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    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié)

    更新時(shí)間:2023-03-24 08:56:14 工作總結(jié) 我要投稿

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    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié)

      總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書(shū)面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的能力,是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編收集整理的監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié)

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 1

      xxxxx置業(yè)有限公司

      20xx年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告

    各位股東、同志們:

      20xx年,公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》和有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著對(duì)企業(yè)、對(duì)股東和出資人負(fù)責(zé)的態(tài)度,對(duì)公司依法運(yùn)營(yíng)情況、公司財(cái)務(wù)情況、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況及公司管理制度的落實(shí)情況進(jìn)行了有效的監(jiān)督檢查,認(rèn)真履行了監(jiān)事會(huì)的職責(zé),F(xiàn)在,我受公司監(jiān)事會(huì)委托,向20xx年股東大會(huì)做監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)各位股東審議。

    一、20xx年度監(jiān)事會(huì)對(duì)有關(guān)事項(xiàng)的獨(dú)立意見(jiàn)

      1、公司依法運(yùn)作情況

      根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況和董事會(huì)的安排意見(jiàn),監(jiān)事會(huì)堅(jiān)持了定期會(huì)議制度。每次會(huì)議召開(kāi)的程序均符合《公司法》、《公司章程》的規(guī)定,會(huì)議召開(kāi)合法有效。同時(shí),監(jiān)事會(huì)通過(guò)列席公司董事會(huì)會(huì)議,對(duì)公司財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題及時(shí)提出了改進(jìn)意見(jiàn)。審議通過(guò)了《20xx年董事會(huì)工作報(bào)告》、《公司經(jīng)營(yíng)工作報(bào)告》、及《生產(chǎn)、安全、質(zhì)量工作報(bào)告》。審議通過(guò)了董事會(huì)和公司在經(jīng)營(yíng)管理中的重大決策和決定。

      2、公司財(cái)務(wù)情況

      在報(bào)告期內(nèi)公司取得了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),基本實(shí)現(xiàn)了每

      年年初制訂的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。公司20xx 年度財(cái)務(wù)報(bào)告上反映公司的財(cái)務(wù)狀況為:公司本年的累計(jì)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入xxxx萬(wàn)元,累計(jì)發(fā)生管理費(fèi)用xxxx萬(wàn)元、累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元、公司累計(jì)實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元。監(jiān)事會(huì)對(duì)任期內(nèi)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行了監(jiān)督,認(rèn)為公司經(jīng)營(yíng)班子勤勉盡責(zé),認(rèn)真執(zhí)行了董事會(huì)的各項(xiàng)決議。

      3、公司對(duì)外擔(dān)保及股權(quán)、資產(chǎn)處置情況

      在報(bào)告期內(nèi)公司未對(duì)外擔(dān)保,未出現(xiàn)股權(quán)、資產(chǎn)處置等。

      二、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司20xx年度工作的整體評(píng)價(jià)

      監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,20xx年,在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力奮斗,全面實(shí)現(xiàn)了年初董事會(huì)制定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),公司經(jīng)營(yíng)效益穩(wěn)步增長(zhǎng),企業(yè)進(jìn)入良性發(fā)展階段。

      三、目前公司存在的問(wèn)題及監(jiān)事會(huì)意見(jiàn)

      1、公司應(yīng)進(jìn)一步強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,做好財(cái)務(wù)分析,有效降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)部應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以老帶新、進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)核算水平。

      2、進(jìn)一步挖掘經(jīng)營(yíng)潛力,提高經(jīng)營(yíng)效益。在保證公司正常經(jīng)營(yíng)穩(wěn)健發(fā)展的前提下,提高股東及投資人的收益。

      3、進(jìn)一步加大對(duì)債權(quán)債務(wù)的清理力度,要加強(qiáng)對(duì)基層單位、項(xiàng)目部及聯(lián)營(yíng)合作單位管理費(fèi)用的及時(shí)清繳工作。在公司內(nèi)部形成順暢的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。

      4、積極拓展經(jīng)營(yíng)范圍,完善企業(yè)資質(zhì),積極尋找企業(yè)新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。

      四、20xx年監(jiān)事會(huì)工作要點(diǎn)

      20xx年,公司面臨的困難和機(jī)遇并存,改革和管理的任務(wù)依然繁重,需要我們齊心協(xié)力,奮發(fā)有為的開(kāi)展工作,開(kāi)創(chuàng)穩(wěn)定發(fā)展的新局面。監(jiān)事會(huì)確立的20xx年的總體工作思路是:“緊緊圍繞公司20xx年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作任務(wù),加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管,注重協(xié)調(diào)落實(shí),加強(qiáng)對(duì)重大經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)的跟進(jìn)監(jiān)督。拓寬監(jiān)督工作的'覆蓋面!

      1、按照公司章程的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步監(jiān)督促進(jìn)公司法人治理結(jié)構(gòu)的規(guī)范進(jìn)行。更加關(guān)注公司權(quán)力機(jī)構(gòu),決策機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)運(yùn)作;關(guān)注各位股東和投資人與公司經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的和諧關(guān)系;關(guān)注各級(jí)管理人員的道德修養(yǎng),盡職敬業(yè),成果業(yè)績(jī)等。

      2、結(jié)合企業(yè)的具體情況,建立完善內(nèi)部審計(jì)機(jī)制,加強(qiáng)審計(jì)工作。

      3、鑒于公司產(chǎn)業(yè)的不斷做大做強(qiáng),監(jiān)事會(huì)將針對(duì)實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,完善相關(guān)的監(jiān)督制度,不斷推進(jìn)監(jiān)督常規(guī)化、系統(tǒng)化,促進(jìn)企業(yè)規(guī)范運(yùn)作。

      4、加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè),注重監(jiān)事會(huì)成員業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。監(jiān)事會(huì)將繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)、審計(jì)、金融等業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),積極開(kāi)展工作交流,增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能,創(chuàng)新工作方法,

      提高監(jiān)督水平。

      各位股東:公司20xx年任務(wù)目標(biāo)已經(jīng)明確,監(jiān)事會(huì)將一如既往地支持配合董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)班子依法開(kāi)展工作,充分發(fā)揮好監(jiān)督職能;維護(hù)股東利益,誠(chéng)信正直;勤勉工作,圓滿完成公司20xx年的工作目標(biāo)和任務(wù),促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展。

      謝謝大家!

      二〇一四年三月

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 2

      20xx年,xxx支行監(jiān)事會(huì)在全體監(jiān)事的共同努力下,認(rèn)真落實(shí)《公司法》、《商業(yè)銀行法》、《商業(yè)銀行公司治理指引》、《商業(yè)銀行監(jiān)事會(huì)工作指引》等監(jiān)管要求和本支行公司章程相關(guān)規(guī)定,緊密圍繞支行中心工作,通過(guò)多種形式發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的職能作用,使監(jiān)事會(huì)工作不斷深入,現(xiàn)就20xx年度監(jiān)事會(huì)工作總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、監(jiān)事會(huì)開(kāi)展工作情況

      (一)以履職監(jiān)督為中心,不斷完善履職評(píng)價(jià)工作

      根據(jù)本支行章程、監(jiān)管部門(mén)要求,監(jiān)事會(huì)于20xx年一季度完成了本支行理、監(jiān)事20xx年度履職評(píng)價(jià)工作。通過(guò)理、監(jiān)事日常工作情況記錄和監(jiān)事會(huì)評(píng)價(jià)等多種途徑綜合匯總得出履職評(píng)價(jià)結(jié)果并及時(shí)反饋本支行理、監(jiān)事及三會(huì)一層。

      (二)定期召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議,有效落實(shí)監(jiān)督職能

      報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)共計(jì)召開(kāi)了5次監(jiān)事會(huì)會(huì)議,主要提交審議通過(guò)了包含20xx年度監(jiān)事會(huì)履職報(bào)告、股金分紅方案、20xx年度財(cái)務(wù)決算情況及20xx年財(cái)務(wù)收支預(yù)算方案、貸款呆賬核銷的報(bào)告、法人股權(quán)轉(zhuǎn)讓的報(bào)告、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)裝修、20xx年度“三會(huì)一層”換屆選舉工作方案等各類議案26項(xiàng),并對(duì)報(bào)告期內(nèi)理事會(huì)的召開(kāi)、議案的審議進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,并就相關(guān)議題發(fā)表監(jiān)督意見(jiàn),提高了監(jiān)督效果。

      (三)積極籌劃部署,順利完成換屆工作

      為切實(shí)做好支行換屆工作,支行組織成立換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定換屆工作方案、分階段實(shí)施換屆工作步驟,根據(jù)《xxx支行章程》有關(guān)規(guī)定和上級(jí)有關(guān)精神,籌劃部署換屆工作,完善優(yōu)化理、監(jiān)事會(huì)和經(jīng)營(yíng)管理層結(jié)構(gòu),增強(qiáng)班子整體功能,為全面推進(jìn)xx支行科學(xué)發(fā)展永續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保證。

      (四)加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)巡查工作,強(qiáng)化監(jiān)督作用

      報(bào)告期內(nèi),xx支行監(jiān)事會(huì)堅(jiān)持定期與不定期組織開(kāi)展監(jiān)事長(zhǎng)風(fēng)險(xiǎn)巡查及其他各類監(jiān)督檢查項(xiàng)目,積極探索和總結(jié)檢查監(jiān)督方法與經(jīng)驗(yàn),嚴(yán)格處罰問(wèn)責(zé)機(jī)制,對(duì)稽核檢查中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題,有針對(duì)性地對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行誡勉談話,對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)溝通,并要求限期整改,對(duì)違規(guī)操作行為起到震懾的作用。主要工作情況如下:

      1.日常監(jiān)督情況

      xx支行監(jiān)事會(huì)主要通過(guò)列席會(huì)議(理事會(huì)、社員代表大會(huì)以及其他重要經(jīng)營(yíng)管理會(huì)議)、部門(mén)訪談、基層調(diào)研、調(diào)閱資料、與外部審計(jì)人員溝通交流等方式對(duì)支行經(jīng)營(yíng)決策、風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)部控制、薪酬管理、重大財(cái)務(wù)活動(dòng)等進(jìn)行監(jiān)督。針對(duì)監(jiān)督檢查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向經(jīng)營(yíng)層提出意見(jiàn)建議,促進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。

      2.集中監(jiān)督情況

      集中重點(diǎn)監(jiān)督情況,主要是圍繞各年度xx支行執(zhí)行國(guó)家政策法規(guī)及“三重一大”制度、主要經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、持續(xù)發(fā)展能力、內(nèi)控管理及風(fēng)險(xiǎn)防范、各年度披露問(wèn)題的整改和建議采納情況以及理事、各層級(jí)管理人員及一般員工履職盡職情況等內(nèi)容展開(kāi)。報(bào)告期內(nèi),xx支行能夠較為嚴(yán)格地執(zhí)行國(guó)家各項(xiàng)政策法規(guī)、能夠較好的完成年初計(jì)劃的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),內(nèi)控管理和風(fēng)險(xiǎn)防范水平持續(xù)提升。

      3.專項(xiàng)檢查情況

      監(jiān)事會(huì)結(jié)合x(chóng)x支行經(jīng)營(yíng)實(shí)際,定期和不定期開(kāi)展監(jiān)事長(zhǎng)巡查,監(jiān)督指導(dǎo)稽核部門(mén)積極開(kāi)展各類常規(guī)、專項(xiàng)和臨時(shí)檢查工作,充分履行監(jiān)督職責(zé),有效防控風(fēng)險(xiǎn)隱患。報(bào)告期內(nèi),從穩(wěn)健性、從風(fēng)險(xiǎn)控制出發(fā),共開(kāi)展各類巡查項(xiàng)目23余項(xiàng),重點(diǎn)監(jiān)測(cè)各項(xiàng)制度執(zhí)行、內(nèi)控制度執(zhí)行、授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、存款業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、貸記卡業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、檔案管理、大額授信和關(guān)聯(lián)貸款、員工行為等。從提升內(nèi)部控制出發(fā),重點(diǎn)監(jiān)測(cè)內(nèi)部控制環(huán)境建設(shè)、重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估、內(nèi)部控制措施的有效性以及各條線、基層網(wǎng)點(diǎn)檢查整改反饋機(jī)制的建設(shè)。

      結(jié)合監(jiān)事長(zhǎng)風(fēng)險(xiǎn)巡查、審計(jì)專項(xiàng)排查中發(fā)現(xiàn)突出問(wèn)題,監(jiān)事會(huì)要求稽核部門(mén)督促落實(shí)問(wèn)題整改及時(shí)組織發(fā)送監(jiān)督提示和檢查信息,共累計(jì)下發(fā)風(fēng)險(xiǎn)提示書(shū)15份,整改通知書(shū)21份,從不同角度傳遞支行風(fēng)險(xiǎn)控制、管理狀況等信息,促進(jìn)日常監(jiān)督工作,有效發(fā)揮監(jiān)事會(huì)職能作用。

      4.案防工作情況

      xx支行監(jiān)事會(huì)高度重視案件防控工作,堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、“一把手”負(fù)總責(zé)、監(jiān)事長(zhǎng)為常務(wù)副組長(zhǎng),各部門(mén)負(fù)責(zé)人各負(fù)其責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)組織協(xié)調(diào)的領(lǐng)導(dǎo)體制和上下聯(lián)動(dòng)、全員參與的案件防范工作機(jī)制。近年,通過(guò)按季召開(kāi)案防聯(lián)席會(huì)議方式,不斷提升案防形勢(shì)分析,案防工作統(tǒng)籌的能力。

      結(jié)合自身案防特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)管理能力,監(jiān)事會(huì)督促各條線部門(mén)制定年度案防工作計(jì)劃,包括稽核檢查項(xiàng)目計(jì)劃、安全保衛(wèi)定期自查、財(cái)務(wù)不定期柜面業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查等各項(xiàng)活動(dòng);要求各職能部門(mén)制訂年度培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃并組織開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),并且結(jié)合各自條線的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、安全狀況等,定期發(fā)布風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警報(bào)告等。

      5.機(jī)制建設(shè)情況

      在監(jiān)事會(huì)督促下,xx支行制定完善了各類業(yè)務(wù)等制度三十多項(xiàng)制度,并根據(jù)上級(jí)行社和支行自身規(guī)范化管理的需要,進(jìn)一步規(guī)范了經(jīng)營(yíng)管理行為,也為更好的實(shí)施監(jiān)督提供了基礎(chǔ)和依據(jù),促進(jìn)了我社各項(xiàng)業(yè)務(wù)的穩(wěn)步發(fā)展。

      二、監(jiān)事會(huì)自身建設(shè)情況

      xx支行監(jiān)事會(huì)不斷建議和優(yōu)化支行專門(mén)委員會(huì)成員結(jié)構(gòu),不斷強(qiáng)化監(jiān)事在公司治理和履職方面的知識(shí),持續(xù)提升監(jiān)事履職能力。監(jiān)事會(huì)持續(xù)從架構(gòu)、人員和知識(shí)等方面加強(qiáng)自身建設(shè),切實(shí)提高工作水平。重視基層調(diào)研,能夠切實(shí)了解基層經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀以及工作中存在的困難。監(jiān)事會(huì)以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,以履職監(jiān)督、財(cái)務(wù)監(jiān)督和內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督為重點(diǎn)開(kāi)展工作,積極探索履職途徑,充分發(fā)揮外部監(jiān)事作用,關(guān)注xx支行內(nèi)部控制建設(shè)與運(yùn)行,促進(jìn)落實(shí)各項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)支行穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)與健康發(fā)展,在公司治理中有效發(fā)揮了監(jiān)督制衡的作用。

      三、對(duì)理事會(huì)、高級(jí)管理層工作的總體評(píng)價(jià)

      監(jiān)事會(huì)按照《公司法》、支行《章程》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和有關(guān)法律法規(guī)的'規(guī)定,認(rèn)真履行了監(jiān)督職責(zé)。認(rèn)為理事會(huì)和高級(jí)管理層,能夠認(rèn)真執(zhí)行股東大會(huì)的決議,勤勉的履行了職責(zé),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)xx支行理事及高級(jí)管理層有違法違規(guī)和損害支行股東利益的行為。

      理事會(huì)的各項(xiàng)決議符合《公司法》和我社《章程》等法律法規(guī)的規(guī)定,理事會(huì)運(yùn)作規(guī)范,通過(guò)的一系列重要決策程序規(guī)范,合法合規(guī),切合實(shí)際。高級(jí)管理層在報(bào)告期內(nèi)的工作盡心盡職,較好地完成了股東大會(huì)提出的年度工作目標(biāo),對(duì)所取得的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)應(yīng)予以肯定。

      報(bào)告期內(nèi),xx支行依法經(jīng)營(yíng),不斷改進(jìn)管理,內(nèi)控機(jī)制不斷完善,財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、客觀、準(zhǔn)確地反映了支行的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,基本能夠?qū)崿F(xiàn)質(zhì)量、效益、規(guī)模的協(xié)調(diào)發(fā)展。

      四、20xx年監(jiān)事會(huì)工作的工作目標(biāo)

      (一)進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè),提升監(jiān)事會(huì)履職水平。一是注重提高監(jiān)事人員專業(yè)素養(yǎng)。監(jiān)事會(huì)將繼續(xù)加強(qiáng)金融業(yè)務(wù)知識(shí)以及監(jiān)管政策的學(xué)習(xí),積極開(kāi)展工作交流,增強(qiáng)業(yè)務(wù)技能,創(chuàng)新工作方法,提高監(jiān)事會(huì)監(jiān)督水平。二是著力提升監(jiān)事履職意愿,引導(dǎo)監(jiān)事及相關(guān)部門(mén)共同推動(dòng)監(jiān)事會(huì)職能建設(shè)和服務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的水平,維護(hù)廣大股東、職工及我社利益。

      (二)加強(qiáng)履職監(jiān)督。通過(guò)列席我社理事會(huì)、股東大會(huì)、貸審會(huì)和財(cái)審會(huì)等,全面了解經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況,監(jiān)督股東大會(huì)及理事會(huì)重大決議在日常經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的落實(shí)情況,加強(qiáng)對(duì)支行經(jīng)營(yíng)班子會(huì)決議落實(shí)情況的監(jiān)督檢查,促進(jìn)部門(mén)提高履職效能,確保各項(xiàng)決議得到有效貫徹執(zhí)行。

      (三)進(jìn)一步提高稽核質(zhì)效,增強(qiáng)審計(jì)效果。一是利用二代稽核審計(jì)系統(tǒng),實(shí)施在線審計(jì),逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化審計(jì)。二是探索建立稽核工作再監(jiān)督制度,加強(qiáng)稽核人員管理,強(qiáng)化稽核質(zhì)量控制,提高稽核管理的精細(xì)化程度。

      (四)進(jìn)一步落實(shí)整改,規(guī)范經(jīng)營(yíng)管理。要求全面加強(qiáng)后續(xù)整改跟蹤,加大對(duì)整改情況的檢查頻度,嚴(yán)格督促整改落實(shí)到位,加強(qiáng)對(duì)整改不到位行為責(zé)任人和管理人員的問(wèn)責(zé),提高管理人員責(zé)任意識(shí),堅(jiān)決杜絕屢查屢犯行為,促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理更加規(guī)范化。

      (五)注重風(fēng)險(xiǎn)防控,突出重點(diǎn)檢查。一是繼續(xù)完善監(jiān)督機(jī)制,不斷改善工作方法,提高工作質(zhì)效,創(chuàng)新風(fēng)險(xiǎn)防控舉措。二是持續(xù)重點(diǎn)加強(qiáng)操作風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)檢查和非現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)控管理監(jiān)督,及時(shí)制止、糾正不規(guī)范經(jīng)營(yíng)和操作,防止風(fēng)險(xiǎn)從量變轉(zhuǎn)化為質(zhì)變,嚴(yán)格防控重大風(fēng)險(xiǎn)案件事故發(fā)生。三是繼續(xù)加強(qiáng)警示教育、加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督、深入開(kāi)展突擊替崗等,加大違規(guī)問(wèn)責(zé)力度,切實(shí)提高全體員工風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),確保我社安全經(jīng)營(yíng)無(wú)事故。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 3

      一、主要工作

      20xx年,公司監(jiān)事會(huì)根據(jù)《公司法》、《公司章程》和《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》等有關(guān)規(guī)定,本著對(duì)股東負(fù)責(zé)的態(tài)度,勤勉盡責(zé),依法行使監(jiān)事會(huì)權(quán)力,認(rèn)真履行監(jiān)事會(huì)職能,堅(jiān)持以財(cái)務(wù)監(jiān)督為核心,切實(shí)維護(hù)股東權(quán)益,促進(jìn)公司健康持續(xù)發(fā)展。

     。ㄒ唬┓e極召開(kāi)監(jiān)事會(huì)會(huì)議,依法履行監(jiān)事會(huì)職能。審議通過(guò)了《關(guān)于20xx年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告的議案》、《關(guān)于20xx年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告的議案》、《關(guān)于20xx年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案的`議案》等等。

     。ǘ├砬灞O(jiān)事會(huì)職責(zé)范圍,重點(diǎn)行使四項(xiàng)職權(quán)。一是檢查企業(yè)貫徹執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)的情況;二是檢查企業(yè)重大決策和重要經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng);三是檢查企業(yè)財(cái)務(wù)保值增值狀況;四是評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)管理業(yè)績(jī),提出獎(jiǎng)懲、任免建議。

      (三)加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,努力提高履職水平。監(jiān)事會(huì)堅(jiān)持“發(fā)現(xiàn)不了問(wèn)題是失職,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不報(bào)是瀆職”的理念,聚焦監(jiān)督主業(yè),注重學(xué)習(xí)、調(diào)研和總結(jié),把發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、揭示問(wèn)題、報(bào)告問(wèn)題作為工作重點(diǎn),在促進(jìn)企業(yè)規(guī)范管理、科學(xué)決策等方面發(fā)揮重要作用。

     。ㄋ模┙∪晟票O(jiān)事會(huì)各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)工作制度化、規(guī)范化。監(jiān)事會(huì)認(rèn)真列席公司召開(kāi)的股東會(huì)會(huì)議、董事會(huì)會(huì)議、總裁辦公會(huì)、專題辦公會(huì)、月度會(huì)和周例會(huì),及時(shí)掌握和了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況和重大事項(xiàng)的發(fā)生,從程序上把握決策的合規(guī)合法,提高監(jiān)督的時(shí)效性和有效性。

     。ㄎ澹┘訌(qiáng)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè)。根據(jù)監(jiān)事會(huì)成員構(gòu)成現(xiàn)狀,定期召開(kāi)監(jiān)事會(huì)工作會(huì)議,組織各位監(jiān)事對(duì)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè)和公司發(fā)展發(fā)表意見(jiàn),集思廣益,對(duì)監(jiān)事會(huì)前期工作及時(shí)進(jìn)行總結(jié),對(duì)下一階段工作進(jìn)行安排部署。

      二、20xx年主要工作思路

      面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù),監(jiān)事會(huì)強(qiáng)化對(duì)股東負(fù)責(zé)的意識(shí),忠實(shí)勤勉地履行監(jiān)督職責(zé),保持監(jiān)督的獨(dú)立性,增強(qiáng)監(jiān)督的規(guī)范性,強(qiáng)化監(jiān)督的及時(shí)性,提高監(jiān)督的有效性,進(jìn)一步提高依法履職能力,不斷提升監(jiān)督管理水平,服務(wù)公司改革發(fā)展大局。

     。ㄒ唬┱J(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹省管企業(yè)監(jiān)事會(huì)工作會(huì)議精神,提升監(jiān)事會(huì)工作效能。嚴(yán)格按照《公司法》、《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》等法律法規(guī),對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)和董事、高管人員執(zhí)行職務(wù)行為履行監(jiān)督職責(zé)。

     。ǘ┍O(jiān)督公司進(jìn)一步完善法人治理結(jié)構(gòu),提高治理水平,監(jiān)督公司進(jìn)一步健全和完善法人治理結(jié)構(gòu),實(shí)現(xiàn)公司運(yùn)行的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化,提高治理水平。

     。ㄈ┐_立有效監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制,強(qiáng)化日常監(jiān)督,發(fā)揮監(jiān)督職能。監(jiān)事會(huì)將嚴(yán)格按照公司法、公司章程,進(jìn)一步從嚴(yán)依法合規(guī)確立對(duì)公司決策、執(zhí)行的有效監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制。

     。ㄋ模┻M(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè),切實(shí)提高履職能力。一是加強(qiáng)監(jiān)事培訓(xùn),提高履職能力;二是完善制度建設(shè),強(qiáng)化履職保障,進(jìn)一步建立健全監(jiān)事會(huì)工作制度體系,保障監(jiān)事會(huì)依法履職盡責(zé);三是認(rèn)真研究制定監(jiān)事會(huì)年度工作計(jì)劃,切實(shí)履行監(jiān)事會(huì)監(jiān)督職能。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 4

      XX年,xx公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),F(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報(bào)。

      一、生產(chǎn)任務(wù)情況

      按照《XX年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,公司在XX年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬(wàn)元。截至12月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的`生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項(xiàng)。其中,主要項(xiàng)目有:天水過(guò)境段兩階段施工圖設(shè)計(jì)、三撫線三屯營(yíng)至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計(jì)、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計(jì)、水運(yùn)局信息化系統(tǒng)工可報(bào)告及設(shè)計(jì)、s207線靖遠(yuǎn)至?xí)䦟幙h扶貧公路一階段施工圖設(shè)計(jì)、全省高速公路計(jì)重收費(fèi)改造施工設(shè)計(jì)、內(nèi)蒙古省道313線蘭家梁至嘎魯圖機(jī)電設(shè)計(jì)、金(昌)永(昌)高速公路機(jī)電工程初步設(shè)計(jì)、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項(xiàng)目、天水過(guò)境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動(dòng)畫(huà)演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費(fèi)站情報(bào)板施工等。 在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時(shí),公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴(yán)把每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計(jì)施工合格率在99%以上,每一名員工都具備高度的責(zé)任意識(shí),并付諸于設(shè)計(jì)施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

      這其中,與xx公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的辛勤付出換來(lái)了xx公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)閤x擁有這樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得xx公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,才使得xx公司有了今天這種蓬勃發(fā)展,欣欣向榮的局面。

      二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況:

      XX年1-10月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額*萬(wàn)元,累計(jì)上繳稅金*萬(wàn)元。

      截止XX年10月31日止,公司資產(chǎn)總額*萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)*萬(wàn)元,固定資產(chǎn)*萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值*萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)*萬(wàn)元;負(fù)債總額為*萬(wàn)元(全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為*萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本*萬(wàn)元,盈余公積*萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)*萬(wàn)元。資產(chǎn)負(fù)債率為*%。

      三、監(jiān)事工作情況

      依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解和檢查公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,并對(duì)公司的大額支出(萬(wàn)元以上)和采購(gòu)予以監(jiān)督,及時(shí)了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,列席了XX年度召開(kāi)的所有董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì),并對(duì)公司重大事項(xiàng)及各種方案、合同進(jìn)行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運(yùn)營(yíng)狀況。

      XX年度,xx公司的一切經(jīng)營(yíng)行為,均符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營(yíng)者和領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中均能嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)院和公司規(guī)章制度辦事,且能以身作則,例如報(bào)銷事宜,公司目前實(shí)行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報(bào)銷,特別是萬(wàn)元以上的開(kāi)支采購(gòu)等,均由總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定,經(jīng)過(guò)稅務(wù)和工商管理部門(mén)的多次審計(jì),截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東

      公司監(jiān)事會(huì)工作總結(jié)

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 5

      20xx年,朗青公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下, 依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),F(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報(bào)。

      一、生產(chǎn)任務(wù)情況

      按照《二0一0年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,公司在20xx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬(wàn)元。截至12月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項(xiàng)。其中,主要項(xiàng)目有:天水過(guò)境段兩階段施工圖設(shè)計(jì)、三撫線三屯營(yíng)至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計(jì)、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計(jì)、水運(yùn)局信息化系統(tǒng)工可報(bào)告及設(shè)計(jì)、s207線靖遠(yuǎn)至?xí)䦟幙h扶貧公路一階段施工圖設(shè)計(jì)、全省高速公路計(jì)重收費(fèi)改造施工設(shè)計(jì)、內(nèi)蒙古省道313線蘭家梁至嘎魯圖機(jī)電設(shè)計(jì)、金(昌)永(昌)高速公路機(jī)電工程初步設(shè)計(jì)、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項(xiàng)目、天水過(guò)境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動(dòng)畫(huà)演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費(fèi)站情報(bào)板施工等。

      在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時(shí),公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴(yán)把每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計(jì)施工合格率在 99% 以上,每一名員工都具備高度的責(zé)任意識(shí),并付諸于設(shè)計(jì)施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

      這其中,與朗青公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的.辛勤付出換來(lái)了朗青公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)槔是鄵碛羞@樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得朗青公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定、(轉(zhuǎn)載自

      二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況:

      20xx年1-10月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額*萬(wàn)元,累計(jì)上繳稅金*萬(wàn)元。

      截止20xx年10月31日止,公司資產(chǎn)總額*萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)*萬(wàn)元,固定資產(chǎn)*萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值*萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)*萬(wàn)元;負(fù)債總額為*萬(wàn)元 (全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為*萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本*萬(wàn)元,盈余公積*萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)*萬(wàn)元。資產(chǎn)負(fù)債率為*%。

      三、監(jiān)事工作情況:

      依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解和檢查公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,并對(duì)公司的大額支出(萬(wàn)元以上)和采購(gòu)予以監(jiān)督,及時(shí)了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,列席了20xx年度召開(kāi)的所有董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì),并對(duì)公司重大事項(xiàng)及各種方案、合同進(jìn)行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運(yùn)營(yíng)狀況。

      二0一0年度,朗青公司的一切經(jīng)營(yíng)行為,均符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營(yíng)者和領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中均能嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)院和公司規(guī)章制度辦事,且能以身作則,例如報(bào)銷事宜,公司目前實(shí)行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報(bào)銷,特別是萬(wàn)元以上的開(kāi)支采購(gòu)等,均由總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定,經(jīng)過(guò)稅務(wù)和工商管理部門(mén)的多次審計(jì),截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東利益的行為和事件。

      四、20xx年度的計(jì)劃和打算:

      20xx年,朗青公司監(jiān)事工作將繼續(xù)探索、完善工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事工作制度化、規(guī)范化;堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及管理人員履職情況進(jìn)行檢查;加強(qiáng)對(duì)公司資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)作效率。

      朗青監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國(guó)家政策,履行好自己的職責(zé),真正做到配合、協(xié)調(diào)。隨著公司的發(fā)展和壯大,必要時(shí)將成立朗青公司監(jiān)事會(huì),從而完善整體工作,把監(jiān)事職權(quán)落到實(shí)處,杜絕各類違法違規(guī)問(wèn)題的發(fā)生,促進(jìn)朗青公司和諧、快速、健康的發(fā)展。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 6

      一、企業(yè)的基本情況

      xxx是改制重組的國(guó)有控股企業(yè),公司注冊(cè)資本金6000.84萬(wàn)元,其中,國(guó)有股占64%,個(gè)人股36%。公司現(xiàn)有在崗職工717人,其中管理人員和專業(yè)技術(shù)人員562人,中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員195名,中級(jí)以上職稱175名,離退休人員5876人,總?cè)丝?.5萬(wàn)人。公司下設(shè)11個(gè)建筑主業(yè)分公司,2個(gè)房地產(chǎn)公司,5個(gè)專業(yè)公司,4個(gè)工業(yè)企業(yè)、3家勞務(wù)、物資、租賃單位和17個(gè)社區(qū),一所醫(yī)院。是一個(gè)以建筑施工為主、兼營(yíng)機(jī)電設(shè)備安裝、建材生產(chǎn)、熱力供應(yīng)、機(jī)械設(shè)備租賃、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)管理等多項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)的綜合性企業(yè)。20xx年4月,企業(yè)資質(zhì)由施工總承包二級(jí)升為一級(jí),20xx年7月,公路工程施工總承包資質(zhì)和水利水電工程施工總承包資質(zhì)升為二級(jí)。

      二、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況

      xxx積極應(yīng)對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和外部環(huán)境,努力化解經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的不利因素,積極應(yīng)對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力,緊緊抓住有利時(shí)機(jī),促發(fā)展、擴(kuò)規(guī)模、增效益,突出抓好現(xiàn)有工程項(xiàng)目,全面優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、市場(chǎng)結(jié)構(gòu)、資金結(jié)構(gòu),使企業(yè)一直處于快速發(fā)展的良好勢(shì)頭。

      截至目前公司完成企業(yè)總產(chǎn)值6.6億元,完成全年計(jì)劃28.4億元的23.23%,同比提高23.56%,增加1.26億元。其中,完成建安產(chǎn)值5.8億元,為年計(jì)劃23.77億元的24.57%,同比提高26.88%,增加1.2億元。上半年公司完成企業(yè)增加值2.11億元,為年計(jì)劃8.68億元的24.34%,同比增長(zhǎng)25.7%。

      公司現(xiàn)有工程量約為22.55億元,本年度新承攬工程近已簽定合同6.17億元,未簽訂合同7.2億元,跨年度工程9.18億元。其中:師內(nèi)工程12.31億元,師外工程2.73億元,公司自建工程0.31億元。其中:房屋建筑工程10.94億元,公路工程

      2.53億元,水利工程1.06億元,其他工程0.82億元。

      完成工副業(yè)產(chǎn)值7630萬(wàn)元,為年計(jì)劃4.66億元的16.36%,同比增加219萬(wàn)元(工業(yè)完成4087萬(wàn)元,同比減少1235萬(wàn)元,副業(yè)完成3543萬(wàn)元,同比增加1454萬(wàn)元)。

      三、監(jiān)事會(huì)工作開(kāi)展情況

      公司為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“三重一大”制度,出臺(tái)了《關(guān)于印發(fā)xxx黨委“三重一大”問(wèn)題規(guī)定的實(shí)施辦法》,主要圍繞重大事項(xiàng)的決策、重要干部的.任免、重要項(xiàng)目的安排、大額資金的使用、紀(jì)律和監(jiān)督五個(gè)方面加強(qiáng)制度建設(shè)、完善監(jiān)督機(jī)制、突出工作重點(diǎn)、狠抓責(zé)任落實(shí)。一是在重大事項(xiàng)決策方面,突出科學(xué)決策和民主決策。公司修訂企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理辦法,先由業(yè)務(wù)部門(mén)提出書(shū)面修訂草案,經(jīng)廣泛征求基層干部職工、法律顧問(wèn)和上級(jí)部門(mén)等各方面意見(jiàn)后,最后提交職代會(huì)審議通過(guò)。二是重要干部任免,強(qiáng)化工作程序和工作紀(jì)律。今年4月新提拔了12名干部充實(shí)到各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)崗位,重點(diǎn)在黨員干部中開(kāi)展黨政干部選拔任用條例和四項(xiàng)監(jiān)督制度的學(xué)習(xí)教育,強(qiáng)化干部任免工作中的程序和紀(jì)律,加強(qiáng)干部選拔任用中民主推薦和組織考察兩個(gè)環(huán)節(jié),沒(méi)有出現(xiàn)違紀(jì)、違規(guī)提拔任用干部的情況。5月公司黨委首次開(kāi)展了公開(kāi)競(jìng)聘,有5名年齡在35歲以下的年輕干部提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位,得到了鍛煉。三是在重要項(xiàng)目安排方面,大力推進(jìn)體制機(jī)制建設(shè)。一方面對(duì)公司自建工程項(xiàng)目采取內(nèi)部招投標(biāo)機(jī)制,對(duì)公司自建工程項(xiàng)目采取內(nèi)部招投標(biāo)5次。對(duì)企業(yè)新建的建材工業(yè)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)等項(xiàng)目,采取可行性分析、項(xiàng)目建議等方式反復(fù)研究論證,提交黨委集體研究決定。對(duì)機(jī)關(guān)購(gòu)買(mǎi)辦公電腦進(jìn)行招投標(biāo)。 四是在大額資金的使用方面,嚴(yán)格資金審批制度。對(duì)施工項(xiàng)目資金按照計(jì)劃申請(qǐng)、逐級(jí)審批和黨政聯(lián)簽的制度要求,規(guī)范了資金審批使用程序。同時(shí)制訂出臺(tái)了嚴(yán)禁分公司和項(xiàng)目部擅自設(shè)立賬戶,嚴(yán)禁基層單位資金不進(jìn)公司賬戶等一系列制度和規(guī)定。截止目前,公司單筆支出50萬(wàn)元以上的業(yè)務(wù)共有185筆,資金額度2.14億元;機(jī)關(guān)單筆支出5萬(wàn)元以上、個(gè)人借款5萬(wàn)元以上的業(yè)務(wù)共131筆,計(jì)1.35億元。

      公司黨委與各單位黨支部簽訂了“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)”32份、“領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾書(shū)”94份、“領(lǐng)導(dǎo)干部家庭助廉承諾書(shū)”91份、“糾風(fēng)專項(xiàng)治理責(zé)任書(shū)”13份,“專項(xiàng)治理商業(yè)賄賂責(zé)任書(shū)”10份。 五一期間,嚴(yán)格按照上級(jí)紀(jì)委的要求,每周三通過(guò)傳真上報(bào)周報(bào),xxx沒(méi)有發(fā)生違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神的典型問(wèn)題,發(fā)揮了警示教育的作用。 端午節(jié)之際,xxx停發(fā)職工福利。沒(méi)有用公款購(gòu)買(mǎi)贈(zèng)送煙酒、花卉、食品、商業(yè)預(yù)付卡、購(gòu)物卡、消費(fèi)卡、消費(fèi)券及各種形式的土特產(chǎn)。沒(méi)有公款旅游、宴請(qǐng)等聯(lián)誼活動(dòng)。

      xxx監(jiān)事會(huì)認(rèn)真履行對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)及經(jīng)營(yíng)決策的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。涉及企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資、大額資金使用、工程招投標(biāo)以及經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)全程參與監(jiān)督,及時(shí)定期參加公司重大會(huì)議,即股東會(huì)議、董事會(huì)、黨委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、財(cái)務(wù)工作會(huì)、財(cái)務(wù)決策會(huì)議、紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議、審計(jì)工作會(huì)議、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)專題分析會(huì)等相關(guān)會(huì)議,及時(shí)掌握企業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)及經(jīng)營(yíng)情況。企業(yè)與監(jiān)事會(huì)建立了暢通的信息渠道和溝通機(jī)制。

      xxx在經(jīng)營(yíng)管理中,監(jiān)管部門(mén)財(cái)務(wù)、審計(jì)、稽核、紀(jì)監(jiān)等部門(mén)各項(xiàng)制度是健全的,管理也在不斷的加強(qiáng)和完善。會(huì)計(jì)人員的聘用實(shí)行會(huì)計(jì)委派制度,由公司委派到用人單位,基層財(cái)會(huì)人員歸口財(cái)務(wù)科管理,財(cái)務(wù)部門(mén)堅(jiān)持每月會(huì)計(jì)例會(huì)制度和會(huì)計(jì)培訓(xùn)制度。加強(qiáng)企業(yè)自身管理,完善內(nèi)控制度,重視成本事前、事中、事后的管理。企業(yè)重大投資、對(duì)外投資、融資和固定資產(chǎn)購(gòu)置、出售、轉(zhuǎn)讓、毀損等重大事項(xiàng),由黨委會(huì)和董事會(huì)專題研究形成決議,并由總經(jīng)理、董事長(zhǎng)、財(cái)務(wù)總監(jiān)簽字蓋章后,方可辦理有關(guān)業(yè)務(wù)。單項(xiàng)固定資產(chǎn)的購(gòu)置或處置、對(duì)外投資、融資等重大或特殊的財(cái)務(wù)事項(xiàng),按照師財(cái)務(wù)制度規(guī)定的審批權(quán)—4—

      限報(bào)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)。項(xiàng)目成本控制工作是做好成本核算工作,但僅靠財(cái)務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)人員是落實(shí)不到的,核算是基礎(chǔ),管理是目的,所以,做好基礎(chǔ)工作的同時(shí)要依靠良好的管理氛圍,實(shí)現(xiàn)雙贏。

      監(jiān)事會(huì)今年督促和會(huì)同有關(guān)部門(mén)加大監(jiān)督檢查力度,切實(shí)規(guī)范征地拆遷行為。嚴(yán)格落實(shí)信息公開(kāi)、資金監(jiān)管、拆遷安置、公平補(bǔ)償?shù)日咭?guī)定。堅(jiān)決糾正和查處采取暴力、威脅或者中斷供水、供電、供熱、供氣等非法征地拆遷行為。上半年紀(jì)委聯(lián)合審計(jì)科對(duì)“小金庫(kù)”進(jìn)行清查,對(duì)引發(fā)社會(huì)矛盾激化和造成惡劣影響的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部,嚴(yán)格進(jìn)行問(wèn)責(zé)。堅(jiān)決糾正保障性住房建設(shè)、配置等環(huán)節(jié)的不正之風(fēng)。督促有關(guān)部門(mén)認(rèn)真落實(shí)保障性住房建設(shè)、分配、監(jiān)管制度,認(rèn)真解決保障性住房在建設(shè)、分配、運(yùn)營(yíng)和退出等方面的問(wèn)題。督促和會(huì)同有關(guān)部門(mén)加大監(jiān)督檢查力度,確保嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。

      四、存在的問(wèn)題

      一是工作制度不夠健全,工作機(jī)制不夠完善。日常工作制度尚未建立,監(jiān)督檢查的方法不夠,經(jīng)驗(yàn)較缺乏。工作機(jī)制不夠完善,監(jiān)事會(huì)的工作規(guī)范有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

      二是監(jiān)事會(huì)主席兼職過(guò)多,影響了監(jiān)督工作的正常開(kāi)展。 三是監(jiān)事會(huì)在人員配備上并不能完全滿足監(jiān)事會(huì)開(kāi)展工作的需要,人手仍顯偏少,加上現(xiàn)有技術(shù)單一,對(duì)個(gè)別單位監(jiān)督不可能完全到位。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 7

      過(guò)去的,公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和有關(guān)法律、法規(guī)的`要求,本著對(duì)公司和股東負(fù)責(zé)的原則,認(rèn)真履行有關(guān)法律、法規(guī)賦予的職權(quán),對(duì)公司依法運(yùn)作情況和公司董事、經(jīng)理及其他高級(jí)管理人員履行職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)公司財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況及執(zhí)行制度情況進(jìn)行了核查,維護(hù)了公司及股東的合法權(quán)益。主要工作分述如下:

      一、監(jiān)事會(huì)的工作情況

      本年度公司監(jiān)事會(huì)共召開(kāi)了五次會(huì)議,分別是:

      1、月日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第四次會(huì)議,審計(jì)通過(guò):《公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》、《公司財(cái)務(wù)決算報(bào)告》、《公司利潤(rùn)分配預(yù)案》、《公司報(bào)告》全文及摘要、《公司履行社會(huì)責(zé)任的報(bào)告》。

      2、月日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第五次會(huì)議,審議通過(guò)《公司第一季度報(bào)告》全文及摘要。

      3、月日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第六次會(huì)議,審議通過(guò)《公司半年度報(bào)告》全文及摘要。

      4、月日召開(kāi)第五屆監(jiān)事會(huì)第七次會(huì)議,審議通過(guò)《公司第三季度報(bào)告》全文及摘要。

      二、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司依法運(yùn)作情況的獨(dú)立意見(jiàn)

      報(bào)告期內(nèi),公司能夠依法進(jìn)行管理運(yùn)作,決策程序合法,內(nèi)控制度較為健全;董事會(huì)和股東大會(huì)各項(xiàng)決議符合有關(guān)規(guī)定和要求,并得到了有效的執(zhí)行;未發(fā)現(xiàn)公司董事、經(jīng)理人員及其他高級(jí)管理人員在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)有違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司及股東利益的行為......

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 8

      尊敬的各位股東:

      各位董事、監(jiān)事、公司領(lǐng)導(dǎo):

      上午好!

      受監(jiān)事會(huì)委托,我謹(jǐn)向股東大會(huì)作監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告。提請(qǐng)審議。

      20xx年是公司經(jīng)營(yíng)取得重要進(jìn)展的一年,銷售和工程合同總額達(dá)到空前的X萬(wàn)元;是公司發(fā)展承上啟下,科技創(chuàng)新與承包工程并肩發(fā)展,邁向成長(zhǎng)新階段的一年;也是團(tuán)結(jié)一致迎接挑戰(zhàn),艱苦奮斗戰(zhàn)勝困難,努力攀登新平臺(tái)的一年。

      監(jiān)事會(huì)在公司董事會(huì)和公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持配合下,履行章程賦予的各項(xiàng)工作職能,在監(jiān)督力度、監(jiān)督范圍、監(jiān)督方式等方面都有了改進(jìn)和加強(qiáng),發(fā)揮了監(jiān)督公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的職能作用,F(xiàn)將監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告如下,請(qǐng)各位股東予以審議。

      20xx年是公司發(fā)展歷程中比較特殊的一年,一方面銷售與施工業(yè)績(jī)呈現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)局面,另一方面存在資金壓力空前沉重的困難;一方面國(guó)家加緊實(shí)施水資源戰(zhàn)略,促進(jìn)了節(jié)水市場(chǎng)快速發(fā)育,另一方面公司發(fā)展面臨專業(yè)人才管理骨干數(shù)量質(zhì)量有待提高的問(wèn)題。公司在挑戰(zhàn)與機(jī)遇同在、困境與進(jìn)步并存的情況下,努力開(kāi)拓各項(xiàng)業(yè)務(wù),取得了一定工作成績(jī)和經(jīng)營(yíng)效益,公司監(jiān)事會(huì)了解并注意到了這些客觀情況;同時(shí),監(jiān)事會(huì)作為監(jiān)督機(jī)構(gòu),在20xx年中,本著對(duì)全體股東負(fù)責(zé)的精神,恪盡職守,為企業(yè)的規(guī)范運(yùn)作和發(fā)展壯大發(fā)揮了應(yīng)有的推動(dòng)作用。

      一、按章辦事,依法運(yùn)作,履行監(jiān)督職能

      20xx年,監(jiān)事會(huì)召開(kāi)或列席董事會(huì)共三次會(huì)議,同時(shí),兩名全職監(jiān)事列席了每一次總經(jīng)理辦公會(huì)議。聽(tīng)取了公司各項(xiàng)重要提案和決議,了解了公司各項(xiàng)重要決策的形成過(guò)程,掌握了公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)成果,同時(shí)履行了監(jiān)事會(huì)的知情監(jiān)督檢查職能。

      20xx年2月26日召開(kāi)05年度第一次監(jiān)事會(huì)并列席董事會(huì),主題是審議通過(guò)總經(jīng)理提出的年度經(jīng)營(yíng)工作綱要。

      20xx年4月1日召開(kāi)05年度第二次監(jiān)事會(huì)并列席董事會(huì)議,主題是為鼓勵(lì)鞭策公司高級(jí)管理人員奮發(fā)有為,決定對(duì)公司副總經(jīng)理、總工程師、工程總指揮等六個(gè)高級(jí)職位實(shí)施動(dòng)態(tài)管理,實(shí)行內(nèi)外并舉、述職核查、選賢任能、招聘上崗的原則,審議通過(guò)了總經(jīng)理提出的上述六個(gè)高層管理職位競(jìng)聘上崗的提案,以及相關(guān)《職位說(shuō)明書(shū)》《崗位描述》《競(jìng)聘程序》三個(gè)文件。

      20xx年6月28日召開(kāi)05年度第三次監(jiān)事會(huì)并列席同時(shí)召開(kāi)的股東大會(huì)、董事會(huì)。審議表決通過(guò)了20xx年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告。

      監(jiān)事會(huì)通過(guò)列席股東大會(huì)、董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì)議,了解并參與審議公司重大決策,起到了必要的核審職能以及法定監(jiān)督作用。

      二、加強(qiáng)對(duì)公司運(yùn)行的'檢查,防止違規(guī)事項(xiàng)發(fā)生

      遵照有關(guān)法規(guī)和章程的規(guī)定,貫徹“公平、公正、公開(kāi)”的原則,監(jiān)事會(huì)主要針對(duì)公司的日常運(yùn)作情況進(jìn)行跟蹤檢查,董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)監(jiān)事會(huì)的工作給與了應(yīng)有的重視、支持和工作便利。通過(guò)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)工作、財(cái)務(wù)運(yùn)行、管理情況的督查,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,20xx年度公司在法人治理方面、總部及下屬單位業(yè)務(wù)發(fā)展方面、公司財(cái)務(wù)核算及成果方面都能夠根據(jù)公司章程規(guī)范行為,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)損害公司利益和股東利益的現(xiàn)象。公司能夠貫徹授權(quán)控制原則,按照股東會(huì)、董事會(huì)、經(jīng)理層的職權(quán)范圍行事,沒(méi)有違反章程規(guī)定,非經(jīng)股東會(huì)、董事會(huì)審議決定而越權(quán)處理公司重大權(quán)力以及決策事務(wù);旧献龅搅斯蓶|會(huì)行使權(quán)利機(jī)構(gòu)的職能,董事會(huì)行使決策機(jī)構(gòu)的職能,監(jiān)事會(huì)行使監(jiān)督機(jī)構(gòu)的職能,經(jīng)理層行使執(zhí)行機(jī)構(gòu)的職能。另外,監(jiān)事會(huì)未發(fā)現(xiàn)公司各位董事、經(jīng)理在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)有違反紀(jì)律、法規(guī)、公司章程或損害公司利益的行為。

      但公司在經(jīng)營(yíng)方面的工作尚需要進(jìn)一步整改和加強(qiáng),如資金不足,調(diào)度困難,如何千方百計(jì)突破融資瓶頸問(wèn)題;高級(jí)營(yíng)銷人才不足,市場(chǎng)規(guī)劃與實(shí)施水平需要不斷提高的問(wèn)題;科技人才培養(yǎng)和技術(shù)梯隊(duì)建設(shè)持續(xù)加強(qiáng)的問(wèn)題等。監(jiān)事會(huì)提請(qǐng)董事會(huì)及經(jīng)營(yíng)班子繼續(xù)采取切實(shí)有力的措施,逐步解決存在問(wèn)題。

      三、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司工作的總體評(píng)價(jià)

      監(jiān)事會(huì)認(rèn)為,公司在20xx年度的經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作,整體上合乎法律規(guī)范的要求,公司的各位董事、經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)能恪盡職守,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違規(guī)、違章、違法的行為。公司在20xx年度的重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,交易公開(kāi),價(jià)格合理,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)內(nèi)幕交易、損害股東權(quán)益或造成公司資產(chǎn)流失的情況。

      公司董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)管理班子成員一年來(lái)認(rèn)真負(fù)責(zé),為公司的發(fā)展努力工作,取得了一定成績(jī)。對(duì)20xx年度工作特別值得肯定的亮點(diǎn)是:

      1、 公司業(yè)務(wù)開(kāi)始面向國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓。三月份參加了國(guó)際貿(mào)易促進(jìn)會(huì)陜西分會(huì)組織的“中國(guó)—哥倫比亞經(jīng)貿(mào)交流洽談會(huì)”;五月份通過(guò)深圳南亞集團(tuán)南迪貿(mào)易公司就赴印度承攬農(nóng)業(yè)灌溉工程開(kāi)展了商務(wù)談判。八月份公司產(chǎn)品被中國(guó)貿(mào)促會(huì)、國(guó)際商會(huì)主辦的“中國(guó)出口商品大全”輯錄入選。

      2、 公司的社會(huì)信譽(yù)度增長(zhǎng)。在陜西省開(kāi)展的“百家信用共建單位、千家信用建設(shè)示范企業(yè)”活動(dòng)中,被陜西省企業(yè)信用協(xié)會(huì)命名為“陜西省信用建設(shè)示范企業(yè)”。公司積極投身具有公益性質(zhì)的節(jié)水事業(yè),藍(lán)新民董事長(zhǎng)多年來(lái)為中國(guó)農(nóng)業(yè)灌溉現(xiàn)代化奮力工作,成績(jī)顯著,被陜西省民營(yíng)科技實(shí)業(yè)家協(xié)會(huì)增選為副理事長(zhǎng)。

      3、 公司科技創(chuàng)新獲得新的進(jìn)展。

      公司于20xx年10月承擔(dān)的國(guó)家十五科技攻關(guān)計(jì)劃—新型節(jié)水設(shè)備及產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目,歷經(jīng)兩年多研究試驗(yàn),全面完成任務(wù)。項(xiàng)目總投資X萬(wàn)元,其中得到科技部、西安市經(jīng)貿(mào)委資助經(jīng)費(fèi)共X萬(wàn)元,資助占到支出的X%。七月份通過(guò)西安市科技局組織的驗(yàn)收,十一月份通過(guò)科學(xué)技術(shù)成果鑒定。鑒定委員會(huì)結(jié)論認(rèn)為:新型設(shè)備及其產(chǎn)品技術(shù)先進(jìn),性能優(yōu)良,總體上達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。生產(chǎn)線已經(jīng)投入批量生產(chǎn),產(chǎn)品質(zhì)優(yōu)價(jià)廉,在市場(chǎng)上具有很強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

      20xx年12月開(kāi)題的國(guó)家農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化資金項(xiàng)目—紊流迷宮內(nèi)鑲式滴灌管及生產(chǎn)線技術(shù)熟化項(xiàng)目,于 20xx年11月建成新的生產(chǎn)線,項(xiàng)目通過(guò)陜西省科技廳的驗(yàn)收。項(xiàng)目總投資X萬(wàn)元,其中得到科技部和西安市經(jīng)貿(mào)委資助X萬(wàn)元,資助占到支出的X%,項(xiàng)目通過(guò)了陜西省科技廳的驗(yàn)收。

      公司分別于20xx年3月、20xx年三月承擔(dān)的國(guó)家高技術(shù)研究發(fā)展863計(jì)劃兩項(xiàng)課題,開(kāi)發(fā)成功壓力補(bǔ)償式滴灌管、水力精量閥、大射程微噴頭、低壓超薄壁滴灌帶等四種新產(chǎn)品,十月份在北京通過(guò)國(guó)家科技部組織的驗(yàn)收,產(chǎn)品技術(shù)水平評(píng)價(jià)達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。項(xiàng)目總投資X萬(wàn)元,其中得到國(guó)家資助經(jīng)費(fèi)X萬(wàn)元,資助占到支出的X%。新產(chǎn)品有待進(jìn)一步開(kāi)展工業(yè)化生產(chǎn)中試工作。

      公司按計(jì)劃完成國(guó)家863計(jì)劃重大專項(xiàng)課題、農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目和十五科技攻關(guān)計(jì)劃任務(wù),具有多方面的積極意義:

     。1)完成五種農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉關(guān)鍵設(shè)備的研制和改進(jìn),增添了四種新產(chǎn)品,取得了研究開(kāi)發(fā)的新經(jīng)驗(yàn)、新業(yè)績(jī),提高了公司科技創(chuàng)新能力,擴(kuò)大了公司的知名度。

      (2)成功開(kāi)發(fā)的新型生產(chǎn)線,生產(chǎn)效率高,產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定,增強(qiáng)了公司的生產(chǎn)能力,新產(chǎn)品具有更強(qiáng)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。有利于公司節(jié)水灌溉產(chǎn)品系列化,更好的適應(yīng)客戶多樣化需求。

      (3)與兄弟廠商開(kāi)發(fā)成果相結(jié)合,形成國(guó)產(chǎn)化的、可靠的大田微灌系統(tǒng),有利于增強(qiáng)國(guó)產(chǎn)節(jié)水設(shè)備的配套能力。使得公司躋身于國(guó)內(nèi)大田節(jié)水微灌設(shè)備知名生產(chǎn)基地。

     。4)公司申請(qǐng)發(fā)明專利X項(xiàng),提高了公司在行業(yè)內(nèi)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新地位和企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)含金量。

      20xx年,監(jiān)事會(huì)將按照公司章程的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步監(jiān)督、促進(jìn)公司治理結(jié)構(gòu)的規(guī)范進(jìn)程。更加關(guān)注公司權(quán)力機(jī)構(gòu)、決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)運(yùn)作;關(guān)心大小諸位股東、公司經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)之間的和諧關(guān)系;關(guān)切各級(jí)管理人員的道德行為、盡職敬業(yè)、成果業(yè)績(jī)等方面的進(jìn)步和存在問(wèn)題。在新的一年里,監(jiān)事會(huì)將認(rèn)真依照法律法規(guī)和公司章程,忠實(shí)地履行職責(zé),認(rèn)真維護(hù)公司及諸位股東的合法權(quán)益。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 9

      20xx年,xx公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),F(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報(bào)。

      一、生產(chǎn)任務(wù)情況

      按照《二0XX年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,公司在20xx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬(wàn)元。截至12月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項(xiàng)。其中,主要項(xiàng)目有:天水過(guò)境段兩階段施工圖設(shè)計(jì)、三撫線三屯營(yíng)至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計(jì)、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計(jì)、水運(yùn)局信息化系統(tǒng)工可報(bào)告及設(shè)計(jì)、s207線靖遠(yuǎn)至?xí)䦟幙h扶貧公路一階段施工圖設(shè)計(jì)、全省高速公路計(jì)重收費(fèi)改造施工設(shè)計(jì)、內(nèi)蒙古省道313線蘭家梁至嘎魯圖機(jī)電設(shè)計(jì)、金(昌)永(昌)高速公路機(jī)電工程初步設(shè)計(jì)、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項(xiàng)目、天水過(guò)境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動(dòng)畫(huà)演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費(fèi)站情報(bào)板施工等。

      在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時(shí),公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴(yán)把每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計(jì)施工合格率在99%以上,每一名員工都具備高度的責(zé)任意識(shí),并付諸于設(shè)計(jì)施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

      這其中,與xx公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的.,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的辛勤付出換來(lái)了xx公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)閤x擁有這樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得xx公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,才使得xx公司有了今天這種蓬勃發(fā)展,欣欣向榮的局面。

      二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況:

      20xx年1-10月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入*萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額*萬(wàn)元,累計(jì)上繳稅金*萬(wàn)元。

      截止20xx年10月31日止,公司資產(chǎn)總額*萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)*萬(wàn)元,固定資產(chǎn)*萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值*萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)*萬(wàn)元;負(fù)債總額為*萬(wàn)元(全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為*萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本*萬(wàn)元,盈余公積*萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)*萬(wàn)元。資產(chǎn)負(fù)債率為*%。

      三、監(jiān)事工作情況

      依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解和檢查公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,并對(duì)公司的大額支出(萬(wàn)元以上)和采購(gòu)予以監(jiān)督,及時(shí)了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,列席了20xx年度召開(kāi)的所有董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì),并對(duì)公司重大事項(xiàng)及各種方案、合同進(jìn)行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運(yùn)營(yíng)狀況。

      二0XX年度,xx公司的一切經(jīng)營(yíng)行為,均符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營(yíng)者和領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中均能嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)院和公司規(guī)章制度辦事,且能以身作則,例如報(bào)銷事宜,公司目前實(shí)行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報(bào)銷,特別是萬(wàn)元以上的開(kāi)支采購(gòu)等,均由總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定,經(jīng)過(guò)稅務(wù)和工商管理部門(mén)的多次審計(jì),截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東利益的行為和事件。

      四、20xx年度的計(jì)劃和打算

      20xx年,xx公司監(jiān)事工作將繼續(xù)探索、完善工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事工作制度化、規(guī)范化;堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及管理人員履職情況進(jìn)行檢查;加強(qiáng)對(duì)公司資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)作效率。

      xx監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國(guó)家政策,履行好自己的職責(zé),真正做到配合、協(xié)調(diào)。隨著公司的發(fā)展和壯大,必要時(shí)將成立xx公司監(jiān)事會(huì),從而完善整體工作,把監(jiān)事職權(quán)落到實(shí)處,杜絕各類違法違規(guī)問(wèn)題的發(fā)生,促進(jìn)xx公司和諧、快速、健康的發(fā)展。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 10

    各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      20xx年是公司發(fā)展歷程中充滿挑戰(zhàn)的一年,也是公司改制后各項(xiàng)建設(shè)趨于完善的開(kāi)局之年。公司監(jiān)事會(huì)自20xx年4月成立以來(lái),始終堅(jiān)持以xxxx和xxx導(dǎo),在財(cái)政局黨組、董事會(huì)、黨支部、經(jīng)營(yíng)班子及各職能部門(mén)的大力支持配合下,按照《公司法》、《公司章程》及相關(guān)法律法規(guī)賦予的工作職能,堅(jiān)持以公司健康、快速發(fā)展為中心,突出推進(jìn)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),建立決策科學(xué)、管理規(guī)范、開(kāi)拓創(chuàng)新公司運(yùn)營(yíng)機(jī)制的重點(diǎn),嚴(yán)格遵循相關(guān)法律法規(guī)。在監(jiān)督范圍、監(jiān)督形式、制度規(guī)范以及創(chuàng)新工作方式方法方面,履職盡責(zé),獨(dú)立開(kāi)展一系列監(jiān)督檢查工作,對(duì)促進(jìn)公司體制、機(jī)制建設(shè)和科學(xué)管理起到推動(dòng)作用,取得了一定成效,監(jiān)事會(huì)的作用得到了較為充分地發(fā)揮。

      二是監(jiān)事列x經(jīng)理辦公會(huì)議43次并列席有關(guān)職能部門(mén)調(diào)度工作會(huì),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行了解,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際,有重點(diǎn)地對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行檢查監(jiān)督。三是組織監(jiān)事會(huì)工作人員對(duì)工程部、質(zhì)管部、雅居物業(yè)公司、銷售部的工作流程、制度等進(jìn)行調(diào)研,掌握部門(mén)工作情況。同時(shí),深入工地現(xiàn)場(chǎng)、各小區(qū)物業(yè)站等一線實(shí)地調(diào)研,與職工共同破解公司發(fā)展中的瓶頸制約因素。四是根據(jù)公司實(shí)際,先后5次赴上海、寶雞、西安等地對(duì)電梯、直飲水、真石漆、外墻保溫材料、立體車庫(kù)等設(shè)備及高延性混凝土加固材料等進(jìn)行考察,認(rèn)真研究、分析,為公司健康發(fā)展出謀劃策。

     。ㄋ模┮婪ūO(jiān)督,維護(hù)出資者和職工權(quán)益。一是針對(duì)公司在購(gòu)進(jìn)生產(chǎn)原料、設(shè)備容易出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題情況,向執(zhí)行層、經(jīng)營(yíng)層發(fā)出質(zhì)量問(wèn)題提示,提請(qǐng)公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量加以重視。二是針對(duì)公司部分采購(gòu)合同存在瑕疵,有“漏洞”的情況,及時(shí)進(jìn)行提示,建議相關(guān)部門(mén)重新梳理合同,對(duì)現(xiàn)有存在瑕疵的合同簽訂補(bǔ)充協(xié)議,使其規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)。三是就經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的'重大事項(xiàng),對(duì)公司執(zhí)行層、經(jīng)營(yíng)層及時(shí)提醒,并與負(fù)責(zé)人員進(jìn)行約談,掌握重大事項(xiàng)的實(shí)施,督促降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。四是針對(duì)各項(xiàng)目工地施工現(xiàn)場(chǎng)安全問(wèn)題,及時(shí)調(diào)查并形成工作記錄,建議公司強(qiáng)化管理,杜絕安全隱患問(wèn)題。五是對(duì)總經(jīng)理辦公會(huì)多次提及的工作程序問(wèn)題嚴(yán)格督促、持續(xù)跟進(jìn)解決,進(jìn)一步規(guī)范各級(jí)管理人員工作流程,強(qiáng)化依法依規(guī)、按章辦事、按程序辦事的意識(shí)。今年以來(lái),監(jiān)事會(huì)對(duì)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)或可能出現(xiàn)的問(wèn)題積極諫言,向執(zhí)行層、經(jīng)營(yíng)層發(fā)出提示,與公司相關(guān)管理者多次進(jìn)行談話,從源頭入手把握癥結(jié),防止各類問(wèn)題衍生,力促公司制度的規(guī)范和完善,進(jìn)而服務(wù)好公司健康有序發(fā)展大局,為國(guó)有資產(chǎn)保值增值盡職盡責(zé)。

      二、存在問(wèn)題與不足

      回顧今年,盡管監(jiān)事會(huì)的工作對(duì)促進(jìn)公司現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)起到了一定的推動(dòng)作用,但與上級(jí)主管部門(mén)以及法定的職能職責(zé)要求還有一定差距。主要體現(xiàn)在:

      一是對(duì)監(jiān)事會(huì)工作的認(rèn)識(shí)還不到位,監(jiān)事及辦事機(jī)構(gòu)的作用還未充分發(fā)揮,有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

      二是監(jiān)事會(huì)自身的制度建設(shè)還有待完善,還須在不斷探索中創(chuàng)新工作思路、方式方法。

      三是密切聯(lián)系廣大職工不夠,調(diào)查研究還不夠細(xì)致、深入,需要在未來(lái)的工作中認(rèn)真加以研究、解決。

      四是理論與實(shí)踐聯(lián)系不夠,監(jiān)事工作能力與監(jiān)事會(huì)工作實(shí)際要求還有一定差距,必須在今后工作中加強(qiáng)學(xué)習(xí)、深入實(shí)踐。

      三、20xx年工作計(jì)劃

      20xx年,監(jiān)事會(huì)將以xxxx和xxx導(dǎo),嚴(yán)格按照財(cái)政局黨組要求和國(guó)資委的安排部署,緊緊圍繞公司體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、科學(xué)管理的重點(diǎn),嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》以及法律法規(guī)賦予的職能職責(zé)開(kāi)展工作,以增強(qiáng)工作責(zé)任心,堅(jiān)持原則,進(jìn)一步加大監(jiān)督力度,切實(shí)履行監(jiān)督檢查職能,依法強(qiáng)化高級(jí)管理人員履職、財(cái)務(wù)及各種管理制度監(jiān)督,切實(shí)維護(hù)好出資者和全體職工的合法權(quán)益。

      一是繼續(xù)探索和完善監(jiān)事會(huì)工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,依法依規(guī)積極有序開(kāi)展監(jiān)督工作,不斷促進(jìn)監(jiān)事會(huì)工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。二是舉辦職工代表座談會(huì),加大監(jiān)事會(huì)的工作宣傳力度,廣泛開(kāi)展調(diào)查研究,及時(shí)掌握和發(fā)現(xiàn)公司發(fā)展中存在問(wèn)題。進(jìn)一步提高監(jiān)督實(shí)效,切實(shí)增強(qiáng)監(jiān)督的靈敏性,抓好檢查和監(jiān)督評(píng)價(jià)活動(dòng)。三是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷推進(jìn)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè),不斷提高監(jiān)督水平,強(qiáng)化監(jiān)事履職能力,做到依法監(jiān)督、規(guī)范運(yùn)作、求真務(wù)……(未完,全文共3040字,當(dāng)前僅顯示1779字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 11

      我受監(jiān)事會(huì)委托,向大會(huì)作年度公司監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告,請(qǐng)予以審議。

      一、對(duì)公司年度經(jīng)營(yíng)管理行為和業(yè)績(jī)的基本評(píng)價(jià)

      公司監(jiān)事會(huì)嚴(yán)格按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》和有關(guān)法律、法規(guī)的要求,從切實(shí)維護(hù)公司利益和廣大中小股東權(quán)益出發(fā),認(rèn)真履行監(jiān)督職責(zé)。監(jiān)事會(huì)列席了年歷次董事會(huì)會(huì)議,并認(rèn)為:董事會(huì)認(rèn)真執(zhí)行了股東大會(huì)的決議,忠實(shí)履行了誠(chéng)信義務(wù),未出現(xiàn)損害公司、股東利益的.行為,董事會(huì)的各項(xiàng)決議符合《公司法》等法律法規(guī)和公司《章程》的要求。年公司取得了良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),圓滿完成了年初制訂的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和公司的盈利計(jì)劃。監(jiān)事會(huì)對(duì)任期內(nèi)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行了監(jiān)督,認(rèn)為公司經(jīng)營(yíng)班子勤勉盡責(zé),認(rèn)真執(zhí)行了董事會(huì)的各項(xiàng)決議,經(jīng)營(yíng)中不違規(guī)操作行為。

      二、監(jiān)事會(huì)會(huì)議情況

      在年里,公司監(jiān)事會(huì)共召開(kāi)了次會(huì)議,各次會(huì)議情況及決議內(nèi)容如下:

      1、在公司會(huì)議室召開(kāi)第二屆監(jiān)事會(huì)第四次會(huì)議,審議通過(guò)了《有限責(zé)公司年度監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告》、《有限責(zé)任公司年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告》、《有限責(zé)任公司年度報(bào)告》和《有限責(zé)任公司年度報(bào)告摘要》;

      2、公司召開(kāi)第二屆監(jiān)事會(huì)第五次會(huì)議。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 12

      一、xx年監(jiān)事會(huì)工作回顧

      xx年,監(jiān)事會(huì)按照公司章程要求,圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,以維護(hù)和保障股東利益為己任,履行監(jiān)督職能,參與企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策。

      按照公司章程規(guī)定的職責(zé)范圍,依據(jù)集團(tuán)“一建、四統(tǒng)一、兩監(jiān)督”的管理模式和集團(tuán)管理標(biāo)準(zhǔn),履行監(jiān)事會(huì)在財(cái)務(wù)監(jiān)督方面的職責(zé),著力提高公司整體管理水平。財(cái)務(wù)監(jiān)督,堅(jiān)持以內(nèi)部審計(jì)為主,并開(kāi)展專項(xiàng)檢查,推動(dòng)了財(cái)務(wù)管理水平上新臺(tái)階。

      1、定期審查公司及各子公司財(cái)務(wù)報(bào)告,有計(jì)劃地開(kāi)展內(nèi)部審計(jì)工作。xx年按照集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃的要求,內(nèi)部審計(jì)小組完成了xxx有限公司20xx-xx年年度財(cái)務(wù)審計(jì);xxx有限公司xx年年度財(cái)務(wù)審計(jì);xxx有限公司20xx~20xx年的審計(jì)報(bào)告?zhèn)鏖喒ぷ鳌xx有限公司20xx-20xx的年財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告?zhèn)鏖喒ぷ。審?jì)指出了各公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中存在的問(wèn)題和不規(guī)范行為,并提出了改進(jìn)建議。

      2、維護(hù)企業(yè)利益,監(jiān)事會(huì)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)問(wèn)題的審計(jì)監(jiān)督。內(nèi)部審計(jì)小組對(duì)中石化西北分公司、中國(guó)石油天然氣股份有限公司塔里木油田分公司、新疆維吾爾自治區(qū)石油管理局、新疆愛(ài)克特流量控制技術(shù)有限公司、新疆天德誠(chéng)貿(mào)有限公司、中國(guó)石油集團(tuán)西部鉆探工程有限公司在外資金和在外未結(jié)算產(chǎn)品進(jìn)行核對(duì),并督促結(jié)清新疆天德誠(chéng)貿(mào)有限公司、中國(guó)石油集團(tuán)西部鉆探工程有限公司尾款。提出統(tǒng)一發(fā)貨單據(jù)、統(tǒng)一名稱圖號(hào)等合理建議。

      二、xx年監(jiān)事會(huì)工作要點(diǎn)

      監(jiān)事會(huì)確立的xx年總體工作思路是:緊緊圍繞公司xx年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作任務(wù),緊密結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)和公司管理實(shí)際,創(chuàng)新監(jiān)事會(huì)工作方式、方法;堅(jiān)持以財(cái)務(wù)監(jiān)督為中心,增強(qiáng)當(dāng)期監(jiān)督的時(shí)效性和有效性,注重協(xié)調(diào)落實(shí),提升監(jiān)事會(huì)報(bào)告處理的效率和水平。加強(qiáng)對(duì)重大經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)和重點(diǎn)部門(mén)的審計(jì)監(jiān)督,關(guān)注公司重點(diǎn)工作開(kāi)展情況,探索監(jiān)事會(huì)對(duì)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范和預(yù)警機(jī)制;切實(shí)履行法律和《公司章程》賦予的監(jiān)督職責(zé),維護(hù)股東、職工和企業(yè)利益,保障資產(chǎn)保值增值。主要措施包括以下幾點(diǎn):

      (一)、依法完善監(jiān)事會(huì)的'各項(xiàng)監(jiān)督職能,規(guī)范公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各方面運(yùn)作模式,確保監(jiān)事會(huì)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。

      依據(jù)相關(guān)規(guī)定完善監(jiān)事會(huì)工作職能,建立有效的溝通渠道和方式,使監(jiān)事會(huì)工作有法可依,轉(zhuǎn)變思想,將被動(dòng)監(jiān)督變?yōu)橹鲃?dòng)要求監(jiān)督,積極參與公司的有關(guān)會(huì)議,充分了解公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)督,點(diǎn)面結(jié)合重點(diǎn)檢查,做好數(shù)據(jù)信息收集上報(bào)工作,做好數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換工作。

      (二)、以維護(hù)公司整體利益為出發(fā)點(diǎn),增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),落實(shí)專項(xiàng)調(diào)查處理結(jié)果,監(jiān)督董事會(huì)決議落實(shí)情況。

      監(jiān)事會(huì)作為監(jiān)督機(jī)構(gòu),要維護(hù)全體股東利益,以維護(hù)公司整體利益為出發(fā)點(diǎn),主動(dòng)深入部門(mén)和職工中去,多聯(lián)系多溝通,帶著問(wèn)題搞研究,廣泛收集意見(jiàn),確保監(jiān)事會(huì)日常工作務(wù)實(shí)科學(xué)細(xì)致深入開(kāi)展。緊密配合董事會(huì)工作,落實(shí)董事會(huì)相關(guān)決議,保障相關(guān)決策順利執(zhí)行。

      (三)、強(qiáng)化對(duì)重要部門(mén)的監(jiān)督力度,提高監(jiān)事會(huì)工作人員綜合技能,提升監(jiān)督水平。

      堅(jiān)持每年一次對(duì)集團(tuán)內(nèi)公司財(cái)務(wù)及重要部門(mén)的審計(jì)檢查工作,了解掌握公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀況。加強(qiáng)監(jiān)事會(huì)自身建設(shè),注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高,加強(qiáng)審計(jì)、企業(yè)內(nèi)部管理等各方面的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)技能,提高監(jiān)督水平,切實(shí)維護(hù)所有者權(quán)益。

      新的一年,公司仍然會(huì)有困難和問(wèn)題,需要我們齊心協(xié)力。監(jiān)事會(huì)將一如既往地支持配合董事會(huì)和經(jīng)營(yíng)層依法開(kāi)展工作,在xx年工作中,我們將嚴(yán)格按照國(guó)家政策和公司章程辦事,建立有效的工作機(jī)制。我們相信:只要我們充分發(fā)揮好現(xiàn)有治理結(jié)構(gòu)優(yōu)勢(shì),牢固樹(shù)立維護(hù)大局、維護(hù)股東利益的一致目標(biāo),誠(chéng)信正直、勤勉工作,就一定會(huì)戰(zhàn)勝未來(lái)道路上的各種困難,圓滿完成公司xx年的任務(wù)目標(biāo)。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 13

      20xx年,朗青公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),F(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報(bào)。

      一、生產(chǎn)任務(wù)情況

      按照《20xx年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,公司在20xx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是300萬(wàn)元。截至12月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)30多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近20項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)15項(xiàng)。其中,主要項(xiàng)目有:天水過(guò)境段兩階段施工圖設(shè)計(jì)、三撫線三屯營(yíng)至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計(jì)、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計(jì)、水運(yùn)局信息化系統(tǒng)工可報(bào)告及設(shè)計(jì)、s207線靖遠(yuǎn)至?xí)䦟幙h扶貧公路一階段施工圖設(shè)計(jì)、全省高速公路計(jì)重收費(fèi)改造施工設(shè)計(jì)、內(nèi)蒙古省道313線蘭家梁至嘎魯圖機(jī)電設(shè)計(jì)、金(昌)永(昌)高速公路機(jī)電工程初步設(shè)計(jì)、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項(xiàng)目、天水過(guò)境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動(dòng)畫(huà)演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費(fèi)站情報(bào)板施工等。

      在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時(shí),公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴(yán)把每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計(jì)施工合格率在99%以上,每一名員工都具備高度的責(zé)任意識(shí),并付諸于設(shè)計(jì)施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

      這其中,與朗青公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的辛勤付出換來(lái)了朗青公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)槔是鄵碛羞@樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得朗青公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定、(轉(zhuǎn)載自,請(qǐng)保留此標(biāo)記。)團(tuán)結(jié)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神,才使得朗青公司有了今天這種蓬勃發(fā)展,欣欣向榮的局面。

      二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況:

      20xx年1—10月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入x萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額x萬(wàn)元,累計(jì)上繳稅金x萬(wàn)元。

      截止20xx年10月31日止,公司資產(chǎn)總額x萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)x萬(wàn)元,固定資產(chǎn)x萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值x萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)x萬(wàn)元;負(fù)債總額為x萬(wàn)元(全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為x萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本x萬(wàn)元,盈余公積x萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)x萬(wàn)元。資產(chǎn)負(fù)債率為x%。

      三、監(jiān)事工作情況

      依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解和檢查公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,并對(duì)公司的大額支出(萬(wàn)元以上)和采購(gòu)予以監(jiān)督,及時(shí)了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,列席了20xx年度召開(kāi)的所有董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì),并對(duì)公司重大事項(xiàng)及各種方案、合同進(jìn)行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運(yùn)營(yíng)狀況。

      20xx年度,朗青公司的一切經(jīng)營(yíng)行為,均符合《公司法》的.有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營(yíng)者和領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中均能嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)院和公司規(guī)章制度辦事,且能以身作則,例如報(bào)銷事宜,公司目前實(shí)行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報(bào)銷,特別是萬(wàn)元以上的開(kāi)支采購(gòu)等,均由總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定,經(jīng)過(guò)稅務(wù)和工商管理部門(mén)的多次審計(jì),截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東利益的行為和事件。

      四、20xx年度的計(jì)劃和打算

      20xx年,朗青公司監(jiān)事工作將繼續(xù)探索、完善工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事工作制度化、規(guī)范化;堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及管理人員履職情況進(jìn)行檢查;加強(qiáng)對(duì)公司資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)作效率。

      朗青監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國(guó)家政策,履行好自己的職責(zé),真正做到配合、協(xié)調(diào)。隨著公司的發(fā)展和壯大,必要時(shí)將成立朗青公司監(jiān)事會(huì),從而完善整體工作,把監(jiān)事職權(quán)落到實(shí)處,杜絕各類違法違規(guī)問(wèn)題的發(fā)生,促進(jìn)朗青公司和諧、快速、健康的發(fā)展。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 14

      xxxx年,xx公司的監(jiān)事工作在設(shè)計(jì)院的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下, 依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事權(quán)限和職責(zé),正確開(kāi)展監(jiān)事工作,行使監(jiān)事職權(quán),對(duì)公司全年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督,同時(shí),公司緊緊圍繞生產(chǎn)任務(wù)這個(gè)中心開(kāi)展各項(xiàng)工作,不斷加強(qiáng)管理水平,加大經(jīng)營(yíng)和管理力度,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作理念,提高設(shè)計(jì)和施工質(zhì)量,各項(xiàng)工作均取得了較好的成績(jī),F(xiàn)將本年度的監(jiān)事工作做總結(jié)匯報(bào)。

      一、生產(chǎn)任務(wù)情況

      按照《xx年度生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》的內(nèi)容,公司在xxxx年度的經(jīng)濟(jì)效益目標(biāo)是xx萬(wàn)元。截至xx月1日,公司已圓滿完成了設(shè)計(jì)院下達(dá)的生產(chǎn)指標(biāo),全年共完成生產(chǎn)任務(wù)xx多項(xiàng),其中通過(guò)設(shè)計(jì)院承攬的生產(chǎn)任務(wù)近xx項(xiàng),獨(dú)立承攬生產(chǎn)任務(wù)xx項(xiàng)。其中,主要項(xiàng)目有:天水過(guò)境段兩階段施工圖設(shè)計(jì)、三撫線三屯營(yíng)至唐秦界段改建工程(第一合同段)兩階段施工圖設(shè)計(jì)、曲麻萊至不凍泉安全設(shè)施設(shè)計(jì)、水運(yùn)局信息化系統(tǒng)工可報(bào)告及設(shè)計(jì)、sxx線靖遠(yuǎn)至?xí)䦟幙h扶貧公路一階段施工圖設(shè)計(jì)、全省高速公路計(jì)重收費(fèi)改造施工設(shè)計(jì)、內(nèi)蒙古省道xx線蘭家梁至嘎魯圖機(jī)電設(shè)計(jì)、金(昌)永(昌)高速公路機(jī)電工程初步設(shè)計(jì)、科研所集成系統(tǒng)、交通廳雙網(wǎng)改造項(xiàng)目、天水過(guò)境段施工平面圖、掛圖、武罐路三維動(dòng)畫(huà)演示系統(tǒng)制作、中川、天水路、瓜州收費(fèi)站情報(bào)板施工等。

      在追求生產(chǎn)數(shù)量的同時(shí),公司更加重視產(chǎn)品的質(zhì)量,嚴(yán)把每一個(gè)質(zhì)量控制關(guān),做到設(shè)計(jì)施工合格率在 xx% 以上,每一名員工都具備高度的責(zé)任意識(shí),并付諸于設(shè)計(jì)施工的每一環(huán)節(jié),設(shè)計(jì)施工質(zhì)量穩(wěn)步提高,經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)了雙贏。

      這其中,與xx公司主管領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出是密不可分的,全年據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),總經(jīng)理和主要經(jīng)營(yíng)人員半數(shù)以上的時(shí)間是在外地談業(yè)務(wù),接投標(biāo),辦資質(zhì),跑市場(chǎng),他們不計(jì)個(gè)人得失,為了公司的發(fā)展壯大,積極收集市場(chǎng)信息,捕捉工作機(jī)遇,全年近2/3的休息日都是在旅途中度過(guò)的,他們的辛勤付出換來(lái)了xx公司今天的收益,同時(shí)也正因?yàn)閤x擁有這樣一個(gè)凝聚力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)班子,才使得xx公司的員工隊(duì)伍具有了穩(wěn)定。

      二、財(cái)務(wù)收支及經(jīng)營(yíng)情況

      xxx年1-xx月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入x萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額x萬(wàn)元,累計(jì)上繳稅金x萬(wàn)元。

      截止xxx年xx月xx日止,公司資產(chǎn)總額x萬(wàn)元,其中:流動(dòng)資產(chǎn)x萬(wàn)元,固定資產(chǎn)x萬(wàn)元(固定資產(chǎn)原值x萬(wàn)元),無(wú)形資產(chǎn)x萬(wàn)元;負(fù)債總額為x萬(wàn)元 (全部為流動(dòng)負(fù)債);所有者權(quán)益總額為x萬(wàn)元,其中,實(shí)收資本x萬(wàn)元,盈余公積x萬(wàn)元,未分配利潤(rùn)x萬(wàn)元。資產(chǎn)負(fù)債率為x%。

      三、監(jiān)事工作情況

      依照《公司法》的有關(guān)規(guī)定,及時(shí)了解和檢查公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,并對(duì)公司的大額支出(x萬(wàn)元以上)和采購(gòu)予以監(jiān)督,及時(shí)了解公司主管人員職務(wù)行為,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正,列席了xxx年度召開(kāi)的所有董事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì),并對(duì)公司重大事項(xiàng)及各種方案、合同進(jìn)行了監(jiān)督、檢查,全面了解和掌握公司總體運(yùn)營(yíng)狀況。

      xx年度,xx公司的一切經(jīng)營(yíng)行為,均符合《公司法》的有關(guān)規(guī)定,公司的主要經(jīng)營(yíng)者和領(lǐng)導(dǎo)在日常工作中均能嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)院和公司規(guī)章制度辦事,且能以身作則,例如報(bào)銷事宜,公司目前實(shí)行五人簽字制,杜絕了一支筆簽字報(bào)銷,特別是萬(wàn)元以上的開(kāi)支采購(gòu)等,均由總經(jīng)理辦公會(huì)討論決定,經(jīng)過(guò)稅務(wù)和工商管理部門(mén)的多次審計(jì),截止目前,未發(fā)生一起公司主管人員損害股東利益的.行為和事件。

      四、xxx年度的計(jì)劃和打算

      xxx年,xx公司監(jiān)事工作將繼續(xù)探索、完善工作機(jī)制及運(yùn)行機(jī)制,促進(jìn)監(jiān)事工作制度化、規(guī)范化;堅(jiān)持定期不定期地對(duì)公司董事、經(jīng)理及管理人員履職情況進(jìn)行檢查;加強(qiáng)對(duì)公司資金運(yùn)作情況的監(jiān)督檢查,保證資金的運(yùn)作效率。

      xx監(jiān)事將嚴(yán)格依照《公司法》規(guī)定的監(jiān)事職權(quán)行事,不越權(quán),不代辦,掌握和了解國(guó)家政策,履行好自己的職責(zé),真正做到配合、協(xié)調(diào)。隨著公司的發(fā)展和壯大,必要時(shí)將成立xx公司監(jiān)事會(huì),從而完善整體工作,把監(jiān)事職權(quán)落到實(shí)處,杜絕各類違法違規(guī)問(wèn)題的發(fā)生,促進(jìn)xx公司和諧、快速、健康的發(fā)展。

    監(jiān)事會(huì)工作總結(jié) 15

      20xx年,公司監(jiān)事會(huì)按照《公司法》、《公司章程》、《監(jiān)事會(huì)議事規(guī)則》等相關(guān)要求,本著恪盡職守、勤勉盡責(zé)的工作態(tài)度,依法獨(dú)立行使職權(quán),較好地保障了股東、公司與員工的合法權(quán)益。監(jiān)事會(huì)在公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)狀況以及董事、高級(jí)管理人員履職盡責(zé)等方面進(jìn)行檢查監(jiān)督,促進(jìn)了公司規(guī)范運(yùn)作,F(xiàn)將20xx年度監(jiān)事會(huì)的工作匯報(bào)如下:

      一、公司監(jiān)事會(huì)工作情況

      20xx年度,公司共召開(kāi)6次監(jiān)事會(huì)會(huì)議,其中現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議4次,通訊會(huì)議2次,審議議題共計(jì)11項(xiàng)。監(jiān)事會(huì)通過(guò)列席公司董事會(huì)議與股東會(huì)議,及時(shí)提示公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)與問(wèn)題,加強(qiáng)對(duì)公司重大經(jīng)營(yíng)決策與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控的研究,提出合理建議,增強(qiáng)對(duì)公司依法經(jīng)營(yíng)的監(jiān)督。

      監(jiān)事會(huì)相關(guān)公告信息披露于深圳證券交易所指定媒體《證劵時(shí)報(bào)》、《證券日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)證劵報(bào)》、《上海證券報(bào)》及巨潮資訊網(wǎng)上。

      二、監(jiān)事會(huì)對(duì)公司20xx年度有關(guān)事項(xiàng)的審核意見(jiàn)

      報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事按照規(guī)定對(duì)公司的規(guī)范運(yùn)作、經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)狀況以及高級(jí)管理人員履行職責(zé)等方面進(jìn)行全面監(jiān)督,依法依規(guī)對(duì)下列事項(xiàng)發(fā)表意見(jiàn):

      (一)公司依法運(yùn)作情況

      報(bào)告期內(nèi),公司監(jiān)事會(huì)根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),對(duì)公司股東大會(huì)、董事會(huì)召開(kāi)程序、決議事項(xiàng)、董事會(huì)對(duì)股東大會(huì)決議執(zhí)行情況、公司高級(jí)管理人員履職盡責(zé)情況及公司管理制度建立健全情況進(jìn)行了監(jiān)督,未發(fā)現(xiàn)公司在履行決策程序時(shí)存在違反有關(guān)法律法規(guī)的情況。公司董事及高級(jí)管理人員盡職盡責(zé),認(rèn)真執(zhí)行股東大會(huì)和董事會(huì)的決議,未發(fā)現(xiàn)上述人員在執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)有違反法律、法規(guī)和《公司章程》或損害公司利益的行為。

      報(bào)告期內(nèi),公司嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求,未發(fā)現(xiàn)違反信息披露規(guī)定的情況。

      (二)檢查公司財(cái)務(wù)的情況

      報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行了監(jiān)督檢查,認(rèn)為公司定期報(bào)告的編制和審議程序符合《公司法》、《證券法》、《公司章程》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,報(bào)告內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地反映了公司20xx年度的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果;大信會(huì)計(jì)師事務(wù)所(特殊普通合伙)為本公司出具無(wú)保留意見(jiàn)的.20xx年度審計(jì)報(bào)告,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為審計(jì)報(bào)告不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。

      (三)公司重大交易事項(xiàng)情況

      報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)對(duì)公司重大資產(chǎn)收購(gòu)、關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)進(jìn)行了監(jiān)督和核查,未發(fā)現(xiàn)公司實(shí)施的重大經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)存在違反法定審批程序和信息披露義務(wù)的情況、交易定價(jià)顯失公平的情況,未發(fā)現(xiàn)不符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要的重大決策和損害公司與中小股東利益等情形。

      (四)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告的情況

      監(jiān)事會(huì)對(duì)公司《20xx年度內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告》及報(bào)告期內(nèi)公司內(nèi)部控制的建設(shè)和運(yùn)行情況進(jìn)行了詳細(xì)、全面的審核,監(jiān)事會(huì)認(rèn)為:公司根據(jù)自身的實(shí)際情況和法律、法規(guī)的要求建立了較為完善的內(nèi)部控制體系,并能得到有效執(zhí)行;內(nèi)部控制體系符合國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)要求以及公司實(shí)際需要,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理起到了較好的風(fēng)險(xiǎn)防范和控制作用。公司20xx年度內(nèi)部控制評(píng)價(jià)報(bào)告真實(shí)、客觀地反映了公司內(nèi)部控制的建設(shè)及運(yùn)行情況。

      (五)信息披露的情況

      報(bào)告期內(nèi),監(jiān)事會(huì)針對(duì)公司信息披露情況進(jìn)行監(jiān)督,定期對(duì)公司內(nèi)幕信息知情人檔案進(jìn)行檢查,對(duì)重大事項(xiàng)信息披露情況進(jìn)行監(jiān)督。公司嚴(yán)格按照已經(jīng)建立《內(nèi)幕信息知情人登記制度》、《敏感信息排查管理制度》、《信息披露事務(wù)管理制度》、《外部信息使用人管理制度》的要求做好內(nèi)幕信息管理以及內(nèi)幕信息知情人登記和報(bào)備工作,能夠如實(shí)、完整地記錄內(nèi)幕信息在公開(kāi)前的報(bào)告、傳遞、編制、審核、披露等各環(huán)節(jié)內(nèi)幕信息知情人名單,未發(fā)現(xiàn)內(nèi)幕信息知情人利用內(nèi)幕信息買(mǎi)賣(mài)公司股票的情況。

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