應(yīng)屆生身份有哪些好處

　　一、就業(yè)優(yōu)勢明顯

　　現(xiàn)在許多的企業(yè)招聘都明確規(guī)定，校招只招收應(yīng)屆的畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生可以成為公司的重點培養(yǎng)對象，而且工資水平是相對較高。如果大學(xué)生錯過應(yīng)屆生的身份，以社會招聘的方式進入企業(yè)工作，那么，企業(yè)就會根據(jù)應(yīng)聘者的經(jīng)驗情況，制定工資的標準，如果自身沒有太多的經(jīng)歷，工資水平就會非常的低，而且其他方面的福利待遇也很難擁有。

　　二、落戶門檻更低

　　企業(yè)或者是其它的單位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生，一般都是可以直接在當?shù)氐某鞘新鋺簦�也就是集體戶口。應(yīng)屆生的戶口可以直接從學(xué)校遷移到工作所在的城市，這樣就能夠避免戶口的丟失，也是能夠快速落戶，避免很多的麻煩。應(yīng)屆生的檔案也是可以直接由學(xué)校發(fā)往企業(yè)，然后由企業(yè)進行統(tǒng)一的管理。而非應(yīng)屆畢業(yè)生處理戶口問題，就會麻煩非常多，需要出示很多的證明，也可能需要積分落戶，需要等待的時間就更長。

　　三、考試競爭壓力小

　　在國家公務(wù)員考試當中，許多的崗位都規(guī)定，只有應(yīng)屆畢業(yè)生才可以報考。特別是今年遇到疫情的情況，國家考慮到應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)難問題，所以現(xiàn)在公務(wù)員崗位都是重點向應(yīng)屆生傾斜。比如山東以及谷北等地，省考的崗位里面，應(yīng)屆生可以報考的崗位達到95%以上，許多社會類的考生就會被限制在外。