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    骨干教師培訓心得體會

    更新時間:2023-08-20 17:17:34 培訓心得體會 我要投稿

    骨干教師培訓心得體會15篇(優(yōu))

      我們在一些事情上受到啟發(fā)后,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣就可以通過不斷總結,豐富我們的思想。一起來學習心得體會是如何寫的吧,以下是小編為大家整理的骨干教師培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    骨干教師培訓心得體會15篇(優(yōu))

    骨干教師培訓心得體會1

      我有幸成為縣骨干教師培訓班的一員,這也給我提供了這個再學習、再提高的機會。這次培訓內容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,專家進行講座。專家的教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。在此之前,我也曾出去培訓過幾次,但每次都是以聽教師的課堂教學為主,所看到的都是經過了層層包裝的課堂實況。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的`感染和深刻的理論引領。下面是我在培訓中的幾點心得體會:通過培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念。

      隨著知識經濟時代的到來,信息技術在教育領域廣泛運用,教書匠式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。

      以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極學生。通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的轉變,不能為了教書而教書,先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生學到什么還讓學生學會學習,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。

    骨干教師培訓心得體會2

      xx年x月xx日至x月z日,很榮幸參加了由xx師范大學承擔的“鄭州市骨干教師培訓班”。為期十天的學習收益很大,老師們講課精彩,教學內容豐富多彩,形式多樣,有專題講座,互動討論,實踐模擬等。經過緊湊而充實的十天學習,自己觀念上接受洗禮,理論得到升華,教學技能得到一定的提高自己;特別是一些同行理論聯系實際的做法,更讓我們學員受益匪淺。

      一、更新了教育教學理念,樹立正確的學生觀。

      時代在不斷進步,社會在不停前行。同樣,教育教學理念也應與時俱進。埋頭苦干是必須得,但抬頭仰望也是必要的。一味埋頭苦干,會迷失道路,偶爾抬頭望天才能把握方向。特別是隨著小學新課程改革的縱深發(fā)展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,這時候更需要理論的指示與專家的引領。本次培訓更新了我的教育理念,讓我樹立了新的“學生觀”。

      如師大文學院的院長xx教授講的《中國學生發(fā)展素養(yǎng)研究》,站在時代的高度讓我們明白了基礎教育的基礎——“核心素養(yǎng)是基礎教育時代的選擇”!昂诵乃仞B(yǎng)是學生最基礎、最具生長性的關鍵素養(yǎng),就像房屋的地基,它決定房屋的高度。核心素養(yǎng)的形成具有關鍵期的特點,錯過了關鍵期就很難彌補”。對兒童的保護、尊重是發(fā)張學生核心素養(yǎng)的基礎,這個基礎就是不加速,不跨越,不要用少數天才的標準來要求多數普通的孩子。原來我對基礎型教育的理解還是強調它是整個教育的基礎,小學教育是為升入初中做準備;強調雙基,基礎知識、基本技能。x教授的講座我清楚的認識到了對每個學生個性潛能的開發(fā),為健康個性的發(fā)展,為學生的終身發(fā)展奠基應是小學教師的任務。作為一線老師,孩子的命運攥在我們手中,我們應用實際行動沖破束縛,用實際行動突破當下分數、以升學、以所謂成才改變命運的枷鎖,為培養(yǎng)兒童健全完整的人格率先力行。

      如xxx教授的《核心素養(yǎng)背景下教學意識與策略》,我們的教育是學生核心素養(yǎng)培養(yǎng)發(fā)展的載體,核心素養(yǎng)必須轉化分解為可以捕捉和理解的具體維度,方能在教育中獲得載體。在核心素養(yǎng)的背景下,我們的教學意識也應該發(fā)生相應的變化。而我們只有教學意識的相關自覺,而缺乏課程意識的自覺。這就造成了我們只關注如何教,而沒有關注為何教。對教的過程缺乏反思、修正、提高意識。

      我們教師的課堂應該是“生本”的課堂,我們的課程方案設計“生本化”設計。學生,尤其是不同層次的學生,應該是我們課程意識和教學意識的出發(fā)點與歸宿。我們的課堂,更要關注學生的參與、學生對文本的理解、學生原有的知識結構、學生獲得的課堂效果、學生潛在的創(chuàng)生空間、學生的內化與認同等等。我們的以課程背景下備課,“生本”的課堂少一些“預設”,多一些“生成”。生成的代表著鮮活與靈動,預設的代表著期待和框定。人為的越多,生態(tài)的越少。很多絢麗多彩的教育瞬間、教育故事,都是難以預設的。當然預設不能沒有。

      x教授的講座給我以新的啟發(fā),發(fā)展素養(yǎng),做一個學者型的教師,追求卓越,做一個反思性的教師,追求求高遠。在教育教學中新的理念是一盞明燈,指引自己的教學方向,有方向,才不迷失。

      二、認識得到了提高,心靈得到了凈化。

      教育是根植于愛的,熱愛學生是建立良好師生關系的關鍵,教師的愛能轉化為學生進步的動力;叵胱约旱慕虒W生涯,我對于自己熱愛學生方面還是比較滿意的。王茝老師的一番話扣擊了我的心靈深處,讓我們心自問!耙匀藶楸镜幕竞x是把人當人,預期相對立的含義有很多,其中在教育中最常見的就是把人當工具——學生成為正業(yè)績的工具!痹鴰缀螘r,對學生的要求也存在那么一點點私心,“衛(wèi)生、紀律、做操”力爭第一,為得到文明班級,優(yōu)秀教師。批評違紀的孩子沒有站到孩子立場上為孩子考慮,而是對自己的影響。對學生的愛是不是蒙上了功利色彩?聽了名師名家的.講座,我深深地看到了我深藏在內心的“小”來!我正確對待差生了么?我正確對待冒犯頂撞自己的學生了么?正確對待不愛好自己所教學科的學生了么?學生最不可愛的時候,才是需要教師給予愛的時候。對學生真正的愛,就是拋棄功利,不忘初心。

      三、提升了專業(yè)素養(yǎng)找到專業(yè)發(fā)展方向

      作為一名有專業(yè)素養(yǎng)的教師,不僅要愛崗敬業(yè),以德樹人,還要有過硬的教育知識素養(yǎng)、學科知識素養(yǎng)。如李帥軍教授《學生發(fā)展核心素養(yǎng)背景下的教師專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)發(fā)展》講座,提出了新的課程目標和理念,要求教師建構適應新課程改革的教學方式,為了每一位學生的長遠發(fā)展,培養(yǎng)符合新課程目標的具有創(chuàng)新意識和實踐能力的人才。

      在以往傳統(tǒng)教學中,教師的教學過程就是傳授知識的過程,教師怎樣教,學生就怎樣學,從而使得教學過程顯得呆板,課堂教學缺少活力,學生的個性沒有得到張揚,學生的創(chuàng)新思維沒有得到培養(yǎng)和完善。但是在如今飛速發(fā)展的時代,教師角色發(fā)生了轉變,教師是一個引導者、參與者、創(chuàng)新者,引導學生去發(fā)現,去探索、去創(chuàng)新。教師應是一個學習者,并且要善于學習,方能適應教育改革的需要,在學習中,發(fā)展素養(yǎng)。教師是一個自省者,反思教育理念、教學思想,反思教學過程反思教育整體,反思教育個案。在自省中,提升素養(yǎng)。

      總之,為期十天的培訓內容豐富,形式活潑,學術水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。培訓期間,我們組織討論,“牧野論壇”每一所學校的老師都會毫無保留地介紹他們各自的先進辦學經驗!翱Х葧r光”我們各組學員獻計獻策,熱烈討論,團結合作。這次培訓,更讓我領略了鄭州市優(yōu)秀教師的風采,緯三路小學的李偉鋒老師,教學設計充滿智慧,一篇篇教育隨筆給人啟迪。我們的班長王磊,精通電腦,熱心助人等等,他們都是我學習的榜樣。

      要想最終成為一名合格的骨干教師,就要努力提高自身的業(yè)務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來,采他山之玉,納百家之長,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的風彩,求得師生的共同發(fā)展。

    骨干教師培訓心得體會3

      工作在教學第一線的我,有幸參加了縣教育局培訓科組織的為期兩個月的6次培訓,培訓的時間雖然短暫,但每次的感覺是幸福而又充實的,因為每一次都是面對不同風格的名師,每一次都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。所謂“高山仰止,景行行止,雖不能至,心向往之”是我一生的追求。

      在本次培訓中我們聽到了專家對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活,對工作,對事業(yè),對學生獨特的感悟。徐長青老師的《快樂研究 簡單教學》,從多方面用幽默的語言給我們講解了教學的藝術.主要是通過討論的形式來解決我們教學中的難題.并結合課例組織設計提問,引導討論其有效性,了解設計課堂提問應注意的問題,掌握有效提問的策略.這讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從培訓學習中淺談幾點自己的感悟。

      一、教師如何進行知識更新

      “知識也有保質期!弊鳛榻處煟瑢嵺`經驗是財富,同時也可能是羈伴。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點舊有的教學經驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。所以,對于這種學習、培訓,對于一個教師來說,是很有必要的,是很有價值的。王毓珣老師的《怎樣做一個有思想的教師》告訴我們應該樂思、善思,要不斷反思;要我們在奉獻自己的同時,更要不斷地汲取,不斷地超越自我,要勇于創(chuàng)新與創(chuàng)造,有鍥而不舍的追求的精神,要積極探索教育教學規(guī)律,科學施教,開闊自己的教育視野。要做一個有思想的人,要通過不斷的學習和實踐,逐步完善自我,以便取得良好的'教育教學效果。

      另外,王老師還特別談了當今的語文教育為什么拒絕文學的原因:

      1、社會實用主義風氣的影響;

      2、應試教育的導向;

      3、工具論觀念的影響。

      面對這種現狀,語文老師應有什么作為?

      王老師現身說法,認為語文教師一定多讀書,讀好書。多讀一點人物傳記,以獲得人格的力量與人生的啟迪;多讀點歷史、哲學、宗教,有利于培養(yǎng)自己的人生觀、世界觀。

      二、在教學活動中,教師要當好組織者

      教師要充分相信學生,信任學生完全有學習的能力。應把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學的行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?應當創(chuàng)設情景,巧妙地提出問題,引發(fā)學生心理的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態(tài)。為此,教師要多給學生做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。這樣,學生自然就會興奮,參與的積極性也就會高起來,他們的才智就會得到大大的提高和發(fā)展。

      三、思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化。

      多年的教學生涯,讓我已經慢慢倦怠,我早已像一臺機器,不再有靈感。把教師當成了一種職業(yè),一種謀生的職業(yè)。對工作有的是厭倦之意,不平之心,黯淡之境?赏ㄟ^些時日的培訓,尤其是葉福元老師的《責任·愛》,讓我能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑!皭邸笔墙逃篮愕闹黝},我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。

      值得借鑒的還有葉福元校長的教學設計經驗:

      1、閱讀教學要有一個長期的系統(tǒng)的計劃,一般借助《大綱》構成閱讀教學的框架。

      2、每一堂課要集中解決兩個問題為宜,讓學生一堂課下來有所得。

      3、要充分注意尊重學生,并注意引導,以提升他們的認知與感悟能力。

      4、有時還要肯定學生的精神,非智力因素的引導與培養(yǎng)更加重要。這些無不使我們思想認認識得到了提高,甚至靈魂得到了凈化。

      四、加強專業(yè)文化學習,做一專多能的教師。

      想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這是不準確的,我們教師要具備一桶清澈新鮮源源不斷的水,這才是我們教師應該具備的。這些次輔導教師講的課就充分印證了這句話。他們用淵博的科學文化知識旁征博引給學員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我們深受啟發(fā)。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。只有不斷的學習、不斷的提升、不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

      五、積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。

      李鳳來老師給我們帶來的是《信息技術在教學中的應用》。這次講座讓我們更多的了解了信息技術給課堂的影響,明白了如何利用信息技術讓學生樂學、善學。課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結,我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的積極實施者。我想只有經過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。這樣中華民族將會是一個富有創(chuàng)新能力的民族,并會永葆青春、永立于世界民族之林。

      這次培訓內容豐富,學術水平高,充溢著對新課程理念的深刻闡釋,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。身為老師,要把握新課改的動態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發(fā)展規(guī)律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學質量的穩(wěn)步提高。我相信,只要自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟

    骨干教師培訓心得體會4

      這次我有幸參加了骨干教師培訓,由衷感謝學校為我們搭建了一個很好的學習、提高的平臺。在這五天的培訓中,我們有幸聆聽了專家的精彩講座,還學會如何利用電腦制作幻燈片,進行現代化教學。

      作為一名幼兒教師必須心中要有夢想,雖然在我們追夢的路上會經歷各種困難,但這些經歷對我們來說恰恰是一種最好的鍛煉,正如x老師說的“合理的是訓練,不合理的是磨練,但他們都是最好的鍛煉。”只有經歷了各種鍛煉,我們才會有甜蜜的收獲。在講座中x老師還提到我們還要做一個善于思考、勤于動筆的人?鬃釉唬骸皩W而不思則罔,思而不學則殆!蔽覀兊慕虒W也如此,只教不研,就會成為教死書的.教書匠;只研不教,就會成為紙上談兵的空談者。幾位專家也特別強調了應加強反思,注重積累。只有成為一名科研型的教師,邊教邊總結,邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進一步!

      x老師通過理論講述,通過對具體案例設計指導,通過師生互動,向我們介紹了繪本教學中的語言教育因素與傳統(tǒng)文學作品中的語言教育因素的不同之處,以及繪本教學與看圖講述、早期閱讀語言教育之間的關系,從而讓我對繪本教學有了新的認識。x主任緊緊圍繞“為什么教?教什么?怎樣教?”三個問題展開,具體向我們闡述了幼兒園音樂教學如何正確組織實施,以及在實施過程中應該注意的問題。讓我受益匪淺。

      如今,電腦及網絡的運用在幼兒園教學活動中已經相當普遍,作為現代教師應更好的掌握多媒體教學技能,更好的服務于教學。在x老師的講座中,我們具體學習了幻燈片的制作,通過實際操作,我對在幻燈片中輸入文字、插入動畫及超級鏈接,添加音樂及視頻及電子白板的使用等相關操作有了一定的了解。在經后的教學活動中,如果能多使用、恰當的使用這些技術,相信能使我們的課堂教學更加生動,更吸引孩子,獲得較好的教學效果。對于一些還不夠熟悉的環(huán)節(jié),還應多多練習鞏固,逐漸積累網絡及多媒體運用知識與技能。

      幼兒教師培訓結束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。牛頓曾經說過:“我之所以成功是因為我站在了巨人的肩膀上!边@些成功的經驗為我今后的教育教學奠定了良好的基礎,縮短了探索真理的路途。

    骨干教師培訓心得體會5

      20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日,我有幸參加了縣教育局舉辦的為期四天的骨干教師培訓。通過培訓,讓我感受到了專家教授和名師的風采,使我的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化,他們先進的教育理念、獨到的教學思想,對我今后的教育教學工作無不起著引領和導向作用。

      一、更新了思想,更新了觀念。

      通過培訓班的活動,提高了自己的專業(yè)知識水平,深化了學科的基礎知識,加強了學科的基礎知識和基本理論的理解。最主要是教育觀念得到了更新。通過聽取孔凡哲教授的報告,使我認識到,在今后的教育教學實踐中,要以研究和批判的態(tài)度不斷分析、反思教育現象,及時調整自己,創(chuàng)造教育新經驗,提出教育新思想。在教學活動中,及時撰寫教學反思,努力成為一名反思型教師。

      二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質及應發(fā)揮的作用。

      一名骨干教師,要有高尚的師德,要以李曙光、周長安老師為榜樣。還要有較高的專業(yè)素質,相對的學科知識;要有一定的示范作用,就是骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創(chuàng)造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。

      三、通過這次培訓,我感覺到,我覺得作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

      通過聆聽徐局長的《享受教育的幸福和快樂》報告,我感受到:我們一天不學習,不讀書,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教

      學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,多讀書,經常上網,虛心地向專家、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。

      四、一名骨干教師要有精湛的.教學藝術,形成自己的教學風格。

      作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格?梢哉f,我非常熱愛小學語文教學,多年來,我一直研究小學語文教學,我以把語文教學當作自己的樂趣。每每上一節(jié)成功的課,我就非常欣慰。我的成長和我的課堂教學分不開的。所以,只有教學有自己的風格,才能配得起骨干教師這一稱號。

      五、作為骨干教師,要把教育當作一種事業(yè)、一種藝術、一種專業(yè)。我準備從如下幾個方面提高自己:

      1、不斷地學習,提高自己的業(yè)務能力,掌握教育藝術。

      2、精心上好每一次課,在實踐中總結經驗。

      3、不斷更新教育教學理念,把理論與教學相結合。

      4、及時寫教學反思,總結自己的教學經驗,形成自己的教學風格?傊@次學習,收獲很多,我會繼續(xù)努力,成為一名名副其實的骨干教師。

    骨干教師培訓心得體會6

      20xx年9月25日到30日,我有幸參加了在xx大學舉行的省級骨干教師培訓班。懷著無比高興的心情來到美麗的xx,不僅能欣賞到xx大學美麗的風景,而且得到教學、精神升華。這次培訓內容豐富,形式多樣,既有形而上的理論的建構,又有形而下的同課異構,將理論與實踐相結合。通過培訓學習,聆聽了專家的精辟講座,積極參與了學員與學員、學員與專家間的互動交流,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。專家的教育教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。他們先進的教育理念、獨到的教學思想,對我今后的教育教學工作都起著引領和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領。下面是我在培訓中的幾點心得體會:

      xxx老師的講座充滿激情,他用數據告訴我們在大數據時代要做好數據分析,找準教學點。從課堂觀察、有效課堂的評判標準、課堂教學的診斷報告和觀察驅動的改進范例四個方面,結合自己的研究給我們提出了很好的建議。

      xxxx的xxx培訓使我懂得要學會做課題研究,他“語文本體教學設計與要求”講座,主要談教學設計,但都是以自己的課題研究論文寫作結合在一起的。從事語文教學已十余年時間了,在我腦海里也一直有課題研究這個概念,但借口于沒有太多時間,為此課題研究也每次只是應付了事。要有實力,有活力,有魅力做三有教師。文本解讀

      1、課題研究要重視對課題的界定與表述,認真審視課題找出概念.

      2、認真編制方案,背景闡述不能“太長空”目標與內容不能“一鍋煮”。

      3、切實做好開題工作。

      4、防止研究過程和研究結果一般化。

      5、防止將“研究報告”與“經驗材料”等同化。

      xxx老師的講座,讓我深刻地認識到信息技術在教育領域廣泛運用,“教書匠”式的教師已經不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究,不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須更新觀念。必須具有現代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。以教師為本的觀念應當轉為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極評價學生。當前,面對新課程,新教材的實施,要想真正提高課堂教學效果,沒有必要的觀念更新,課程改革是難以實現的。在實施課堂教學時,不能僅僅滿足于將書本上的有限知識傳授給學生,而要根據學生身心發(fā)展規(guī)律,年齡特點來認真研究,探討課堂教學的方式,方法.要從學生全面發(fā)展的`目標出發(fā)來組織和實施自己的課堂教學。同時還要改變對學生的傳統(tǒng)看法,要遵循教育活動的規(guī)律,充分注意學生的差異性,潛在性,努力提高學生學習的主動性。

      通過xxx老實的培訓,讓我思想認識得到了提高,靈魂得到了凈化。教師除了一方面有豐富的知識外,更多地應具有高尚的道德、情操與人格魅力,教師的言行對學生有直接的影響,教師要通過自身榜樣無言的力量教給學生做人道理,教師的價值應體現在道德情操與知識水平、教學能力完善統(tǒng)一上。必須教育民主化,教師與學生是平等的,教師有尊嚴、學生也有尊嚴。每一個學生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴,應受到尊重。教師要發(fā)自內心地愛學生,努力發(fā)現學生多方面的優(yōu)點,欣賞學生的每一點進步,學生只有感受到老師的愛尊重,方能愉快地學習,健康的成長。在信息時代,教師很多方面的知識都可能不如學生,那么必須放下架子,與學生建立相互學習的伙伴朋友關系,真誠地向學生學習,教學相長、共同進步。通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的轉變,不能為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。

      通過培訓,讓我能以更廣闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提升自身素質和教育教學水平的方法和捷徑!皭邸笔墙逃篮愕闹黝},我們知道了怎樣更好地去愛我們的學生,怎樣讓我們的學生在更好的環(huán)境下健康的成長。作為一名骨干教師,我們要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態(tài)思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。

      通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這培訓,認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的積極實施者。身為老師,要把握新課改的動態(tài)、要了解新理念的內涵、要掌握學生的認知發(fā)展規(guī)律,要在教學實踐中不斷地學習,不斷地反思,不斷地研究,厚實自己的底蘊,以適應社會發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學質量的穩(wěn)步提高。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務素質、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。

      總之,通過這培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο螅诮窈蟮娜兆永,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個研究型的教師,使自己具有教學知識方面的前瞻性。同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的引領作用。

      20xx年xx月

    骨干教師培訓心得體會7

      作為一個剛步入教師隊伍一年的新教師,有幸參加了由廈門市集美大學承辦的“20xx福建省鄉(xiāng)村教師素質提升工程”。為期十天的培訓給予我的啟發(fā)和經驗是一筆永久的財富,本次培訓的主題是:“閱讀教學和文本解讀”。下面是我在培訓中獲得的幾點體會:

      本次培訓主題為“文本解讀”,何為課文解讀?以我的理解,便是對這篇課文分析,對課文思想感情,寫作手法謀篇布局的解讀,回顧有限的教學經驗,在自己的備課過程中,少有認真地解讀課文,大都囫圇吞棗地通讀完后,快速理清作者思路及教學思路,或是借助教參,對教參奉若圣旨,完全喪失了自我思考能力。在培訓中,施茂枝教授所說:課文解讀要掌握與編者對話的正確途徑,比如說單元#心得體會# 導語、課后練習、篇與篇之間的聯系、文中會話框等幾個便利資源,要秉持正確態(tài)度與文本對話。這些看似耳熟能詳幾個要點,往往是平時容易忽略的,如施教授舉例《為中華之崛起而讀書》一課中,眾多老師圍繞“中華不振”這一主題展開教學,而忽略了這一組課文教學目標是圍繞“成長”為專題,施教授的教學設計中就圍繞了這一專題,運用聯系生活實際、引述資料和對比促悟等方法,引導學生體會少年周恩來“為中華之崛起而讀書”志向的不凡,領悟其志向產生的原因,了解“立志”和“成長”的'關系。由此可見,在對文本解讀時要合理利用最便利最重要的資源,賞析作品的主題思想,不僅要以普通讀者的身份讀,更要以語文教師的身份讀,并結合自己的思考,有思考就有發(fā)現,如能沉下來心來細細品味,解讀文本定會有自己的一番的體會。

      在培訓中,施教授也與我們分享了他的教學設計思想和技法,首先是教學目標的研制技術中講到幾點:1.要言意兼得,不要得意忘言2.要三維整合,不要三維分離3.要具體可測,不要空泛無際4.要目標與內容一致,不要二者分家,教學目標是我們所要完成教學任務所要的標準和要求,這是在上課前我所寫的四年級下冊《永生的眼睛》中的教學目標:1.通過學習,使學生體會作者一家人的高尚情操:對死后捐獻器官、幫助他人而感到高興和驕傲;2.教師為主導、以學生為主體、以訓練為主線,有感情地朗讀,以讀促思。結合老師的講解與教學內容我將目標改為以下兩點,1.以“驕傲”一詞為主線,讓學生通過“找驕傲”“品驕傲”體會作者一家人的高尚情操:對死后捐獻器官、幫助他人而感到高興和驕傲;有感情地朗讀課文2.邊讀書邊思考,找出文中父親語言描寫,體會父親關愛他人,無私偉大的精神;聽了老師的講解,發(fā)覺以往的目標確實定位空洞,缺乏意義,更偏離課堂中的教學,改動之后目標更加清晰,了然于心,也能更準確的知道這節(jié)課所要達到的一個標準。

      不僅是教學設計中的方法,在培訓中施教授結合課堂實例給我們講解了“兒童文學體課文的教學”“古詩詞教學的基點和思路”等課程,在教學中,適時地給我們穿插教學實踐中的一些實錄,讓我們在理論中能夠結合實踐理解,葉雪冰老師結合自身的教學經驗為我們教授“教師專業(yè)成長”,劉仁增老師的“語用視野下的文本細讀”等等,

      本次為期十天的培訓,聆聽了數位名師講解,收獲良多,并且本次培訓突出了主題,更加系統(tǒng),更加清晰為我們語文教師提供了多方面的學習,通過這次培訓,我發(fā)現要成為一個合格的語文老師,更是需要不斷地提升自身的理論水平,教學能力等,路漫漫而其修遠兮,吾將上下而求索。

    骨干教師培訓心得體會8

      非常感謝學校給我這次難得的機會,參加了保定市中小學骨干教師培訓。在培訓中,我有幸聆聽了各位專家的精彩講座。專家們就英語口語教學,觀課評課的有效性,教師的職業(yè)幸福,打造高效課堂,科研課題研究,教師專業(yè)成長等方面,結合自己的寶貴經驗,進行了全方位細致地講解,使我收獲頗多。

      1、終身學習促提升

      學習期間,我認真傾聽專家的授課,仔細思考,積極互動,不斷和聽課教師交流學習體會。馬可連柯說過:“學生可原諒老師的嚴厲、刻板甚至吹毛求疵,但不能原諒他的不學無術!弊鳛橐幻處,要樹立終身學習的理念,因為只有當教師擁有淵博的知識時,才有可能深入淺出地將死板的教科書變成激發(fā)學生興趣與主觀能動性的有效途徑。所以我們要多聽,多學,多記,從專業(yè)知識的積累到教育教學理念的更新,理論聯系實際,將自己的所學應用到教學工作中去。

      2、靈動課堂求高效

      作為一名教師,不能只是課堂技術的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,教學方法要結合實際,靈活機動,因人而異、因生而異。教學有法,教無定法,貴在得法,因此教師要有自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。教師不僅要有過硬的專業(yè)素養(yǎng),還要有開發(fā)課程和整合課程的'能力,基于教材,活用教材。教師要不斷的學習,創(chuàng)新教學方法,利用有限的教學時間提升學生各方面能力,讓每一位學生都有收獲。

      3、校本研修謀發(fā)展

      教師經驗的積累來源于自己和他人。好的經驗可以幫助我們順利完成課堂教學。校本研修是教師專業(yè)提升的有效途徑。教師以課堂為研究基地,以學生為研究主體,在教學實踐中發(fā)現問題,在教學研究中分析反思,進一步完善自己的觀點,做到理論指導實踐,實踐聯系理論,最后達到提升自身素質,完善課堂教學的目的。

      學習,領悟,踐行。從學習中積淀底蘊,從實踐中總結得失。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地悟,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風采!

    骨干教師培訓心得體會9

      炎炎夏日,天氣卻有點涼爽。x月xx日至x月xx日,我有幸參加了**市組織的初中歷史骨干教師市級培訓,培訓地點設在xx師范大學老校區(qū)。本次培訓是按照“國培計劃”的標準設置課程。通過教育理論、教育政策法規(guī)等培訓,更新理念,提升歷史教師教育價值觀;通過教學設計、教學研究等教師專業(yè)化發(fā)展培訓,有效解決中學歷史教學中的重難點等問題,完善初中歷史骨干教師歷史學科知識體系,提升教師的教學能力。

      通過本次培訓,我覺得收獲很多。特別是教育科學院x德玉教授作的《師德修養(yǎng)與專業(yè)成長》的報告給我留下了很深的印象。

      x教授由自己的成長經歷作開場白引入本課,談到中國教育改革的歷程、新時期中學歷史教師應具備的基本素養(yǎng)以及如何做到專業(yè)成長。

      通過本次的學習,我知道了如何更好地反思教學,如何進行同伴互助,怎樣從一個單純的教書匠轉變成一個“經驗型”的教師等等。這些理論對我來說很是及時,有了這些先進的理論,才能得出有效的'實踐。正如專家所說:高標準要求自己,高水平引領學生,高境界體現價值,真正落實“根”的教育。

      所以在以后的教學中,我要做的是:

      第一,自我反思。從以往的實踐中總結經驗得失。

      第二,學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠,知識是財富,人生旅程是財富,教學經驗、過程與感悟更是財富。

      第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

      問渠哪得清如許,為有源頭活水來。培訓還將繼續(xù),我會抓住這次難得的機會,不斷提高理論知識,填充自己。因為自己以前實在是知識面較窄、積累也很少。于是我暗暗下定決心,一定要抓緊一切有利時機來完善和提升自己,爭取再上一個臺階。

      “紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。通過本次培訓使我深有感觸:新課程下的課堂教學,應是通過師生互動、學生之間的互動,共同發(fā)展的課堂。它既注重了知識的生成過程,又注重了學生的情感體驗和能力的培養(yǎng)。因此,在今后的教學中,要用自己學來的知識豐富自己的數學課堂教學,優(yōu)化自己的課堂教學,形成自己的教學風格。我們在教學中對教材的處理、教學過程的設計以及評價的方式都要以學生的發(fā)展為中心,以提高學生的全面發(fā)展為宗旨,這才是我的最終目標。

      聆聽專家講座喚醒專業(yè)自我。通過本次學習與小組研討交流,過后的理解與消化,我會思考今后如何走教師成長的專業(yè)之路,怎樣使自己的教育行為更規(guī)范,怎樣讓自己教育生活更精彩。我也希望將此次學習的心得體會帶給我的同行老師,與他們共同分享!共同推進我們**市的初中歷史教育教學工作!

    骨干教師培訓心得體會10

      20xx年x月6,我有幸赴東北師范大學參加了《銀川市興慶區(qū)中小學骨干教師現代技術能力研修班》為期8天的培訓。首先感謝興慶區(qū)教育局、寧東管委會為我們提供了這次培訓的機會,能夠和東北師范大學的教授進行近距離的交流。雖然只是短短的8天培訓,但是教授們的精彩講座,讓我受益匪淺。

      培訓班在東北師范大學理想信息技術研究院為我們舉行了隆重的開班儀式。東北師范大學理想信息技術研究院的院長發(fā)表了熱情的開班詞。興慶區(qū)教育局的領導也明確了此次培訓的目的以及對全體老師在培訓期間的要求與期望。 在這8天的培訓中,培訓學校為我們安排了十一個專題講座。學員們每天都在認真聽課,時間過得忙碌而充實。使學員們領略了東師的風采,感悟了東師的辦學思想和特色,感受了東師教授們的博學和睿智。這對于我來說是一次思想和理念的洗禮。

      下面我就幾個對我印象最深的講座發(fā)表一下體會。

      首先是東北師范大學附屬中學初中部首席教師郝淑霞教授為我們作了《教師自我反思實踐研究》的講座。

      他通過三個案例引出主題,以反問的形式提出了很多問題。例如:你是具有反思意識和能力的教師嗎?然后通過四個大方面為我們進行闡述。于是我通過她的講述,根據她的引導,逐步反思自己的教學。我發(fā)現以往的反思都是浮皮潦草的,郝淑霞教授為我講解了教師如何進行反思,使我感觸頗深。

      其次是林森教授關于《成長的煩惱與啟蒙——————教師角色的新構建與教育的新策略》的講座。

      他是吉林省教育學院教師教育與校長培訓研究院所長,教授。他通過“為什么?是什么?做什么?”三個問題引發(fā)深思。他的'“品質+方法=成功”和“36計”令我印象深刻。其中的“高興學習”和“刷碗理論”最為顯著。由刷碗習慣到學習習慣產生正遷移規(guī)律。通過刷碗學習和高興理論培養(yǎng)學生的態(tài)度品質、情感品質,智力品質和意志品質。他講述了一些有效的教師教育的

      新策略,例如:追問理論,小結理論。這里方法不僅可以用在學生的身上,還可以用在教師自己的孩子身上。

      然后是東北師范大學附屬小學王庭波副校長關于《課堂高效教學》的講座。

      他主要講述了三個方面:何謂高效教學;高效的教學設計;高效教學方法及過程。他讓我體會到了數學教學的秘訣:八方聯系、渾然一體、漫江碧透、魚翔淺底。使我在教學觀上有了一定的轉變。他讓我學會“用教材”,對教材進行“增、刪、并、換、改、調”。選擇正確的適合學生的方法進行教學。

      最后是東北師范大學理想信息技術研究院鐘永江教授為我們作了《微課:一種全新的學習模式》的講座。

      他主要為我們講述了三個方面:微課產生的背景;什么是微課;微課程的設計。這是使我了解到了一種新的教學模式。微課的特點是教學時間較短,教學內容較少,資源容量較小,資源組成/結構/構成“情景化”。我希望這種新的學習模式在不久的將來也會在我們這實施。

      通過此次培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念;使我在教學觀上有了一定的轉變;讓我深刻地意識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新;還讓我深刻地認識到必須積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。

      在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發(fā),切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到帶頭作用。

    骨干教師培訓心得體會11

      我參加了骨干教師培訓學習。我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環(huán)節(jié),無論是有關教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽優(yōu)秀教師給我們展示的常規(guī)課……自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領導的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。是的,在培訓學習的每一天都能讓人感受到思想火大學的撞擊與迸發(fā),整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!

      同時又仿佛是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!129、而如今的現實則是只要這群家伙能把球送過那條線,好讓大伙兒都能拿到錢,那么沒人會在乎運動員們被推來搡去,任意濫用,傷痕累累,最終丟盔卸甲,幾乎半死不活地被丟在賽場上。在本次培訓中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學生獨特的感悟,激起了我內心中的心弦,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什么樣的教師能適應現代教育的發(fā)展,怎樣做一名優(yōu)秀的教師。從他們身上,我學到的遠不只是專業(yè)的知識和做學問的方法,更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關講座,還是專業(yè)知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

      教師基本素質方面:

      本來一直感覺自己是一名語文老師。所以總是很放松自己?墒窃谖衣犕曛v座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就必須提高自己的.個人素質。有一句話講的非常好。“什么是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養(yǎng)對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”

      教授的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關注的使學生的成績,學生在繁重的學業(yè)負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的一面;一個素質好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發(fā)學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養(yǎng),才能講出生動的一課。聽到了教授的報告,才知道如何成為一名優(yōu)秀的教師。首先的一點是必須要多讀書,讀好書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的教師。不用說,我是多么喜歡油菜花了,我很想知道它哪來這么一頂美麗又可愛的小黃帽,如果我也能有這樣一頂美麗又可愛的小黃帽,那該有多好呀!原來是這樣啊,我心里的謎團終于解開了。爸爸為了幫我證實,所以和我做了一個實驗,把一塊餅子和一些石子放在一個玻璃瓶子里使勁地搖晃和攪拌,結果,餅子碎了,實驗成功了。上星期日,我先準備好畫紙、畫筆、顏料、調色盤和勾線筆,順便帶上“證據”——記號卡出發(fā),去百佳星培訓學校學畫畫。一到那里,我焦急地向美術班跑去,心里想:糟糕糟糕,趕不上了,趕不上了!但我鼓起勇氣敲開美術班的門時,我驚呆了,因為8:30——10:00的班課還沒上完,于是,我在教室門口等了一會兒。昨天,媽媽讓我去超市買魚,我興高采烈的來到了超市的菜場,那里的魚活蹦亂跳,看的我眼花繚亂,不知該挑選那一條好,我看見了一條魚正向我游來,我指著向我游來的魚兒說:“我要這條魚!卑⒁處臀野堰@條魚給殺了,我說:“謝謝,阿姨!蔽野阳~拿到收銀臺付錢。永遠也忘不了,在北大拼搏的五年,永遠也忘不了,北大可愛的校園與師生。永遠也忘不了,剛才我上飛機時的歡送場面……我突然想到:北大是我成長的搖籃,是我事業(yè)的天地,更是我收獲的秋天。我在美國學成以后,我要回到祖國,回到北大,我要盡我全部的心血,哺育祖國的精英,讓他們像我一樣,成為祖國的棟梁之才,成為現代化建設中高科技的先驅者。

    骨干教師培訓心得體會12

      在七天的培訓中,聽了不少教育專家的講座,他們從不同的視角對教育進行了獨到的見解。如:張勤教授的“色彩性格”,易凌峰教授的“新經濟 新教學”,尤一老師“已經、正在和將要應對的問題”等等。對自己心靈頗有觸動。在聽了11位老師的觀摩課后,又有許多思考。

      一、由“平面教師”轉向“立體教師”。

      在聽了張勤教授的“色彩性格”后,聯想到自己在平時的教學中,對這四種顏色的孩子采取的方式都是一刀切地統(tǒng)一要求。要求學生按同樣的方法或強加的方式讓他們采用教師的方法,缺少思維的碰撞、情感的溝通,忽視了學生豐富的心理經驗,忽視了學生性格的迥異。在課堂的巡視中,哪個小鬼耍了什么花招都逃不脫我銳利的眼睛。我沒有走近孩子的心間,沒有從孩子的性格入手,沒有讀懂孩子。只要學生學會了解題,教學目的達到了,就行了。至于學生的喜怒哀樂、為什么會出現好動、走神、沉默等現象,我沒有去思考過。這兩天正好又在看“吳正憲與小學數學”。借用她說的“我只是一個只管傳道、授業(yè)、解惑的‘平面教師’”。我們應該做“一個有血有肉,充滿情和愛,能給予他們智慧和力量的‘立體教師’”。

      二、做一個有真本事的老師。

      易凌峰教授講到,新經濟本質是創(chuàng)新經濟,新教育理所當然!安⿲W而篤志,切問而近思”博學而又志向堅定,好問而多想當前的事情,又不要好高騖遠。既是對育人的要求,也是對教育者的要求。面對經濟的飛速發(fā)展,社會的不斷進步,教師不得不博學。

      在聽了專家的點評和11位老師的`課后,想到不管是分析課改的變化、還是鉆研教材的深度、教案的設計、情景的藝術、小組合作的有效等。其實,歸結起來就是教師的基本功。教師的拿手好戲就是課堂,是騾子是馬到課堂上走一遭便可知曉。課上一分鐘,課下十年功。只有腳踏實地、苦練內功,才能在課堂上一展風采。因此,我們要深入鉆研教材、研究學生,使集體的智慧、他人的智慧變成自己的智慧,并結合自己的教學特點創(chuàng)造性的教學。一個有真本事的老師,一定贏得孩子們的喜愛,喚起孩子們對數學學科的喜愛,激發(fā)他們的求知欲和創(chuàng)新能力。

      感謝這次培訓,讓自己有時間和空間思考自己的教學,反思自己的教學行為,使自己對教學有了更深、更全面的認識。最后送給大家吳正憲老師寫的“腳踏實地、厚積薄發(fā)、善于學習、重視積累、貴在堅持,在教育教學改革之路上絕無捷徑可走!

    骨干教師培訓心得體會13

      暑假,我有幸參加了吉林市骨干教師的培訓,雖然只有短短的六天,但收益頗大。

      說其緊張高效,是因為這短短的六天,我們的時間被排得滿滿的,每天我們面對風格不同的講師的不同類型的講座,使我們每位老師重新認識自己,并且結合自己實際情況制定了專業(yè)成長計劃。與王化元校長、王福文、閻華等老師零距離接觸,運用王化元校長報告中的一句話“好教師是在課堂里打拼出來的”,幾位教師的成功背后凝結著他們辛勤的汗水,帶給我們強烈的震撼。北華大學教育系宮長海老師的《"數與代數"教學專題研究》,王化元校長的《做最好的自己》,吉林市一實驗閻華老師的《班主任工作語文教學》,王福文老師論文選題和寫作指導方面的講座,他們用生動的語言、鮮活的實例博得了我們所有聽課老師的陣陣掌聲,特別是王化元校長的講座時而緊張嚴肅,還不經意間來個點名發(fā)言,時而詼諧幽默,加上他豐富的面部表情,逗得我們哈哈大笑。參加這次培訓,真有種“聽君一席話,勝讀十年書”的感覺,對我而言,緊張的六天培訓,不僅是教學知識的擴充、教學理念的提升,更是一次心靈的洗滌,為我下一步的生活和學習,指引了方向。

      說其快樂,是因為這短短的六天,我們所得到的收獲可能比平常的五年還多。我們聆聽精彩講座,感受名師風采,能參加骨干教師的培訓,我們無疑是幸運的。因為教師培訓中心為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺。我珍惜這有限的時間、寶貴的機會。學習期間,我們聽課專注,筆記認真,討論積極,我非常清楚“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!币氤蔀橐幻细竦墓歉山處,就要努力地提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這一切,也是我不足和欠缺的,我總以為做一個優(yōu)秀的一線教師只要上好課,教好學生就可以了,F在我才明白,沒有深厚的積淀,沒有長期的浸淫,何來“腹有詩書氣自華”,何來縱橫捭闔,駕輕就熟。

      緊張高效地,將學習進行到底,我會勤奮,我會努力;幸?鞓返兀瑢⑹斋@緊握手中,我會成長,我會成功。

      骨干教師培訓的心得體會三轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。經過五天的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。

      一、幼兒教師要培養(yǎng)終身學習的理念。

      我們的生活日新月異,隨著社會的不斷發(fā)展,教育理念也在不斷更新。為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。

      過去,我們是領著孩子在學習,現在我們是和孩子一起學習,如果我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?教師的業(yè)務素質很重要,現在的教育對幼兒教師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素質的人才能更適用這個崗位。所以,我們每天至少學習一篇教學方面的文章,每天練練基本功,讓自己在幼教領域不至于落后。

      二、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能。

      縣幼兒園的吳院長詳細深入的為我們解讀了《幼兒園教育指導綱要》,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。

      三、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德。

      德高為師,身正是范,師德是一個教師的'靈魂。能否成為一個好教師要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。

      四、教師必須具備較高的業(yè)務素質。

      要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必須具備以下幾種業(yè)務素質:

     。1)有豐富的知識結構,這是教師發(fā)揮創(chuàng)造性的基本保證。

     。2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

     。3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發(fā)、調動學生的熱情,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

      總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,認識了很多朋友。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好朋友。

      這次我很榮幸參加了小學語文骨干教師的培訓。三天里,我收獲頗多。原來,我以為專題研究是科研,那是科研人員的事,與我們普通老師無關。通過培訓才明白,專題研究并不是那么難,它就是把我們平常教學中的問題提煉出來分析研究,探究其教育規(guī)律。其實,教學中我們不斷更新教育觀念,改進教育方法,這不正是專題研究的結果嗎!因此,培訓首先讓我更好地理解了教育教學工作。其次,培訓的內容讓我受益匪淺。這次培訓的內容包括了教育理論和教育新動態(tài)、新大綱,師德修養(yǎng)、禮儀與教師心理調試。這些內容以教育理論為基礎從教學、德育工作、師生心理、職業(yè)規(guī)劃這些方面為我們進行了指導,也就是涵蓋了一名教師成長所需要的全部知識。在培訓過程中,以案例為基礎非常實際地幫助我解決了很多問題。

      一、用新教育教學理念以及新課標指引自己的工作

      培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,從事教育多年、教學經驗豐富的專家根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,幾位專家都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位專家還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在教學教法經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更加明確上好一堂專業(yè)課的標準,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

      二、感悟教師職業(yè),升華自我素養(yǎng)

      教師代表著“學生的老師”,作為教師,師德是必備的。在新課程理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;教師還要善于發(fā)現每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。作為教師,不僅具有一定的專業(yè)水準,更要具有優(yōu)秀的心理品質與道德意識。

      三、正確的職業(yè)規(guī)劃

      培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。而本次培訓中,尤其是教師心理調適方面得到了很大的平衡,并獲得了更多的方法,這對自己是一種鼓勵,更是一種促進。

    骨干教師培訓心得體會14

      作為市骨干教師十分珍惜上海培訓學習的機會,幾天的學習讓我對個人發(fā)展,乃至學校發(fā)展有了一個新的認識。

      一、學校發(fā)展重特色

      從目前看來,語文的工具性在考試指揮棒引領下的語文教育中較易落實,而語文的人文性則很難落實,因為其不僅表現為知識,更表現為情懷和實踐,后者難以通過考試來評估。特色校的生態(tài)環(huán)境對不合理權力關系有所突破,學生可以更大程度地追求自身的價值理想。與語文的“人文性”是同行的。因此,“取消示范校,鼓勵特色校!背蔀閷W校發(fā)展的主流。

      浦江一小特色德育教育的核心是“龍文化”。龍的`精神就是浦江一小人的精神,小龍人教育下的多元課程,重實踐,重情懷。中小學語文課程標準強調語文要堅持“工具性”與“人文性”的統(tǒng)一,浦江一小是這樣做的。

      1、通過調查問卷明確學生的實際需求,結合地域優(yōu)勢尋得特色點。

      2、持續(xù)發(fā)展的前提是實踐反思,經得住考驗才能和諧發(fā)展。

      二、個人發(fā)展重創(chuàng)造

      名師無法復制,教師只有對教學進行再創(chuàng)造,才能走出平庸,回歸個性。

      1、立足于今天,生活在明天。

      不知我用“手低眼高”來形容這個內容對不對?但這里的“手低眼高”絕對不是一個貶義詞。這意味著教師要不斷地吸收新的教學理念,了解教育前沿的信息,把眼光放遠;帶著這些新的思想來反思實踐我們眼前的教學工作。這樣的教師是務實的,是一直前行著的。也只有這樣她的路才能不會走偏,才經得起實踐的考驗。寧冠群老師對學習遷移進行了分類和剖析,呈現了運用遷移規(guī)律提高教學效率的方法和模式。著實為教學拓寬了視野,引入一個新的研究領域。引人迫切地思考自己應該從哪個領域去效仿,把寧老師的做法遷移到我們的教學中來……

      2、回想于過往,自選出個性。

      “個性化教學是形成個人獨特的教學風格。”這是每個教師所追求的。寧老師的講座讓這條路更明晰了,他結合自身的教科研實例呈現了一個完整現實的個性發(fā)展、特色教學案例。從中遷移出教師發(fā)展之路:讀書,讓一桶水滿變?yōu)槿L流,這是前提;找到自身的亮點,讓這個亮點發(fā)光;關注學生的能力發(fā)展,給學生陽光,讓學生燦爛。

      最后,以寧老師的話小結“專業(yè)化的理性實踐,個性化的實踐研究。”

    骨干教師培訓心得體會15

      我有幸于7月29日至8月11日參加了20xx年國家級初中化學骨干教師培訓,這次培訓既有理論提升又有實踐操作,既有專家講座,又有互動交流,讓我本人受益匪淺。半個月的時間很快就過去了,下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

      一、教師在新課程下要有新理念。

      在學校的教育改革中,作為一名新課改的實施者,我們應當積極投身于新課改的發(fā)展之中,成為新課標實施的引領者,與全體教師共同致力于新課標的研究與探索中,共同尋求適應現代教學改革的心路,切實以新觀念、新思路、新方法投入教學,適應現代教學改革需要,切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性、引領性,使學生在新課改中獲得能力的提高。

      新課程標準強調化學學教學過程中教師與學生的真誠交流。新課程標準認為化學教學過程中不能與學生交心的老師將不再是最好的老師。成功的教育是非顯露痕跡的教育,是潤物細無聲的教育,是充滿愛心的教育。在課堂教學過程中,真誠交流意味著教師對學生的殷切的期望和由衷的贊美。期望每一個學生都能學好,由衷地贊美學生的成功。

      二、關愛學生,建立良好的師生關系

      一個優(yōu)秀的教師不但要上好課,還要有一顆關愛學生的心。因為教育是一個人生對另一個人生的影響、啟迪和引領。單一傳遞知識的教師是不能進入現代教師之門的。教師要終生修專業(yè)、悟人生、愛學生。教師對學生的愛可以消除師生間的隔閡,增強學生的學習興趣。尤其是對留守兒童的愛,教師要時時關心、愛護,使學生感受到教師和集體的溫暖。讓學生在愛的溫暖下健康、快樂地成長。

      教育過程師生關系是基礎,良好師生關系的建立是教育教學活動獲得成功的開始,教師的思想品德、情操以及敬業(yè)愛生的精神,直接影響著學生的健康成長。在教學上,允許學生提出獨到的見解,為學生創(chuàng)設一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,從而創(chuàng)造出師生平等、其樂融融、共享教學民主的氛圍。

      三、在教學活動中,教師要當好組織者,引導學生自主學習

      自主學習強調形成學生積極主動的.學習態(tài)度、學習興趣、主動參與,培養(yǎng)學生的獨特性和主動性,在教師的指導下富有個性化學習。新課程標準理念之一,培養(yǎng)學生自主學習能力在科任教師組織和引導下,讓學生掌握學習的主動權,激發(fā)學生的主體意識,為實現自我發(fā)展而主動的、積極的參與學習。在教學活動中,教師要充分相信學生,信任學生完全有學習的能力。把機會交給學生,俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的方法和過程,教師也就可以自如地開展教學活動。課堂上引導學生自己去探究,去發(fā)現,去解決問題,讓學生經歷、感悟知識的形成過程。完全讓學生在思考觀察中自主發(fā)現找位置。

      總之,通過這培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用。同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去。

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