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    師德師風(fēng)自查整改報告

    更新時間:2023-10-31 07:06:55 師德師風(fēng) 我要投稿

    師德師風(fēng)自查整改報告【必備】

      在經(jīng)濟飛速發(fā)展的今天,大家逐漸認識到報告的重要性,其在寫作上具有一定的竅門。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的師德師風(fēng)自查整改報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    師德師風(fēng)自查整改報告【必備】

    師德師風(fēng)自查整改報告1

      教師是學(xué)生增長知識和思想進步的指導(dǎo)者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不再潛移默化的影響著學(xué)生。因此,師德的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學(xué)生要有慈母般的愛心,為了培育自己高尚的師德,塑造良好形象,現(xiàn)對本人教育教學(xué)方面的情況進行反思回顧,找出缺點與不足,以利今后改正。

      一、主要存在的問題:

      1、課余時間,自學(xué)不夠,學(xué)習(xí)的層次不高。

      當(dāng)今世界瞬息萬變,發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,只有加強學(xué)習(xí),注重自身素質(zhì)的不斷提高,做到與時俱進。回顧已走過的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。

      2、做事缺乏預(yù)見性。

      在班級管理中,有時候不能在事情發(fā)生之前,對學(xué)生進行及時的教育,以防止事情發(fā)生,而是跟在學(xué)生的身后處理事情。往往把自己放在被動的位置,有時會手忙腳亂,事倍而功半。

      3、與任課老師之間的`溝通不夠。

      在學(xué)生的管理方面,與任課老師之間的溝通太少,有時僅憑自己的直觀行事,隨心所欲缺乏圓潤靈活性,因而不能完全取得大家的理解。

      4、工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強。

      日常工作按部就班的時候多,主動創(chuàng)新的時候少;對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。

      二、分析產(chǎn)生這些問題的原因:

      1、是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求;

      2、是思想上有等、懶、靠的情緒;

      3、是自己對自己的工作沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。

      4、有時對學(xué)生的要求過于嚴格、近于苛刻,求全責(zé)備,結(jié)果適得其反,此時自己便會產(chǎn)生懈怠的情緒。

      5、自身性格比較直率,替他人考慮的不夠多,為人處事方面缺乏圓潤靈活。

      6、平時思考的不夠多,工作方法單一。

      這次自查使我找到了自己的問題和不足,為下一步的整改找準(zhǔn)了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

      三、下一步整改措施:

      通過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴格要求自己,認真做好以下幾點:

      1、加強自身建設(shè),提高素質(zhì)。

      一是在政治理論素養(yǎng)上下功夫,加強對政策理論水平的提高。

      二是在業(yè)務(wù),在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。

      2、強化責(zé)任,提高效率。

      樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

      3、開拓創(chuàng)新,提高教育教學(xué)水平。

      在工作中勤觀察、勤思考,想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急,全心全意做好教育教學(xué)各項工作

    師德師風(fēng)自查整改報告2

      自開展師德師風(fēng)教育月活動以來,我學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等內(nèi)容,在學(xué)習(xí)的過程中,我邊學(xué)邊自查自糾,從思想上認識到本人有以下問題:

      1、政治理論學(xué)習(xí)松懈。主要原因:思想認識不深。認為馬列主義、毛澤東思想等內(nèi)容是我黨的高層決策者把握發(fā)展方向的指南針。而我們作為教師只要用心教書不犯原則錯誤就行了。再則,正因為理論性太強,字字精辟,學(xué)起來覺得枯燥,F(xiàn)在我深刻認識到,這種思想實在要不得。理論聯(lián)系實際,是黨一貫堅持馬列主義的學(xué)風(fēng),是黨具有旺盛創(chuàng)造力的關(guān)鍵所在。只有加強學(xué)習(xí),才能從更高層面來指導(dǎo)和開展工作,增強工作的原則性、系統(tǒng)性、創(chuàng)造性。在實際生活中,注意堅定黨的信念,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,要加強學(xué)習(xí)。

      2、 工作作風(fēng)欠雷厲風(fēng)行。原因是:作為一名語文教師,做事應(yīng)有周密的安排,雷厲風(fēng)行的速度,如果拖拖拉拉,課前準(zhǔn)備不充分,影響了孩子們學(xué)習(xí)的興趣,重則可以說是不負責(zé)任的'表現(xiàn),因此一定要改掉此毛病。

      3、工作中有急躁的毛病,這樣不利于輔導(dǎo)后進生的學(xué)習(xí)。

      4、整改方案

      ①加強政治理論學(xué)習(xí)。

     、诩訌娮陨淼膸煹聨燂L(fēng)建設(shè),提高自身的綜合素質(zhì),做一個人民滿意的教師。

    師德師風(fēng)自查整改報告3

      為全面加強師德師風(fēng)建設(shè),打造一支適應(yīng)時代發(fā)展需求,讓人民群眾滿意的高素質(zhì)教師隊伍。根據(jù)青教辦發(fā)〔20xx〕7號關(guān)于印發(fā)《開展“清風(fēng)校園”師德師風(fēng)專項整治活動實施方案》的精神,經(jīng)學(xué)校研究,決定在學(xué)校全面開展師德師風(fēng)行為專項整治活動,現(xiàn)制定如下實施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      立德樹人是教育工作的根本任務(wù),我校緊緊圍繞“做人民滿意的教師,辦人民滿意的教育”的目標(biāo)要求,以做“四有”好老師為標(biāo)準(zhǔn),以“提高教師思想政治素質(zhì),培育教師職業(yè)精神”為重點,以“思想教育、制度建設(shè)、集中整頓、嚴明紀律”為抓手,引導(dǎo)廣大教師全面貫徹黨的教育方針,模范遵守法律法規(guī),規(guī)范教師職業(yè)行為,增強教書育人的責(zé)任感和使命感,努力建設(shè)一支政治堅定、思想過硬、依法執(zhí)教、品德高尚、業(yè)務(wù)精良、充滿生機和活力的高素質(zhì)教師隊伍,樹立學(xué)為人師,行為世范的人民教師形象。

      二、目標(biāo)任務(wù)

      認真貫徹落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》精神和新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則,堅持把師德師風(fēng)作為第一評價標(biāo)準(zhǔn),強化教師思想政治素質(zhì)教育,切實增強教師的責(zé)任意識、法制意識、紀律意識、安全意識。健全完善規(guī)章制度,對違反師德師風(fēng)行為的教師進行自查自糾,嚴肅查處違反師德師風(fēng)行為的典型事件,突出解決教職工中存在的師德修養(yǎng)不高、工作紀律渙散、專業(yè)素質(zhì)不精、師表形象不佳的問題,進一步提高教職工師德水平和業(yè)務(wù)能力,推動師德師風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。

      三、整治范圍:學(xué)校全體教職員工。

      四、整治內(nèi)容

     。ㄒ唬┙逃俊吨行W(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(20xx年修訂)》中規(guī)定的十一種情形。

      1、在教育教學(xué)活動中及其他場合有損害黨中央權(quán)威、違背黨的路線方針政策的言行。

      2、損害國家利益、社會公共利益,或違背社會公序良俗。

      3、通過課堂、論壇、講座、信息網(wǎng)絡(luò)及其他渠道發(fā)表、轉(zhuǎn)發(fā)錯誤觀點,或編造散布虛假信息、不良信息。

      4、違反教學(xué)紀律,敷衍教學(xué),或擅自從事影響教育教學(xué)本職工作的兼職兼薪行為。

      5、歧視、侮辱學(xué)生,虐待、傷害學(xué)生。

      6、在教育教學(xué)活動中遇突發(fā)事件、面臨危險時,不顧學(xué)生安危,擅離職守,自行逃離。

      7、與學(xué)生發(fā)生不正當(dāng)關(guān)系,有任何形式的猥褻、騷擾行為。

      8、在招生、考試、推優(yōu)、保送及績效考核、崗位聘用、職稱評聘、評優(yōu)評獎等工作中徇私舞弊、弄虛作假。

      9、索要、收受學(xué)生及家長財物或參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等活動,向?qū)W生推銷圖書報刊、教輔材料、社會保險或利用家長資源謀取私利。

      0、組織、參與有償補課,或為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

      1、其他違反職業(yè)道德的行為。

     。ǘ┙逃俊秶澜處熯`規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》中規(guī)定的`六種情況。

      1、嚴禁以任何方式索要或接受學(xué)生及家長贈送的禮品禮金、有價證券和支付憑證等財物。

      2、嚴禁參加由學(xué)生及家長安排的可能影響考試、考核評價的宴請。

      3、嚴禁參加由學(xué)生及家長安排支付費用的旅游、健身休閑等娛樂活動。

      4、嚴禁讓學(xué)生及家長支付或報銷應(yīng)由教師個人或親屬承擔(dān)的費用。

      5、嚴禁通過向?qū)W生推銷圖書、報刊、生活用品、社會保險等商業(yè)服務(wù)獲取回扣。

      6、嚴禁利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益的其他行為。

      (三)教育部《嚴禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》中規(guī)定的六種情況。

      1、嚴禁中小學(xué)校組織、要求學(xué)生參加有償補課。

      2、嚴禁中小學(xué)校與校外培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)合進行有償補課。

      3、嚴禁中小學(xué)校為校外培訓(xùn)機構(gòu)有償補課提供教育教學(xué)設(shè)施或?qū)W生信息。

      4、嚴禁在職中小學(xué)教師組織、推薦和誘導(dǎo)學(xué)生參加校內(nèi)外有償補課。

      5、嚴禁在職中小學(xué)教師參加校外培訓(xùn)機構(gòu)或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課。

      6、嚴禁在職中小學(xué)教師為校外培訓(xùn)機構(gòu)和他人介紹生源、提供相關(guān)信息。

     。ㄋ模⿴煹鹿芾頇C制建立及執(zhí)行情況

      1、強化師德學(xué)習(xí)教育情況。堅持每月一次師德專題學(xué)習(xí)教育活動,定期開展以教師職業(yè)道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則為主要內(nèi)容的培訓(xùn),將師德教育與學(xué)校常規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動有機融合,讓學(xué)習(xí)教育入腦入心,增強學(xué)習(xí)教育的針對性和實效性。

      2、開展師德承諾和滿意度測評情況。定期組織教師簽訂師德承諾書。采取教師師德自評、他評等多種測評方式,每年進行一次師德滿意度測評,測評結(jié)果作為教師師德考核的重要依據(jù)。

      3、完善師德考核制度情況。結(jié)合學(xué)校實際,完善師德考核細則,把師德考核作為教師考核的核心內(nèi)容,擺在首要位置。嚴格結(jié)果運用,把師德考核結(jié)果作為教師職稱評聘、職務(wù)晉升、評優(yōu)選先、績效核的重要依據(jù)。

      4、嚴格師德監(jiān)督治理。暢通學(xué)校師德失范舉報反映渠道,通過公示欄和家長會公布舉報投訴電話、信箱,主動接受社會監(jiān)督。履行學(xué)校師德監(jiān)督主體責(zé)任,建立師德師風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,嚴格落實日常監(jiān)督管理措施,及時處理信訪舉報,嚴肅查處教師師德失范行為,對查實的違規(guī)行為按照程序及時上報區(qū)教育局。

      5、健全師德檔案。學(xué)校要建立師德檔案,把教師參加師德培訓(xùn)記錄、師德舉報查處記錄、獎懲記錄、師德承諾書、師德總結(jié)、師德測評和考核結(jié)果等情況及時歸入教師本人檔案,并作為師德考核的重要依據(jù)。

      五、整治方法步驟

      專項整治活動從20xx年4月1日開始,分三個階段進行。

      第一階段:學(xué)習(xí)動員階段(4月1日—4月30日)。

      (一)動員部署。成立學(xué)!皫煹聨燂L(fēng)整治”專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案,召開全體教職工會議,對“師德師風(fēng)整治”專項行動進行動員部署,及時傳達和貫徹落實區(qū)教育局關(guān)于“師德師風(fēng)整治”專項行動的工作要求。

     。ǘ⿵V泛宣傳。利用學(xué)校微信公眾號、校園網(wǎng)站、宣傳欄、標(biāo)語等載體營造輿論,形成濃厚氛圍,使每一位教師提高對加強師德師風(fēng)建設(shè)的緊迫性和必要性的認識,明確師德師風(fēng)建設(shè)的具體要求,增強師德修養(yǎng)的自覺性。

     。ㄈ⿲n}學(xué)習(xí)。按照“師德師風(fēng)整治”專項行動工作安排,組織全體教師通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式,認真學(xué)習(xí)關(guān)于教育的重要論述、《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面深化新時代教師隊伍建設(shè)改革的意見》、教育部《嚴禁教師違規(guī)收受學(xué)生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》、《嚴禁中小學(xué)校和在職中小學(xué)教師有償補課的規(guī)定》《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法(20xx年修訂)》等相關(guān)文件。學(xué)校要通過“六個一”活動,即舉辦一期師德師風(fēng)專題學(xué)習(xí),召開一次師德師風(fēng)學(xué)習(xí)心得交流研討會,組織一次師德師風(fēng)演講比賽,觀看一部師德教育片,撰寫一篇師德師風(fēng)體會文章,開展一次教師家訪活動,對標(biāo)查找在師德師風(fēng)上存在的問題,提高師德修養(yǎng),增強事業(yè)心和責(zé)任感。

      第二階段:自查自糾階段(5月1日—5月31日)。

     。ㄒ唬┎閿[問題。緊緊圍繞“師德師風(fēng)整治”專項活動主題,通過召開學(xué)生、家長、教師座談會等形式,查找學(xué)校教師在師德師風(fēng)建設(shè)中存在的問題,及時整改;教職工要對照《新時代中小學(xué)教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》和“青白江區(qū)教師師德考核負面清單三十條”等內(nèi)容,認真查擺個人師德問題,深刻反思個人從教以來的師德行為,形成個人剖析材料。

      (二)民主評議(滿意度測評)。一是深入開展民主評議活動。民主評議工作由學(xué)校牽頭組織,采取自評、同事評、學(xué)生評、家長評、社會評等方式,評議結(jié)果記入師德檔案,作為教師年度考核、職務(wù)評聘、評優(yōu)評先、績效工資考核的重要依據(jù)。二是對師德師風(fēng)認識深不深、查找問題準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析透不透、工作措施實不實等,形成自查自糾材料,在一定范圍內(nèi)公開,接受各方面的監(jiān)督。

      第三階段:整改提高階段(6月1日—6月30日)。

     。ㄒ唬┱穆鋵,務(wù)求實效。學(xué)校根據(jù)師德師風(fēng)建設(shè)工作實際,針對存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),制定切實可行的整改落實方案。做到“一定三有”,即整改定目標(biāo)、推進有措施、落實有責(zé)任、完成有時限,并采取適當(dāng)方式向社會公布、作出公開承諾。在整改中,黨員干部要發(fā)揮帶頭作用,做出表率,促進校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)好轉(zhuǎn)。

      (二)樹立典型,模范引領(lǐng)。在專項整治行動中,學(xué)校要結(jié)合黨史教育活動,培養(yǎng)典型,形成案例,總結(jié)先進經(jīng)驗,樹立學(xué)習(xí)榜樣,層層推選師德先進個人并廣泛宣傳,充分發(fā)揮示范帶動作用,使廣大職工相互學(xué)習(xí),相互趕超。對在師德師風(fēng)方面有突出表現(xiàn)的師德模范,學(xué)校將予以表彰并擇優(yōu)向上推薦。

     。ㄈ⿷吞庍`規(guī),強化警示。對在專項整治活動開展過程中仍我行我素、頂風(fēng)違規(guī)、責(zé)任心不強造成一定影響的教師,學(xué)校要按照師德師風(fēng)建設(shè)的相關(guān)規(guī)定嚴肅處理。凡師德評議結(jié)果不合格的教師,學(xué)校要對其進行誡勉談話、限期整改,或按照相關(guān)規(guī)定進行處理。

     。ㄋ模┛偨Y(jié)驗收,建章立制!皫煹聨燂L(fēng)整治”專項活動結(jié)束時,學(xué)校要針對活動內(nèi)容開展檢查驗收,將相關(guān)活動資料歸檔。同時學(xué)!皫煹聨燂L(fēng)整治”專項行動工作小組要對活動開展情況、實施效果認真進行總結(jié)。特別是對在專項整治活動中師德師風(fēng)建設(shè)方面探索嘗試的好做法、好經(jīng)驗認真進行提煉,進一步完善管理制度,建立長效機制,擴大教育成果。

      六、保障措施

      (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立由張全心校長任組長、其他校級干部任副組長、中層干部為成員的“師德師風(fēng)整治”專項活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由學(xué)校工會牽頭,相關(guān)部門協(xié)同配合開展此專項行動,明確各成員職責(zé),安排專人,具體負責(zé)整個行動的組織實施、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促檢查、紀律保障和信息報送等工作。按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負責(zé)的原則,建立健全責(zé)任體系,共同抓好落實,確;顒尤〉脤嵭。

      (二)突出輿論宣傳。要充分利用學(xué)校網(wǎng)站、微信公眾號、電子屏、宣傳欄等宣傳陣地和媒介,深入宣傳開展“師德師風(fēng)整治”專項活動的重大意義,及時反映工作進展情況和工作成效,切實發(fā)揮輿論宣傳的導(dǎo)向作用和監(jiān)督作用。

     。ㄈ﹦(wù)求整改實效。對活動中發(fā)現(xiàn)的問題堅持自查從寬,被查從嚴的原則。學(xué)校“師德師風(fēng)整治”專項行動工作小組要不拘形式開展督查督辦,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)查核實,限期完成整改。要建立健全效能問責(zé)機制和辦法,切實解決師德師風(fēng)方面存在的突出問題,全力以赴實現(xiàn)專項整治活動目標(biāo),以教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的持續(xù)提高、各項工作的全面進步檢驗專項整治活動的成效。同時要通過活動的開展,分析查找出學(xué)校管理、教師隊伍建設(shè)等工作中存在的疏漏和缺陷,進一步完善制度,健全機制,推動學(xué)校精細化管理水平和辦學(xué)質(zhì)量向更高層次邁進。

    師德師風(fēng)自查整改報告4

      為貫徹落實《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《xx幼兒園教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等文件精神,扎實推進清廉學(xué)校建設(shè),持續(xù)引導(dǎo)我園教師自重、自省、自警、自勵,營造風(fēng)清氣正的育人環(huán)境,打造出一批xx“四有”好教師。根據(jù)《xx縣教育系統(tǒng)20xx年師德師風(fēng)專項整治實施方案》要求,結(jié)合我園實際,現(xiàn)將20xx年學(xué)校師德師風(fēng)專項整治內(nèi)容公告如下:

     。ㄒ唬┦欠翊嬖谥亟虝p育人,把不健康的.思想和錯誤言論帶進課堂的行為。

     。ǘ┦欠翊嬖谧黠L(fēng)不實、紀律松弛、有令不行、有禁不止,上班遲到、下班早退隨意曠課等行為。

     。ㄈ┦欠翊嬖谄缫晫W(xué)生,隨意將學(xué)生逐出教室、剝奪學(xué)生上課權(quán)利,諷刺、挖苦、謾罵、侮辱學(xué)生等體罰或變相體罰造成學(xué)生身心傷害的行為。

     。ㄋ模┦欠翊嬖谡n堂上衣冠不整、吸煙、接打手機或酒后上課,工作時間炒股、玩游戲等行為。

     。ㄎ澹┦欠翊嬖谠谡猩、考試、考核評價、職務(wù)(職稱)評審、教研科研、評優(yōu)評先中弄虛作假、營私舞弊等行為。

     。┦欠翊嬖谒饕、收受學(xué)生及家長財物,利用家長資源謀取私利,參加由學(xué)生及家長付費的宴請、旅游、娛樂休閑等行為。

     。ㄆ撸┦欠翊嬖诮M織、推薦和暗示學(xué)生參加有償家教或到校外培訓(xùn)機構(gòu)培訓(xùn),到校外培訓(xùn)機構(gòu)兼職并領(lǐng)取報酬,向?qū)W生推銷資料或?qū)W習(xí)用品、強制學(xué)生訂購教輔資料等謀取私利行為。

     。ò耍┦欠翊嬖谝暂o導(dǎo)、談話等為名,違規(guī)單獨與學(xué)生在非公共場所交流,對學(xué)生實施騷擾甚至猥褻侵犯學(xué)生的行為。

     。ň牛┦欠翊嬖趨⑴c黃賭毒、酒后駕車、封建迷信、非法組織,違規(guī)參與或操辦紅白喜事等違法亂紀行為。

     。ㄊ┦欠翊嬖谶`反規(guī)定從事或參與營利性活動的行為。

      以上整治內(nèi)容接受全社會監(jiān)督,若發(fā)現(xiàn)我園教職員工觸碰底線,存在以上任一行為,請立即撥打舉報電話。

    師德師風(fēng)自查整改報告5

      最近一個階段,本人通過師德師風(fēng)整改的學(xué)習(xí),對教師職業(yè)的特殊性有了更進一步的認識。通過學(xué)習(xí),我受益匪淺。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風(fēng)建設(shè)的重要性。在此我就我個人在“六學(xué)六查”、活動中發(fā)現(xiàn)的問題進行自我剖析:

      一、學(xué)習(xí)關(guān)愛學(xué)生典型,查自己在熱愛學(xué)生方面

      愛與責(zé)任是師德之魂,體現(xiàn)在既愛“雙優(yōu)”的學(xué)生,更多地關(guān)愛“欠發(fā)展的學(xué)生”,平等地對待每一個學(xué)生。新型的師生關(guān)系給我們提出了新的要求,我努力做到在關(guān)愛與嚴格要求學(xué)生上把握好分寸。學(xué)生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

      不足之處:對學(xué)生的耐心不夠,有時對學(xué)生象“管家婆”一樣吆五喝六,有挖苦學(xué)生現(xiàn)象。

      二、學(xué)習(xí)教書育人典型,查自己在愛崗敬業(yè)方面

      在教育教學(xué)中,熱愛教育、熱愛學(xué)校、盡職盡責(zé)、教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的教風(fēng),嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學(xué)生,以人為本、嚴格要求、耐心引導(dǎo),認真?zhèn)湔n上課,認真批改作業(yè),不敷衍塞責(zé),不傳播有害學(xué)生身心健康的思想。”積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生全面發(fā)展,以達成教學(xué)相長之目的。

      不足之處:由于個性使然,有時較情緒化,課堂教學(xué)往往受

      情緒支配。

      三、學(xué)習(xí)遵章守紀典型,查自己在為人師表方面

      作為一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時刻注重自己的`言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學(xué)生做出表率。外出學(xué)校、注意自己的形象,不參加任何賭博活動和其他對社會造成不良影響的活動。時時刻刻提醒自己要嚴于律已,保持良好的生活習(xí)慣。

      不足之處:有時對待學(xué)生的語言過激。

      四、學(xué)習(xí)以校為家,團結(jié)協(xié)作典型,查自己在團結(jié)協(xié)作方面我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習(xí),共同討論,探索教學(xué)規(guī)律。

      不足之處:關(guān)心集體還不夠。

      五、學(xué)習(xí)廉潔從教典型,查自己在廉潔從教方面

      記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:“一切心術(shù)不正行為不端,都是由不廉潔而起”。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。從不利用職責(zé)之便謀取私利,向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品,索要學(xué)生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行為。

      不足之處:無私奉獻精神不強。

      六、學(xué)習(xí)開拓創(chuàng)新典型,查自己在嚴謹治學(xué)方面

      今天的時代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時代、學(xué)習(xí)化的時代,科學(xué)技術(shù)日新月異。教師只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)時代的要求,適應(yīng)教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)規(guī)律,改進教學(xué)教育方法,提高自己的教育、積極更新教育觀念,提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。努力做到了不斷自我充電,謙虛謹慎,相互學(xué)習(xí)、相互幫助、不恥下問。

      不足之處:教學(xué)方法不能及時創(chuàng)新,大膽實踐,勇于創(chuàng)新不夠。

      今后努力的方向:

      1、樹立先進的教育理念,自覺遵循教育規(guī)律,積極推進教育創(chuàng)新。牢固樹立育人為本,德育為先的思想,全面關(guān)心幼兒成長,熱愛尊重幼兒,公平、公正對待每一個學(xué)生,促進學(xué)生全面發(fā)展。

      2、認真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,把時間用在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。

      3、加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),虛心求教,探索教學(xué)理論,改進教學(xué)方法。

      總之,我將抓住這次師德師風(fēng)教育活動的契機,進一步提高認識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,對孩子多一份關(guān)愛,對教育多一份執(zhí)著,多一些奉獻,少一些怨言,做一名無愧于學(xué)生無愧于家長無愧于社會無愧于自己的人民教師。

    師德師風(fēng)自查整改報告6

      自市教育局開展“學(xué)規(guī)范,強師德,樹形象”師德主題教育活動以來,我校一直高度重視教師的師德師風(fēng)建設(shè),絕大多數(shù)教師忠于職守,無私奉獻,在工作中充分體現(xiàn)了愛崗敬業(yè)、甘為人梯的高尚品格,我校教師師德素質(zhì)得到了家長的高度信賴。但是由于受各方面因素的影響,我們必須清醒地認識到教師隊伍中仍存在一些不容忽視、亟待解決的師德問題。因此我校根據(jù)市教育局“學(xué)規(guī)范,強師德,樹形象”師德主題教育活動的統(tǒng)一部署召開了社會各界代表座談會,并在部分班級進行了調(diào)查問卷。通過座談和調(diào)查,我們發(fā)現(xiàn)我校教師師德還存在以下問題:

      1、在教育思想方面,存在職業(yè)倦怠,缺乏敬業(yè)精神的現(xiàn)象。

      2、在教育教學(xué)活動中,存在理念陳舊,缺少學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神的現(xiàn)象。

      3、在思想道德方面,存在有償家教、向?qū)W生推銷資料的現(xiàn)象。

      4、在對待學(xué)生方面,存在體罰、侮辱學(xué)生或者言語粗魯、方法簡單的現(xiàn)象。

      為了切實提高我校教師的職業(yè)道德水平,整改存在的不良現(xiàn)象,切實解決師德師風(fēng)中存在的問題,以高起點、嚴要求、求真務(wù)實的精神,努力促進教師提高服務(wù)意識和業(yè)務(wù)能力,改進工作作風(fēng),樹立城南小學(xué)教師文明規(guī)范、務(wù)實進取的良好形象,特制訂本整改方案。

      一、指導(dǎo)思想及目標(biāo)要求

      堅持以人為本,立足當(dāng)前,著眼長遠,加強教育,整頓作風(fēng),進一步提高我校全體教職工的師德師風(fēng),進一步增強教師愛崗敬業(yè),為人師表,奉獻社會的觀念,全面提升學(xué)校的新形象、教師的新形象、教育的新形象,把學(xué)校辦成人民滿意的學(xué)校。

      二、整改措施

      1、進一步健全師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度。

      師德師風(fēng)建設(shè)是一項系統(tǒng)而復(fù)雜的工程,是永恒的主題。良好的規(guī)章制度是提高約束力,增強凝聚力的主要機制。為此學(xué)校將結(jié)合工作實際,對照師德規(guī)范要求,科學(xué)制訂和逐步完善師德師風(fēng)各項規(guī)章制度。建立適應(yīng)素質(zhì)教育要求的全面、科學(xué)、公平、公正的教師評價體系。改革評價方法,堅持全程、全方位考核教師,形成學(xué)生、學(xué)校、家長、社會共同認可的評價結(jié)果。評價結(jié)果與評優(yōu)、評先、晉級等掛鉤,真正發(fā)揮教育評價的正確導(dǎo)向作用,充分調(diào)動教師工作的積極性。

      2、進一步健全師德師風(fēng)建設(shè)的保障、監(jiān)督機制。

      學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)、黨員要率先垂范,以身作則,加強自身職業(yè)道德修養(yǎng),依法治校,依法治教。要把師德師風(fēng)建設(shè)考核作為隊伍建設(shè)的重中之重,全方位、多角度地對教師職業(yè)道德情況進行監(jiān)督和評議。同時鼓勵家長、學(xué)生對教師職業(yè)道德情況進行評議。學(xué)校成立由行政、工會、教代會各部門代表組成的考核領(lǐng)導(dǎo)小組,對教師職業(yè)道德進行考核和評議,按學(xué)校制定的教職工教育、教學(xué)工作評估細則中的教師職業(yè)道德專項每學(xué)期進行一次量化評分。

      3、進一步發(fā)揮榜樣模范的激勵效能。

      榜樣的力量是無窮的。學(xué)校將發(fā)揮身邊的榜樣作用,充分發(fā)揮他們的示范和導(dǎo)向作用。堅持以先進典型的思想和情操影響和帶動全體教職工,激勵全體教師把積極性、創(chuàng)造性充分發(fā)揮出來。要充分利用各種機會,總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型,表揚先進,指出不足,提出改進措施,全面推動教師職業(yè)道德建設(shè)。

      4、進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動。

      學(xué)校將經(jīng)常性地采用各種形式,加強師德教育的`學(xué)習(xí)與宣傳。學(xué)校網(wǎng)站開設(shè)師德建設(shè)專欄,經(jīng)常發(fā)表師德典型的先進事例。學(xué)生和教師可在網(wǎng)上對師德建設(shè)發(fā)表評論,提出意見和建議,發(fā)表心得體會。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常了解情況,及時梳理總結(jié),面對面和教師交流,使先進典型深入人心,力爭建成一支師德高尚,教育理念新,教學(xué)技藝高的一流教師群體。

      5、進一步尊重學(xué)生和家長。

      教師要樹立新理念,充分認識到教師和學(xué)生人格上是平等的,相互之間是平等對話的主體。當(dāng)學(xué)生犯錯誤時,教師要和言悅色,認真查明事情原委,妥善做好工作。我們對學(xué)困生要從智力和非智力因素、情感、態(tài)度、價值觀方面找出差因,因材施教,分類指導(dǎo),分等要求。要找出學(xué)困生的閃光點,找準(zhǔn)最近發(fā)展區(qū),使他們的長處得到展示,充分體驗到我能行。不得用羞辱歧視性的語言批評學(xué)困生。教師要針對學(xué)生實際,采取多種形式和家長交換意見,根據(jù)情況有針對性地進行家訪。要經(jīng)常性的了解學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活情況,和家長交換意見時要拋棄陳舊觀念,要多講孩子的閃光點,對孩子的點滴進步給予充分肯定,切實做好家校聯(lián)系教育工作。讓家長分享孩子成長的快樂。切實杜絕把家長會開成告狀會的做法。家長到學(xué)校和老師交換意見,要熱情接待,耐心解釋。做到送一杯水,一把椅子讓座,一席暖人心的話。教師在任何情況下都不能和家長爭執(zhí),傾心聽取家長陳述,耐心做好解釋工作。家長無論用何種方式咨詢問題,都要做好解答工作。

      三、整改責(zé)任安排

      針對以上五點整改重心,我校將明確分工,細化責(zé)任,使師德師風(fēng)整改工作做得扎實有效。

      校長室:進一步健全師德師風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度。責(zé)任人:田大儀

      黨支部:進一步健全師德師風(fēng)建設(shè)保障監(jiān)督機制。責(zé)任人:袁 政

      工 會:進一步發(fā)揮榜樣模范的激勵效能。責(zé)任人:殷德平

      辦公室:進一步加強師德師風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育活動。責(zé)任人:董秀清

      教導(dǎo)處:進一步尊重學(xué)生、尊重家長。責(zé)任人:趙明華、盧杰夫

      師德師風(fēng)是教師職業(yè)的靈魂,是提高學(xué)生整體素質(zhì),實施創(chuàng)新教育的關(guān)鍵。我們要做到有始有終,把它放在各項工作首位,持之以恒,長期抓緊抓好。我們將努力積極建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、充滿生機與活力的教師隊伍,塑造愛生敬業(yè)、樂于奉獻的新時代教師的群體形象。

    師德師風(fēng)自查整改報告7

      我嚴格按照這次教師作風(fēng)集中教育整頓的要求,認真學(xué)習(xí),深刻反思,對照要求深入剖析自己存在的問題,積極整改,努力提高,現(xiàn)將結(jié)果匯報于下:

      一、存在的問題及表現(xiàn)

      1、學(xué)習(xí)的要求和動力不夠

      對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng)性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。動力不足,缺乏學(xué)習(xí)的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)的自覺性不強。沒改變那種要我學(xué)為我要學(xué)的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠;二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,應(yīng)用實踐;三是學(xué)習(xí)重點不清。自己沒有認真把握學(xué)習(xí)重點,但求面面俱到,忽視了與教學(xué)直接相關(guān)的重點學(xué)習(xí)。

      2、責(zé)任意識不夠強

      由于大局意識不夠,往往只管自己職責(zé)以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自己明明看到其他科室存在問題,認為自己不具體分管,不該自己管也就放之任之;有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今天干完的'事,也隨便拖到明天干。

      3、對工作的熱情度不夠

      教學(xué)管理工作是一項既繁瑣而又枯燥的工作,剛接觸時,還覺得

      新鮮。但日復(fù)一日地重復(fù),思想上也就有所動搖,工作熱情有所減退,對工作的積極性也大不如初,滋生了不求有功,但求無過的工作態(tài)度。

      二、產(chǎn)生問題的原因分析

      1、平時疏于學(xué)習(xí)

      在知識結(jié)構(gòu)日新月異的今天,不學(xué)習(xí),就要落伍。以往我總認為,只要能把自己的本質(zhì)工作干好就行,其他學(xué)習(xí)都無關(guān)緊要,殊不知,學(xué)習(xí)與工作是相輔相成的。只有深入地、系統(tǒng)地、全面地學(xué)習(xí),才能更好地勝任自己的工作。

      2、為學(xué)生服務(wù)的觀念弱化

      我們的一切出發(fā)點應(yīng)著眼于學(xué)生,想學(xué)生之所想,急學(xué)生之所急,沒有真正做到一切為了學(xué)生。沒有從學(xué)生實際出發(fā)多替學(xué)生考慮,教學(xué)管理中只重視大多數(shù)學(xué)生,忽略了一些邊緣生的感想。

      3、思維局限,認識落后

      思維局限,認識落后,進取意識不夠強,認為工作上過得去就行,不求冒尖,但求穩(wěn)而不亂,奉行多一事不如少一事的原則。按部就班,認為只要規(guī)規(guī)矩矩地辦事,工作上不出錯,不給學(xué)校添亂子,也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標(biāo)桿,讓自己朝著目標(biāo)堅定地走下去,反而缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣。

      三、努力方向及改進措施

      1、加強學(xué)習(xí),提高自身的素質(zhì)和能力

      認真學(xué)習(xí)書本知識,做到全面學(xué)習(xí)和重點學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷給自己加油和充電,經(jīng)常和同事們相互交流、相互競賽,努力提

      高自己的教學(xué)水平和能力;認真學(xué)習(xí)各種規(guī)章制度,樹立愛崗敬業(yè)和安全教學(xué)的責(zé)任意識;積極參加學(xué)校的思想政治學(xué)習(xí),努力提高自己的思想素質(zhì)。

      2、嚴于律已,增強為學(xué)生服務(wù)的意識

      我們工作的最終目標(biāo)要體現(xiàn)在為學(xué)生服務(wù)上。所以在教學(xué)管理工作中,自己始終要圍繞為學(xué)生服務(wù)這先決條件,嚴于律已,一絲不茍地干好自己的本質(zhì)工作。多抽時間與學(xué)生進行溝通和交流,增強為學(xué)生服務(wù)的責(zé)任意識。

      3、開拓創(chuàng)新,樹立大局意識

      在教學(xué)工作中,要開拓創(chuàng)新,敢于突破常規(guī)思維,想別人之所沒想、所不想,樹立敢闖、敢冒的精神,只要所思、所識、所想、所為符合教學(xué)工作的要求和學(xué)生的實際,就大膽地干。自己要勇于剖析自己。經(jīng)常對照檢查自己的思想和言行,做到有則改之,無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教,請別人幫助查找問題,對于別人的批評和指正,自己決不敷衍,堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識,一切以學(xué)校大局為重,服從學(xué)校和領(lǐng)導(dǎo)的安排,認真做好本職工作?朔嫉没际У乃枷腩檻],把自己塑造成一位具有時代開拓精神和創(chuàng)新意識的人。

    師德師風(fēng)自查整改報告8

      為認真、扎實開展好我校的師德師風(fēng)建設(shè)工作,塑造良好的教育教學(xué)形象,切實解決人民群眾和學(xué)生、家長關(guān)心的教育熱點、焦點、難點問題,促進學(xué)校教育教學(xué)事業(yè)的健康發(fā)展。按照鄉(xiāng)聯(lián)校的安排意見和我校實施方案,學(xué)校成立了師德師風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,進行了學(xué)習(xí)動員,廣泛征求意見,并進行了自查自糾,F(xiàn)將我校師德師風(fēng)工作自查整改情況報告如下:

      經(jīng)過前期的學(xué)習(xí)階段及自我剖析,我校全體教職工加強了認識,統(tǒng)一了思想,確信師德師風(fēng)建設(shè)工作有利于學(xué)校規(guī)范辦學(xué)行為,樹立良好的社會形象,提高教師隊伍素質(zhì),改善學(xué)校教育教學(xué)環(huán)境,促進教育教學(xué)的改革發(fā)展。我們主要圍師德師風(fēng)建設(shè)做了以下工作:

      一是對全校的任課教師進行了一次詳細的學(xué)生評議;

      二是對全體領(lǐng)導(dǎo)進行了教職工評議;

      三是請服務(wù)范圍內(nèi)的各村村干部及學(xué)生家長代表對學(xué)校的各方面工作進行了評議;

      四是全校教師進行了深刻剖析和民主生活會批評與自我批評活動;

      五是全體教職工進行了自查自糾,作出了師德承諾;

      六是組織了鄉(xiāng)聯(lián)校領(lǐng)導(dǎo)和服務(wù)范圍內(nèi)的各村村干部及學(xué)生家長代表進行了座談;

      七是召開了各組負責(zé)人會議,展開對各組存在問題的自查自糾活動;

      八是學(xué)校制定了初步的整改方案;

      九是完善了師德師風(fēng)考核方案及相關(guān)制度;

      十是辦好了宣傳欄和做好了宣傳工作。

      1、師德師風(fēng)建設(shè)情況

      學(xué)校圍繞師德師風(fēng)建設(shè)扎實開展了師德教育活動,教師通過扎實的師德教育學(xué)習(xí),牢固樹立教師職業(yè)道德規(guī)范,同時學(xué)校要求每一位教師在工作上踏踏實實、求真務(wù)實;熱愛每一個學(xué)生,不偏心,對后進生滿腔熱情,千方百計讓全體學(xué)生獲得成功的.體驗;尊重學(xué)生人格,實行師生平等,發(fā)揚教學(xué)民主,歡迎學(xué)生批評教師,教師自覺接受學(xué)生的監(jiān)督,以身作則;充分把握課堂四十分鐘的質(zhì)量和效率;語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,著裝職業(yè)化,自覺樹立為人師表的風(fēng)范。本學(xué)期沒有出現(xiàn)過體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

      2、校務(wù)公開情況

      我校推行了校務(wù)、財務(wù)公開制度。對學(xué)校工作的內(nèi)容做到三公開即:①重大決策公開。對學(xué)校全局性、長遠性和影響大的重大決策都通過多種途徑認真聽取廣大教職工的意見,召開教代會討論通過。②評先獎優(yōu)公開。學(xué)校中教師的考核以及評先獎優(yōu)、職稱評聘等都實行公開辦事制度,做到政策標(biāo)準(zhǔn)公開,程序公開,結(jié)果定期張榜公布,做到公開、公正、公平。③財務(wù)制度公開。學(xué)校的收費標(biāo)準(zhǔn)嚴格按照有關(guān)文件規(guī)定收費,張榜公布,不私設(shè)收費項目,不搭車收費,接受群眾監(jiān)督。大宗設(shè)備的采購嚴格按縣教育局的有關(guān)文件精神執(zhí)行,堅決杜絕暗箱操作,增加透明度。

      3、規(guī)范教育收費情況

      學(xué)校采取有力措施,堅決制止亂收費行為。學(xué)校嚴格按照上級規(guī)定實行教育收費公示制度,按公示標(biāo)準(zhǔn)收費,不借任何名義另行收費,其他服務(wù)性收費按教育局、物價局批示執(zhí)行。學(xué)校任何部門和個人都不擅自違規(guī)為學(xué)生征訂、代購、推銷教輔用書、學(xué)習(xí)用品。學(xué)校明確指出:如有發(fā)現(xiàn),年終考核、評職評優(yōu)實行一票否決。

      4、規(guī)范辦學(xué)行為情況

      學(xué)校先后在學(xué)生和家長中開展了關(guān)于教師師德師風(fēng)的調(diào)查問卷活動。我們對調(diào)查的結(jié)果進行了詳細的統(tǒng)計,把反映出的問題分類匯總,根據(jù)問題我們擬出整改方案,列出解決問題的具體措施,積極改進提高。對群眾反映的問題我們是這樣處理的:

      一是家長反映有的班級學(xué)生偏科的現(xiàn)象嚴重。要求各科教師加強教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量,班主任要協(xié)調(diào)好各科教師的關(guān)系,教導(dǎo)處要嚴格管理調(diào)課代課,保證學(xué)生各科上的課時均衡,對因病或因事缺課的教師,一定要安排專任教師代課或者補上,保證教學(xué)進度和教學(xué)質(zhì)量。

      二是家長反映有的教師講課含糊不清,學(xué)生聽不懂。教導(dǎo)主任、分管校長找個別教師談話,教育他改進教學(xué)方法,提高教學(xué)水平。把教學(xué)管理和教學(xué)研究作為重點工作來抓,同時要加強中層干部的教育,要以身作則,率先垂范,在教師中起好帶頭作用。

      三是家長反映有教師作業(yè)批改沒有落實,有的是學(xué)生批改,還有的根本就沒有批改。要求教師一律自己批改作業(yè),嚴禁教師讓學(xué)生批改作業(yè)和教師不批改作業(yè),教導(dǎo)處每周對教師的備、教、輔、改幾個環(huán)節(jié)嚴格檢查,對問題我們認真核實后整改,對責(zé)任人作嚴肅批評教育,責(zé)令限期整改。

      四是學(xué)校加強對食堂的管理,后勤主任專管食堂工作,加強了食堂進出貨物、日常衛(wèi)生、財政管理等方面的工作。并且定期向?qū)W生調(diào)查問卷,適當(dāng)調(diào)整伙食,保證學(xué)生吃飽吃好。

      五是學(xué)校要求教師經(jīng)常與家長聯(lián)系,定期家訪,平時多打電話,對學(xué)生可能出現(xiàn)的問題及時著手發(fā)現(xiàn)和解決,學(xué)校不斷增強群眾觀念,樹立服務(wù)意識。要從家長最關(guān)心、最迫切需要解決的實際問題入手開展工作。師德師風(fēng)評議活動開展以來,我校出現(xiàn)了兩少一多一好的新氣象:即教師不尊重學(xué)生家長的現(xiàn)象少了;教師不尊重學(xué)生人格、歧視侮辱謾罵體罰學(xué)生的現(xiàn)象少了;急群眾之所急,想群眾之所想的現(xiàn)象多了;教職員工對待學(xué)生和家長的態(tài)度好了。

      希望各位教師繼續(xù)努力,和全校學(xué)生一起,共同構(gòu)建和諧校園。

    師德師風(fēng)自查整改報告9

      為嚴肅工作紀律,切實改進工作作風(fēng),進一步加強我校師德師風(fēng)建設(shè),提高我校教師思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),根據(jù)紫云縣教育和科技局關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的工作安排,我校向全體教職工、部分學(xué)生家長發(fā)放了民主評議行風(fēng)調(diào)查問卷,認真梳理征求到的意見和建議,查擺問題,開展了批評與自我批評,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

      一、學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)存在的問題:

      通過對征求到的意見的梳理,在自查自糾過程中,我校老師師德師風(fēng)的主流是好的,基本做到了關(guān)愛學(xué)生、遵紀守法、為人師表、無私奉獻、不計得失;沒有參與推銷商品、索要財物等有損教師形象的行為;在教學(xué)中不存在體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。但也存在一些問題,提出了許多建議和意見。

     。ㄒ唬⿲W(xué)校的意見和建議

      1、學(xué)校在課程改革方面步子邁的不夠大,只注重刊物等方面的理論性學(xué)習(xí),教師的專業(yè)成長重視不夠,要讓更多的教師有機會走出去學(xué)習(xí);到外地實地聽課少。

      2、校園設(shè)施急需進一步完善,學(xué)校教室門窗急需改造,有些班級電路不通。

      3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入一線,了解教師思想動態(tài),適當(dāng)減輕教師負擔(dān),發(fā)揮教師工作的積極性和主動性,使教師能深入鉆研教材,備好每一節(jié)課,提高工作效率。

      4、學(xué)校要關(guān)心教師的身體健康,在校園內(nèi)增設(shè)一些體育器材或開展陽光體育運動;要公平對待每一位教師,特別是要多關(guān)心老教師、生病教師和女教師。

     。ǘ⿲處煹'意見和建議

      1、教師對自身要求不嚴,偶爾有違反學(xué)校規(guī)章制度,私自換課,有問題不在當(dāng)面解決,而愛在背后議論,影響團結(jié)。

      2、安于現(xiàn)狀,不積極學(xué)習(xí)和不鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),存在自己的知識教小學(xué)生已綽綽有余的思想。

      3、教師對后進學(xué)生缺少耐心,對后進學(xué)生的輔導(dǎo)的輔導(dǎo)不夠,對后進學(xué)生的關(guān)愛不夠。

      4、教師對工作存在抱怨,對學(xué)校工作安排不滿意,處處以自我為中心,集體意識不強。

      5、個別教師責(zé)任心不強,對學(xué)生關(guān)愛不夠,不能平等對待每一位學(xué)生,與家長交換意見時態(tài)度一般,工作中無法獲得家長的支持。個別班主任在對班級管理中的衛(wèi)生工作也出現(xiàn)只注重室內(nèi)衛(wèi)生,不注重室外衛(wèi)生的保持,室內(nèi)衛(wèi)生清潔,在室外有隨意亂扔紙屑和食品包裝袋現(xiàn)象。

      6、個別教師不能按時下課,有的教師上課接打手機和抽煙的現(xiàn)象,影響正常的教育教學(xué)活動開展。

      二、剖析原因。針對上述存在問題,我們作了深刻剖析,尋找問題的根源,主要原因有以下幾方面:

      1、放松了學(xué)習(xí),思想認識不到位。盡管學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師也堅持學(xué)習(xí)黨的方針政策、課改理念,但由于平時事務(wù)有時不按課程表上課等現(xiàn)象發(fā)生,影響了學(xué)生的全面發(fā)展。

      2、領(lǐng)導(dǎo)班子進取精神不強,缺乏工作方法,缺乏創(chuàng)新意識。在工作中,學(xué)校班子對課改的認識深度不足,面對新形勢、新挑戰(zhàn),安于現(xiàn)狀,不敢大刀闊斧搞課改。平時工作中有布置但沒有檢查,使有的教師思想上產(chǎn)生了惰性,工作缺乏進取心。正因為如此,才導(dǎo)致教職工思想出現(xiàn)了一些偏差,安于現(xiàn)狀,不思進取的狀態(tài)慢慢滋生出來。

      3、缺乏師德考核長效機制,放松了對教師的嚴格要求。對教職工中存在的一些問題,學(xué)校教育力度不大。如有的教室課堂上使用通訊工具、坐著上課、在教室抽煙等問題上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)雖然經(jīng)常在教師會上講,但沒有建立起強有效的約束機制,使得領(lǐng)導(dǎo)的講話變成耳邊風(fēng)。

      三、落實整改措施

      為改進工作,提高辦學(xué)水平,對梳理出來的意見和建議,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及時召開會議,組織人員深入調(diào)查,研究和制定出了整改的措施。

      1、領(lǐng)導(dǎo)班子要加強學(xué)習(xí),更新理念,轉(zhuǎn)變工作方式,提高服務(wù)水平。學(xué)校校長和中層干部要通過學(xué)習(xí),提高對課改的認識,增強服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生的意識,深入到教學(xué)中去調(diào)研,了解教職工心聲,工作中多指導(dǎo),生活上多關(guān)心,逐步完善考核辦法,建立師德師風(fēng)建設(shè)長效機制,進一步提升教師師德素養(yǎng),增強教師工作責(zé)任心。具體做法是要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員寫一份如何搞好自己分管工作的,認真剖析自己的不足,提出一些合理化意見和建議。

      2、著力解決影響學(xué)校發(fā)展的問題,學(xué)校要圍繞群眾最關(guān)心的熱點問題,認真研究和制定整改方案,能立即整改的要立即整改;不能在短期內(nèi)完成整改的要責(zé)任到人,限期整改;學(xué)校沒有能力整改的要向上級有關(guān)部門報告。教職工要剖析自身存在問題,查

      找原因,制定整改措施,樹立良好的師德師風(fēng)。具體做法是要求每位教師針對自身存在的問題寫一份自查自糾材料上交。

      3、開展友誼批評和自我批評。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子之間,教師之間,以及領(lǐng)導(dǎo)班子和教師之間,敞開心扉,開展一次友誼批評和自我批評,認真查找自身存在的不足,針對自己不足制定出整改措施,4、建立師德師風(fēng)長效機制,切實提高教師隊伍素質(zhì)。跟據(jù)縣教育和科技局有關(guān)文件制定師德師風(fēng)考核辦法,逐步修訂和完善制度,建立師德師風(fēng)長效管理機制,有效促進教師隊伍整體素質(zhì)的提高,努力打造一支師德高尚、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精湛、充滿活力的教師隊伍。

      5、動員教職工學(xué)習(xí)文件,教育法律法規(guī)。規(guī)范教師從業(yè)理念,要自重,自律,自省,自強,提高師德修養(yǎng)。要求全體教職工簽定了《紫云縣教育系統(tǒng)師德師風(fēng)建設(shè)公開承諾書》,時時以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》和紫云縣縣教育和科技局關(guān)于師德師風(fēng)建設(shè)的文件要求來規(guī)范的言行,為人師表,樂于奉獻、廉潔從教。

      四、不足之處,敬請縣教育和科技局領(lǐng)導(dǎo)的批評指導(dǎo),樂于接受社會群眾的監(jiān)督。

    師德師風(fēng)自查整改報告10

      為深入貫徹落實教育部《關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見》和《大學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,更新師德觀念,規(guī)范師德行為,提升師德水平,強化師德素質(zhì),我校堅持把教師師德教育擺在教師隊伍建設(shè)的突出位置,大力加強師德師風(fēng)建設(shè),弘揚愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻的精神,F(xiàn)對學(xué)校開展師德師風(fēng)建設(shè)工作自查總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓思想教育不放松。

      三年來以來,銅城學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次召開師德師風(fēng)工作專題會議,研究落實師德師風(fēng)工作的各項任務(wù)。建立了由書記杜勇華同志任組長,學(xué)校副校長為副組長,行政干部為成員的師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責(zé)師德師風(fēng)工作,制定了學(xué)校師德師風(fēng)實施意見。利用教師培訓(xùn)、教職工大會,組織教師學(xué)習(xí)教體局關(guān)于師德工作的整改的文件,學(xué)習(xí)“教師師德規(guī)范”、十八大精神以及“教師法”、“教育法”、“義務(wù)教育條例”相關(guān)法律等。加強教師的職業(yè)形象、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀律和法制教育,提高師德修養(yǎng),規(guī)范從業(yè)行為,通過學(xué)習(xí),使愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法,樂于奉獻的良好師德風(fēng)作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學(xué)工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學(xué)生的表率,提高了我校教職工的思想覺悟。

      二、學(xué)先進典型,塑教師形象。

      一個學(xué)校只有始終抓住師德建設(shè)不放,利用各種形式宣傳各類先進典型,把師德建設(shè)貫穿于學(xué)校的各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設(shè)不斷推向新的高峰,才能辦好人民滿意的教育。首先,抓住身邊的典型。我們知道榜樣的.力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學(xué)校在廣泛開展學(xué)習(xí)的過程中,組織教師學(xué)習(xí)身邊的優(yōu)秀教師事跡,對這些先進教師的工作予以肯定,弘揚正氣,抵制邪氣。其次,組織教師外出學(xué)習(xí),組織教師進行討論,談學(xué)習(xí)體會,談感想。按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,我校建立了個人自評,教師互評,學(xué)生評價,家長評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業(yè)道德考核測評工作的科學(xué)化、客觀化、民主化和制度化,把師德考核結(jié)果與教師獎懲、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任和評優(yōu)評模掛鉤。師德師風(fēng)建設(shè)工作取得了良好的效果。

      三、抓住重點,自查自糾。

      針對師德師風(fēng)建設(shè)的重點我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

      1、召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實,公開辦事制度,社會承諾服務(wù)制度,依法治教,依法從教,規(guī)范辦學(xué)秩序等方面進行自查自省。

      2、召開黨員會,會上要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設(shè)中去,大力配合學(xué)校開展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做師德師風(fēng)的楷模。

      3、召開教職工會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生、有償家教等情況進行自查自糾。

      4、建立師德師風(fēng)投訴制度。向?qū)W生、學(xué)生家長公開學(xué)校投訴電話,接受學(xué)生、學(xué)生家長對師德師風(fēng)的監(jiān)督,學(xué)校對收到投訴及時進行了自查自糾。

      5、開展師德師風(fēng)家長問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題學(xué)校及時給予了處理、整改。

      6、學(xué)校將師德師風(fēng)建設(shè)與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來,有效地促進了師德師風(fēng)建設(shè)的各項措施落到實處。學(xué)校每一學(xué)期都要對教師師德師風(fēng)情況組織學(xué)生問卷調(diào)查,以學(xué)生的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù),同時在對教師教學(xué)質(zhì)量考核中,學(xué)生的測評得分占一定的比例。

      四、自查自糾情況

      1、通過開展師德師風(fēng)自查自糾,我校不存在亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

      2、進一步鞏固了我校師德師風(fēng)成果

     、賹W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),提高了辦事效率,文明執(zhí)教,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。

     、趤y收費、亂訂資料、體罰或變相體罰學(xué)生的違規(guī)行為得到有效遏制

      ③學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),社會效益顯著提高,學(xué)生、學(xué)生家長對學(xué)校、教師工作的滿意度大幅度提高。

      五、整改措施

      師德建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,是學(xué)校教師隊伍建設(shè)的一項長期歷史任務(wù),不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續(xù)發(fā)展的思路,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。在今后的工作中,我校以模范老師為榜樣,努力學(xué)習(xí),積極工作,加強修養(yǎng),提升教育品質(zhì),努力使教職工成為為人民服務(wù)的教師,讓人民群眾滿意的大學(xué)教師。

    師德師風(fēng)自查整改報告11

      在Xx中學(xué)從教以來,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持幫助下,在教學(xué)技能、教學(xué)觀念等各方面都有所提高,能較好地完成本職工作。但對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,我尚有不足,在此,自我剖析如下:

      一、 存在的問題:

      1、由于我本人剛踏入教師的工作崗位,所以經(jīng)常感覺自己的知識很貧乏。學(xué)習(xí)新課程理念,經(jīng)常與辦公室教師探討相關(guān)的疑惑問題,但是這些都不夠連貫。現(xiàn)在深入剖析起來,要想不斷適應(yīng)教育形勢的發(fā)展,成為一名合格的英語教師,就得必須不斷地加強教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),使自己的業(yè)務(wù)水平能盡快的提高起來。

      2、在愛崗敬業(yè)方面,我基本上能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校,熱愛教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,傳播有益學(xué)生身心健康的思想。但有時候我對工作還不夠盡職盡責(zé);在備課、上課、批改作業(yè)等方面,偶爾有敷衍現(xiàn)象。

      3、在關(guān)心學(xué)生,熱愛學(xué)生方面不夠公正、耐心。我和大部分老師一樣比較喜歡優(yōu)等生。對于后進生,我對他們?nèi)鄙訇P(guān)愛。在平等、公平對待學(xué)生,特別是要求學(xué)生方面,過于嚴格。熱愛學(xué)生是教師處理與學(xué)生之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的'精髓。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

      4、在團結(jié)同事方面,我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,但相互學(xué)習(xí)、相互幫助還不夠理想。

      5、在與家長溝通上不夠主動。尊重家長是教師處理與學(xué)生家長之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是促進教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。尊重家長方面,我愛聽取學(xué)生家長意見和建議,取得支持與配合,但是由于時間原因,我很少進行家訪。

      二、對照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,如何樹立良好的師德師風(fēng)和對優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下四項整改措施:

      1、切實加強黨教育理論學(xué)習(xí)。約束自己,認真整改;繼續(xù)培養(yǎng)正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現(xiàn)代教育觀。

      2、虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現(xiàn)象做斗爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

      3、嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自勵,時時處處嚴格約束自己,正確對待個人得失,不計名利,不圖虛名,不事張揚,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。

      4、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。一是從實踐中學(xué),向其他優(yōu)秀的英語教師們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的先進方法和思想;二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識,學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人;三是向挫折和教訓(xùn)學(xué),不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。

      總之,我會在以后的工作中,不斷加強自我修養(yǎng),時刻把師德放在心中。以愛貫穿我的教學(xué)中,把孩子的發(fā)展放在第一位,努力做一名人民群眾放心、家長放心、學(xué)校放心、學(xué)生放心的合格的教師。為實現(xiàn)“中國夢”盡一份自己的力量!

    師德師風(fēng)自查整改報告12

      “教育如鏡亦如窗”這句話真實的反映了教育實踐既像一面鏡子,又像一扇窗子。要求教育者須常擦“素質(zhì)之鏡”,勤試“督促之窗”;須展現(xiàn)“魅力之鏡”,巧開“個性之窗”;多開辟“魅力之鏡”與“生活之窗”。因為只有當(dāng)教育如“鏡”亦如“窗”之時,才會達到事半功倍的育人效果。為此,我結(jié)合師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動就自己的工作進行了自查及整改,自查整改報告如下:

      一、依法執(zhí)教

      作為一名教師本人始終全面貫徹黨教育方針政策,堅持四項基本原則,忠誠黨和人民的教育事業(yè)。始終牢記人民教師的神圣職責(zé),愛祖國、愛人民,以學(xué)生的發(fā)展為己任。在平凡而繁雜的教育教學(xué)實踐中認真履行好自己的職責(zé)。

      二、愛崗敬業(yè)

      在教育教學(xué)中,我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的教風(fēng),嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學(xué)生,以人為本、嚴格要求、耐心引導(dǎo),積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生全面發(fā)展,以達成教學(xué)相長之目的。

      三、熱愛學(xué)生

      我們的教育對象都是尚未成年的孩子,在學(xué)習(xí)活動中免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的缺點與錯誤。在教學(xué)中,我本著關(guān)心學(xué)生、熱愛學(xué)生、平等對待學(xué)生這一學(xué)生觀,時時用“為師不忘少年時,常與學(xué)生心比心”提醒自己。當(dāng)他們出現(xiàn)缺點或錯誤時,我從不一味的批評指責(zé)他

      們,而是從關(guān)心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們交心談心,使他們從內(nèi)心認識到自己的錯誤,并自覺地改正。

      四、嚴謹治學(xué)

      今天的時代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時代、學(xué)習(xí)化的時代,科學(xué)技術(shù)日新月異。教師只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)時代的要求,適應(yīng)教育新形勢的需要。因此,在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)規(guī)律,改進教學(xué)教育方法,提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮斗的目標(biāo)。

      五、團結(jié)協(xié)作

      在教學(xué)工作中能做到與同事和諧相處、互尊互學(xué)互愛互幫,以校榮我榮,校恥我恥,為創(chuàng)建文明校園盡心盡力。

      六、廉潔從教

      記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:“一切心術(shù)不正行為不端,都是由不廉潔而起”,還提出“建筑人格長城”。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。從不利用職責(zé)之便謀取私利,向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品,索要學(xué)生、家長的財物,從事有償家教等以教謀私行為。

      七、為人師表

      原教育部長周濟指出:教書育人,教書者必先學(xué)為人師,育人者必先行為世范。教師職業(yè)的特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì),而師德是教師最重要的素質(zhì),是教師的靈魂。師德決定了教師對學(xué)生的

      熱愛和對事業(yè)的忠誠,決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學(xué)生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學(xué)生的'影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。我把“學(xué)高為師,德高為范”作為自己不斷進步的鞭尺。

      以后整改的方向:

      1、針對本次的事件我已經(jīng)做了相關(guān)的處理,已經(jīng)返還了收取的費用并收回了資料。希望領(lǐng)導(dǎo)給予指示,本人愿意接受因自己過失而造成的處分,并在以后的工作中時刻保持清醒的頭腦,高度的責(zé)任感,注意自己工作的方式方法,努力完成一個合格教師的各項任務(wù)。避免類似事宜的發(fā)生。

      2、規(guī)范教學(xué)行為減輕學(xué)生負擔(dān),不但要在減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)上下功夫,還要在提高教學(xué)質(zhì)量、抓好教學(xué)管理上來體現(xiàn)。沒有高質(zhì)量的減負是不可取的。不準(zhǔn)任意提高教學(xué)要求和延長學(xué)生上課時間,不準(zhǔn)占用學(xué)生的節(jié)假日、雙休日和寒暑假組織集體補課、提前上新課。提高課堂教學(xué)效率,改進教學(xué)方法,采取走出去學(xué)習(xí)的辦法,使教師盡快的適應(yīng)新課標(biāo)的需要,變“教堂”為“學(xué)堂”,變單一式為多項式,讓學(xué)生采取自主、合作、交流、探究式的學(xué)習(xí)方法,調(diào)動學(xué)生的積極性,防止課上損失課下補,學(xué)校損失,回家補的惡性循環(huán)。因此我們每位教師都要做到“四精心”“四不準(zhǔn)”。“四精心”:精心備課;精心設(shè)計課上練習(xí)和課下習(xí)題;精心設(shè)計教法;精心輔導(dǎo)差生。

      “四不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)上無準(zhǔn)備課;不準(zhǔn)留懲罰性的作業(yè);不準(zhǔn)不批作業(yè);不準(zhǔn)以分數(shù)高低給學(xué)生排座位;不準(zhǔn)體罰和變相體罰學(xué)生。

    師德師風(fēng)自查整改報告13

      我校認真貫徹落實《九江市教育局關(guān)于進一步加強在職教師職業(yè)道德行為規(guī)范的通知》和瑞昌市教體局(20xx)69號文件精神,主動開展作風(fēng)整頓治理活動。按照市教體局的《通知》精神進行了師德師風(fēng)自查自糾整改工作,現(xiàn)將我校師德師風(fēng)自查整改情況報告如下。

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,狠抓思想教育不放松。

      三年來以來,銅城學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程,先后多次召開師德師風(fēng)工作專題會議,研究落實師德師風(fēng)工作的各項任務(wù)。建立了由書記杜勇華同志任組長,學(xué)校副校長為副組長,行政干部為成員的師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負責(zé)師德師風(fēng)工作,制定了學(xué)校師德師風(fēng)實施意見。利用教師培訓(xùn)、教職工大會,組織教師學(xué)習(xí)教體局關(guān)于師德工作的整改的文件,學(xué)習(xí) “教師師德規(guī)范”、十八大精神以及“教師法”、 “教育法” 、“義務(wù)教育條例”相關(guān)法律等。加強教師的職業(yè)形象、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀律和法制教育,提高師德修養(yǎng),規(guī)范從業(yè)行為,通過學(xué)習(xí),使熱愛本職工作、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法,樂于奉獻的優(yōu)良師德風(fēng)作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學(xué)工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省,做學(xué)生的表率,提高了我校教職工的思想覺悟。

      二、學(xué)先進典范,塑教師形象。

      一個學(xué)校只有始終抓住師德建設(shè)不放,利用各種形式宣傳各類先進典范,把師德建設(shè)貫穿于學(xué)校的各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設(shè)不斷推向新的高峰,才能辦好人民滿意的教育。 首先,抓住身邊的典范。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典范將有更強的說服力,學(xué)校在廣泛開展學(xué)習(xí)的過程中,組織教師學(xué)習(xí)身邊的優(yōu)秀教師事跡,對這些先進教師的工作予以肯定,弘揚正氣,抵制邪氣。其次,組織教師外出學(xué)習(xí),組織教師進行討論,談學(xué)習(xí)體會,談感想。按照《小學(xué)中學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,我校建立了個人自評,教師互評,學(xué)生評價,父母評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業(yè)道德考核測評工作的科學(xué)化、客觀化、民主化和制度化,把師德考核結(jié)果與教師獎懲、崗位聘任、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任和評優(yōu)評模掛鉤。師德師風(fēng)建設(shè)工作取得了優(yōu)良的效果。

      三、抓住重點,自查自糾。

      針對師德師風(fēng)建設(shè)的重點我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

      1、召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實,公開辦事制度,社會承諾服務(wù)制度,依法治教,依法從教,規(guī)范辦學(xué)秩序等方面進行自查自省。

      2、召開黨員會,會上要求全體黨員主動參與到師德師風(fēng)建設(shè)中去,大力配合學(xué)校開展師德師風(fēng)工作,把師德師風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做師德師風(fēng)的楷模。

      3、召開教職工會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生、有償家教等情況進行自查自糾。

      4、建立師德師風(fēng)投訴制度。向?qū)W生、學(xué)生父母公開學(xué)校投訴電話,接受學(xué)生、學(xué)生父母對師德師風(fēng)的'監(jiān)督,學(xué)校對收到投訴及時進行了自查自糾。

      5、開展師德師風(fēng)父母在線調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題學(xué)校及時給予了處理、整改。

      6、學(xué)校將師德師風(fēng)建設(shè)與年度考核、晉職晉升、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來,有效地促進了師德師風(fēng)建設(shè)的各項措施落到實處。學(xué)校每一學(xué)期都要對教師師德師風(fēng)情況組織學(xué)生在線調(diào)查,以學(xué)生的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù),同時在對教師教學(xué)質(zhì)量考核中,學(xué)生的測評得分占一定的比例。

      四、自查自糾情況

      1、通過開展師德師風(fēng)自查自糾,我校不存在亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。

      2、進一步鞏固了我校師德師風(fēng)成果,①學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),提高了辦事效率,文明執(zhí)教,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。②亂收費、亂訂資料、體罰或變相體罰學(xué)生的違規(guī)行為得到有效遏制,③學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn),社會效益顯著提高,學(xué)生、學(xué)生父母對學(xué)校、教師工作的贊譽度大幅度提高。

      五、整改措施

      師德建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,是學(xué)校教師隊伍建設(shè)的一項長期歷史任務(wù),不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續(xù)發(fā)展的思路,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。 在今后的工作中,我校以模范老師為榜樣,努力學(xué)習(xí),主動工作,加強修養(yǎng),提升教育品質(zhì),努力使教職工成為為人民服務(wù)的教師,讓人民群眾滿意的教師。

    師德師風(fēng)自查整改報告14

      "教育如鏡亦如窗"這句話真實的反映了教育實踐既像一面鏡子,又像一扇窗子,個人師德風(fēng)自查整改報告。要求教育者須常擦"素質(zhì)之鏡",勤試"督促之窗";須展現(xiàn)"魅力之鏡",巧開"個性之窗";多開辟"魅力之鏡"與"生活之窗"。因為只有當(dāng)教育如"鏡"亦如"窗"之時,才會達到事半功倍的育人效果。為此,我結(jié)合師德師風(fēng)學(xué)習(xí)活動就自己的工作進行了自查及整改,自查整改報告如下:

      一、依法執(zhí)教

      作為一名教師本人始終全面貫徹黨教育方針政策,堅持四項基本原則,忠誠黨和人民的教育事業(yè)。始終牢記人民教師的神圣職責(zé),愛祖國、愛人民,以學(xué)生的發(fā)展為己任。在平凡而繁雜的教育教學(xué)實踐中認真履行好自己的職責(zé)。

      二、愛崗敬業(yè)

      在教育教學(xué)中,我努力以崇高的職業(yè)道德,良好的教風(fēng),嚴明的教紀從教,平等的態(tài)度對待學(xué)生,以人為本、嚴格要求、耐心引導(dǎo),積極實施素質(zhì)教育,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生全面發(fā)展,以達成教學(xué)相長之目的。

      三、熱愛學(xué)生

      我們的教育對象都是尚未成年的孩子,在學(xué)習(xí)活動中免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的缺點與錯誤。在教學(xué)中,我本著關(guān)心學(xué)生、熱愛學(xué)生、平等對待學(xué)生這一學(xué)生觀,時時用"為師不忘少年時,常與學(xué)生心比心"提醒自己。當(dāng)他們出現(xiàn)缺點或錯誤時,我從不一味的批評指責(zé)他們,而是從關(guān)心愛護的角度指出他們存在的問題,和他們交心談心,使他們從內(nèi)心認識到自己的錯誤,并自覺地改正。

      四、嚴謹治學(xué)

      今天的時代已經(jīng)是知識經(jīng)濟的時代、學(xué)習(xí)化的時代,科學(xué)技術(shù)日新月異,教師只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)時代的要求,適應(yīng)教育新形勢的`需要。因此,在工作中我認真鉆研教材、研讀學(xué)生、反思自己的教學(xué)行為,刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識,探索教育教學(xué)規(guī)律,改進教學(xué)教育方法,提高自己的教育、教學(xué)和科研水平。把做一名研究型的教師作為奮斗的目標(biāo)。

      五、團結(jié)協(xié)作

      在教學(xué)工作中能做到與同事和諧相處、互尊互學(xué)互愛互幫,以校榮我榮,校恥我恥,為創(chuàng)建文明校園盡心盡力。

      六、尊重家長

      為了實現(xiàn)"三位一體"的德育教育局面,使教育教學(xué)工作能圓滿完成,認真聽取意見和建議,爭取家長們對學(xué)生管理工作的支持與配合,共同探討教育孩子的可行方法。

      七、廉潔從教

      記得陶行知先生在《每天四問》中寫道:"一切心術(shù)不正行為不端,都是由不廉潔而起",還提出"建筑人格長城"。工作中,我堅守高尚情操,發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。

      八、為人師表

      教育部長周濟指出:教書育人,教書者必先學(xué)為人師,育人者必先行為世范。教師職業(yè)的特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì),而師德是教師最重要的素質(zhì),是教師的靈魂。師德決定了教師對學(xué)生的熱愛和對事業(yè)的忠誠,決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學(xué)生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學(xué)生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習(xí)慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學(xué)生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。我把"學(xué)高為師,德高為范"作為自己不斷進步的鞭尺。教育是一門遺憾的藝術(shù)。因此在教學(xué)實踐工作中,我們即便付出了真心真情,在學(xué)習(xí)中不斷的提升自我,在不懈的努力中完善自我,仍舊存在著這樣或那樣的缺憾與不足。

      自查不足如下:

      1、教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑。

      2、業(yè)務(wù)有待提高、知之甚少。

      3、工作中容易犯冷熱病。

      針對性以上不足,本人提出整改和努力方向:

      1、認真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,在業(yè)務(wù)鉆研上勤勞苦鉆,精益求益。

      2、加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),虛心求教,改進教學(xué)方法,豐厚教學(xué)素養(yǎng),提高教育教學(xué)能力與水平。

      3、加強本職分管工作的主動性、積極性。

      4、對工作熱情要持續(xù)。

      總之,在今后的工作中,我會以模范老師為榜樣,努力學(xué)習(xí),積極工作,加強修養(yǎng),提升教育品質(zhì),努力使自己成為一個為人民服務(wù)的教師,讓人民群眾滿意的教師。

    師德師風(fēng)自查整改報告15

      通過開展“師德師風(fēng)”教育活動,不但提高了教師的自我道德修養(yǎng),也是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風(fēng)的內(nèi)在要求,是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。現(xiàn)將我學(xué)習(xí)后的自查情況匯報如下:

      1、在愛崗敬業(yè)方面,作為一名人民教師,重要任務(wù)是教學(xué)工作。我認真按照教學(xué)常規(guī)管理的各項要求落實教學(xué)各環(huán)節(jié),精心備課,認真上課,作業(yè)、試卷即做即改,全收全改。面對各種差異的學(xué)生,我詳細了解每一位學(xué)生的特點,深入了解每位學(xué)生的心理特點,做到因材施教,對不同特點的學(xué)生采用不同的方法。根據(jù)學(xué)生的不同愛好,鼓勵學(xué)生全面發(fā)展。對學(xué)生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學(xué)生心心相連,尊重學(xué)生的個體差異,不諷刺、譏諷、歧視學(xué)生,不體罰或變相體罰學(xué)生。對于“后進生”我總是用發(fā)展的眼光來看,用“放大鏡”來看學(xué)生的優(yōu)點和進步,以長善救失。

      2、課余時間,自學(xué)不夠,學(xué)習(xí)的層次不高。當(dāng)今世界瞬息萬變,發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化,只有加強學(xué)習(xí),注重自身素質(zhì)的不斷提高,做到與時俱進;仡櫼炎哌^的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、科研能力、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造,對業(yè)務(wù)知識掌握不夠,沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。

      3、在嚴謹治學(xué)方面不夠深,工作缺乏創(chuàng)新。對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的現(xiàn)有任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動腦筋。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視,缺乏敬業(yè)精神。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍,持之以恒的`學(xué)習(xí)精神和態(tài)度,在業(yè)務(wù)鉆研上存在依賴性,缺乏創(chuàng)新精神,沒有創(chuàng)造性地開展工作。

      整改措施:

      1、加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想道德素質(zhì),堅定正確政治方向,樹立正確的世界觀,人生觀、價值觀,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)認真搞好自己的本職工作,為人民的教育事業(yè)貢獻力量

      2、加強自我改造,自我完善,努力提高自身綜合素質(zhì),熱愛本職工作,刻苦鉆研業(yè)務(wù),虛心學(xué)習(xí),認認真真做事。確立“學(xué)生為本、德育為首、和諧發(fā)展”的教育理念。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),要有創(chuàng)新精神,多開展創(chuàng)造性的活動,以自身的嚴謹學(xué)風(fēng)和高尚的師德師風(fēng)做學(xué)生的表率。對自己的工作多用心、用腦,領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

      3、嚴謹治學(xué),結(jié)合教學(xué)特點,因材施教,根據(jù)學(xué)生基礎(chǔ)知識較差的現(xiàn)狀,采取多種教學(xué)方法,逐步提高學(xué)生的知識水平。

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