函詢通知書

　　在我們平凡的日常里，我們都不可避免地要接觸到通知，各種類型的通知各有不同的寫法。相信很多朋友都對(duì)寫通知感到非常苦惱吧，以下是小編精心整理的函詢通知書，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

函詢通知書1

致員工：___________

　　因您不能勝任崗位，經(jīng)公司研究并與您協(xié)商決定，現(xiàn)調(diào)您從_______崗位往_______崗位報(bào)到，調(diào)崗從______年______月________日起開始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他待遇按照新崗位的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　請(qǐng)您自收到通知之日起________天內(nèi)將工作交接完畢后至新崗位報(bào)到。如超期未報(bào)到者，視為曠工；曠工達(dá)________日以上者（含___日），將視為自動(dòng)離職，公司將按自動(dòng)離職相關(guān)規(guī)定處理！

　　特此通知！

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

函詢通知書2

__：

　　經(jīng)__省紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)同志批準(zhǔn)，現(xiàn)將反映你的有關(guān)問(wèn)題摘要轉(zhuǎn)去，請(qǐng)你按照書面說(shuō)明的有關(guān)要求如實(shí)作出說(shuō)明。根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第67條之規(guī)定，在組織進(jìn)行談話函詢時(shí)，不如實(shí)向組織說(shuō)明問(wèn)題的，可視情節(jié)輕重，給予警告或者嚴(yán)重警告處分。但對(duì)函詢主動(dòng)交代違紀(jì)問(wèn)題的'，可從輕處理。在收到函件15個(gè)工作日內(nèi)，將說(shuō)明材料（含電子版）經(jīng)所在單位黨委（黨組）書記簽署意見(jiàn)后，送至__省紀(jì)委__收。

　　聯(lián)系電話：

　　__省紀(jì)委辦公廳

　　_年_月_日

函詢通知書3

同志：

　　根據(jù)《關(guān)于對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話和函詢的實(shí)施細(xì)則（試行）》的有關(guān)規(guī)定，請(qǐng)你對(duì)以下情況做出書面說(shuō)明，表明態(tài)度，并將函詢通知書及反饋表等有關(guān)材料于_年_月_日前報(bào)送我委。

　　中共蕭縣紀(jì)律檢查委員會(huì)

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

函詢通知書4

___：

　　根據(jù)《關(guān)于對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行誡勉談話和函詢的實(shí)施細(xì)則（試行）》的有關(guān)規(guī)定，請(qǐng)你對(duì)以下____情況做出書面說(shuō)明，表明態(tài)度，并將函詢通知書及反饋表等有關(guān)材料于_年_月_日前報(bào)送我委。

___委員會(huì)

　　_年_月_日