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    員工考核評語,員工考核管理辦法

    更新時間:2022-06-17 01:22:06 員工評語 我要投稿

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    員工考核評語,員工考核管理辦法

    1.對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進(jìn)取,起到帶頭作用

    員工考核評語,員工考核管理辦法

    2.行事果斷準(zhǔn)確,企圖心強(qiáng),機(jī)伶敏捷。

    3.格外出色、善于社交、觀察能力強(qiáng)。

    4.工作態(tài)度熱忱、思維敏捷、進(jìn)取向上

    5.復(fù)雜工作上邏輯清晰、判斷能力強(qiáng)、事業(yè)心強(qiáng)。

    6.為人隨和、模范員工。

    7.善于釋放壓力、工作第一位、獨(dú)立工作能力強(qiáng)。

    8.眼光長遠(yuǎn)、具有極佳的口才。

    9.溝通能力強(qiáng)、踏實忠誠、富于幽默感。

    10.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,能完全勝任本職工作,愛崗敬業(yè),樂于助人,與同事相處融洽,善于合作。

    11.有著優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平,為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益,與同事相處和諧

    12.今年工作成績進(jìn)步大,工作認(rèn)真,業(yè)務(wù)知識扎實,業(yè)績發(fā)展迅速,工作態(tài)度端正,遵守公司規(guī)章制度,能積極完成公司的任務(wù)

    13.辦事方法有改進(jìn),工作有進(jìn)步,該員工做事情踏踏實實、做人本分,能夠虛心接受市場招商經(jīng)理的建議,努力學(xué)習(xí)不足之處;大力開發(fā)所負(fù)責(zé)區(qū)域的空白品種,并積極和經(jīng)理進(jìn)行各種環(huán)節(jié)的溝通;在xx年x月份進(jìn)步異常迅速;對待工作兢兢業(yè)業(yè),處處為公司考慮,不記個人得失;

    14.工作認(rèn)真,積極勤奮,進(jìn)步很快。在短時間內(nèi)掌握工作要點(diǎn),在內(nèi)勤中起了榜樣作用。


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