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    個人工作計劃

    更新時間:2023-11-07 07:42:13 工作計劃 我要投稿

    【精選】個人工作計劃7篇

      時間流逝得如此之快,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),是時候靜下心來好好寫寫計劃了。那么計劃怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編收集整理的個人工作計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    【精選】個人工作計劃7篇

    個人工作計劃 篇1

      我科根據(jù)實際情況,制定20xx年的工作計劃,通過在實際工作中的學習和各種培訓、學習全面提高我科的醫(yī)療水平和服務水平,達到經濟效益、社會效益、個人利益的三豐收!

      工作計劃如下:

      1.在臨床工作中實行三級醫(yī)師管理負責制。由科主任帶頭,將全科醫(yī)師分為三線,一線醫(yī)師直接負責住院病人的管理及科室夜班的值班,二線醫(yī)師負責指導一線醫(yī)師對高危妊娠的管理,帶領一線醫(yī)師參加常見手術?浦魅巫鳛槿醫(yī)師,全面主持全科的工作。通過有效的分工,保障全科各項工作有序進行。

      2.制定全年的工作培訓計劃,包括臨床知識和技能培訓,醫(yī)療服務意識和規(guī)范培訓。通過具體的、有針對性的培訓,在盡量短的'時間內提高我科整體醫(yī)療服務水平。

      3.制定全年的孕婦學校課程。通過孕婦學校這個窗口,提高孕產婦的自我保健意識,有效預防和控制各種產科并發(fā)癥的發(fā)生、發(fā)展,同時推廣我科“五病房”在全市的知名度。

      4.制定本科各種疾病的診療指南和具體診療項目。通過規(guī)范化各種診療措施和服務,限度降低醫(yī)療風險,保障醫(yī)院順利發(fā)展。

      5.完善各種搶救制度,定期組織搶救演練。通過對各種搶救制度的重新學習和參與各種搶救演練,使醫(yī)師和護士熟悉各種搶救流程,在實際搶救中能默契配合,對孕婦合并的危重癥做到及早發(fā)現(xiàn)、及時搶救,達到有效搶救的目的。

      6.完善產房的建設和發(fā)展。進一步學習當今產房發(fā)展的新趨勢,學習新的接生觀念,新的服務規(guī)范,提高產房的服務水平,提高孕婦的陰道分娩率,降低剖宮產率。

      7.嚴格執(zhí)行醫(yī)療十三項核心制度。定期檢查執(zhí)行情況并改進,保障我科各項工作安全、有效進行。

      8.積極開展新技術的應用:開展婦科的宮腔鏡、腹腔鏡的微創(chuàng)治療,減輕病患痛苦的同時提高我院收益。

      9.嚴格執(zhí)行病區(qū)的用水用電用氣安全制度,定期組織消防安全演練,保障各項生產工作順利進行。

      希望通過一年的努力,我科經濟收入能達到三百萬元以上,提高醫(yī)生和護士的收入,每個醫(yī)生的醫(yī)療水平達到或超過二級醫(yī)院水平,護士的服務水平得到規(guī)范和提高,我院的婦產科的診療水平和服務水平得到我院的認可甚至全市的認可,為以后我科和醫(yī)院的進一步發(fā)展打好基礎。

    個人工作計劃 篇2

      為了能夠在新的一年中為自己做更好的規(guī)劃,我便是非常認真的對待自己的工作,以個人的努力來促成我自己的更好的發(fā)展,對于我個人來說,我也是非常地期待自己能夠有非常大的收獲,所以我也是下定了決心要為自己的人生做更多的奮斗。

      一、提升銷售技能

      作為銷售人員,銷售的技能是非常重要的,不管是任何的情況還是問題都是需要能夠較好的應對。在公司有任何的銷售培訓的機會的時候,我都需要積極地參與其中,這樣便是能夠更加清楚的明白和感受到自己需要去成長和鍛煉的方面。在平時自己的閑暇時間也是需要保持著學習的心態(tài),向非常有經驗或是銷售能力強的同時去學習,這樣便是能夠更好的明白自己下階段需要做出的努力與奮斗。當然在自己的銷售中去實踐也是相當重要的,不管是任何的事情都是需要自己去感悟,去積累,才會真正的變成自己的東西。

      二、學習相關知識

      在現(xiàn)在的白酒相關工作上,我不能僅僅的明白自家產品的好壞與優(yōu)劣,更是要對其他的知名品牌的酒類有一定程度的了解,這樣才能夠更好的在銷售的過程中做好銷售的工作。酒類市場是龐大的,要想讓別人為自己推銷的酒買單,就是必須要更加的明確自己接下來的發(fā)展,為自己的未來做更多的努力,為往后的生活做更多的奮斗。學習是一個進步的最重要的方式,所以不管是在任何的事情上都是需要端正自己的態(tài)度,讓自己意識到自己的成長,如此便是能夠真正的收獲到自己的成長。

      三、改掉自己的缺點

      在我的身上有非常多的不好的方面,而我更是需要在自己的工作上做更多的付出,對于我個人而言,我也相信我的生活將會變得更加的優(yōu)秀,更加的美好。在工作中我需要對自己有更多的反思,對自己的各方面都做更多的'付出與指導,我相信我的未來一定是能夠有更好的成績出現(xiàn)。在工作的時候我的形象就是代表著企業(yè)的形象,我需要讓自己在工作上認真負責,將每一項工作都做到完好,這樣便是能夠給顧客更好的印象,也是能夠促成我更好的發(fā)展。

      全新一年的工作,我將會以非常認真的態(tài)度來展開,所以我更是會努力地做好所有的工作,以個人的努力來促成我更好的發(fā)展。當然在思想上也是需要對這份工作有更好的認識,明確自己接下來需要作出的努力,往后應該要達到的成績,便是能夠對我未來生活上的發(fā)展有更多促進作用。

    個人工作計劃 篇3

      1.學習會計知識,提高工作能力

      總公司現(xiàn)在有5家賬目需要獨立核算的公司,必須學習會計知識、稅務知識,積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,始終把增強學習意識作為一切工作的基礎;態(tài)度嚴謹、細致、扎實、腳踏實地的做好財會工作。

      2.會計核算

      財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務部人員要遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、集團總公司的財務制度,認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳等等,會計人員要勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認真執(zhí)行企業(yè)會計制度,保障會計處理的及時、準確。

      3.賬款回收

      資金是公司的命脈,可以說現(xiàn)在應收款回收是公司最重要也是最艱難的'問題。在接下來的工作中,公司組織的收款小組,財務部應及時準確的提供信息,參與催款,避免出現(xiàn)爛賬。

      4.開支審核

      費用報銷審核,根據(jù)規(guī)定的成本、費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司規(guī)定。

      綜上所述,在今后的工作中,我將不斷學習,加強個人修養(yǎng),努力提高工作能力,力求把工作做到更好,和公司一起成長。

    個人工作計劃 篇4

      第一、督促銷售人員的工作:

      每位銷售人員都會有自我的一套銷售理念,我們一開始,是不明白每位銷售人員的特色在哪里。等完全了解的時候,我們就應當充分發(fā)揮其潛在的優(yōu)勢,從而來彌補其不足之處。

      如果銷售人員實在沒有什么潛力能夠發(fā)掘,能夠進行相對的幫忙,來幫忙每一位銷售人員順利的完成公司下達的銷售指標。

      銷售總監(jiān)需要督促的方面有:

      1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

      2、組織與管理銷售團隊,完成公司銷售目標。

      3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。

      4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。

      5、收集各種市場信息,并及時反饋給上級與其他有關部門。

      6、參與制定和改善銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應市場的發(fā)展。

      7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關系,如與渠道商的關系。

      8、協(xié)助上級做好市場危機公關處理。

      9、協(xié)助制定公司項目和公司品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行

      10、妥當處理客戶投訴事件,以及接待客戶的來訪、

      第二、銷售業(yè)績的制定:

      銷售業(yè)績的制定要有必須的依據(jù),不能憑空想象。要根據(jù)公司的現(xiàn)狀,以及公司課程種類劃分。當然不能缺少的是銷售淡、旺季的研究。我應當以公司為一個基準進行實際的預估。

      隨后要做的事情就是落實到每一個銷售人員的身上,甚至能夠細分到每一個銷售人員日銷售業(yè)績應當是多少,周銷售業(yè)績是多少,從而完成公司下達的月銷售業(yè)績。最終完成每年的銷售指標。

      第三、銷售計劃的制定:

      制定一份很好的銷售計劃,同樣也是至關重要的事情。當然銷售計劃也是要根據(jù)實際情景而制定的。銷售計劃的依據(jù)其實就是以銷售業(yè)績?yōu)橐粋基準,進行不一樣策略的跟進。此刻,銷售計劃能夠分下頭這幾個方面進行:

      1、分區(qū)域進行

      2、銷售活動的制定

      3、大客戶的開發(fā)以及維護

      4、潛在客戶的開發(fā)工作

      5、應收帳款的回收問題

      6、問題處理意見等。

      第四、定期的銷售總結:

      銷售總結工作是需要和銷售計劃相結合進行的。銷售總結主要目的是讓每一位銷售人員能很具體的回顧在過去銷售的時間里面做了些什么樣的事情,然后又取得的什么樣的結果,最終總結出銷售成功的`法則。當然,我們可能也會碰上銷售不成功的案例。倘若遇到這樣的事情,我們也應當進取應對,看看自我在銷售過程中間有什么地方沒有研究完善,什么地方以后應當改善的。

      定期的銷售總結同時也是銷售總監(jiān)與銷售人員的交流溝通的好機會。能明白銷售團隊里面的成員都在做一些什么樣的事情,碰到什么樣的問題。以便能夠給予他們幫忙,從而使整個銷售過程順利進行。

      銷售總結同樣也能夠得到一些相關項目的信息。我們不打無準備之仗。知己知彼方可百戰(zhàn)百勝。

      第五、銷售團隊的管理:

      銷售團隊的管理能夠說是一個學問,也是公共關系的一個重要方面。如今的銷售模式不再是單純的單獨一個銷售人員的魅力了。很好的完成銷售任務,起決定性的就應當是銷售團隊。

      在所有銷售團隊里面的成員心齊、統(tǒng)一、目標明確為一個基本前提的基礎上,充分發(fā)揮每一成員的潛能優(yōu)勢,是其感覺這樣的工作很適合自我的發(fā)展。感覺加入我們的銷售團隊就像加入了一個溫馨的大家庭中間,我們共同創(chuàng)造一個很好的企業(yè)文化。每一個人員都會喜歡自我的工作。

      此刻的銷售人員不是過去的簡單的找工作,而是會分析公司的文化,公司的策略,公司的背景等等很多方面。所以銷售團隊的管理也是至關重要的。也是起決定性作用的。設想銷售部門的每一個銷售專員都是有自我的想法,都是一味的按照自我的想法去銷售,那么還會有公司文化,公司形象嗎

      第六、績效考核的評定:

      績效考核的評定雖然比較繁瑣,可是勢在必行。對于很好的完成銷售指標,績效考核是一個比較直接的數(shù)據(jù)?冃Э己吮泶笾碌馁Y料包括:

      1、原本計劃的銷售指標

      2、實際完成銷量

      3、開發(fā)新客戶數(shù)量

      4、現(xiàn)有客戶的拜訪數(shù)量

      5、電話銷售拜訪數(shù)量

      6、周定單數(shù)量

      7、增長率

      8、新增開發(fā)客戶數(shù)量

      9、丟失客戶數(shù)量

      10、銷售人員的行為紀律

      11、工作計劃、匯報完成率

      12、需求資源客戶的回復工作情景

      第七、上下級的溝通:

      銷售總監(jiān)也起著穿針引線的作用。根據(jù)公司上級領導布置的任務,詳細的落實到每一位銷售人員的身上。在理解任務的同時,也能夠反應一下銷售人員所遇到的實際困難。

      1、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;

      2、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃;

      3、制訂營銷實施方案,經過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標;

      4、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘;

      5、組織編制并按時向總經理匯報營銷合同簽訂、履行情景及指標完成情景;

      6、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立,定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;

      7、組織搜集和匯報市場銷售信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;

      8、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作;

      第八、銷售專員的培訓:

      銷售專員培訓的主要作用在于:

      1、提升公司整體形象

      2、提升銷售人員的銷售水平

      3、便于銷售總監(jiān)的監(jiān)督管理

      4、順利完成銷售。

    個人工作計劃 篇5

      實踐部作為我院學生會開展社會實踐活動的專門部門,它的工作主要是組織我院同學參與各類社會實踐,承辦本學院的一些大型校外活動以及配合其它部門,做好各部門的籌備工作。為對下一年實踐部的工作進行系統(tǒng)規(guī)劃,全面統(tǒng)籌,建立健全部門內部機制,協(xié)調各部門開展好本部各項活動,擴大本院、我校的影響,實踐我部用愛心奉獻社會,用雙手實踐人生的宗旨,以更好的進行20xx--20xx年度的本部門工作,借鑒上屆社會實踐部的成功經驗,結合我院的實際,制定此工作計劃。

      一、本學期部門工作整體思路

      1這屆實踐部的活動要力求加強與相關聯(lián)系單位的溝通,特別是校外活動,要能夠在辦出我們院特色的同時增進我們之間的友誼,能夠更好的為以后的工作鋪路!

      2、在日常的學生會工作中正確合理地處理與其他部的關系,對其他部門工作鼎力支持,克服本位思想;在部門間促進骨干的交流,增強部門凝聚力,增進學生會的團隊合作精神。

      3.注重部門內各個人員的團結意識培養(yǎng),一個團體如果沒有一個好的團隊意識等于在第一步上已經輸了!所以加強各個工作人員的團體意識刻不容緩!

      4、加強本部門內部建設,讓干事們加強溝通與了解,學習別人的長處,以達到互相促進、共同提高的目的。

      5、每次活動的策劃書讓副部長和干事們積極參與編寫并采納他們提出的新穎和創(chuàng)新的觀點使組織活動更有力。

      二、工作職責

      1、要積極配合好團總支、學生會的整體工作大局,同時在時間不沖突的前提下開展好本部門的日常工作,爭取能創(chuàng)出有特色的'品牌項目。

      2、組織成員進行工作交流,提高干事的公關技巧,加強他們的業(yè)務能力。

      3、在社會實踐中,集思廣益、積極籌備,爭取為我院社會實踐活動取得更大的成績做出應有貢獻。

      三、健全部門內部機構

      基于建立并合理管理部門日常事務,明確部門骨干分工全面發(fā)揮骨干能力,增進團隊合作精神的思想,將在我部門中實行副部長帶頭責任制。根據(jù)這一學期短的特點,將本學期分為三個檔期,每個檔期由一名副部負責活動的主要策劃,集中到點,做到效率至上!挑選專人負責攝影、宣傳等工作,是每個人都有自己負責的方面,在搞活動是做到能散能整!

      四、短期內部門工作重點

      1、骨干的培訓

      由于新干事對部內工作不熟悉,干事對各項工作不知如何開展、整體思路如何,實踐部所負責的具體工作又將怎樣進行,這些都已成當務之急。對干事的培養(yǎng)將伴隨活動的開展而展開,在活動中讓干事熟悉實踐部,了解活動程序。

      2、做好交接工作。

      盡快與以前建立良好關系的單位做好交接工作,征求一下他們對實踐部的建議,詢問一下他們的需求,為以后開展有針對性的工作做準備!

      3、做好協(xié)助工作。

      近期將有許多活動陸續(xù)舉行,本部門一定全力配合兄弟部門做好服務工作,協(xié)助其他部門順利地完成活動。

      4、做好運動會期間的工作

      馬上就是院運動會,我們社會實踐部一定要抓住這個機會讓更多的人記住我們社會實踐部,把我們社會實踐部的口碑樹立起來!

      以上是本部門這一學期的工作計劃,本著一切為了學院、為了團總支學生會、為了全體同學,我們一定努力做好本職工作,爭取為美院的明天添磚加瓦!計劃尚存許多不足,具體內容視實際情況將有所更改。

    個人工作計劃 篇6

      時光荏苒,20xx年即將結束,新的一年就要到來;厥走^去的一年,感慨萬千,很感謝某某餐飲管理公司再次給我一個充滿自我挑戰(zhàn)和魅力前景的合作機會,這對我來說是一個很好的工作平臺,能帶出一批高技術、高素質的廚師隊伍是我工作能力地體現(xiàn),只有努力的工作,拿出好的效益,才能回報公司領導對我的信任。十月份再次來到公司,到現(xiàn)在三個多月過去了,在這段時間內,我對菜品做了一次全面的調整,在公司的大力管理培訓和大家的共同努力下,營運部的支持下,完成了公司下達的在年前完成現(xiàn)有菜品的規(guī)范化,統(tǒng)一化的任務!為此感謝門店各位同事的配合。下面就把我對明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個扼要的概述:

      一關于門店和公司

      1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在20xx年月底做好某某上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。

      2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監(jiān)督與指導,嚴格按公司規(guī)定的標準提高執(zhí)行力。

      3、通過專業(yè)化培訓與管理,對我們的廚師技術力量進行合理儲備,合理推出適合季節(jié)的新穎菜品,菜品的設計開發(fā),是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發(fā)新品去適應市場的需求,為企業(yè)創(chuàng)造更大的發(fā)展空間和利潤。

      4、每月對各門店和中央廚房的菜品質量檢查不低于12次,并每周向公司領導匯報檢查工作情況。

      5、主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應的調整。

      6、某某下市前準備好20xx年保留下來的特色菜品的上市工作,并根據(jù)某某年的流行趨勢增加相應的新品種。

      二關于某某店

      某某店在暫停營業(yè)半年后于某某年三月十八日將以全新的面貌重新開業(yè),鑒于某某路的特殊情況,根據(jù)公司領導決定,這家店所經營產品將有別于其他幾家分店,我們將以某某某某某某--三大塊為主,輔以其他門店銷量較好的原有菜品,以原有菜品吸引新顧客,以新增菜品留住我們的老顧客,一部分店午市生意都很淡,但長壽路由于地理位置特別,我們將配合營運部把午市做好,如:推出簡單快捷豐富的'套餐和送餐為樓上公司員工服務。廚房作為整家餐廳的核心部門,現(xiàn)將整個計劃做下安排;

      1、通過對一些和某某路店地理位置,周邊主要消費群體,經營模式大概一致的店的考察,根據(jù)營運部領導給出的大致方針,結合我們的實際情況,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領導審核。

      2、菜單確定后,完成菜單所有菜品的標準化和規(guī)范化,并對廚房人員和前廳服務人員分別做全面系統(tǒng)的菜品知識培訓。

      3、了解原材料,調料的市場價格,根據(jù)對菜品毛利的要求核算,做出單個菜品的市場售價;

      4、針對某某店,每月進行菜品試做,最終選擇三道左右的成功菜品進行更換。再更換前期做好菜品標準化資料,并做好培訓工作。

      5、在月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。

    個人工作計劃 篇7

      一、 具體措施及實施計劃

      1、 提供一種安全的心理環(huán)境,即民主、和諧、自由氛圍,對兒童的游戲給予尊重、鼓勵和支持。

      2、 提供具有豐富刺激的環(huán)境,激發(fā)幼兒游戲的興趣主動性,在游戲中循序漸進的引導幼兒學會觀察、比較分析、綜合等方法以及嘗試運用多種途徑來獨立的發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。

      3、 通過仔細觀察游戲中幼兒的行為表現(xiàn),了解每個幼兒現(xiàn)有的自我成長能力的發(fā)展水平,并根據(jù)他們各自的情況加以引導,不用統(tǒng)一標準來衡量,要求幼兒。

      4、 不以成人的思維定勢來限定兒童活動的內容和方式,允許幼兒有成人看來不標準,不現(xiàn)實的解答,因為每個成人的經驗也是有限的,而且今天看來得不標準,不現(xiàn)實的答案,明天也許就會成為最佳答案,所以我們要給予他們嘗試的機會。

      5、 給予幼兒充足的探索時間,允許幼兒根據(jù)自己的速度探索解決問題的方法,避免用統(tǒng)一的進度、標準要求幼兒,不要催促幼兒盡快完成游戲。

      6、 教師對幼兒游戲的評價不以成人自身的好惡為標準,關注每個幼兒自身能力的縱向發(fā)展,評價幼兒探索的投入程度,發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。

      正如蒙臺梭利所說:“兒童的發(fā)展必須靠其自我建設,自我教育和獨立奮斗才得以實現(xiàn)!

      二、 提高教學質量

      努力吸收新知識,讓每一位幼兒在語言、數(shù)學、美術、常識、音樂、健康動作方面和諧發(fā)展,并在原有基礎上有所進步。

      1、 德育方面:

     。1)引導幼兒學會和同伴相處時盡量能做到謙讓、分享、合作、友好、有同情心,并正確簡單評定自己和別人的言行。

     。2)懂得愛護公共財物和個人物品。

     。3)知道自己長大了,要學會更多本領為大家服務。

      2、 語言方面:

     。1)引導幼兒會用一定的話題說話,不跑題。并能結合自己的經驗談論自己的想法。

      (2)培養(yǎng)幼兒善于交流,提高語言交往能力。

     。3)在老師的指導下,能按照一定的順序講述實物、圖片和情景內容。

     。4)幼兒能仔細觀察圖畫書中的畫面,看懂單頁多幅的兒童圖畫書的內容。并能按發(fā)展線索防編故事。

      3、藝術方面:

      音樂

     。1) 能熟練應用鋁板琴敲奏一些樂曲如《閃爍的小星》、《楊柳青》等。

     。2)學習看指揮演奏打擊樂器,并根據(jù)歌詞作相應的動作。學唱有間奏的歌曲,唱出歌曲中的連貫與間斷。

     。3)遷移知識經驗,學習為歌曲創(chuàng)編兩個以上新的替換詞。

     。4)感受和體驗在音樂活動中帶來的快樂。并能在各種音樂活動中學會傾聽,知道要與他人合作的重要性。

      美術

     。1)學會看圖示折紙,如小紅花、電話、小燕子、青蛙等。

     。2)學習用簡單的線條和色彩來裝飾臉譜或爸爸的基本特征。

     。3)在老師的引導下能大膽描繪春天花朵的基本特征。

     。4)在欣賞郵票、信封玩偶以及信封的基礎上,探索設計自己喜歡的郵票、信封和信封玩偶。

     。5)學習用團圓、搓長、連接等方法塑造長耳朵兔子的'形象。

     。6)學會圍繞夏天的主題,用繪畫的形式表現(xiàn)夏天人們的活動、夏天的景色以及夏天的水果。

     。7)在各種操作中體驗成功的樂趣。

      4、健康生活方面:

      生活方面

     。1)繼續(xù)督促幼兒養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣如常剪指甲,衣著整潔。

      (2) 培養(yǎng)幼兒良好的飲食習慣如吃飯時不能邊講邊吃,不能挑食。

     。3)學習握筷子的正確姿勢。

     。4)教給幼兒一些常用的自我防范安全意識。

     。5)逐步使幼兒養(yǎng)成不隨地吐痰的和不亂丟紙屑的習慣。

      健康方面

     。1)學習武術操的基本動作,讓幼兒喜歡做武術操。

     。2) 通過游戲中障礙的設置,嘗試多種跳的方法。

     。3)讓幼兒正確掌握拍球的基本動作,學習相互拋接球的方法。

     。4)學習原地自傳及持物走平行線。

     。5)讓幼兒在游戲中注意與同伴碰撞及友好合作的方法,同時感受游戲和比賽的快樂。

      5、科學領域

      數(shù)學計算方面

      (1)學習相鄰兩數(shù)之間的數(shù)量關系。

      (2)認識數(shù)字8、9,理解數(shù)字的實際含義。

     。3)學習用圖形拼貼各種物體,并將圖形按特征分類,記錄圖形的數(shù)量。

     。4)并按要求進行游戲操作和整理活動。

     。5)認識人民幣,知道人民幣的面值。

     。6)準確目測出10以內的數(shù)群。

     。7)點數(shù)20以內的實物并說出總數(shù)。

      自然觀察方面

     。1)通過統(tǒng)計,認識幾種常見的工具,知道工具的名稱以及簡單的用途。

     。2)感受春天萬物的變化,認識青蛙,了解青蛙的生長、變化過程。

     。3)了解鴿子的外形特征,知道鴿子與人們的關系。

     。4)通過操作,探索車輪轉動以及在上坡和下坡時與速度的關系,了解磁鐵的特征。

     。5)探索各種形狀的紙在快速運動時呈現(xiàn)出形狀和色彩的變化。

      三、 家長工作

      讓家長了解到家庭教育的重要性,是幼兒各方面和諧發(fā)展必不可少的一個環(huán)節(jié)。開展每一主題活動時,及時與家長聯(lián)系所需配合的工作,取得家長們的支持,以便學校工作順利進行。在我們的家長開放日活動中,讓幼兒們向家長展示自己所學本領,讓家長們感到欣慰、放心。年級中還開展“講故事比賽”“幼兒卡拉ok比賽”等活動,從中取得家長們的支持與稱贊。

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