勞動合同到期通知（通用20篇）

　　隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng)，我們用到合同的地方越來越多，它可以保護(hù)民事法律關(guān)系。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家整理的勞動合同到期通知，希望能夠幫助到大家。

　　勞動合同到期通知 1

業(yè)主您好：

　　您所承租的金利源家具博覽中心_________________攤位，將于 ____年___月___日到期，按照雙方合同約定，貴方應(yīng)提前三個月即在xx年xx月xx日前來續(xù)約，考慮到雙方良好的合作關(guān)系，經(jīng)再三提醒，至今仍未來續(xù)約，現(xiàn)已過期。

　　過期后貴方須知以下規(guī)則：

　　1、 貴方屬主動放棄場地承租權(quán)。

　　2、 貴方已無場地轉(zhuǎn)讓權(quán)。

　　3、 商場有權(quán)自行對場地進(jìn)行招租，同時不需再告知貴方。

　　4、 退場時交清所有相關(guān)費用，同時退場時原裝修不得移動或拆除。

　　特此通知，謝謝合作！

　　蘇州金利源家具博覽中心有限公司

　　xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 2

xx女士：

　　您和我公司的.勞動合同將于xx年xx月xx日到期，公司決定不與您續(xù)簽勞動合同，請您在勞動合同到期當(dāng)日依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定至公司人力資源部辦理離職手續(xù)。你的工資結(jié)算到xx年xx月xx日。特此通知。

　　最后，感謝您在職期間對企業(yè)所做的服務(wù)和貢獻(xiàn)！

　　_______________有限公司人力資源部

　　xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 3

先生/女士：

　　您好!您與公司(以下簡稱)簽訂的.勞動合同于___年___月___日到期終止。公司考慮你的工作表現(xiàn)及實際情況，經(jīng)綜合考慮，合同到期后不再與您續(xù)簽勞動合同，請您接到通知后30日內(nèi)辦理好工作交接等相關(guān)手續(xù)。公司對您在職期間的奉獻(xiàn)表示感謝!

　　特此通知。

　　公司：

　　日期：

　　勞動合同到期通知 4

先生/女士：

　　您和我公司的勞動合同將于__年__月__日到期，公司決定不與您續(xù)簽勞動合同，請您在勞動合同到期當(dāng)日依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定至公司人力資源部辦理離職手續(xù)。你的`工資結(jié)算到__年__月__日。

　　特此通知。最后，感謝您在職期間對企業(yè)所做的服務(wù)和貢獻(xiàn)!

　　______________有限公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 5

_____________(部門)先生/女士：

　　您好!

　　勞動合同將于 年 月 日期滿�，F(xiàn)就合同續(xù)簽事宜向部門領(lǐng)導(dǎo)及員工本人征詢意見：_________________

　　部門經(jīng)理意見：_________________同意與該員工續(xù)簽勞動合同?□是□否

　　如續(xù)聘，您建議合同期為：_________________年(如果雙方同意續(xù)簽，建議續(xù)簽?zāi)晗逓槿�年或三年以上，請您在此寫出雙方溝通后的意見。)

　　領(lǐng)導(dǎo)簽字：_________________日期：_________________

　　員工本人意見：_________________同意與公司續(xù)簽勞動合同?□是□否

　　員工本人簽字：_________________日期：_________________

　　人力資源部意見：_________________

　　人力資源部：_________________日期：_________________

　　勞動合同到期通知 6

____________：

　　我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn))，單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定，決定與你(單位)終止勞動合同，請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù)。

　　通知方(簽名或蓋章)

　20xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 7

xxxxxxxxxx有限公司：

　　承蒙貴司長期以來對我司的鼎力支持，使貴我雙方保持了一段緊密而又愉快的合作歷程。在這個歷程中雙方同舟共濟(jì)、相互協(xié)作，使得雙方的業(yè)務(wù)都獲得了長足的發(fā)展。為此，我司由衷地感謝貴司歷來給予我司的支持與協(xié)助。由于貴我雙方間的`買賣合同業(yè)已到期，以及我司相關(guān)業(yè)務(wù)需要調(diào)整。

　　經(jīng)本公司領(lǐng)導(dǎo)討論并慎重做出決定，從20xx年xx月xx日起，不再延續(xù)雙方間的買賣合同關(guān)系。從原買賣合同終止之日起，我司將終止履行貴我雙方間存在的任何買賣關(guān)系的約定。

　　貴司是我司的重要客戶，此次不再延續(xù)雙方間的買賣關(guān)系實出于我司業(yè)務(wù)調(diào)整的需要，而不得不做出的決定。因不再續(xù)約而給貴司帶來的不便，敬請諒解。希望今后能有機(jī)會再次與貴司合作并共同成長。本通知自簽發(fā)之日起生效。特此通知。

　　xx公司總經(jīng)理：

　　20xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 8

(勞動者)：

　　我公司與您訂立的勞動合同(合同期限： 年 月 日至 年 月 日)即將屆滿。根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)、政策，經(jīng)研究，本公司依法與您終止勞動合同。

　　您需要結(jié)算以下薪資和補(bǔ)償金事項：

　　1、您的`薪資結(jié)算至 年 月 日，計 元。

　　2、此種情形下，單位需要支付給您相當(dāng)于 個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，計 元。

　　您須按照我公司以及用工單位依法制定的離職管理制度規(guī)定辦理離職手續(xù)。

　　受送達(dá)人簽字：

　　送達(dá)時間： 年 月 日

　　勞動合同到期通知 9

尊敬的先生/女士：

　　您的勞動合同將于__年_月__日到期，為了保證勞資關(guān)系的穩(wěn)定，請您于收到本通知后30日內(nèi)填寫本通知的回復(fù)函后交回公司辦公室，明確表明您是否愿意與公司續(xù)簽勞動合同。公司將根據(jù)您的`回復(fù)采取如下不同措施進(jìn)行處理：

　　1、若您同意與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將會于收到您的回復(fù)函后30日內(nèi)與您協(xié)商《勞動合同》的具體條款;因公司本年度將實行績效考核管理，故若公司未能在前述期限內(nèi)公布績效考核管理規(guī)定時，與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。

　　2、若您選擇不再與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將會依法終止與您之間的勞動關(guān)系，請您在公司通知的期限內(nèi)辦理離職交接手續(xù)。

　　祝您工作順利!

　　員工簽字：

　　xxx公司行政部

　　20xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 10

尊敬的先生：

　　您的勞動合同將于____年____月____日到期，為了保證勞資關(guān)系的穩(wěn)定，請您于收到本通知后30日內(nèi)填寫本通知的回復(fù)函后交回公司辦公室，明確表明您是否愿意與公司續(xù)簽勞動合同。公司將根據(jù)您的'回復(fù)采取如下不同措施進(jìn)行處理：

　　1、若您同意與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將會于收到您的回復(fù)函后30日內(nèi)與您協(xié)商《勞動合同》的具體條款；因公司本年度將實行績效考核管理，故若公司未能在前述期限內(nèi)公布績效考核管理規(guī)定時，與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。

　　2、若您選擇不再與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將會依法終止與您之間的勞動關(guān)系，請您在公司通知的期限內(nèi)辦理離職交接手續(xù)。

　　祝您工作順利！

　　公司行政部

　　____年____月____日

　　勞動合同到期通知 11

　　鑒于你與我公司簽訂的勞動合同將于 年 月 日到期，依該合同約定，請你務(wù)必于勞動合同到期前30日內(nèi)，即應(yīng)在 年 月 日前向公司行政辦公室書面提交《續(xù)簽或終止勞動合同申請》，逾期未提交書面申請的，視為你不同意續(xù)訂，雙方勞動關(guān)系自合同到期日自動終止。自該合同到期日的'第2日起5日內(nèi)，你應(yīng)與公司相關(guān)部門辦理所有工作、財物、物品交接手續(xù)，公司將在收到相關(guān)手續(xù)時支付工作報酬并出具解除關(guān)系證明。

　　特此通知。

　　受通知人收執(zhí)簽名(按指印)：

　　時間： 年 月 日

　　勞動合同到期通知 12

小姐/先生：

　　您與公司簽訂的勞動合同將于 年 月 日期限屆滿。公司將對你在過去一年里的工作表現(xiàn)、工作進(jìn)步及技能方面進(jìn)行綜合評估，評估結(jié)果將決定是否與你續(xù)約。公司若要與你續(xù)約，新的'合同條件是：__________________________________;

　　如果您同意公司提出的續(xù)約條件，請于 年 月 日前填寫《對《勞動合同到期通知書》的回復(fù)》并附上合同期內(nèi)的工作總結(jié)送至公司;

　　如果您不同意公司提出的續(xù)約條件，請于 年 月 日前填寫《對《勞動合同到期通知書》的回復(fù)》送至公司;

　　逾期未收到任何答復(fù)，公司將視作您不愿意續(xù)約。

　　xxxx公司

　　年 月 日

　　勞動合同到期通知 13

尊敬的 先生/女士：

　　您的勞動合同期限為 年 月 日至 年 月 日，該勞動合同即將到期，為保證勞資關(guān)系的穩(wěn)定，請您于收到本通知后30日內(nèi)填寫本通知的回復(fù)函后交回公司人力資源部，明確表明您是否愿意與公司續(xù)簽勞動合同。請您慎重考慮，公司將根據(jù)您的回復(fù)采取如下不同措施進(jìn)行處理：

　　1、若您同意與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將會于收到您的.回復(fù)函后30日內(nèi)與您協(xié)商《勞動合同》的具體條款;與您之間的《勞動合同》將會順延簽訂時間。

　　2、若您選擇不再與公司續(xù)簽《勞動合同》，則公司將啟動員工離職工作程序。

　　祝您工作順利!

　　員工簽字：

20 年 月 日

　　勞動合同到期通知 14

____：

　　____與你（單位）于____年____月____日簽訂的《勞動合同》的期限將于____年____月____日屆滿，單位（本人）決定繼續(xù)與你（單位）續(xù)訂勞動合同，如同意續(xù)訂合同，請于____月____日上/下午____時到____（部門）辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)。如不同意續(xù)訂合同，請于____月____日前以書面方式答復(fù)單位（本人）。

　　通知方（簽名或蓋章）：___

　　20__年__月__日

　　勞動合同到期通知 15

xx：

　　您于xx年xx月xx日與我司簽訂一份《商品房買賣合同》，購買我司所開發(fā)的xxxx房屋。按照合同第七條及附件四第五條約定(具體條款詳見附件)，您應(yīng)于xx年xx月xx日前再向我司支付房款元�，F(xiàn)經(jīng)我司多次通知您仍未履行付款義務(wù)，根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定及合同約定，現(xiàn)通知如下：解除與你所簽訂的前述合同。你所購房屋我司另行處理。請在收到本通知之日起3日內(nèi)到我司辦理后續(xù)事宜。

　　xxxx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

　　20xx年九月九日

　　勞動合同到期通知 16

____________：

　　我們雙方于________年_____月_____日簽訂的勞動合同將于________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現(xiàn))，單位(本人)決定不再續(xù)訂勞動合同，現(xiàn)根據(jù)《勞動法》第_____條的規(guī)定，決定與你(單位)終止勞動合同，請你(單位)于________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續(xù)。

　　通知方(簽名或蓋章)

　20xx年xx月xx日

　　簽收回執(zhí)

　　勞動合同到期通知 17

尊敬的_______先生/女士：

　　你好！

　　首先感謝你自進(jìn)入公司以來對公司所作出的`貢獻(xiàn)。

　　你于_______年_______月_______日與公司簽訂為期年勞動用工合同，該合同將于日到期。根據(jù)約定，合同期滿將自然終止勞動合同。

　　現(xiàn)正式通知你，你與公司簽訂的勞動合同于_______年_______月_______日到期后，公司根據(jù)實際情況，將不再與你續(xù)訂勞動用工合同，請你于_______年_______月_______日到公司綜合部辦理有關(guān)離職手續(xù)。

　　特此通知

　　_______環(huán)際低碳節(jié)能技術(shù)開發(fā)責(zé)任有限公司

　　_______年_______月_______日

　　勞動合同到期通知 18

尊敬的先生：

　　經(jīng)本人(房東)多次提前通知，和(門面租賃合同)到期后再三登門催租，仍未見你交納20xx年度房租款!根據(jù)《中華人民共和國合同法》及協(xié)議中"下年度租金必須提前7天內(nèi)交清，否則可以中止合同"的`約束，你我之間的租賃協(xié)議已自動終止!現(xiàn)甲方已有權(quán)對外招租，請您自接到通知書三個工作日內(nèi)將你經(jīng)營項目中能夠移動的設(shè)施自行處理，交還空門面給甲方。

　　如有異議，可上訴至人民法院仲裁。

　　xxxx

　　xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 19

湖南頤源堂企業(yè)管理有限公司：

　　你司與我廳于20xx年3月17日、3月28日分別簽訂了廳機(jī)關(guān)南院附屬樓《承包合同書》、《廳附屬辦公樓承租合同（補(bǔ)充協(xié)議）》，明確你司承包我廳機(jī)關(guān)南院職工食堂、內(nèi)部酒店及廳附屬辦公樓，承包期限為五年。該合同自成立以來，你司存在嚴(yán)重違反合同且不能履行合同的.情形，具體情形如下：

　　1、違反雙方簽訂的《承包合同書》第四條第（二）款第1項約定，將承包項目進(jìn)行分割、轉(zhuǎn)包；

　　2、你司主要負(fù)責(zé)人攜款外出，經(jīng)我廳工作人員多次聯(lián)系均無法聯(lián)絡(luò)。為維護(hù)我廳合法權(quán)益，避免你司違約行為給我廳造成的損失無限制擴(kuò)大，我廳已依法向你司發(fā)出《解除承包合同通知書》

　　現(xiàn)特向你司發(fā)出本公告，內(nèi)容如下：

　　1、自我廳向你司發(fā)出《解除承包合同通知書》之日起，我廳與你司簽訂的《承包合同書》等所有合同解除，請你司在收到《解除承包合同通知書》之日起5日內(nèi)或本通知發(fā)出之日起2日內(nèi)派人來銜接，辦理相關(guān)交接手續(xù)。

　　2、若你司沒有在上述期限派人銜接并辦理相關(guān)交接手續(xù)，我廳將全面進(jìn)行清理并全面接管你司承包的所有項目，并通過必要法律途徑依法追究你司法律責(zé)任。

　　特此告知

　　xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　勞動合同到期通知 20

同志：

　　您于________年____月起就職于本公司，目前的工作崗位是__________�，F(xiàn)因下列第____（大寫）項情形，你與我公司________年____月____日簽訂的為期________年（勞動合同期限）的勞動合同書于________年____月____日解除，勞動關(guān)系同時解除。

　　經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商一致；

　　勞動者在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

　　勞動者嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的；

　　勞動者嚴(yán)重失職、營私舞弊，給公司造成重大損害的；

　　勞動者同時與其它用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)公司提出拒不改正的；

　　勞動者向公司提供的個人證明材料是虛假的，或者以脅迫、乘人之危，使公司在違背真實意思的情況下訂立或者續(xù)訂勞動合同的.。

　　勞動者被依法追究刑事責(zé)任的；

　　醫(yī)療期滿后，勞動者不能從事原工作也不能從事由公司另行安排的工作；

　　勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

　　勞動合同訂立時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商，雙方不能就變更達(dá)成協(xié)議的；

　　法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

　　請您于________年____月____日前到您所在的單位辦理離職交接手續(xù)。

　　特此通知

　　公司名稱：____________

　　________年____月____日

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