組織變革的動(dòng)因
回答
愛揚(yáng)教育
2022-06-17
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（2）組織變革的外部驅(qū)動(dòng)因素是：科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步；組織環(huán)境的變動(dòng)；管理現(xiàn)代化的需要。
擴(kuò)展資料
組織變革的措施：
1、以人為中心的變革措施。
2、以任務(wù)和技術(shù)為中心的變革措施。
3、以組織結(jié)構(gòu)為中心的變革措施。
組織變革的過程：
1、解凍階段：改革前的心理準(zhǔn)備階段。
2、變革階段：變革過程中的行為轉(zhuǎn)換階段。
3、再凍結(jié)階段：變革后的強(qiáng)化階段。