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    個(gè)人工作自我鑒定

    更新時(shí)間:2023-09-01 15:21:24 自我鑒定 我要投稿

    個(gè)人工作自我鑒定范文匯總【2篇】

      正常來(lái)講,自我鑒定即為自我總結(jié),它能夠頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,不妨讓我們用心總結(jié),認(rèn)真完成自我鑒定吧。那么自我鑒定有什么格式呢?以下是小編幫大家整理的個(gè)人工作自我鑒定范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    個(gè)人工作自我鑒定范文匯總【2篇】

    個(gè)人工作自我鑒定范文1

      近年來(lái),在少數(shù)醫(yī)務(wù)人員消失的重醫(yī)術(shù)醫(yī)技、輕醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、效勞意識(shí)淡薄、甚至收“紅包〞和要回扣的不良現(xiàn)象,必需程度上損害了“醫(yī)生〞的形象,也加重了人民群眾“看病難〞問題解決的難度,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)自我小結(jié)。要解決這個(gè)問題,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員的思想政治工作,進(jìn)展以人道主義為主要資料的職業(yè)道德訓(xùn)練是必不行少的。

      同時(shí),還要從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)際環(huán)境動(dòng)身,以人為本,優(yōu)化對(duì)醫(yī)務(wù)人員的鼓勵(lì)機(jī)制。

      醫(yī)務(wù)人員的鼓勵(lì)機(jī)制,是醫(yī)院管理者根據(jù)管理目的的需要,設(shè)計(jì)必需的嘉獎(jiǎng)措施,掌握和引導(dǎo)醫(yī)務(wù)人員的行為朝著某一方向前進(jìn)的制度和過程。它具有極強(qiáng)的導(dǎo)向性。嘉獎(jiǎng)什么?怎樣嘉獎(jiǎng)?誰(shuí)來(lái)打算這種嘉獎(jiǎng)?

      單從醫(yī)院的部分利益著眼,還是在思索醫(yī)院利益的同時(shí)更注意解決“看病難〞、“看病貴〞的社會(huì)需要?其答案是不一樣的。縱觀目前相當(dāng)一部分醫(yī)院的鼓勵(lì)機(jī)制,思索前者居多而思索后者甚少。

      誠(chéng)然,醫(yī)院的根本職責(zé)和業(yè)務(wù)工作就是救死扶傷,為人治病,靠醫(yī)技低劣的“庸醫(yī)〞是辦不好醫(yī)院的;醫(yī)院的進(jìn)展也要靠獲得經(jīng)濟(jì)效益,長(zhǎng)期虧損的醫(yī)院將無(wú)法生存。

      因此,鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員刻苦鉆研業(yè)務(wù),進(jìn)步醫(yī)技程度,合理合法增加經(jīng)濟(jì)效益是完全必要的。事實(shí)上,這在目前各醫(yī)院的鼓勵(lì)機(jī)制中普遍得到了重視,還作了相應(yīng)的量化。我們提倡的“優(yōu)化〞,并不是要去掉這些鼓勵(lì)資料,而是要增加醫(yī)德、醫(yī)風(fēng)方面的資料,進(jìn)步其在鼓勵(lì)機(jī)制中的地位與重量。

      醫(yī)德醫(yī)風(fēng)方面的資料非常廣泛。要確立優(yōu)化鼓勵(lì)的資料并不難。關(guān)鍵的問題在于如何實(shí)現(xiàn)公正、公正。

      而公正、公正的實(shí)現(xiàn),需要有一套科學(xué)合理的方法。綜合目前一些醫(yī)院的做法,實(shí)行量化考核加綜合考評(píng)再加公眾參加的方法,比擬實(shí)在可行。首先,對(duì)可以量化的資料要盡量量化,便于操作。

      其次,實(shí)行醫(yī)德考評(píng)制度,是加強(qiáng)職業(yè)道德和行風(fēng)建立的治本措施,是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、訂正行業(yè)不正之風(fēng)、禮貌醫(yī)院的有效手段,是優(yōu)化鼓勵(lì)機(jī)制的重要之舉。第三,行之有效的.監(jiān)視機(jī)制,是與鼓勵(lì)機(jī)制相輔相成的兩個(gè)方面。既要有醫(yī)院指導(dǎo)和員工的監(jiān)視,更要有社會(huì)公眾監(jiān)視與媒體的言論監(jiān)視。有目的、有方案、有組織地構(gòu)成醫(yī)德醫(yī)風(fēng)宣揚(yáng)和言論監(jiān)視氣氛,表?yè)P(yáng)先進(jìn),批判不良行為,在導(dǎo)向上起著重要、專心的作用。醫(yī)院指導(dǎo)人要準(zhǔn)時(shí)開掘醫(yī)務(wù)人員中的好人好事,在媒體上進(jìn)展報(bào)道。對(duì)于媒體的批判,只要事實(shí)存在,就要持歡送的態(tài)度,專心協(xié)作整改,并將其作為考評(píng)制度施行的一個(gè)重要根據(jù),以保證醫(yī)院的生存進(jìn)展與和諧醫(yī)患關(guān)系的建立。

    個(gè)人工作自我鑒定范文2

      古代哲人告誡我:“要想教好人,必先做好人”,于是“為人師表,厚德載物”成為我時(shí)刻告誡自己的座右銘。人的能力或許有大小,天份或許有差異,但是我始終相信,付出比將有回報(bào)。因此,我熱愛教育事業(yè),熱愛每一個(gè)學(xué)生,時(shí)刻注意把一個(gè)有知識(shí),有素質(zhì)的教師形象展示給學(xué)生。

      在平時(shí)的教學(xué)中,認(rèn)真?zhèn)湔n,勤寫反思,全心全意為學(xué)生,也能贏得學(xué)生喜愛。電腦課雖然是副課,卻可以影響學(xué)生的未來(lái)。學(xué)生往往喜歡游戲,如何正確引導(dǎo),成為我努力的方向,我希望可以讓知識(shí)與歡樂共同分享。

      教學(xué)教研方面,我認(rèn)真虛心的.向其他教師請(qǐng)教,重視聽課特別是師傅歐陽(yáng)老師的課,每周聽課不少于三節(jié),認(rèn)真寫聽課筆記,分析此節(jié)課的教學(xué)亮點(diǎn)。陶行之說過,教育理論只有和實(shí)踐結(jié)合,才是真實(shí)的知識(shí),讓教學(xué)和科研一起成長(zhǎng),讓理論和實(shí)踐一起內(nèi)化。

      為人處世方面,真誠(chéng)對(duì)待每一位同事,當(dāng)同事有困難,及時(shí)幫助,特別是換課,同時(shí)聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真完成任務(wù),虛心對(duì)待同事給自己的建議。出勤方面,不遲到,上課不打手機(jī),在校不作與教學(xué)無(wú)關(guān)的事情。我想,找到一份有成就感的工作,是不容易的,自己應(yīng)該珍惜。

      說句心里話,自己還是有很多不足的地方。我記得中國(guó)有句老話,"不怕慢,就怕站",即使離一個(gè)優(yōu)秀的教師的差距還是存在,每天的小進(jìn)步或許可以成為大進(jìn)步。路漫漫,吾將上下而求索,只要自己不斷努力,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自己的教學(xué)水平,提高自己的工作效率,提高自己的為人修養(yǎng),多做好人,多干好事,就一定可以成功。

      最后,感謝各位學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)這一年來(lái)的對(duì)我教育工作的支持和肯定,請(qǐng)相信我在以后的日子里一定會(huì)加倍努力,努力成為一名優(yōu)秀的靈魂工程師,為我們學(xué)校爭(zhēng)取更多的榮譽(yù)!

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