己的專業(yè)理論。

      積極聽其他老教師的`課,聽課時(shí)要認(rèn)真做好筆記,并從教育學(xué)和教育心理學(xué)的角度出發(fā)分析問題,寫出自己的收獲和建議,為寫實(shí)習(xí)總結(jié)做好材料的收集。

      要以專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)任務(wù)書、指導(dǎo)書為依據(jù),通過自己的實(shí)踐、觀察、思考,積累素材,分析問題,要有所認(rèn)識(shí),有所發(fā)現(xiàn),使自己的能力得到提高。通過實(shí)習(xí)撰寫一份實(shí)習(xí)小結(jié),實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),返校認(rèn)真做好實(shí)習(xí)總結(jié)和畢業(yè)工作,此外,在實(shí)習(xí)結(jié)束返校時(shí),還須帶回實(shí)習(xí)單位的評(píng)價(jià)和評(píng)定。

      7.指導(dǎo)老師要通過電話、信函和巡視,加強(qiáng)對(duì)實(shí)習(xí)生的思想教育,安全守紀(jì)教育和規(guī)范上崗工作的教育。通過電話、信函了解實(shí)習(xí)生情況,發(fā)現(xiàn)問題要及時(shí)反映、解決,必要時(shí)要赴實(shí)地解決。實(shí)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組將定期到各實(shí)習(xí)點(diǎn)進(jìn)行巡視。好的每堂課。

    關(guān)于工作計(jì)劃12

      一、指導(dǎo)思想:

      安全工作關(guān)系到千家萬戶,引起了黨和政府的極大關(guān)注,引起全社會(huì)的高度重視,在此大好機(jī)遇下,我們學(xué)校應(yīng)該把安全工作提到議事日程上來,把安全工作作為頭等大事來抓,確保學(xué)校教學(xué)秩序的正常進(jìn)行。為此,我們應(yīng)建立安全工作長效機(jī)制,加強(qiáng)安全工作基本建設(shè)的落實(shí),使安全工作制度化,形成人人講安全、人人抓安全工作局面。同時(shí)長期堅(jiān)持、不斷完善、不斷創(chuàng)新、不斷總結(jié)提高,使安全意識(shí)深入人心,讓我校的安全工作進(jìn)入新階段。

      二、主要內(nèi)容:

      1、宣傳、發(fā)動(dòng)、教育階段

      學(xué)校安全工作不是哪一個(gè)部門、哪幾位老師的責(zé)任問題,而是大家的事,全校師生員工應(yīng)該達(dá)成一個(gè)共識(shí)“安全第

      一、人人講安全、人人抓安全”。首先學(xué)校組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)的`有關(guān)文件精神,把“安全第一”思想落實(shí)到教師心中,讓他們懂得抓安全工作人人有責(zé)的道理,形成齊抓共管的新局面。其次組織教師學(xué)習(xí)安全知識(shí)、自我防范知識(shí)和自我救護(hù)知識(shí),通過他們把知識(shí)傳需到學(xué)生的心中。

      2、組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全知識(shí),寓教育于活動(dòng)之中

      安全教育的目的是讓學(xué)生懂得安全常識(shí),掌握自我預(yù)防的技能及自我救護(hù)的技巧。

      安全知識(shí)的落實(shí)的主要途徑:一是班級(jí)組織學(xué)習(xí);二是邀請(qǐng)專家講座;三是利用宣傳陣地進(jìn)行廣泛地宣傳;四是開展各項(xiàng)活動(dòng),寓教育于活動(dòng)之中;五是開展知識(shí)競賽。自我預(yù)防技能的落實(shí)的主要途徑:一是預(yù)防技能知識(shí)的學(xué)習(xí)及落實(shí);二是設(shè)置場景通過實(shí)際演練,以便提高防范技能。自我救護(hù)技能的落實(shí)的主要途徑:一是學(xué)習(xí)有關(guān)救護(hù)知識(shí)如游泳自救、骨折包扎自救等;二是實(shí)地演練,邀請(qǐng)有關(guān)醫(yī)護(hù)人員臨場指點(diǎn)。

      3、檢查、監(jiān)督、總結(jié)

      安全工作重在落實(shí),要抓好落實(shí)須設(shè)立檢查監(jiān)督制度并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,使我校的安全教育工作不斷完善,不斷創(chuàng)新,從而邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

      三、具體計(jì)劃:

      2月份:

      1、面向全體教工組織學(xué)習(xí),強(qiáng)化教育者的安全意識(shí)

      2、對(duì)學(xué)校用房、電線、滅火器、食堂等進(jìn)行安全大檢查

      3月份:

      1、組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全常識(shí)及相關(guān)的預(yù)防技能交通安全、實(shí)驗(yàn)操作安全

      2、組織好安全活動(dòng)周日活動(dòng)

      3、檢查、評(píng)比

      4月份:

      組織學(xué)習(xí)用電、用火安全知識(shí)及食品衛(wèi)生安全知識(shí),檢查食堂、小店及周邊飲食店的衛(wèi)生狀況5月份:發(fā)生緊急事故安全撤離知識(shí)演練6月份:游泳安全有關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)及游泳自救技巧的學(xué)習(xí)和演練7月份:總結(jié)經(jīng)驗(yàn),評(píng)比表彰,檢查學(xué)校各項(xiàng)安全設(shè)備及校舍9月份:

      1、各個(gè)環(huán)節(jié)的安全檢查、消除隱患

      2、學(xué)習(xí)安全知識(shí)、提高思想認(rèn)識(shí)

      3、體育課、課外活動(dòng)等安全知識(shí)學(xué)習(xí)及防范

    關(guān)于工作計(jì)劃13

      ——xxx

      時(shí)間過得真快,轉(zhuǎn)眼間我已加入?yún)R通路橋昆侖房地產(chǎn)公司已經(jīng)有一個(gè)多月了。在這段工作期間能與眾多經(jīng)驗(yàn)豐富、年富力強(qiáng)的專業(yè)人士共事使我受益匪淺,從中增長了很多實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)與專業(yè)知識(shí)。

      在此,首先我要感謝公司可以給我這次工作學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),讓我很好的鍛煉和提升自己各方面的能力;特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予我的支持、關(guān)心和幫助,讓我能夠很快地適應(yīng)公司的辦公流程,努力做好本職工作。

      目前雖然我是以實(shí)習(xí)生的身份來到公司,但我仍要以一個(gè)正式的匯通員工一樣,愛自己的工作,愛自己的'公司,在20xx年我的工作計(jì)劃中主要有以下幾點(diǎn):

      1.認(rèn)真執(zhí)行公司財(cái)務(wù)科職責(zé),做到熟練處理各項(xiàng)工作,妥善整理財(cái)務(wù)各項(xiàng)資料,協(xié)助部門同事處理日常事務(wù);

      2、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求,辦理房款結(jié)算、現(xiàn)金收取、開具發(fā)票、賬簿登統(tǒng)等工作;

      3.做好關(guān)于匯通公寓、公園首府和安仁村改造項(xiàng)目的資料分項(xiàng)分類管理工作;

      4.協(xié)助落實(shí)20xx年度集團(tuán)財(cái)務(wù)部發(fā)布的相關(guān)事宜;

      5.落實(shí)集團(tuán)人力資源部分配給我們實(shí)習(xí)生的相關(guān)任務(wù);

      6.學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的

      業(yè)務(wù)水平和知識(shí)技能。

      7.恪守良好的職業(yè)道德,要有較強(qiáng)的安全意識(shí),既要有內(nèi)部的保管分工,又要各負(fù)其責(zé),并互相牽制;

      8.在以后的工作中多學(xué)習(xí)與工作相關(guān)的專業(yè)知識(shí)。 在20xx年的工作中,我將加強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷進(jìn)步,絕不辜負(fù)公司及領(lǐng)導(dǎo)的信任,充分發(fā)揮個(gè)人特長,學(xué)以致用,在后續(xù)工作中,為公司奉獻(xiàn)自己的一份力量。

      最后,我想說關(guān)于我所寫的個(gè)人工作計(jì)劃書存在的不足。雖然,我盡可能地收集材料,竭盡所能運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí)來進(jìn)行寫計(jì)劃書的,但計(jì)劃書中還是存在許多不足之處,有待改進(jìn)。請(qǐng)各位上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)多批評(píng)指正,讓我在今后的學(xué)習(xí)中學(xué)到更多。

      謝謝。

      昆侖房地產(chǎn)-財(cái)務(wù)科

      xxx

      20xx-12

    關(guān)于工作計(jì)劃14

      一、計(jì)劃銷售任務(wù):100萬元

      二、銷售指標(biāo)分解:(不含送禮部分):

      市場部:20xx盒

      餐飲部:3000盒

      客房部:800盒

      三、廣告制作:

      1、制作宣傳布條,懸掛在大廳內(nèi)車流量大的顯眼位置;主題是“度過美好的一個(gè)月,相聚一堂,唐人街與你共度中秋國慶”。感受秋天帶來的收獲和成熟魅力。

      2、設(shè)計(jì)并印刷5000張宣傳廣告單,用于銷售人員外出洽談業(yè)務(wù)時(shí)對(duì)客戶的宣傳,以及客人入住用餐時(shí)的宣傳。

      3、大堂布置月餅展廳。

      四、推廣目標(biāo):

      每一個(gè)來佳佳樂超市購物的顧客,尤其是家庭主婦,學(xué)生,農(nóng)民工。

      五、推廣主題:

      1、主題:每個(gè)家庭都有一個(gè)快樂的節(jié)日,月亮是甜蜜的,月亮是甜蜜的。

      2、中秋節(jié):有禮物,有饋贈(zèng),有溫暖,人們來來去去品嘗。

      3、中秋節(jié)前后:給你祝福,帶月餅回家。

      六、促銷活動(dòng)的準(zhǔn)備:

      1、會(huì)議將任務(wù)分配給個(gè)人,確保以下事項(xiàng)有序進(jìn)行;

      2、購買商品,確保促銷品到達(dá)圖書館;

      3、確定具體促銷所需的位置,如:超市內(nèi)的美食區(qū)、超市入口處的顯眼區(qū)、抽獎(jiǎng)區(qū)等。;

      4、購買和訂購相關(guān)用品,打印相關(guān)材料——橫幅、傳單和紅包;

      5、場地布置、商品柜臺(tái)搭建、宣傳橫幅粘貼等。整個(gè)會(huì)場要體現(xiàn)節(jié)日的喜慶和熱鬧。

     。1)超市門口的大拱門上貼著氣球和花環(huán),主體掛在上面;(2)在門口粘貼節(jié)日促銷不同階段的促銷詳情;(3)有一個(gè)通往超市的門口掛著打印好的月餅圖;

     。4)掛旗的顏色要與整個(gè)超市的色彩設(shè)計(jì)統(tǒng)一,既不單調(diào),也不花哨。

      七、推廣設(shè)計(jì):

      1、促銷期間,凡在佳佳樂超市購買200件以上的商品,均可在促銷點(diǎn)免費(fèi)品嘗月餅;

      2、促銷期間,在佳佳樂超市購買500件以上的,可在促銷點(diǎn)免費(fèi)獲得2個(gè)月餅(50克);

      3、買月餅物品參加抽獎(jiǎng)50元一次,參加抽獎(jiǎng)100元兩次,以此類推;抽獎(jiǎng)規(guī)則:三個(gè)一等獎(jiǎng)送一套價(jià)值100元的護(hù)膚品;二等獎(jiǎng)五送一瓶價(jià)值30元的洗發(fā)水;一些三等獎(jiǎng):價(jià)值10元的.水杯。

      4、會(huì)員一到就發(fā),500個(gè)月餅裝在小包里,趁庫存還剩下的時(shí)候,發(fā)給每個(gè)持有佳佳樂超市會(huì)員卡的顧客;

      5、購物時(shí)注意現(xiàn)金。買1000以上1000元(含1000)的都有機(jī)會(huì)關(guān)注現(xiàn)金。現(xiàn)金紅包分為20元50個(gè),50元20個(gè),100元10個(gè)。

      八、推廣和宣傳計(jì)劃:

      1、給顧客發(fā)傳單,派工作人員在本市人口流動(dòng)較大的地方分發(fā),在超市門口張貼巨幅海報(bào);

      2、選擇好的廣告媒體,充分利用廣告媒體的多樣性進(jìn)行宣傳;

      (1)視頻廣告:在超市門口大屏幕上循環(huán)播放中秋月餅促銷方案的促銷視頻;

     。2)電臺(tái)廣告:可以通過播放超市上午和下午的購物高峰時(shí)間來做一個(gè)簡單的介紹。

      3、拉橫幅:

     。1)中秋節(jié)的橫幅是:有禮物,有饋贈(zèng),有溫暖。人們來來去去品嘗。

     。2)中秋節(jié)前后,橫幅上寫著:祝福你,帶月餅回家。

      X、推廣方式:禮品推廣、公關(guān)推廣、購買一定數(shù)量后的獎(jiǎng)品推廣、服務(wù)推廣等。

      XI、推廣注意事項(xiàng):

      1、月餅種類是否齊全,數(shù)量是否充足;

      2、促銷期間月餅的保質(zhì)期是否已經(jīng)超過,要保證月餅的新鮮度;

      3、推廣氣田是否活躍;

      4、服務(wù)員保持微笑,服務(wù)有禮貌;

      5、客戶是否知道我們的活動(dòng);

      6、注意廣告語言的設(shè)計(jì),既要有鮮明的個(gè)性,又要打動(dòng)人心。

      超市工作計(jì)劃第三章作為一名合格的超市部門導(dǎo)購員,你首先要制定一套完善的日常計(jì)劃和目標(biāo),每天回顧總結(jié)自己的工作經(jīng)驗(yàn),用所學(xué)的專業(yè)知識(shí)感染身邊的每一位顧客!以下是詳細(xì)的日常工作計(jì)劃

      1、每天以最飽滿的工作熱情和信心去上班,微笑著迎接每一位客戶和每一筆生意,以積極高效的態(tài)度處理每一件事情!

      2、每天早上第一時(shí)間仔細(xì)檢查商品的價(jià)簽,及時(shí)更換價(jià)簽,保證一物一價(jià),方便顧客購買,避免顧客投訴。

      3、安排好日常任務(wù),一切按照輕重緩急的原則進(jìn)行,下班前交接任務(wù),與當(dāng)前的困難進(jìn)行討論溝通。

      4、每天查看分析業(yè)務(wù)報(bào)告和昨天的銷售明細(xì)清單,對(duì)某一季節(jié)性商品和敏感商品進(jìn)行一系列的價(jià)格調(diào)整和盈利活動(dòng),以便更好的吸引新一批潛在客流,跟蹤每一個(gè)dm商品的訂購和到貨情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)回復(fù)經(jīng)理。dm生效當(dāng)天,安排人員和時(shí)間在每位客戶面前展示產(chǎn)品,及時(shí)清退dm商品數(shù)量和銷售緩慢的冷凍商品庫存。

      5、每天檢查門店、倉庫的衛(wèi)生工作,合理安排衛(wèi)生區(qū)域,安排員工輪流檢查跟進(jìn)。

      總而言之,一句話!你做的是細(xì)節(jié)。要想賣得好,一定要多動(dòng)腦筋。想放松就合理安排。

    關(guān)于工作計(jì)劃15

      學(xué)校檔案是在教育教學(xué)活動(dòng)中形成的學(xué)校發(fā)展和管理水平的客觀記錄,是教育教學(xué)研究工作的重要依據(jù)。加強(qiáng)學(xué)校的檔案管理工作,對(duì)于推進(jìn)教育教學(xué)基礎(chǔ)建設(shè),規(guī)范學(xué)校的教育教學(xué)管理和實(shí)施素制教育,具有重要的作用。為此,特制定我校xx年檔案工作計(jì)劃。

      一、健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。

      學(xué)校的檔案管理工作是教育教學(xué)改革的.基礎(chǔ)性工作之一。重視檔案建設(shè),是做好檔案管理工作的前提和關(guān)鍵。在工作中,學(xué)校行政各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳關(guān)于檔案工作的方針政策,明確檔案在學(xué)校工作中的地位和作用,強(qiáng)調(diào)和重視檔案材料的收集和整理、開發(fā)和利用;建立健全檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組和管理機(jī)構(gòu),從組織上保證檔案工作的有序進(jìn)行;配備具有強(qiáng)烈事業(yè)心和高度責(zé)任感的老師兼取檔案管理員,定期考核檔案工作,使檔案管理工作在學(xué)校教育教學(xué)中發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

      二、全員配合,分工合作。

      做好檔案管理工作既與檔案管理員分不開,也與全體教師的理解、支持和配合分不開。通過學(xué)習(xí)和宣傳,廣大教師認(rèn)識(shí)到檔案工作是學(xué)校管理的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,必須牢固樹立起檔案管理人人有責(zé)的思想。只有得到全體教師的支持,才能確保歸檔文件材料的完整、準(zhǔn)確、系統(tǒng)、規(guī)范,才能保證檔案管理機(jī)制正常運(yùn)作。

      三、完善機(jī)制,正常運(yùn)作。

      在學(xué)校各項(xiàng)改革不斷深入、內(nèi)部體制發(fā)生很大變化的情況下,建立健全檔案管理制度是檔案管理規(guī)范化、科學(xué)化的根本保證。為此,我校依據(jù)上級(jí)的要求,結(jié)合本校實(shí)際,制定檔案管理工作各項(xiàng)規(guī)章制度。利用制度的穩(wěn)定性、強(qiáng)制性和執(zhí)行制度的嚴(yán)肅性來規(guī)范學(xué)校檔案工作,使檔案建設(shè)在制度化、科學(xué)化的軌道上運(yùn)作。

      四、培訓(xùn)隊(duì)伍,提高素質(zhì)。

      學(xué)校檔案工作質(zhì)量在一定程度上取決于檔案管理員的素質(zhì)。學(xué)校積極創(chuàng)造條件,加大投入,通過專業(yè)培訓(xùn),檔案工作人員擁有廣博的知識(shí)和扎實(shí)的檔案專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),以及現(xiàn)代管理能力,充分發(fā)揮檔案管理人員的積極性,使檔案管理工作貼近學(xué)校教學(xué)工作,更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

      五、主要措施

      (一)三月份

      1.完成年度檔案工作計(jì)劃。

      2.舉辦年度檔案工作培訓(xùn)班。

      (二)四月份

      1.檢查各部門xx年度檔案整理情況。

      2.月底前完成xx年檔案資料收集工作。

      (三)五月份

      1.進(jìn)行xx年檔案資料歸檔整理工作。

      (四)六月份

      1.完成xx年度檔案歸檔工作。

      2.做好部門、處室檔案移交工作。

      (五)七月份

      1.完成xx年度檔案歸檔后續(xù)工作。

      2.做好各類檔案統(tǒng)計(jì)工作。

      (六)九 十二月份

      1.檔案室常規(guī)維護(hù)等常規(guī)工作。

      2.書寫年度工作總結(jié)。

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