關(guān)于職位申請書范文5篇

　　在當今社會高速發(fā)展的今天申請書在現(xiàn)實生活中使用廣泛，通過申請書，我們可以提出自己的請求。寫申請書時理由總是不夠充分？以下是小編幫大家整理的職位申請書5篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

職位申請書 篇1

　　尊敬的黨支部領導：

　　我于xxxx年xx月入伍，現(xiàn)xx、我自愿申請學駕駛，在部隊學習和鍛煉，繼續(xù)為消防事業(yè)貢獻自己的一切力量，請中隊領導對我給予嚴格審查。

　　入伍以來，在領導的關(guān)心和幫助下，嚴格遵守部隊的條令條例和各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，全心全意為人民服務，服從命令，聽從指揮，尊重領導，團結(jié)戰(zhàn)友，艱苦奮斗，熱愛本職工作，刻苦鉆研軍事技能，任勞任怨的努力工作，圓滿完成了組織上交給的各項任務，結(jié)合自身的實際情況，本著在滅火救援中缺什么、學什么，短什么、補什么的原則。

　　在本職工作中，我作為一名消防員，搶險救援或著是滅火救援中，做到了服從命令、聽從指揮、勇敢往前、不怕犧牲，平時刻苦鉆研理論知識，并掌握了一定的消防器材使用，保證器材隨時處于良好狀態(tài)，為中隊的執(zhí)勤備戰(zhàn)打下了堅實的基礎。

　　有效地促進了戰(zhàn)友之間的感情，同時也提高了戰(zhàn)斗力，入伍以來，我無一起安全事故發(fā)生。在訓練和日常生活中，刻苦訓練，不斷克服訓練中的.種種困難，使自己的業(yè)務水平有了很大的提高。同時，也使自己變的堅強起來。

　　在生活中，嚴格遵守部隊的一日生活制度，能夠積極組織并參加中隊的各項活動，不斷豐富中隊的業(yè)余和娛樂生活。認真履行自己的職責，力求做一名合格而優(yōu)秀的軍人，但作為一名消防工作者，我堅定獻身消防事業(yè)的信心，增強工作的責任心，吃苦耐勞，積極工作，發(fā)揮了模范帶頭作用。

　　如果領導經(jīng)過嚴格的審查批準了我，我將繼續(xù)嚴格要求自己，不斷提高軍政素質(zhì)，為消防事業(yè)盡責盡職，克服和改正過去在工作中存在的不足之處，爭取在訓練和本職工作中更上一層樓。如果不能被批準，我也決不灰心喪氣，繼續(xù)安心工作，努力尋找差距，克服缺點，時時刻刻已一個共青團員的標準來要求自己，積極向組織靠攏，不斷完善自我，迎接新的挑戰(zhàn)。

　　懇請組織以一個合格消防戰(zhàn)士的標準來要求我，幫我進步。

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：xxx

　　xxxx年 x月 xx 號

職位申請書 篇2

尊敬的領導：

　　我叫xxx，于20xx年進入工行工作，這一年多來，我對工行的了解不斷加深，業(yè)務能力不斷提升。目前從事柜臺工作，我是一個喜歡挑戰(zhàn)自我的人，在這里我真誠的向您申請客戶經(jīng)理一職。

　　對于客戶經(jīng)理一職，通過一年多工作，我也間接的有了一定的了解，客戶經(jīng)理是工行對客戶交流的重要崗位，肩負著重要的職責。這是一個繁忙的職位，需要接應不同的人，應變不同的問題，無論大小繁瑣的事，總能看見客戶經(jīng)理的身影，每次看見他們不畏寒冬酷暑在外奔波，休息時客戶一個電話打來，假期可能就取消。但是作為年輕人，我有自己的優(yōu)勢，也希望更好的發(fā)揮自己的才能，到這個重要的崗位上去鍛煉自己。

　　面對這一崗位我認為我具有以下幾個優(yōu)勢：一是知識面較廣，接受新事物的能力較強。作為年輕人，我平時經(jīng)常讀書，并關(guān)注一些新鮮事物，在政治、歷史、文學等各方面都有涉及，對于新事物接受能力較強，有助我在“客戶經(jīng)理”的崗位上打開工作新局面。二是性格外向，善于人際交往�！翱蛻艚�(jīng)理”就是為客戶服務的，把我行好的業(yè)務積極推薦給客戶，實現(xiàn)客戶和工行的'互利雙贏。我性格外向，具有較強的語言表達和人際交往能力，這樣的性格可以讓我更好的同客戶增進了解，加強溝通。三是有較為豐富的社交服務從業(yè)經(jīng)驗。工作一年多以來，我一直從事柜臺工作，每天要應對不同的客戶，積累了更多為人處事的技巧。假如有幸成為“客戶經(jīng)理”的話，我能夠在短時間內(nèi)適應工作，迅速的熟練職位相關(guān)的工作流程，在鞏固老客戶的前提下，積極發(fā)展新客戶，溝通協(xié)調(diào)好與相關(guān)機關(guān)單位的關(guān)系，便于以后的工作更加便捷流暢，讓工作效率更高。此外，積極關(guān)注上級近期及長期發(fā)展目標，并在平時收集相關(guān)信息，以便于及時了解市場的發(fā)展與趨向，對于重點關(guān)注的單位及個人，做到經(jīng)常走訪、熱情溝通。努力做到優(yōu)質(zhì)、高效、完善、熱情的為每一位客戶服務。

　　我希望領導您給我一個機會，我會始終保持一顆積極向上，不斷進取的心去奮斗，去迎接挑戰(zhàn)，提升自己。

　　此致

敬禮！

　　申請人：xxx

職位申請書 篇3

尊敬的各位領導：

　　你們好！

　　我叫XXX，現(xiàn)是一名極富工作熱情的招商專員。熟悉我的人都知道，認真、細心是我做事一貫準則。勤勉不懈，性格開朗，溝通能力強是我遞給客戶的第一張名片。在工作過程當中始終保持有很強的團隊協(xié)作能力，和各位同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦。此外很重要的一點就是我的執(zhí)行力較強，總能保質(zhì)保量的完成領導交付的各種任務工作。且在完成自己工作的同時還堅持學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。

　　自己特長：

　　1．對銷售招商的喜愛讓我對于專業(yè)營銷知識有較為深刻的理解，也正是由于對招商的喜愛激勵我不斷地去學習招商以及相關(guān)的書籍，也對很多銷售心理有一定的了解。

　　2，向往走向社交平臺能夠?qū)W到更多的知識。自己擅長歌舞喜歡目前的工作、曾經(jīng)聽說“跟對公司，相當于進入了半個社會”。但是，我感覺，我選對了公司跟對了領導、在XXXX入職的一年里學到了為人處事，營銷的理論，而社會卻是檢驗人生的戰(zhàn)場，是真的火爐廠，檢驗招商是否達到試金石的程度。我對社交的期盼，引導著我多次不斷總結(jié)與提升。

　　職位要求：

　　招商主管的關(guān)鍵職責是：1、根據(jù)公司整體規(guī)劃、提出現(xiàn)場的規(guī)劃和布局合理化建議；2、負責招商引進、洽談、簽約工作選擇品牌商戶和整理。3、負責商戶的業(yè)改、調(diào)整、完善商戶結(jié)構(gòu)；4、負責收集市場上商戶資料；5、負責大型促銷活動的開展及協(xié)辦、協(xié)助品牌商做好宣傳促銷活動；6、全面熟悉招商品牌的各項知識、負責項目資料的歸檔和整理；7、完成領導交辦的其它事項；8、做好團隊日常管理考核工作；9、嚴格遵守本公司的各項規(guī)章制度。首先，成員必須喜歡與外界交流；其次，成員要有遇事變通的思考模式；最后，成員要求必須表達順暢，思路清晰，能把自己心里所想，用話語恰當?shù)谋磉_出來。

　　工作計劃：

　　一、工作內(nèi)容：

　　1，招商的工作是較為靈活的且善變的，面對這一現(xiàn)狀，我認為今后的工作重點應該在加強與客戶的溝通和營銷方法的學習，在招商售后中保持良好和密切的溝通，建立友誼。

　　2，加強專業(yè)知識的學習，隨著工作的深入，對于專業(yè)知識的要求越來越高，這就要求加強其專業(yè)知識，特別是服務維護方面的學習。為商場正常運行打下基礎。

　　3，招商的工作應該是持續(xù)的，長期的。要求我們在平時注意社會上的潛在廠商，洞察商家的合作意向，收集信息，加大對商家的了解，為需要時的談判打下基礎。

　　4，與電臺、微信平臺、社聯(lián)、風情網(wǎng)、美團網(wǎng)等生活動社團加強合作，發(fā)揮外在宣傳作用。借由其他組織的`活動擴大我們的宣傳力度，由此大大擴大了我們XXXX的影響范圍，而且同時可以為商家尋覓更加有效的潛在消費，以此達到共贏的目的。

　　5，在對外活動中進行分組工作，以提高工作效率。工作分組不僅可以增加社會交流面，提高與商家談判的成功率，而且可以提高小組的內(nèi)部競爭機制，大大提高招商部的工作效率。

　　6 、在團隊以內(nèi)的工作過程中，協(xié)調(diào)各成員之間的關(guān)系和任務的下達，制定長效的工作計劃和目標。

　　二、注意事宜

　　1，公司的利益擺在工作第一位。

　　2，每一次例會都要求提前10分鐘到達與會點，希望借由這個時間段給新成員一次互相認識的機會，同時增進內(nèi)部人員的團結(jié)，增強新成員的凝聚力。

　　3，除了招商工作的基本技巧需要掌握外，還必須了解自身以外的具體事務，協(xié)調(diào)員工之間的各種關(guān)系和任務，保證工作有效的進行下去。

　　總結(jié)：

　　招商主管是一個重要平臺，起到主導作用、其展現(xiàn)的是商場未來的前景。注

　　重的是一個人的責任心和領導力。商場經(jīng)營的品牌類目是商場與外界聯(lián)系的直面形象，要做好業(yè)態(tài)規(guī)劃定位，經(jīng)營模式、人際關(guān)系等各種復雜情況的協(xié)調(diào)運，自己的交際能力和本身特點完全可以勝任這些工作。

　　工作計劃是我工作設想，具體實施過程因為多方面原因，也許會做一些調(diào)整和優(yōu)化。相信我會圓滿完成任務的。

　　希望公司領導能多給予我學習的機會、外出學習的機會能夠更好的為公司服務。

　　申請人：XXX

職位申請書 篇4

　　申請職位：外聯(lián)部

　　自己特長：

　　1，喜歡思考。中國的教育制度雖然泯滅了學生的創(chuàng)新精神，但是卻沒有限制學生的獨立思考的空間。從小喜歡思考的我，一直為自己有個靈活思考的大腦而自樂；

　　2，向往走向社會。曾經(jīng)聽說“走進大學，相當于進入了半個社會”。但是，我感覺，大學與社會還是有相當差距的。大學是教育學生為人處事，刻苦鉆 研的理論，而社會卻是檢驗大學生學識的戰(zhàn)場，是真的火爐廠，檢驗大學生是否達到試金石的程度。我對社會的期盼，引導著我多次走出學校，投奔社會。

　　職位要求：外聯(lián)部的關(guān)鍵職責是走出校園，與社會人員接觸，拉來贊助商，籌措資金。外聯(lián)部對其成員的要求很高。首先，成員必須喜歡與外界交流；其次，成員要有遇事變通的思考模式；最后，成員要求必須表達順暢，思路清晰，能把自己心里所想，用話語恰當?shù)谋磉_出來。

　　我感覺，我的特長可以基本滿足外聯(lián)部的職位要求。如果我可以勝任外聯(lián)部的部長，我會沿著我的工作計劃進行工作。

　　工作計劃：

　　一，工作內(nèi)容：

　　對外，1，外聯(lián)部的工作應該是持續(xù)的，長期的。要求我們在平時注意社會上的潛在廠商，洞察贊助商的合作意向，收集信息，加大對贊助商的了解，為需要時的談判打下基礎；

　　2，與新聞，報社加強合作，發(fā)揮外在宣傳作用。新聞報社的宣傳力度，大大擴大了活動的影響范圍，而且同時可以為新聞，報社提供有價值的線索，達到共贏的目的。因此，在這一年的工作中，我會積極引導部員與新聞和報社取得長久聯(lián)系。

　　3，在對外活動中進行分組工作，以提高工作效率。工作分組不僅可以增加社會交流面，提高與廠商談判的`成功率，而且可以提高小組的內(nèi)部競爭機制，大大提高外聯(lián)部的工作效率。因此，我會堅定地實施工作分組計劃

　　對內(nèi)，1，優(yōu)化，完善人員內(nèi)部機制，把好新成員加入尺度，提高新成員的整體素質(zhì)，把招收新生的工作做好；

　　2，招新結(jié)束后，進行一次聚餐或者旅游，給新成員一次互相認識的機會，同時增進社團內(nèi)部人員的團結(jié)，增強新成員的凝聚力；

　　3，把社團章程發(fā)給新成員，以使他們在新的一年嚴格按照社團章程辦事，不違背社團的宗旨，接受社聯(lián)的領導；

　　4，教導新成員怎么去和廠商洽談。剛開始時，我們會先領導他們?nèi)ヅc商家談判，在他們懂得一些基本談判常識后，放開他們，讓他們自己與社會交流；

　　5，社團定期進行社團開會，進行工作任務分配，把工作任務落實到日常生活中去；

　　6，社團是“時政論壇社”，社團的宗旨就是，走進時政，了結(jié)國情。社團在談論中完成社團的宗旨，因此，社團會兩周進行一次關(guān)于時政的討論；

　　7，跟學生會等其他在組織搞好關(guān)系，以求社團的更好發(fā)展。

　　二，總結(jié)：外聯(lián)部是社團與外界聯(lián)系的橋梁，是對外形象的窗口，是與其他高校合作的紐帶，外聯(lián)部是社團的外交部門，是注重人際關(guān)系，語言表達能力的實用部門，外聯(lián)部門的優(yōu)化，將會力促社團走向成功。

　　工作計劃是我關(guān)于外聯(lián)部的工作設想，具體實施過程因為多方面原因，也許會做一些調(diào)整和優(yōu)化。相信我們外聯(lián)部在團委的帶領下會圓滿完成任務的。

職位申請書 篇5

尊敬的領導：

　　您好!

　　經(jīng)過時間的'磨練,將近一年的工作接觸，今天我正式向公司提出申請董事長助理職位!

　　我于XXXX年XX月XX日起成為我公司員工，來到公司是我人生的重大轉(zhuǎn)折。也是我人生的一種機遇，更是一種挑戰(zhàn)。根據(jù)公司的需要，目前擔任人事專員.

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