人社局局屬各單位二季度工作情況

人社局局屬各單位二季度工作情況

一、勞動(dòng)就業(yè)局（人事考試培訓(xùn)中心）
　　1、就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)展順利。全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員6075人，完成目標(biāo)任務(wù)的75%；城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)1924人，完成目標(biāo)任務(wù)的74%；就業(yè)困難人員再就業(yè)866人，完成目標(biāo)任務(wù)的76%；農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)7878人，完成目標(biāo)任務(wù)的78%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率降為2.78%。
　　2、抓好企業(yè)用工服務(wù)。深入實(shí)施企業(yè)人才“百千萬(wàn)”聚培工程。一是開(kāi)展供需調(diào)查。組織10個(gè)專班，對(duì)全市264家規(guī)模企業(yè)開(kāi)展用工需求調(diào)查，回訪企業(yè)73家。同時(shí)，做好全市城鄉(xiāng)可開(kāi)發(fā)人力資源調(diào)查，登記入庫(kù)3358人。二是加強(qiáng)信息發(fā)布。通過(guò)電視臺(tái)、信息廣場(chǎng)、手機(jī)短信等形式，為企業(yè)發(fā)布招聘信息近20xx條，累計(jì)發(fā)布信息4100余條，與市電視臺(tái)聯(lián)辦“就業(yè)風(fēng)采”欄目，展示企業(yè)在招、用工方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法。三是搭建招聘平臺(tái)。在市人力資源市場(chǎng)舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)3場(chǎng)，鎮(zhèn)處“三送”招聘會(huì)3場(chǎng)，帶領(lǐng)欣興廣大飼料到華中師范大學(xué)參加高校畢業(yè)生供需洽談會(huì)1場(chǎng)，組織葛洲壩水泥、三峽新材等20家企業(yè)到三峽人才市場(chǎng)參加“縣市聯(lián)動(dòng)·當(dāng)陽(yáng)名企進(jìn)宜昌”專場(chǎng)招聘會(huì)1場(chǎng)。今年以來(lái)，累計(jì)舉辦招聘會(huì)21場(chǎng)，為企業(yè)招聘員工6723人。
　　3、組織各類(lèi)培訓(xùn)。一是組織城鄉(xiāng)勞動(dòng)者職業(yè)技能培訓(xùn)1514人，其中“志·能”激發(fā)培訓(xùn)2期134人，企業(yè)崗前技能培訓(xùn)2期95人。二是完成了職稱計(jì)算機(jī)、英語(yǔ)、教育高級(jí)水平能力測(cè)試等報(bào)名考試工作；審核二級(jí)建造師、審計(jì)師、統(tǒng)計(jì)師等執(zhí)業(yè)資格考試報(bào)名236人。三是組織公務(wù)員網(wǎng)上培訓(xùn)報(bào)名1704人，專業(yè)技術(shù)人員公需科目培訓(xùn)報(bào)名5619人。
　　4、推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。上半年，共舉辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)280人。累計(jì)為218名創(chuàng)業(yè)人員發(fā)放小額擔(dān)保貸款1082萬(wàn)元，協(xié)助相關(guān)部門(mén)為符合條件的創(chuàng)業(yè)人員累計(jì)減免稅費(fèi)410萬(wàn)元，先后幫助291名城鄉(xiāng)勞動(dòng)者成功創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)了1296人就業(yè)。完成了163戶農(nóng)家樂(lè)申報(bào)審核工作。
　　5、落實(shí)相關(guān)待遇。上半年共為1361名公益性崗位人員支出崗位補(bǔ)貼860.67萬(wàn)元，社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼156.71萬(wàn)元。為468名符合條件的失業(yè)人員落實(shí)失業(yè)補(bǔ)貼148萬(wàn)元，繳納醫(yī)保金45萬(wàn)元。
　　6、其他工作。一是完成了全市**—**年度就業(yè)專項(xiàng)資金管理使用情況自查工作。二是協(xié)助光明村開(kāi)展農(nóng)村網(wǎng)格化建設(shè)工作，做好信息采集和錄入。三是扎實(shí)推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。
　　二、養(yǎng)老保險(xiǎn)局
　　1、做好養(yǎng)老金發(fā)放工作。完成了企業(yè)退休人員養(yǎng)老待遇第十次調(diào)整，人均增資 171元/月。上半年累計(jì)發(fā)放企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇31012人24216萬(wàn)元，發(fā)放機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇1079人1391萬(wàn)元。發(fā)放老農(nóng)保待遇897人38萬(wàn)元。為5.9萬(wàn)名符合條件的城鄉(xiāng)居民發(fā)放養(yǎng)老金2319萬(wàn)元，各項(xiàng)待遇發(fā)放率100%。
　　2、推進(jìn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。城鄉(xiāng)居保管理信息系統(tǒng)正式上線運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)居保信息化全覆蓋。檢查規(guī)范城鄉(xiāng)居保遠(yuǎn)程代理服務(wù)點(diǎn)，對(duì)布局不合理、群眾不滿意的服務(wù)點(diǎn)進(jìn)行了調(diào)整或更換，另新增了服務(wù)點(diǎn)4個(gè)，全市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老金代辦點(diǎn)達(dá)到170個(gè)。全市適齡居民續(xù)保繳費(fèi)152899人，續(xù)保率達(dá)94.3%，新增擴(kuò)面1608人，擴(kuò)面率1%，收繳保費(fèi)2317萬(wàn)元，全市城鄉(xiāng)居保人均繳費(fèi)154元。
　　3、做好退休審核和退管服務(wù)工作。上半年，辦理企業(yè)退休891人，辦理企業(yè)退休人員喪葬撫恤71人。辦理機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休37人，辦理機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員喪葬撫恤23人。組織專班上門(mén)開(kāi)展待遇資格認(rèn)證68人，通過(guò)人臉識(shí)別系統(tǒng)認(rèn)證24941人。
　　4、推進(jìn)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。做到“兩個(gè)結(jié)合”：群教活動(dòng)與黨建品牌創(chuàng)建相結(jié)合，在全市企事業(yè)單位黨支部書(shū)記群眾路線教育專題培訓(xùn)班上作了《踐行群眾路線，抓好品牌創(chuàng)建》交流發(fā)言。 征求意見(jiàn)與查擺問(wèn)題相結(jié)合，查找“四風(fēng)”問(wèn)題4條。
　　三、醫(yī)療保險(xiǎn)局
　　1、完成醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn)日常待遇支付工作。上半年，城鎮(zhèn)職工個(gè)人帳戶刷卡30.15萬(wàn)人次,刷卡金額2215萬(wàn)元；城鎮(zhèn)居民普通門(mén)診即時(shí)結(jié)算19894人次，醫(yī)�；�金支付875萬(wàn)元。城鎮(zhèn)職工醫(yī)保參保住院3822人次，醫(yī)�；�金支付2050萬(wàn)元；城鎮(zhèn)居民醫(yī)保參保住院3290人次，醫(yī)�；�金支付908萬(wàn)元。工傷門(mén)診、住院168人次，工傷保險(xiǎn)基金支付862萬(wàn)元。生育保險(xiǎn)職工住院117人次，生育保險(xiǎn)基金支付92萬(wàn)元。
　　2、落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)保政策。一是落實(shí)特殊人群醫(yī)療待遇，上半年，特殊人群享待251人263萬(wàn)元。二是第十次調(diào)整我市工傷保險(xiǎn)待遇，傷殘津貼月人均增加179元，護(hù)理費(fèi)和供養(yǎng)親屬撫恤金月人均分別上調(diào)127元、53元。三是返2

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還宜昌市外異地定居人員個(gè)人賬戶335人55萬(wàn)元。四是將192名符合條件人員納入慢性病門(mén)診。
　　3、加強(qiáng)醫(yī)療監(jiān)管。完成了**年定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議兌現(xiàn)和**年度《醫(yī)療服務(wù)協(xié)議》簽訂工作。查處并拒付三例不符規(guī)定的意外傷害，查處冒名頂替住院報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)1起；查處賀厚新診所、謝愛(ài)青診所兩家定點(diǎn)機(jī)構(gòu)違規(guī)刷卡行為2起。
　　4、其他工作。一是完成**-**年度醫(yī)�；�金收支分析調(diào)研報(bào)告、居民醫(yī)保財(cái)政補(bǔ)助資金到位及使用情況自查報(bào)告、**年社保基金預(yù)算編制工作。二是做好企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)政策執(zhí)行及基金管理專項(xiàng)檢查。三是抓好艾滋病防治工作，成立包保責(zé)任專班對(duì)艾滋病患者實(shí)施定向關(guān)愛(ài)和幫助。三是抓好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，組織開(kāi)展“三進(jìn)三結(jié)”活動(dòng)、青年干部“一線體驗(yàn)”活動(dòng)、交心談話活動(dòng)，查擺“四風(fēng)”問(wèn)題。
　　四、社�；�金征稽局
　　1、全市社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面新增6356人次，完成目標(biāo)任務(wù)的71%。其中企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)1821人，完成目標(biāo)任務(wù)的80%；醫(yī)療保險(xiǎn)1800人，完成目標(biāo)任務(wù)的73%；失業(yè)保險(xiǎn)673人，完成目標(biāo)任務(wù)84%；工傷保險(xiǎn)1282人，完成目標(biāo)任務(wù)的56.2%；生育保險(xiǎn)780人，完成目標(biāo)任務(wù)的67.2%。
　　2、全市征收社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)27467萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的56%。其中企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收17733萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的54%；機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收1532萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的56%；失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征收1072萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的62%；醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)征收5964萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的58%；工傷保險(xiǎn)費(fèi)征收863萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的69%；生育保險(xiǎn)費(fèi)征收303萬(wàn)元，完成目標(biāo)任務(wù)的56%。
　　3、全市五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)323040人次，完成目標(biāo)任務(wù)的101%。其中養(yǎng)老保險(xiǎn)97915人，完成目標(biāo)任務(wù)的101%；失業(yè)保險(xiǎn)30123人，完成目標(biāo)任務(wù)的101%；醫(yī)療保險(xiǎn)134661人，完成目標(biāo)任務(wù)的101%；工傷保險(xiǎn)33164人，完成目標(biāo)任務(wù)的99%；生育保險(xiǎn)27177人，完成目標(biāo)任務(wù)的101%。
　　4、辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移458人，開(kāi)具參保繳費(fèi)憑證57份、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系聯(lián)系函348份。
　　5、上半年實(shí)地稽核用人單位26家，督促5家參保單位據(jù)實(shí)申報(bào)、補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)82萬(wàn)元。
　　6、其他工作。一是開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。二是回復(fù)信訪件37件，辦理政協(xié)提案1件。
　　五、勞動(dòng)保障監(jiān)察局
　　1、開(kāi)展勞動(dòng)保障年檢。上半年，年檢用人單位500余家。
　　2、受理舉報(bào)投訴案件。上半年，共受理舉報(bào)投訴案件138件，幫助1672名農(nóng)民工追討欠薪790.6萬(wàn)元。辦理信訪件23件。妥善處理了大地陶瓷因未按時(shí)繳納社保引發(fā)的突發(fā)性事件和九峰陶瓷、當(dāng)枝一級(jí)公路工地等欠薪案件。
　　3、加強(qiáng)勞動(dòng)保障日常巡查。上半年巡查用人單位81家，指導(dǎo)用人單位規(guī)范勞動(dòng)合同、執(zhí)行國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)10起。
　　5、落實(shí)農(nóng)民工工資支付保證金制度。上半年共收取63個(gè)項(xiàng)目工資保證金275.2萬(wàn)元。
　　六、仲裁院
　　1、受理勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件。上半年，受理各類(lèi)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議案件98件，已調(diào)處64件，到期結(jié)案率100%。
　　2、做好信訪工作。上半年共接待群眾來(lái)電來(lái)訪700余人次。
　　3、抓好基層調(diào)解組織建設(shè)。下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解組織建設(shè)的意見(jiàn)》。舉辦勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解員培訓(xùn)班4期。
　　七、信息中心
　　1、推進(jìn)社�？ㄖ瓢l(fā)工作。全市累計(jì)發(fā)放城鄉(xiāng)居民社�？�18.98萬(wàn)張，完成目標(biāo)任務(wù)的76.85 %。完成社�？〝�(shù)據(jù)上傳8.6萬(wàn)人，10月份可發(fā)放。
　　2、做好“兩定機(jī)構(gòu)”聯(lián)網(wǎng)結(jié)算服務(wù)。加強(qiáng)設(shè)備日常管理和線路巡檢，實(shí)現(xiàn)醫(yī)保刷卡24小時(shí)不間斷。全市聯(lián)網(wǎng)結(jié)算的兩定機(jī)構(gòu)已達(dá)145家,通過(guò)一卡通平臺(tái)結(jié)算的單位達(dá)30家。
　　3、優(yōu)化離退休人員認(rèn)證系統(tǒng)。對(duì)異地網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程認(rèn)證系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)，優(yōu)化了認(rèn)證操作步驟,使離退休人員生存資格認(rèn)證更加便捷。
　　4、加強(qiáng)基金監(jiān)管。按省廳的要求,每月將五保數(shù)據(jù)上傳到省廳,每周進(jìn)行一次基金監(jiān)控,及時(shí)處理預(yù)警信息。
　　八、檔案中心
　　1、加強(qiáng)檔案管理利用。接收并整理歸檔人事檔案散材料3976份；接收人事檔案1973冊(cè)。轉(zhuǎn)出人事檔案1189冊(cè)。查借閱各類(lèi)人事檔案902人次。
　　2、新增人事代理人員323人；辦理人事代理服務(wù)1973人次。
　　3、抓好干部人事檔案改版升級(jí)，已審核干部檔案1388冊(cè)，催收催交27家單位缺失材料496份。

（編輯：琛哥）

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