公司員工試用期自我鑒定
更新時(shí)間：2023-08-12 07:32:16 自我鑒定 我要投稿
（優(yōu)選）公司員工試用期自我鑒定
自我鑒定是個(gè)人對(duì)一個(gè)時(shí)間段的自我總結(jié)，自我鑒定可以總結(jié)以往思想，發(fā)揚(yáng)成績，因此我們要做好總結(jié)，寫好自我鑒定。那么你真的懂得怎么寫自我鑒定嗎？以下是小編收集整理的公司員工試用期自我鑒定，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
公司員工試用期自我鑒定1
不知不覺來到這家公司已經(jīng)三個(gè)月了，經(jīng)過這段時(shí)間的試用期，我已經(jīng)徹底融入了這個(gè)新家庭，這段時(shí)間里，對(duì)于這份工作、這里的環(huán)境，從陌生到熟悉，從不習(xí)慣到適應(yīng)。在這段時(shí)間里，我努力的去完成我的工作，虛心向同事們請(qǐng)教那些我不熟練的工作，并在工作中不斷的改進(jìn)自己，減少自己的失誤，穩(wěn)定的努力也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可，對(duì)此我自己也感到十分的欣慰。
在這里我完成了由學(xué)生到社會(huì)人員的轉(zhuǎn)變，還記得我剛來到這里的時(shí)候，新環(huán)境的陌生感讓我很是不適應(yīng)，工作的時(shí)候注意力不夠集中，而導(dǎo)致頻頻出錯(cuò)。那個(gè)時(shí)候公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)都非常體諒我，棒了我很大的忙，給了我很多建議，讓我少走了很多彎路，能夠盡快的完成各項(xiàng)工作。剛畢業(yè)的我是十分迷茫的，在這里，靠著同事的建議和我自己的想法，我迅速找好了自己的定位，確定自己的前進(jìn)方向，接下來只需要靜下心來好好學(xué)習(xí)。
這段時(shí)間里我每天都會(huì)進(jìn)行自我反省，反省自己有哪些地方做的不足，不足之處卻是還有很多，最頻繁的就是由于自己的粗心大意而導(dǎo)致的一些小錯(cuò)誤。雖然都是些小錯(cuò)誤，但是也要引起足夠的重視才行，不然長此以往下去，還是會(huì)出大事的。除了分析自己的不足以外，我也好好分析了自己的長處，我在溝通方面有著不錯(cuò)的天賦，善于和別人打交道，溝通時(shí)一般雙發(fā)都能夠得到滿意的`結(jié)局。還有，我的責(zé)任心也很強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)教給我的工作我全部在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成了，在能夠保證效率的同時(shí)也能保證質(zhì)量。還有我的自制力也很好，在試用期期間，我從未違反公司的任何一項(xiàng)規(guī)章制度，這方面我會(huì)繼續(xù)保持下去。
綜上所述，雖然在公司才待了幾個(gè)月，但我自己能很明顯的看到我自己的改變，在試用期這段時(shí)間里各個(gè)方面進(jìn)步都很大，工作上的能力比起以前大大的提高，思想也比以前更加的成熟。當(dāng)然也還有著很多的不足需要加以改正，但我也有著較大的進(jìn)步空間，可以找時(shí)間去提升自己，我會(huì)在領(lǐng)導(dǎo)和同事的帶領(lǐng)下，不斷的努力和完善自己，成為公司里一名優(yōu)秀的員工，為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)一份自己的力量。
公司員工試用期自我鑒定2
進(jìn)公司以來，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽，為盡快進(jìn)入工作角色，本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本公司、本部門、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)則，嚴(yán)格按照公司里制定的工作制度開展工作。在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事，在為自己的成長歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作以來，在領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想、工作等各方面都取得了一定的成績，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，現(xiàn)將這三個(gè)月來的個(gè)人工作總結(jié)如下：
一、工作情況
懷著對(duì)生活的無限憧憬，我進(jìn)入了xx公司。
在試用期的工作中，一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、嚴(yán)于律己，自覺的遵守各項(xiàng)工作制度；另一方面，吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作；在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí)，積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開展工作，并在工作過程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力；工作細(xì)節(jié)中，我看到公司正逐步做大做強(qiáng)，以目前的趨勢(shì)，我可以預(yù)見公司將有一個(gè)輝煌的明天。作為新員工，目前我所能做的就是努力工作，讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水，煥發(fā)自己的熱情；使自己在基層得到更多的鍛煉。
二、學(xué)習(xí)情況
現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段。“三人行，必有我?guī)煛保局械拿恳晃煌露际俏业睦蠋�，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來說就是一筆寶貴的財(cái)富，記得我剛到公司的時(shí)候，對(duì)生產(chǎn)線上的一切都感到陌生而新奇。因?yàn)槲抑皼]有過類似的工作經(jīng)驗(yàn)，所以知道的也有限，但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的的熱心幫助下，我受益頗多。帶著飽滿的'工作熱情，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門，而且相對(duì)而言年齡要大一點(diǎn)，但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力，充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性，我利用業(yè)余時(shí)間多和同事交流學(xué)習(xí)，在短短三個(gè)月中理論結(jié)合實(shí)踐讓我對(duì)變電站的基本設(shè)備有了真正的認(rèn)識(shí)，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。
作為新員工，我經(jīng)常思考的問題就是如何避免失誤，特別是在試用期間，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度決定了自身的工作效率，為此我經(jīng)常向同事請(qǐng)教。
在公司呆了三個(gè)月，我接觸了很多同事，就在接觸他們的同時(shí)，我才知道在集體和諧相處是快樂工作的保證。無論是社會(huì)還是單位“為人處事”都是一門高深的學(xué)問。對(duì)于這門高深的學(xué)問，我目前首要做的是誠實(shí)做人、努力工作！
三、思想情況
作為一名新員工，我今后的職業(yè)生涯還很長，學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。為此我將盡我所能地對(duì)我的工作進(jìn)行開拓，做出成績。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，我要求自己：努力工作，保持優(yōu)點(diǎn)，改正缺點(diǎn)，充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為企業(yè)美好的明天盡一份力。我更希望通過公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。
以上是我的試用期自我鑒定，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)。
公司員工試用期自我鑒定3
兩個(gè)月前的今天我榮幸的加入xx公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工，現(xiàn)在實(shí)習(xí)期馬上就到過了，在這段時(shí)間里，我努力工作，虛心學(xué)習(xí)，對(duì)公司有了比較詳細(xì)的理解，對(duì)工作也得心應(yīng)手，下面是實(shí)習(xí)階段的自我鑒定。
第一是熟悉公司各個(gè)崗位，入職后的第一項(xiàng)工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu)x熟悉各個(gè)待招聘崗位的基本要求x以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作，我已對(duì)上述問題有了大致的了解，開始獨(dú)立工作。
第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢。由于公司的.在編人員接近飽和，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制。
第三是《人員編制表》的分解和動(dòng)態(tài)更新，根據(jù)入職x離職x人事調(diào)動(dòng)及晉升的最新動(dòng)態(tài)，調(diào)整《人員編制表》，并于每月5日前上報(bào)集團(tuán)。另外，根據(jù)人員盤點(diǎn)的需求，又對(duì)報(bào)表進(jìn)行了設(shè)計(jì)和分解，重新制定了以管線為單位的人員明細(xì)，給各項(xiàng)人員統(tǒng)計(jì)工作提供了便捷的參考。
第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳。很多人都會(huì)帶著錯(cuò)誤的觀念去審視招聘工作，他們往往會(huì)以招人時(shí)間的長短去衡量招聘工作的效率。其實(shí)，招聘工作有著50%以上的浮動(dòng)因素，這些因素涉及到社會(huì)政治x人才市場(chǎng)x行業(yè)動(dòng)態(tài)x以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中，任何一項(xiàng)因素的波動(dòng)，都會(huì)直接影響到招聘的效果，簡歷數(shù)量稀少x中段人才隱匿等問題就是最快x最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳，可以全面的了解日常招聘動(dòng)態(tài)，通過其中的匯總分析表，更能直觀的分析招聘效率。從而，體現(xiàn)出真正的工作價(jià)值和勞動(dòng)成果。目前，這套系統(tǒng)臺(tái)帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后，已經(jīng)正式的投入使用。
第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo)，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化x掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識(shí)及技能，逐步培養(yǎng)出一批會(huì)做生意的優(yōu)秀青年人才，為實(shí)現(xiàn)七個(gè)三甲x三個(gè)第一的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。目前，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形，有待后續(xù)進(jìn)一步完善。
第六是日常人員招聘，入職以來，我完成了2名協(xié)保司機(jī)x2名出納x1名土建工程師x1名工程管理工程師x1名土建審核師x1名工程資料員以及多名實(shí)習(xí)生的招聘任務(wù)。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢xoa通報(bào)x試用期情況跟進(jìn)等等。
第七是行政工作協(xié)助配合張總完成了多項(xiàng)行政工作，如管理費(fèi)用預(yù)算x采購費(fèi)用核價(jià)x全員營銷活動(dòng)的車輛安排等等。
總的來說，這兩個(gè)月的工作對(duì)我是非常有幫組的，是我融入公司的橋梁，是進(jìn)入公司的第一步，在以后的工作中我一定再接再厲，爭(zhēng)取做一名對(duì)公司有用的優(yōu)秀員工。
公司員工試用期自我鑒定4
我是公司的一個(gè)普通員工，向我這樣的人，公司有很多，可以說，公司缺少我們這樣的人，卻有最不缺我們這樣的人，因?yàn)槲覀儾]有多少實(shí)際的能力，沒有多少結(jié)果，可以輕易的找到代替我們的人。
我不希望自己輕易的被取代，在試用期間，我每天除了完成公司交代的任務(wù)之外，自己也會(huì)一直做好自己的責(zé)任，機(jī)會(huì)在掌中責(zé)任在心中，不管有多難，有多累，我都要完成一點(diǎn)，就是要及時(shí)的做好自己的責(zé)任，做好自己的工作，每天都要達(dá)到自己的要求目標(biāo)。
我期待著自己可以不斷的前景，更期待著自己能夠不斷的成長。所以我做完工作任務(wù)之后喜歡摸索，喜歡思考和學(xué)習(xí)，畢竟，與其他人有差距，我就自己彌補(bǔ)，自己來提高自己的能力不能光靠著這一點(diǎn)時(shí)間一直這樣做，每個(gè)人都在改變，我不認(rèn)為自己是一個(gè)聰明人，既然不能做到舉一反三，那我就去完成自己的每日工作，比其他人做的多一點(diǎn)，學(xué)的'多一點(diǎn)，多思考，多努力在笨我我也能夠走到前面去。
試用期間，堅(jiān)持著心中的一份執(zhí)著，堅(jiān)持著自己心中的夢(mèng)想，我踏實(shí)的工作，我每次多流汗，堅(jiān)定不移的做好自己的任務(wù)，機(jī)會(huì)從而掌握在了自己的手中，讓我開始了全新的生活，有了全新的工作，我不會(huì)認(rèn)為自己到了公司還是局外人，哪怕自己的能力不夠但是也會(huì)提前學(xué)習(xí)，畢竟試用期就是學(xué)習(xí)的時(shí)候，但是這些都是一些基礎(chǔ)的東西更多的是要靠著自己的能力鉆研，沒有人天生就杰出優(yōu)秀，沒有人一開始就是人才。
每一次奮斗都是一起美好的開始，有時(shí)候我奮斗并沒有結(jié)果，有時(shí)候我沒有做出多少努力，但是我都會(huì)一直做下去，因?yàn)槲沂且粋�(gè)執(zhí)拗的人，更是一個(gè)不屈的人，愿意一直堅(jiān)持下去，愿意一直做好自己的工作，著分工作的堅(jiān)持讓我有了一分責(zé)任心，有了一分心中的不屈，因?yàn)槲蚁氤蔀楣镜囊环葑印?/p>
機(jī)會(huì)掌握在自己的手中，夢(mèng)想到來，就要抓住機(jī)會(huì)人生需要的是付出努力，是奮斗和堅(jiān)持，不需要靠著自己的一份堅(jiān)定而忘記了自己努力，人生就是這樣，每天都在忙碌中，雖然試用期短暫，確實(shí)我成長的時(shí)間，也是我發(fā)展的過程，人需要的是一分心中的堅(jiān)持，需要的是一份工作的付出。不管工作難易，我都會(huì)在試用期中做好，這就是我在試用期間的決定，我也堅(jiān)持到了最后，沒有讓自己失望，也沒有讓大家失望，得到的與收獲的一樣，沒有留下遺憾，沒有收到更多的壓力。
公司員工試用期自我鑒定5
我于x月xx日成為公司的試用員工，試用期已滿，工作的這一段時(shí)間里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，同事的幫助下，自己在工作，學(xué)習(xí)等各個(gè)方面都取得了較好的成績，現(xiàn)對(duì)自我作個(gè)鑒定如下：
作為一個(gè)，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。
在輪崗實(shí)習(xí)期間，我先后在制造部各個(gè)車間實(shí)習(xí)一個(gè)月時(shí)間。車間各個(gè)崗位以及生產(chǎn)流程都是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識(shí)相差也較大；但是各部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)，使我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了生產(chǎn)部門的整個(gè)操作流程，對(duì)公司產(chǎn)品及生產(chǎn)崗位有了進(jìn)一步了解。
在本部門的工作中，我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導(dǎo)分憂；專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充實(shí)自己，在其位，謀其職，盡其力。當(dāng)然，初入職場(chǎng)，難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的`發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的疏漏和不足的提醒和耐心指正，尤其在離職手續(xù)辦理憑證、人員總表優(yōu)化、各類單據(jù)編號(hào)存檔電子備案等方面的建議與指導(dǎo)，更督促我應(yīng)時(shí)刻具備人事崗位所需的縝密心思與責(zé)任感。
經(jīng)過這三個(gè)月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立處理公司員工從入職上崗、轉(zhuǎn)檔、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、合同續(xù)簽、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰、離職等基本人事手續(xù)，整理歸檔員工合同，協(xié)助提供員工保險(xiǎn)繳納單據(jù)與名單，處理員工日常單據(jù)報(bào)銷，以及協(xié)助整理提供公司各部門所需的人事相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。在近兩個(gè)月參加了各高校校園招聘會(huì)，學(xué)習(xí)并參考了各位同事與領(lǐng)導(dǎo)在招聘面試方面的經(jīng)驗(yàn)與技巧，逐漸完善自己在招賢納才方面的知識(shí)欠缺。當(dāng)然我還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面有待提高，部門協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)，需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。
這是我的第一份工作，這半年來我學(xué)到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！
公司員工試用期自我鑒定6
來公司不知不覺已經(jīng)3個(gè)多月了，工作情況總結(jié)如下：
1、非常注意的向周圍的老同事學(xué)習(xí)，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。
2、幫助采購核對(duì)前期的應(yīng)付賬款余額，并對(duì)賬袋進(jìn)行了分類整理，為以后的工作提供便利；并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自己還是一個(gè)來公司不久的尚在試用期的新員工，但在4月份，還是積極主動(dòng)的協(xié)助采購帶新人，將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問題都教給新人，教會(huì)她如何記賬袋，如何查錯(cuò)，如何發(fā)傳真等。
3、根據(jù)核對(duì)后的應(yīng)付賬款余額重新建產(chǎn)新賬，并及時(shí)的填制應(yīng)付憑證、登記應(yīng)付賬款明細(xì)賬，除外協(xié)廠供應(yīng)商的期初余額尚需核對(duì)外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確。
4、建立庫存明細(xì)賬。因?yàn)樵瓉淼呢?cái)務(wù)突然離職，在沒有任何交接的情況下，變壓力為動(dòng)力，要求自己盡快的熟悉公司情況，不斷的對(duì)工作進(jìn)行改進(jìn)，以期更適合公司的現(xiàn)狀。在這個(gè)過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在以后的工作中會(huì)做的更好。
5、在工作中，善于思考，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進(jìn)行溝通，與同事分享自己的解決思路，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級(jí)經(jīng)理，同時(shí)提出自己的意見提供參考。
6、接手公司及分公司的手工庫存明細(xì)賬（外部）。
7、接手運(yùn)費(fèi)的登記工作。由于開始時(shí)未交待明白，所以前段時(shí)間一直延用前期的做法，對(duì)運(yùn)費(fèi)進(jìn)行流水登記。運(yùn)費(fèi)管理修正后，根據(jù)應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求，重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的.表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。 8、熱心回答同事詢問的問題。由于自己以前接觸計(jì)算機(jī)應(yīng)用多一點(diǎn)兒，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，在工作中，經(jīng)常會(huì)有同事詢問，我總是會(huì)把自己知道的分享給大家。我認(rèn)為大家的能力都提高了，我們的公司才會(huì)整體的提高。
總之，經(jīng)過3個(gè)月的試用期，我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，相信只要努力我一定能做到。
公司員工試用期自我鑒定7
我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工，試用期已滿，工作的這一段時(shí)間里，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，同事的幫助下，自己在工作，學(xué)習(xí)等各個(gè)方面都取得了較好的成績，現(xiàn)對(duì)自我作個(gè)鑒定如下：
掘許多不重復(fù)的工作，在編制過程中可以學(xué)習(xí)到新的專有名詞，學(xué)習(xí)到怎樣節(jié)約時(shí)間提高工作效率等等。在結(jié)算工作中，除了高要求地完成結(jié)算表的編制以外，還努力做好銷售部和財(cái)務(wù)部之間的溝通，配合財(cái)務(wù)部的復(fù)核工作。
在實(shí)際工作中，更重要的是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。作為一個(gè)入職新人，我會(huì)繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的'精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，相信在公司的培養(yǎng)和自我的奮斗下，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。
公司員工試用期自我鑒定8
第一是熟悉公司各個(gè)崗位，入職后的第一項(xiàng)工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu)、熟悉各個(gè)待招聘崗位的基本要求、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過一周的工作，我已對(duì)上述問題有了大致的了解，開始獨(dú)立工作。
第二是各中心招聘需求匯總及意見征詢。由于公司的在編人員接近飽和，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制。
第三是《人員編制表》的分解和動(dòng)態(tài)更新，根據(jù)入職、離職、人事調(diào)動(dòng)及晉升的最新動(dòng)態(tài)，調(diào)整《人員編制表》，并于每月5日前上報(bào)集團(tuán)。另外，根據(jù)人員盤點(diǎn)的需求，又對(duì)報(bào)表進(jìn)行了設(shè)計(jì)和分解，重新制定了以管線為單位的人員明細(xì)，給各項(xiàng)人員統(tǒng)計(jì)工作提供了便捷的`參考。
第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳。很多人都會(huì)帶著錯(cuò)誤的觀念去審視招聘工作，他們往往會(huì)以招人時(shí)間的長短去衡量招聘工作的效率。其實(shí)，招聘工作有著50%以上的浮動(dòng)因素，這些因素涉及到社會(huì)政治、人才市場(chǎng)、行業(yè)動(dòng)態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中，任何一項(xiàng)因素的波動(dòng)，都會(huì)直接影響到招聘的效果，簡歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問題就是最快、最直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳，可以全面的了解日常招聘動(dòng)態(tài)，通過其中的匯總分析表，更能直觀的分析招聘效率。從而，體現(xiàn)出真正的工作價(jià)值和勞動(dòng)成果。目前，這套系統(tǒng)臺(tái)帳經(jīng)過多次了調(diào)整之后，已經(jīng)正式的投入使用。
第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo)，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識(shí)及技能，逐步培養(yǎng)出一批會(huì)做生意的優(yōu)秀青年人才，為實(shí)現(xiàn)“七個(gè)三甲、三個(gè)第一”的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。目前，這套規(guī)程的已經(jīng)初具雛形，有待后續(xù)進(jìn)一步完善。
第六是日常人員招聘，入職以來，我完成了2名協(xié)保司機(jī)、2名出納、1名土建工程師、1名工程管理工程師、1名土建審核師、1名工程資料員以及多名實(shí)習(xí)生的招聘任務(wù)。完成的后續(xù)工作有：妥善安排新員工入職體檢、oa通報(bào)、試用期情況跟進(jìn)等等。
第七是行政工作協(xié)助配合張總完成了多項(xiàng)行政工作，如管理費(fèi)用預(yù)算、采購費(fèi)用核價(jià)、全員營銷活動(dòng)的車輛安排等等。
總的來說，這兩個(gè)月的工作對(duì)我是非常有幫組的，是我融入公司的橋梁，是進(jìn)入公司的第一步，在以后的工作中我一定再接再厲，爭(zhēng)取做一名對(duì)公司有用的優(yōu)秀員工。
公司員工試用期自我鑒定9
時(shí)光荏苒，三個(gè)月的試用期很快就要過去了，回首過去的三個(gè)月，內(nèi)心不禁感慨萬千。時(shí)間如梭，轉(zhuǎn)眼間將跨過三個(gè)月實(shí)習(xí)期之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪，財(cái)務(wù)工作十余年，也寫了近很多份的總結(jié)，按說，定期對(duì)自己進(jìn)行一番盤點(diǎn)，也是對(duì)自己的一種鞭策吧。
作為大華集團(tuán)子公司的xxx公司的財(cái)務(wù)，財(cái)務(wù)部應(yīng)算是關(guān)鍵部門之一，對(duì)內(nèi)不僅要求迅速熟悉集團(tuán)財(cái)務(wù)制度，熟悉財(cái)務(wù)軟件的操作，而且還應(yīng)適應(yīng)不斷提升財(cái)務(wù)管理水平的要求，對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù)、審計(jì)及財(cái)政等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。在這三個(gè)月里在領(lǐng)導(dǎo)的支持，在同仁的配合下我終于將各項(xiàng)工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進(jìn)了一步。回顧即將過去的三個(gè)月，在部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作，緊跟公司各項(xiàng)工作部署，在核算、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，以及集團(tuán)行政部的要求，現(xiàn)將三個(gè)月的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
實(shí)習(xí)期的工作可以分以下三個(gè)方面：
一、費(fèi)用成本、客戶往來方面的管理
1、規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺(tái)帳，從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤，方便企業(yè)更全面的了解這些價(jià)值較低物資的分布情況，加強(qiáng)管理。
2、在集團(tuán)財(cái)務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費(fèi)用的管理，明確了成本費(fèi)用的分類，重新整理了科目，為加強(qiáng)了項(xiàng)目管理，分門別類的計(jì)算實(shí)際消耗的費(fèi)用項(xiàng)目，真實(shí)反映當(dāng)期的成本，為績效管理提供參考依據(jù)。
3、規(guī)范商業(yè)公司財(cái)務(wù)帳套布局設(shè)置，根據(jù)商業(yè)公司特點(diǎn)，設(shè)置相應(yīng)帳套，通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時(shí)有效的反映財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，滿足未來經(jīng)營管理的需要。
二、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作
（1）認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》，進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo)，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對(duì)原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔案的管理等。
�。�2）根據(jù)集團(tuán)的指示，對(duì)華品公司會(huì)計(jì)電算化情況進(jìn)行了備案，使財(cái)務(wù)工作符合財(cái)政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量而努力。
三、財(cái)務(wù)核算與管理工作
�。�1）按公司要求對(duì)商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析，對(duì)各項(xiàng)收入監(jiān)督、審核，制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時(shí)溝通、密切聯(lián)系并注意對(duì)他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見，與各分公司、集團(tuán)財(cái)務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系。
�。�2）正確計(jì)算各項(xiàng)稅款及個(gè)人所得稅，及時(shí)、足額地繳納稅款，積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報(bào)要求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導(dǎo)。
�。�3）在緊張的工作之余，加強(qiáng)財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)基層財(cái)務(wù)工作管理者，注意充分發(fā)揮財(cái)無部其他員工的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的'整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。
新的工作崗位意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財(cái)務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理需要“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財(cái)務(wù)管理手段”等，這樣，就足以對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理做精做細(xì)。要以“細(xì)”為起點(diǎn)，做到細(xì)致入微，對(duì)每一崗位、部門的每一項(xiàng)具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。并將財(cái)務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個(gè)經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，拓展財(cái)務(wù)管理與服務(wù)職能，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理“零”死角，挖掘財(cái)務(wù)活動(dòng)的潛在價(jià)值。雖然，精細(xì)化財(cái)務(wù)管理是件極為復(fù)雜的事情，其實(shí)正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。
公司員工試用期自我鑒定10
時(shí)間一天天的過去，漫長的試用期也越變?cè)蕉�，最終，結(jié)束了。盡管試用期的工作結(jié)束了，但是從這次的試用期中，我收獲了很多的東西，不僅僅是工作的知識(shí)，還有關(guān)于x公司的精神、以及銷售部門以及各部門同事們的友情。這真的給了我很多的收獲，對(duì)我這個(gè)剛進(jìn)社會(huì)的人來說，也算是一次非常重要的收獲!
在這次的試用期期間，我最感謝的有三個(gè)人，一個(gè)是我們的領(lǐng)導(dǎo)，他負(fù)責(zé)我的培訓(xùn)工作，在培訓(xùn)中，不僅僅給了我很多的照顧，并且知識(shí)點(diǎn)都講解的很細(xì)膩，讓我更更加清楚如何作為一名x公司的銷售。其次，是我們團(tuán)隊(duì)的隊(duì)長，因?yàn)槲沂切氯耍o了我很多的關(guān)注和照顧，讓我更好的適應(yīng)了工作。最后，就是我的同事x了，感謝他給我介紹公司，讓我對(duì)這個(gè)陌生的公司漸漸的變得熟悉，感謝他們的照顧，才讓我順利的在這個(gè)試用期里有了這樣的進(jìn)步!現(xiàn)在，我針對(duì)自己的情況，對(duì)自己試用期結(jié)束后的'自己做自我鑒定如下：
思想方面：自己學(xué)會(huì)了公司的發(fā)展和銷售理念，在思想上的改變是很大的。其中最大的收獲，就是明白了如何去團(tuán)隊(duì)合作，以及面對(duì)顧客的思想態(tài)度。并且，通過試用期的試音，自己也非常好的習(xí)慣了x公司的環(huán)境，并且我還在不斷的完善自己作為員工的思想。
工作方面：通過培訓(xùn)和實(shí)踐中一點(diǎn)的進(jìn)步，我有了很多的收獲，但自己的不足也有很多，最主要的，就是面對(duì)客戶的經(jīng)驗(yàn)不足，這點(diǎn)還需要我好好的去練習(xí)!
人際關(guān)系方面：這點(diǎn)上我認(rèn)為自己做的還是非常不錯(cuò)的，并且因?yàn)榇蠹叶际亲鲣N售的，也非常的善于交流，我和公司的大家都非常的合得來，現(xiàn)在已經(jīng)認(rèn)識(shí)了不少的朋友，希望在未來的工作中還能有更多的進(jìn)步!
個(gè)人的不足：最明顯的，還是自己的經(jīng)驗(yàn)問題。其次就是自己對(duì)公司的產(chǎn)品了解的還不夠透徹!這對(duì)銷售來說都是非常嚴(yán)重的問題!喔唷加緊去改正自己!
現(xiàn)在反思自己的情況，我認(rèn)為自己還有許許多多的問題需要改正，但在轉(zhuǎn)正之后，我要以更高的要求去要求自己，讓自己能在工作中更加出色的完成工作，讓自己能成為一名出色的正式員工!
公司員工試用期自我鑒定11
X個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就到了，在這X個(gè)月中，我較快地適應(yīng)了新的工作，融入了新的團(tuán)隊(duì)里，也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定，不過也存在一些不足的地方，我想這些都值得自己去總結(jié)，去思考，去提高。
記得剛來的時(shí)候?qū)Ω鞣矫娑疾皇呛苁煜ぃ車耐潞皖I(lǐng)導(dǎo)都給與了我很大的幫助，讓我盡快地完成團(tuán)隊(duì)角色的定位。現(xiàn)在的工作崗位是銷售統(tǒng)計(jì)分析和結(jié)算，主要負(fù)責(zé)編制每天的推移表，由于以前從事過相關(guān)崗位的工作，對(duì)ERP系統(tǒng)的操作以及EXCEL的數(shù)據(jù)處理還算比較熟練，所以上手起來比較快，僅X周的時(shí)間就可以獨(dú)自擔(dān)當(dāng)起每日銷售報(bào)表的編制工作。雖然每天的報(bào)表編制比較機(jī)械和重復(fù)，但是我認(rèn)識(shí)到了在重復(fù)工作中可以挖掘許多不重復(fù)的工作，在編制過程中可以學(xué)習(xí)到新的專有名詞，學(xué)習(xí)到怎樣節(jié)約時(shí)間提高工作效率等等。在結(jié)算工作中，除了高要求地完成結(jié)算表的編制以外，還努力做好銷售部和財(cái)務(wù)部之間的溝通，配合財(cái)務(wù)部的復(fù)核工作。
在實(shí)際工作中，更重要的`是牢固樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心、高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神。作為一個(gè)入職新人，我會(huì)繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，努力發(fā)揮聰明才智，相信在公司的培養(yǎng)和自我的奮斗下，為公司的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。
公司員工試用期自我鑒定12
今年，我剛從大學(xué)畢業(yè)，脫離了母校的保護(hù)罩，開始進(jìn)入社會(huì)進(jìn)行考驗(yàn)。學(xué)習(xí)了這么久，為的不就是出來工作嗎？我很榮幸被我們公司選中，才有機(jī)會(huì)成為公司的一員，并開啟了我人生中的第一份正式工作之旅。
作為大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，最先要考慮的，便是就業(yè)的問題。對(duì)于眾多畢業(yè)的大學(xué)生來說，就業(yè)形勢(shì)一年比一年嚴(yán)峻，我們需要有充足的準(zhǔn)備去迎接來自面試官的考驗(yàn)。在我讀大學(xué)的這段日子里，區(qū)別于周圍整日玩耍的同學(xué)和室友，我義無反顧的選擇了學(xué)習(xí)。我所在的學(xué)校是�？�，從嚴(yán)格上來講，算不上是大學(xué)生，所以我很緊張，早在三年的這段校園時(shí)光里我就在不停的學(xué)習(xí)，每天很早便起來讀書了，不僅如此我還考取了一些專業(yè)級(jí)的證書，為的就是在以后的面試中為自己增添籌碼。
在大學(xué)的每一個(gè)假期中，我都沒有停下自己努力的腳步，我不斷的`接觸著這個(gè)社會(huì)，時(shí)間一久，便清楚這個(gè)社會(huì)什么樣的人都有，并且不是所有努力都會(huì)有回報(bào)的，有一個(gè)好的上司也是一個(gè)非常重要的問題，在社會(huì)中我會(huì)面臨各種各樣的考驗(yàn)和挫折，有的時(shí)候深夜我會(huì)悄悄落淚，但是我也沒有辦法，并不是所有的委屈都能夠發(fā)泄的。我能夠做的就是去化悲傷為動(dòng)力，把這些挫折和委屈便為自己成長的奠基石，久而久之，我得到了很大的改變。包括我的性格也變了非常多。我開始知道這個(gè)社會(huì)是需要我們?nèi)ミm應(yīng)的而不是要社會(huì)去適應(yīng)我們的，面對(duì)種種困難，只有堅(jiān)強(qiáng)才能走到最后。
畢業(yè)季來臨，有很多來學(xué)校招生的公司，但是沒有一個(gè)是我中意的公司，我開始走上自己的路，去外面以及各種渠道了解公司和自己想從事的專業(yè)，在我面試的路上難免會(huì)碰壁，學(xué)歷就是敲門磚，有很多公司基本上開口一問學(xué)歷便會(huì)將我刷掉。
我很幸運(yùn)地遇到了我們公司，在一開始，我的學(xué)歷低不夠公司的要求，因?yàn)楣久嫦虻氖且蝗簝?yōu)秀一本畢業(yè)生，在看到我的簡歷的時(shí)候，便問了我這個(gè)話題。因?yàn)槲遗霰诘拇螖?shù)實(shí)在是太多了，我很喜歡我們公司，因此我做了非常充足的準(zhǔn)備，我改變了我的開場(chǎng)白，果不其然，我成功的讓面試官提起了興趣，雖然我知道結(jié)果充滿未知，但是只要一有機(jī)會(huì)我就不會(huì)放棄。
面試官問了很多關(guān)于我工作經(jīng)驗(yàn)方面的收獲和感想，我一一回答，并且態(tài)度誠懇真實(shí)。最后，我用誠意成功打動(dòng)了面試官，雖然是從起點(diǎn)做起，但是我已經(jīng)很滿意了。在工作的這一周里，我沒有辜負(fù)面試官的期望，我確實(shí)有著很強(qiáng)的適應(yīng)能力，除了一些方面沒有一同招進(jìn)來的本科生強(qiáng)，但是我相信，只要我努力，總會(huì)有收獲。
未來的路還很長，我會(huì)不斷努力的！
公司員工試用期自我鑒定13
我自認(rèn)為是學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng)的人，在上學(xué)的時(shí)候吸收知識(shí)也算是比較快的，在參加工作實(shí)習(xí)期開始的時(shí)候，我就始終保持著虛心求學(xué)的態(tài)度，因?yàn)樵谧约哼�沒有工作過的領(lǐng)域，好好學(xué)習(xí)是很有必要的。在實(shí)習(xí)期開始，我就自備一個(gè)筆記本，每天往上面寫自己不是很懂的地方，然后第二天去向相關(guān)的人討教，他們給我說的時(shí)候，我也認(rèn)真的聽，手里也不忘記將一些我認(rèn)為的重點(diǎn)記錄下來，下班后我就打開我的筆記本，看看我自己記錄的東西。所以對(duì)比起同一批的實(shí)習(xí)生，我的成長速度是有目共睹的。
工作能力上面我也是愿意動(dòng)手和嘗試的'，這個(gè)分兩個(gè)方面。其一，就是本來就屬于我的工作范圍內(nèi)的事情，我都能按時(shí)的完成，按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，快速有效的完成好我要做的那塊內(nèi)容。其二，我也會(huì)去拓展自己的認(rèn)知領(lǐng)域，就是自己的本職工作完成了，我會(huì)去和自己相關(guān)的工作的崗位去了解看看，將公司的整個(gè)運(yùn)作自己串聯(lián)起來，有時(shí)還會(huì)發(fā)表下自己的看法，我也很高興我的有些看法被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，這更加肯定了我的工作能力。
在其他方面，我是個(gè)開朗的人。我和周圍部門的人都相處的很愉快，每次我有不懂的我都會(huì)去問他們，他們也都樂意幫助于我。我最感觸的是，我做的不好或者做錯(cuò)的時(shí)候，他們也不會(huì)因?yàn)槲沂菍?shí)習(xí)生就寬容我，該批評(píng)的還是批評(píng)，這點(diǎn)對(duì)于我很是受用，因?yàn)槲乙恢闭J(rèn)為，只有肯直接指出自己的不足的人，才是真正的對(duì)自己好的人。所以在這個(gè)期間，我心里感覺得到公司的其他同事都是真心對(duì)我的，我也速度的和他們?nèi)跒橐惑w。
現(xiàn)在實(shí)習(xí)期過去了，我也要即將迎來轉(zhuǎn)正了，我在學(xué)習(xí)方面、工作方面、為人處世方面都有了很大的提升，這都少不了公司和同事的幫助和認(rèn)可，我以后也會(huì)繼續(xù)努力工作，對(duì)于我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)。
公司員工試用期自我鑒定14
我于xx年x月加入了本公司，現(xiàn)在已經(jīng)過去了三個(gè)月。我非常適應(yīng)公司的文化，并且已經(jīng)對(duì)銷售工作有了相對(duì)深入的了解。作為一名新員工，我在試用期中給公司帶來了很好的效益，學(xué)到了以下幾點(diǎn)：
1. 服從管理，用心工作。
規(guī)矩是企業(yè)管理中最重要的組成部分。想要成為一個(gè)優(yōu)秀的員工，必須無條件地遵守公司的規(guī)章制度，從小到每天按時(shí)打卡，杜絕遲到，到大到公司組織的各種活動(dòng)和公司發(fā)展方向都要積極參與和支持。此外，要努力工作，投入心力，對(duì)于不熟悉的問題，要虛心向老員工請(qǐng)教。
2. 提高職業(yè)技能，良好的同事關(guān)系。
為了在公司獲得更好的發(fā)展機(jī)遇，員工必須不斷提高職業(yè)技能。我現(xiàn)在對(duì)本職工作有了一定的了解，但對(duì)于銷售問題的處理還有提升空間，工作經(jīng)驗(yàn)有待提高。我需要繼續(xù)學(xué)習(xí)和拓寬自己的知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力，并加強(qiáng)自己的分析和解決問題能力。此外，要加強(qiáng)人際關(guān)系，與同事建立良好關(guān)系，這樣才能更好地發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神。
3. 明確目標(biāo)，制定職業(yè)規(guī)劃。
對(duì)于一名職場(chǎng)新人，在前三年是成長的關(guān)鍵時(shí)期，規(guī)劃好自己的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)是至關(guān)重要的。目前，我需要穩(wěn)扎穩(wěn)打，立足自己的現(xiàn)有崗位，盡力發(fā)揮自己的潛力。在銷售崗位中，銷售技巧是必須要掌握的，我要爭(zhēng)取在半年內(nèi)全面了解公司的銷售流程，并積累本行業(yè)的相關(guān)信息和掌握公司運(yùn)作的'細(xì)節(jié)。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我需要通過閱讀銷售類書籍拓寬知識(shí)和技能，為實(shí)現(xiàn)進(jìn)入管理崗位作準(zhǔn)備。
在試用期結(jié)束的時(shí)候，我想請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的轉(zhuǎn)正申請(qǐng)。我將繼續(xù)保持樂觀和積極的態(tài)度，為實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的價(jià)值，與公司共同成長。
公司員工試用期自我鑒定15
我于20xx年x月xx日加入公司，至今已過去三個(gè)多月。在即將轉(zhuǎn)正之際，我進(jìn)行了一次自我鑒定，總結(jié)如下：
一、我非常注重向周圍老同事學(xué)習(xí)，并在工作中處處留意，多看、多思考、多學(xué)習(xí)，以較快的速度熟悉了公司情況，成功融入了團(tuán)隊(duì)。
二、我協(xié)助采購核對(duì)前期應(yīng)付賬款余額并分類整理賬袋，為今后工作提供了便利。同時(shí)，雖然作為一個(gè)剛來公司，尚在試用期的新員工，但我還是積極主動(dòng)地協(xié)助采購帶新人，教給她如何記賬袋、如何查錯(cuò)以及如何發(fā)傳真等。
三、我重新建立了應(yīng)付賬款明細(xì)賬并及時(shí)填制應(yīng)付憑證，除優(yōu)先核對(duì)期初余額外，大部分的應(yīng)付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準(zhǔn)確無誤。
四、我在原成本會(huì)計(jì)離職時(shí)，主動(dòng)承擔(dān)了建立庫存明細(xì)賬的工作，將其分為公司流動(dòng)庫和原材料庫，并對(duì)成品庫進(jìn)行了匯總。在此過程中，我將當(dāng)期該處理的單據(jù)進(jìn)行了相應(yīng)處理，盡管期初數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確，但這段經(jīng)歷讓我積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，我會(huì)做得更好。
五、我善于思考，發(fā)現(xiàn)單據(jù)處理上的問題后，首先和同事進(jìn)行溝通，分享自己的解決思路，盡可能地解決掉它們。如果無法解決，我會(huì)向上級(jí)經(jīng)理提出我的意見以供參考。
六、我接手了公司及分公司的手工庫存明細(xì)賬（外部）。
七、我接手了運(yùn)費(fèi)的登記工作，并重新設(shè)計(jì)了一套運(yùn)費(fèi)統(tǒng)計(jì)的表格以滿足應(yīng)付報(bào)表及運(yùn)費(fèi)管理的要求。我相信在今后的`工作中會(huì)根據(jù)需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
八、我熱心回答同事的問題，因?yàn)槲以谟?jì)算機(jī)應(yīng)用方面有一些經(jīng)驗(yàn)，所以在工作中，我常�？梢曰卮鹜碌脑儐枺瑤椭麄兲岣吖ぷ髂芰�，從而促進(jìn)公司整體向上。
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