一、與其他財(cái)經(jīng)類專業(yè)相比，金融類專業(yè)對學(xué)歷的要求是最高的。特別是證券業(yè)、銀行業(yè)，本科生已經(jīng)屬于低起點(diǎn)了。除傳統(tǒng)金融業(yè)務(wù)的一些基層單位外，�？粕�摹本上沒有什么市場；本科生在人才市場上所占的份額也在逐步縮��；碩士、博士生和MBA備受用人單位青睞，人才需求將逐步向“高、精、尖”傾斜。

　　另據(jù)有關(guān)人士介紹，金融服務(wù)業(yè)、銀行需要多層次的金融人才，其中像座席員、操作員、銀行柜員等這樣的一線基礎(chǔ)性工作占相當(dāng)比例。

　　針對以上情況，建議金融類專業(yè)畢業(yè)生在求職時(shí)一定要有一個(gè)良好的心態(tài)，要求不能過高，另外，進(jìn)一步的深造會給你更多的選擇機(jī)會。

　　二、隨著與世界經(jīng)濟(jì)的接軌，金融專業(yè)人才還必須了解國際金融規(guī)范，知道國際市場最新的金融理論；知曉國內(nèi)金融行業(yè)情況，熟悉證券市場、外匯市場與企業(yè)融資運(yùn)作的相關(guān)知識。

　　總而言之，對每一個(gè)專業(yè)來說，無論是從薪資水平的起伏來看，還是招聘單位的苛刻程度來看，都說明了就業(yè)壓力的增大，財(cái)經(jīng)類專業(yè)也概莫能外。但是，只要我們具備了扎實(shí)的專業(yè)知識和熟練的專業(yè)技能，再加上一個(gè)良好的求職心態(tài)，就業(yè)并沒有想像中的那么難。

　　金融業(yè)銀行業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀分析：入行正是恰當(dāng)時(shí)

　　根據(jù)中國加入WTO協(xié)議，銀行業(yè)于今年12月11日全面開放，在我國內(nèi)地注冊了法人的外資銀行，獲準(zhǔn)全面開展人民幣業(yè)務(wù)，為此，金融人才隨之升溫……

　　金融業(yè)的開放，加大了銀行的競爭，隨之也引起了金融人才戰(zhàn)。據(jù)翰德人力資源公司今年第四季度最新報(bào)告顯示，有64%的金融企業(yè)計(jì)劃在下一季度擴(kuò)充人手，有54%受訪者表示招聘正變得越來越困難。

　　工資水漲船高

　　據(jù)上海銀監(jiān)局統(tǒng)計(jì)顯示，截至9月末，上海市外資銀行營業(yè)性分支機(jī)構(gòu)增加至93家，其中，外資很行分行增加至63家，同城支行增加至30家。另外，還有2家外資銀行分行和7家外資銀行支行處于籌建狀態(tài)。這些，無疑給人才供給加大了壓力，相應(yīng)的，工資也水漲船高。

　　上海翰德人力資源有限公司資深獵頭卓東櫻說，“參看過去6個(gè)月的數(shù)據(jù)，低端的職位，月薪從幾千到1萬元（人民幣，以下同）不等，經(jīng)理級別約為2萬到3萬元”。也就是說，通常情況下，1.8—2.5萬元/月屬于中檔收入。而投行從業(yè)人員的薪水最高，“具體月薪不好說，但從獎金上推斷，從業(yè)人員有望得到其基本工資的50%甚至更高比例的獎金收入�！�

　　九類人才急缺

　　分析目前國內(nèi)金融市場，急缺金融分析師、金融工程師、特許財(cái)富管理師、基金經(jīng)理、精算師、副總裁級高管、稽查監(jiān)管人員、產(chǎn)品開發(fā)人員、后臺工作人員（在財(cái)務(wù)、結(jié)算、稅務(wù)方面有經(jīng)驗(yàn)）等九大類人才。

　　金融分析師（CFA）：在歐美等發(fā)達(dá)國家和地區(qū)，獲得CFA資格幾乎是進(jìn)入投資領(lǐng)域從業(yè)的必要條件，全球至今僅有3.55萬人通過考試，而我國大陸，目前約50人擁有此資格，未來3年對CFA的需求量將超過5000人。

　　金融工程師：注重金融市場交易與金融工具的可操作性，將最新的科技手段、規(guī)�；�處理方式（工程方法）應(yīng)用到金融市場上，創(chuàng)造出新的金融產(chǎn)品、交易方式，從而為金融市場的參與者贏取利潤、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)或完善服務(wù)。

　　特許財(cái)富管理師：5年以上金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)和至少精通兩個(gè)投資領(lǐng)域，其要求之高，很少人能通過。

　　投資管理人才：市場急需大量的投資管理人才，這些投資管理人才主要包括風(fēng)險(xiǎn)投資人才、融資租賃人才、金融業(yè)務(wù)代表、個(gè)人投資顧問等。

　　稽查監(jiān)管人員：有能力勝任者，只有在薪水能高于原先30%到40%才愿意跳槽。

　　入行正是恰當(dāng)時(shí)

　　卓東櫻透露：“我們金融業(yè)的客戶，98%為外資機(jī)構(gòu)，相比前兩年，今年各大外資銀行的招聘一直沒間斷過，但優(yōu)秀的人才，來來去去就那么幾個(gè)人。”目前，很多外資銀行動輒便招聘幾百到上千的本地人才，往年較少“光顧”的大學(xué)畢業(yè)生，今年也轉(zhuǎn)而將眼光放在了高校。有些投行更是，為了權(quán)宜之計(jì)，開始“從消費(fèi)品和快速消費(fèi)品行業(yè)招聘人才，這在亞洲其他地區(qū)從來沒有發(fā)生過的�！�

　　卓東櫻進(jìn)一步提醒，對于有志者來說，現(xiàn)在投身投行界正當(dāng)時(shí)，升職機(jī)會也較大。但從職位總體要求來說，“外資很行招人的通用標(biāo)準(zhǔn)往往是外語好，有專業(yè)背景，溝通能力強(qiáng)，這對很多人來說是道不低的門檻�！�

　　外資培訓(xùn)進(jìn)軍市場

　　金融業(yè)的開放，同時(shí)也讓國內(nèi)銀行的競爭壓力加大。近日，在上海國際會議中心舉辦的2006長三角、珠三角和環(huán)渤海地區(qū)中小企業(yè)發(fā)展論壇上，建設(shè)銀行在會場設(shè)了展位，可以說，整個(gè)會場的周圍，都是建設(shè)銀行展示的產(chǎn)品�？梢姡瑖鴥�(nèi)銀行對加大的競爭已有意識，并做好了充分的準(zhǔn)備。

　　而在國際對接過程中，怎樣把自己的業(yè)務(wù)推出去的同時(shí)又能控制風(fēng)險(xiǎn)，做到業(yè)務(wù)無邊界，人才，這時(shí)又起到了橋梁的作用。很多培訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛看好這塊市場，外資培訓(xùn)也陸續(xù)登陸，分食蛋糕。總部設(shè)在香港的內(nèi)部審計(jì)（亞州）有限公司（InterauditAsia）于今年2月份開始，已經(jīng)成功地在北京、上海、香港和新加坡等城市發(fā)展了一系列的開放式培訓(xùn)課程。其負(fù)責(zé)人Jean Yves Le Corre分析道，金融業(yè)很大一個(gè)問題是風(fēng)險(xiǎn)貸款和風(fēng)險(xiǎn)投資，所以，解決風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部審計(jì)是關(guān)鍵。但在培養(yǎng)這些人才時(shí)，我們不能一味地把在歐美通用的內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)完全照搬到中國，特別是行為學(xué)技巧方面，那樣是不科學(xué)的態(tài)度，應(yīng)該結(jié)合中國的特點(diǎn)，培養(yǎng)更適合于中國本土公司的人才。

　　就業(yè)前景無比寬廣光明

　　國際金融學(xué)院努力追求教學(xué)緊跟金融全球化發(fā)展進(jìn)程，以積極培養(yǎng)適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)廣泛需要的國際型金融管理人才為目標(biāo)。在選擇國外合作大學(xué)時(shí)，始終將該大學(xué)的學(xué)生就業(yè)率排名作為最重要的條件之一。目前合作的國外大學(xué)，在學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)率方面都是名列前茅，從而確保學(xué)生家庭教育投資物超所值。學(xué)生畢業(yè)后，就業(yè)前景廣闊，選擇機(jī)遇繁多。既可以繼續(xù)深造，在國際知名大學(xué)的商學(xué)院中完成碩士及博士研究生學(xué)業(yè)，也可以到海外金融機(jī)構(gòu)或外國在華獨(dú)資、合資金融企業(yè)，以及國內(nèi)的銀行、保險(xiǎn)、證券和財(cái)會公司或機(jī)構(gòu)從業(yè)。

　　一般而言，中國的金融學(xué)本科教學(xué)是偏向宏觀金融的。諸如貨幣銀行學(xué)和國際金融學(xué)這樣的學(xué)科在西方是屬于貨幣經(jīng)濟(jì)學(xué)和國際經(jīng)濟(jì)學(xué)的。這樣的學(xué)科設(shè)置適合那些打算從政 和做學(xué)問的學(xué)生，但對有意進(jìn)入商場的同學(xué)似乎顯得大而無用 而西方真正意義上的金融學(xué)是微觀金融學(xué)。主要分為資產(chǎn)定價(jià)（投資學(xué)）和公司金融（類似于財(cái)務(wù)管理）兩塊。 根據(jù)你的說法，你是打算在畢業(yè)后從事相對微觀的工作，那么你就需要在學(xué)習(xí)好本科主干課程的同時(shí)有一些更多的涉獵。 想要進(jìn)投資銀行類的公司就要學(xué)好投資學(xué)，另外財(cái)務(wù)知識對你來說必定也是非常重要的。 至于證書，國內(nèi)有證券從業(yè)和期貨從業(yè)資格，國外有CFA等一系列的金融類認(rèn)證，不過門檻很高。 具體你可以按照這個(gè)思路查一些資料，有需要在這里繼續(xù)留言，我盡量幫你解決。 學(xué)金融的可以考由勞動和社會保障部頒發(fā)的理財(cái)規(guī)劃師, 如果你想做會計(jì),可以先考會計(jì)從業(yè)資格證,然后再考中級會計(jì)職稱.

　　在經(jīng)濟(jì)全球化的快速推進(jìn)過程中，經(jīng)濟(jì)全球化走在了前面，而金融是經(jīng)濟(jì)的核心，金融的全球化就走在最前面。金融業(yè)的發(fā)展，必將帶來金融人才的需求擴(kuò)大。

　　統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，世界上的國際金融中心城市中，10％以上的人口從事金融業(yè)，而我國目前最大的金融城市上海卻只有1％的比率。國際金融中心的紐約擁有77萬金融人才，香港的數(shù)字是33萬人，而上海只有10余萬人。按照目前上海1700萬的人口規(guī)模計(jì)算，未來15年內(nèi)，金融人才的增加量每年應(yīng)該在10萬人左右。

　　中國加入WTO以來，已有20多個(gè)國家和地區(qū)的60多家銀行在華設(shè)立了200多家金融機(jī)構(gòu)。隨著中國銀行業(yè)在2006年底全面開放的時(shí)日迫近，外資銀行在逐步解除束縛、延伸產(chǎn)品線、深入擴(kuò)張的同時(shí)，招納我國高級金融人才已經(jīng)成為其進(jìn)行人才儲備的一項(xiàng)重要戰(zhàn)略。有關(guān)專家指出，國際金融企業(yè)中高端人才缺口有近萬人，且將目標(biāo)瞄準(zhǔn)了國內(nèi)銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等領(lǐng)域的業(yè)務(wù)骨干。

　　外國金融機(jī)構(gòu)的大量涌進(jìn)，必然會促進(jìn)我國金融人才的市場化、職業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化和全球化，出現(xiàn)“國內(nèi)競爭國際化，國際競爭國內(nèi)化”的現(xiàn)象。岌岌可危的金融人才爭奪，已經(jīng)開始推動國內(nèi)眾多金融機(jī)構(gòu)醞釀人才洗牌。

　　如此大規(guī)模的金融人才需求，如此高端的素質(zhì)要求，這樣的人才究竟從何處來？在國際上早在1963年就開始實(shí)行CFA（注冊金融分析師）制度，40多年來培養(yǎng)了大批能夠在金融領(lǐng)域“游刃有余”且兼顧行業(yè)自律的從業(yè)高管。而我國內(nèi)地，目前只有317人獲得了注冊金融分析師稱號，大量有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的本土金融人才因語言、時(shí)間等原因被擋在了門外。另外，單純掌握國際管理和理論的人才，在一段時(shí)間內(nèi)也很難走上具有國內(nèi)本土特色的金融發(fā)展的“快車道”。由此可見，運(yùn)用全球的視野和思維并兼顧本土特色，創(chuàng)建中國的金融人才培養(yǎng)體系勢在必行。

　　由國務(wù)院發(fā)展研究中心金融所、中國企業(yè)聯(lián)合會與CFA著名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)STALLAREVIEW聯(lián)手共同打造的“中國注冊金融分析師培養(yǎng)計(jì)劃”應(yīng)運(yùn)而生。該計(jì)劃的目的是希望能夠?yàn)槲覈�真正培養(yǎng)一批有理論、有實(shí)踐、懂國際、明國內(nèi)，可以在銀行、證券、保險(xiǎn)、基金、大型企業(yè)等各類機(jī)構(gòu)發(fā)揮才智的跨領(lǐng)域高端金融人才，以推動我國金融市場的成熟發(fā)展。

　　金融人才將會吃香。

　　因?yàn)楝F(xiàn)在整個(gè)金融市場還沒有完全開放，金融專業(yè)學(xué)生的出口除了個(gè)別的外資銀行在中國的辦事處或者有限的幾個(gè)分行以外，主要的出口渠道還是集中在幾大商業(yè)銀行，而目前的國有銀行已經(jīng)是機(jī)構(gòu)臃腫，所以在短期內(nèi)市場需求不會大旺盛。

　　但是隨著中國金融業(yè)的開放，外資銀行的進(jìn)入，國內(nèi)金融機(jī)制的改革，民營的金融機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)也會在增加，受過比較好的金融專業(yè)教育的學(xué)生，將會有很多的發(fā)展機(jī)會。香港貿(mào)發(fā)局一項(xiàng)研究報(bào)告認(rèn)為，現(xiàn)時(shí)在內(nèi)地營業(yè)的142家外資銀行，大部分在兩年內(nèi)獲利或達(dá)到收支平衡。報(bào)告認(rèn)為，內(nèi)地未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展帶動的資金需求，將為外資銀行帶來龐大的業(yè)務(wù)機(jī)會。相應(yīng)地，金融專業(yè)的人才將會得到重視，其市場價(jià)值將重新體現(xiàn)

　　金融專業(yè)就業(yè)前景好

　　由于金融行業(yè)是北美最大型的行業(yè)之一，金融相關(guān)的工作種類繁多，并且金融業(yè)素來是人人羨慕的“金飯碗”。

　　金融服務(wù)行業(yè)是加拿大經(jīng)濟(jì)的重要支柱之一。整個(gè)行業(yè)包括銀行、信托公司、信用社、人壽保險(xiǎn)公司、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司、證券公司和投資代理等七大類金融公司。在加拿大金融產(chǎn)業(yè)直接雇傭五十五萬從業(yè)人員，每周支付的工資達(dá)四億兩千萬加幣(資料來源：加拿大財(cái)政部)。金融業(yè)是資本密集型行業(yè)，一般來說隨便一家銀行、證券公司都有上百億的資本金。

　　金融業(yè)現(xiàn)在很缺乏風(fēng)險(xiǎn)管理人才和金融工程的人才，他們一方面需要有財(cái)務(wù)和金融知識，另外一方面他們要具備寫金融計(jì)算程序的能力(Financial Modeling)。他們還需要熟悉金融產(chǎn)品以及這些產(chǎn)品會產(chǎn)生哪些風(fēng)險(xiǎn)等。建議有理工科和數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)背景的學(xué)生，大學(xué)畢業(yè)后選修金融類行業(yè)證書或報(bào)考金融類研究生，以擴(kuò)展職場打擊面。

　　整個(gè)金融系統(tǒng)的運(yùn)行很大程度上依賴于快速有效的電子信息系統(tǒng)，因此電子信息系統(tǒng)對金融產(chǎn)業(yè)來說至關(guān)重要。很多大型金融類公司擁有自己的信息系統(tǒng)管理團(tuán)隊(duì)，另外一些金融公司外包給專業(yè)的金融信息服務(wù)公司，如CGI等。因此，金融行業(yè)也是IT人士的主要非直接雇主。

　　目前金融業(yè)所需人才主要分為如下幾類：一般業(yè)務(wù)人員、財(cái)會類業(yè)務(wù)人員、個(gè)人金融理財(cái)人員、金融投資分析人員、金融財(cái)務(wù)審計(jì)師和會計(jì)師、交易?、研究分析人?、風(fēng)險(xiǎn)管理人員、信息系統(tǒng)管理人員和客戶服務(wù)人員。由于篇幅限制，本文將著中介紹中國大陸移民從業(yè)人數(shù)較多、收入較高的兩種職位：金融投資分析人員(Financial Analyst)和個(gè)人金融理財(cái)人員(Financial Advisor)。

　　金融投資分析人員(Financial Analyst)和個(gè)人金融理財(cái)人員(Financial Advisor)都是從事提供金融分析結(jié)果和投資指導(dǎo)的工作，所不同的是金融分析人員為企業(yè)提供服務(wù)，評價(jià)公司的財(cái)務(wù)狀況和行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，并據(jù)此為金融機(jī)構(gòu)提供投資的指導(dǎo)性意見。個(gè)人金融理財(cái)人員則側(cè)重于根據(jù)個(gè)人的金融需要提供一系列金融產(chǎn)品以供選擇。

　　金融投資分析人員(Financial Analyst)也被稱為金融分析師、證券分析師或投資分析師。他們一般就職于銀行、保險(xiǎn)公司、基金公司、證券公司等金融機(jī)構(gòu)，幫助這些公司或公司客戶作出理性的投資決定。

　　個(gè)人金融理財(cái)人員(Financial Advisor)也被稱為金融理財(cái)師、金融策劃師、金融顧問等。他們的主要職責(zé)是根據(jù)客戶的短期和長期的金融需要和金融狀況，為客戶提供購買適合客戶需要的金融產(chǎn)品的建議。

　　絕大多數(shù)金融分析人員就職于大型金融公司的總部，19%的人員就職于證券和商品交易所、中介公司和投資服務(wù)公司，余下的人員主要工作在保險(xiǎn)公司，會計(jì)師事務(wù)所，管理、科技咨詢公司以及地方及聯(lián)邦政府。31%的金融理財(cái)人員就職于證券、基金經(jīng)紀(jì)公司，14%的理財(cái)人員就職于銀行、信用社或存款公司， 38%的金融理財(cái)人員屬于自雇人員，作為金融產(chǎn)品的代理工作于小型投資顧問公司。余下少部分人員工作于保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司。

　　金融本科生的需求量日漸消退

　　由于連續(xù)多年考生對金融學(xué)的趨之若鶩，近年來國內(nèi)金融業(yè)對金融專業(yè)畢業(yè)（本科、研究）生的需求，已經(jīng)呈下降趨勢。這一趨勢尤其表現(xiàn)在對金融專業(yè)本科生的需求上。由于金融研究生畢業(yè)生數(shù)量的增加，以及金融行業(yè)對金融本科生實(shí)用性的質(zhì)疑，對于本科畢業(yè)生的需求有所下降，研究生的需求則有所上升。在與其他經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的比較中，對會計(jì)與財(cái)務(wù)專業(yè)的需求有所上升，自2000年始已經(jīng)超過了對金融專業(yè)畢業(yè)生的需求量，此消彼漲，金融本科生的需求量日漸消退。

　　另外，近年來，法律、計(jì)算機(jī)信息專業(yè)畢業(yè)生的金融從業(yè)進(jìn)入口徑擴(kuò)寬。法律對金融行業(yè)的重要性自不待言。由于現(xiàn)代社會信息化的高速發(fā)展，各行各業(yè)都在高度實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的信息化，所以大量計(jì)算機(jī)信息專業(yè)的畢業(yè)生被大量引入金融業(yè)。在證券公司這個(gè)重要性更加突出，如果一個(gè)證券公司的交易系統(tǒng)出現(xiàn)問題，那么將是一場災(zāi)難。大量的計(jì)算機(jī)專業(yè)人士加入到金融業(yè)中來，發(fā)揮了重要的作用。金融行業(yè)所需要的人才也越來越向綜合性質(zhì)發(fā)展。這在無形中也縮小了金融專業(yè)的畢業(yè)生進(jìn)入金融業(yè)的門徑，增加了金融專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)競爭壓力。據(jù)說在一個(gè)現(xiàn)代投資銀行中甚至有一半以上的人士是非金融經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)專業(yè)的人員，他們專業(yè)各異，有機(jī)械、通信、物理、法律等。