學習領導講話精神心得體會
更新時間:2023-02-21 08:09:54 心得體會范文 我要投稿
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學習領導講話精神心得體會
當我們受到啟發(fā),對生活有了新的感悟時,將其記錄在心得體會里,讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編幫大家整理的學習領導講話精神心得體會,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
學習領導講話精神心得體會1
局長在百忙之中對xx煙草進行調(diào)研,充分體現(xiàn)了國家局對山東煙草的重視程度。通過學習局長的講話精神,我談一下自己的心得體會:
近幾年,山東中煙公司取得了可喜的成績,“泰山”品牌順利突破百萬箱,公司實力得到了顯著提升。作為山東中煙普通一員,我備受鼓舞。幾代山東煙草人的不懈努力與奮力拼搏,實現(xiàn)了山東煙草持續(xù)地又好又快發(fā)展,我深深為自己所在的這個集體取得的成就感到無比的自豪。
姜局長還指出今后我們將面臨著更大的機遇和挑戰(zhàn)。20xx年是“十二五”承上啟下的重要一年,也是決定山東中煙“卷煙上水平”和“泰山”品牌后來居上的關(guān)鍵一年,即有上的去的機遇,又有降下來的嚴峻。在更大對更大、更強對更強、更快對更快的競爭態(tài)勢下,“泰山”品牌產(chǎn)銷量如何從100萬箱邁向150萬箱,銷售額如何從202億元邁向300億元,更是我們山東中煙每一名職工都應該思考的問題。形式嚴峻,面對挑戰(zhàn),我們要有緊迫感,同時要有信心,才能做好自己的.工作。這些都要求我們要時刻保持清醒的頭腦,增強危機意識,正確看待前幾年的成績,堅定做好各項工作的決心。
姜局長針對xx中煙現(xiàn)狀深入分析當前發(fā)展面臨新形勢,使我們明確了今后工作中的主攻方向和目標任務。我們進一步認真學習姜成康局長的重要講話,深刻領會精神實質(zhì),把國家局領導的殷切關(guān)懷,轉(zhuǎn)化為推動工作開展的動力,進一步提振信心、振奮精神,努力把講話精神切實落實到本職工作中去。
通過認真學習,使我們思路更加清晰,目標更加明確,作為一名山東中煙中煙人,我要以姜成康局長的講話為動力,積極響應公司黨組號召,凝聚“精、氣、神”,踐行“上、變、拼”,圍繞公司“11910”工程要求,唱響“我們就是泰山”主旋律,為xx中煙今年實現(xiàn)“150、300”目標做出更大的努力和貢獻。
學習領導講話精神心得體會2
為全面貫徹落實劉局長關(guān)于在全縣人社系統(tǒng)黨風廉政工作“效能服務提升年”活動年會議上的講話精神。
三月二十八日上午,勞務辦全體員工召開專題討論會,深入學習貫徹劉局長、陳書記的講話精神,結(jié)合實際,辦公室會議持續(xù)了四十余分鐘。會上,勞務辦副主任王主任帶領全體員工共同學習了“蒼山縣人力資源和社會保障局工作人員承諾書”以及人社局的兩個紅頭文件,計劃生育工作責任書和劉局長的'講話內(nèi)容。
苗主任講到,深入學習劉局長的講話精神,就是要求我們在以后的工作中,充分認識局黨組提出的新的更高要求,充分認識我們辦公室面臨的新挑站,加強全體工作人員的作風建設,深入開展“解放思想、服務發(fā)展、團結(jié)奮進、爭創(chuàng)一流”和“群眾觀點、群眾立場”主題教育活動,把治理庸懶散問題作為建設的突破口,以治庸提升能力,以治懶增效率,以治散正風氣,提出勞務辦全體人員對以后的工作進行互相監(jiān)督檢查,對思想不重視,措施不得力,工作不到位而導致發(fā)生嚴重問題的員工,要按照“蒼山縣人力資源和社會保障局工作人員承諾書”的有關(guān)規(guī)定,嚴肅處理直接責任人。
最后,苗主任要求勞務辦全體職工要以劉局長、陳書記的講話精神作為指引,以貫徹落實講話精神作為促進工作的靈魂,以直抓實干作為開展工作的方法,以實際實績作為檢驗貫徹落實的最終效果,將
劉局長、陳書講話精神貫徹落實到基層工作中,為勞務辦發(fā)展建設再上新臺階,為人力資源和社會保障局的發(fā)展做出更大的貢獻。
學習領導講話精神心得體會3
開春,領導要求我們學習局領導講話精神,并要求每個科室寫一篇學習心得,陽光、感恩、合作、寬容-局領導講話精神學習心得。一直把這種學習當任務看待,已經(jīng)存了敷衍了事的想法,及至認真的看了局領導關(guān)于陽光、感恩、合作、寬容四種心態(tài)的講話,又看到一些同事寫的很精彩的心得體會,竟真的有一種學習了、不應錯過的感覺。受益其中,不夸大其辭的說受益匪淺,但看過了,讀過了總會有一些不一樣,不會雁過無痕,風吹總會有葉落,總會有一些觸動和感想在自己心里。
下面是自己關(guān)于學習的心得體會,全是自己的實話。像寫情書一樣,同事們已經(jīng)寫了幾十篇的心得體會,自己再也寫不出什么花玩不出什么精彩,不如從實招來,老生常談,談自己粗淺的認識。后面還貼了寫的比較精彩的兩位同事的文章,是覺得二十三四歲的剛工作的小公務員,能寫出這么好的文章,沒有拼湊和抄襲的痕跡,如果不是讀了很多書,是不會寫的這么大氣和深刻的。
在認真的學習了王局長關(guān)于“陽光、感恩、合作、寬容”四種心態(tài)的講話后,內(nèi)心里不免對這次學習充滿了感恩,感謝有這樣的學習機會讓自己的思想境界進一步提高,感謝政治處編發(fā)的每一篇關(guān)于王局長講話的學習感想,讓我在領略了他人的精彩后,也淺淡一下自己粗淺的認識和感受。
王局長關(guān)于“陽光、感恩、合作、寬容”四種心態(tài)的講話,聽來讓人心情振奮,如沐春風,給整天忙碌粗糙的心播灑了春天的雨露。講話深入淺出,道理淺顯易懂,所蘊涵的道理卻豐富深刻。曾記得看過一段文章:一位智者講學,下面的一位學生說,老師您說的話我們都知道,道理也淺顯易懂,不用再費心講了。但智者笑言:道理都知道,也一直擺在那里,但怎么做,做成怎樣,卻千差萬別。我給你們的你們不一定能拿到手,只有自己不斷的修煉提升自己,才能真正的去把握,才能把知道的變成自己的智慧,指導自己的工作學習與生活,變成本身的一部分。
一、面向陽光,保持陽光心態(tài)。陽光的心態(tài)是一種積極向上樂觀自信的心態(tài)。擁有了這種心態(tài)的人是把握了快樂本質(zhì)的人?鞓芬彩且环N能力,需要不斷的修煉,學習把握。境由心生,我們的心可以造就快樂的天使,也可以造就陰險的魔鬼。美國總統(tǒng)羅斯福家被盜,他卻微笑安慰家人。問其為何如何淡定,他答:一,賊只是盜走了我的物,并未傷害家人的生命;二:賊只是盜走了部分財物,還有大部分未被盜走;三:做賊的是他,而不是我,這是多么讓人慶幸的事情。同樣的境遇,有的人仿佛置身天堂,有的人感覺如處地獄,世上沒有絕對的美與丑,得與失,一切都在一念之間。學會愛,學會擔責,學會欣賞、感恩、給予、寬容,那么這個人必定是快樂的,善良的,也是讓人尊敬的。
二、學會感恩,常懷感恩之心。學會感恩,我們便會感嘆自己其實擁有了那么多;學會感恩,便淡化了世間所有的情感冷漠。記得前幾年有一首歌《感恩的'心》唱遍了大街小巷,孩子學校里為此還舉行了合唱比賽。就是為了從小便培養(yǎng)一個人的感恩之心。感恩是一種美德,是一種知恩圖報的優(yōu)良品質(zhì)。如果我們對社會感恩,對親人感恩,對朋友感恩,對同事感恩,甚至對敵對你的人感恩,感謝他的敵對讓你成長,激勵你進步。那么我們就拋卻了所有的不滿與怨恨,拋卻了敵對與輕視,也拋卻了一切卑賤與骯臟。這種理想的世間美好的狀態(tài)是需要每一個人都具備感恩的心。
三、精誠合作,團結(jié)協(xié)作,金石為開。所謂合作,就是互相配合,共同把事情做好。上帝創(chuàng)造了每一個孤獨的人。人類之所以能夠生存到現(xiàn)在,是因為從上帝手中學會了如何合作。許多事情只有通過人與人之間的相互合作才能完成,代表著一種協(xié)和與默契,一種榮辱同擔的決心。我們現(xiàn)在美好的生活離不開合作,眾人拾柴火焰高,團結(jié)起來力量大。每個人如果都能心往一塊想,勁往一處使,就沒有完不成的事情。把這種心態(tài)帶到工作中去,將會無堅不催。散兵游勇、呈匹夫之勇的狀態(tài)在工作中都是不可取的,一枝獨秀不是春。工作分工不同,沒有高低之分,我合作,我成長,合作的心態(tài)是成熟睿智的心態(tài),是一種美德,是著眼于大局,放手于未來的豪氣。
四、心存寬容,心底無私天地寬。寬容的心態(tài)是一種美德,是一種處世的哲學是一種生活的智慧。寬容還是一種姿態(tài),一種高尚的姿態(tài),是一種胸懷,開闊的情懷,不是懦弱,是強者的行動。海納百川才有了海的廣闊,學會寬容,善待他人,每個人便會擁有無邊的快樂和幸福。寬容要求我們對待他人如同對待自己,人無完人,金無足赤,不能計較于他人的不慎之失。擁有寬容,我們即使看到了別人不足之處,也會存求同存異之心,看到對方積極優(yōu)秀的一面。萬事以和為貴,退一步海闊天空。吃虧是福,不是簡單的說教,而是誰解其中之福的豐富涵義。
我想,這四種心態(tài)的修養(yǎng)和歷練不是簡單的知道而已,也不是今天可以做到,明天有利益得失,我就忘了寬容忘了感恩,拒絕合作。這四種心態(tài)需要我們?nèi)辗e月累,集腋成裘。陽光、感恩、合作、寬容,擁有這四種心態(tài),我們就擁有了個人強大的氣場,影響我們身邊的人,懂得感恩,善于協(xié)作,寬于待人,嚴以律己,引導我們的境界不斷向上提升,引導我們始終積極向上,健康快樂,充實自信。