宿舍規(guī)章制度
更新時間:2023-03-23 18:51:11 規(guī)章制度 我要投稿
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在日常生活和工作中,制度使用的情況越來越多,制度就是在人類社會當(dāng)中人們行為的準(zhǔn)則。我們該怎么擬定制度呢?以下是小編整理的宿舍規(guī)章制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
宿舍規(guī)章制度1
1、嚴(yán)格把好入門關(guān)。非本校人員進(jìn)入宿舍,門衛(wèi)一律要問明情況,詳細(xì)登記。
2、堅(jiān)持24小時值班制,認(rèn)真做好安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)禁擅離職守。
3、不準(zhǔn)客人(含學(xué)生家長)在學(xué)生宿舍留宿。
4、做好防盜、防火、防電、防燙傷、防自傷等工作,做到12個不準(zhǔn):
。1)不準(zhǔn)學(xué)生在上課和夜自修時間進(jìn)入宿舍(特殊情況須有班主任批條、醫(yī)生證明)。
。2)不準(zhǔn)攜帶刀、剪刀、鉗、錘、鋸等工具到宿舍。
。3)不準(zhǔn)帶貴重物品、不健康的書籍到宿舍。
。4)不準(zhǔn)帶打火機(jī)、火柴到宿舍。
。5)不準(zhǔn)玩弄消防器材。
。6)不準(zhǔn)私接電源,使用各種電器、吹筒、充電器。
。7)不準(zhǔn)站在水槽上晾掛衣服。
(8)不準(zhǔn)爬樓梯扶手。
。9)不準(zhǔn)跳躍樓梯臺階。
。10)不準(zhǔn)用力碰撞玻璃。
。11)不準(zhǔn)打鬧或開不正當(dāng)?shù)耐嫘Α?/p>
(12)不準(zhǔn)損壞公物。
5、發(fā)現(xiàn)問題及時處理,無法處理的應(yīng)采取應(yīng)急措施,及時匯報(bào)
初中宿舍衛(wèi)生規(guī)章制度6
為了所有住宿同學(xué)的生命安全,為了所有住宿同學(xué)的身體健康,為了所有住宿同學(xué)的學(xué)習(xí)進(jìn)步,創(chuàng)建一個和諧文明的大家庭,特制定宿舍管理制度如下:
1、宿舍是同學(xué)休息和學(xué)習(xí)的'場所,任何人不得在宿舍內(nèi)外大喊大叫。
2、為了所有住宿生生命財(cái)物安全,任何非管理人員不得帶非住宿人員進(jìn)入宿舍,更不得坐臥在他人床鋪上亂翻亂動,私自拿走別人東西。
3、住宿生臨時有事晚上不住宿,須持班主任簽字的假條向管理人員請假。從宿舍內(nèi)向外搬東西,須經(jīng)過管理老師同意,并做記錄后方可搬走。
4、所有住宿同學(xué),不得私自亂拉電線,或使用不安全電器;電扇、電燈開關(guān)只有社長和當(dāng)日值日生有權(quán)開關(guān),其他人不要隨便開啟。
5、所有住宿生上早操前須將開水壺放到食堂門口,早飯后提回宿舍。
6、午休11:50——14:00,晚上21:00——6:30任何人不得在宿舍大聲喧嘩,不得做與學(xué)習(xí),休息及其它學(xué)校嚴(yán)令禁止的事情。
7、除午休11:50——14:00,晚上21:00——6:30外,任何人不得在宿舍逗留,特殊情況必須經(jīng)過管理老師批準(zhǔn)。
8、值日生上早操時,打掃宿舍衛(wèi)生,將宿舍物品擺放整齊,經(jīng)管理人員檢查后方可離開;值日生晚飯后在食堂抬水,抬滿后經(jīng)管理人員檢查后方可離開。
9、宿舍社長堅(jiān)持報(bào)告住宿同學(xué)午休,晚休表現(xiàn),對于宿舍內(nèi)出現(xiàn)的不和諧因素,須及時向管理人員回報(bào),以便迅速處理。
10、對住宿生違犯管理制度處理意見:違犯以上任意一條,須認(rèn)真抄寫宿舍制度五份送交管理老師以作自罰;對于不服從管理人員安排的送交班主任處,經(jīng)班主任和家長教育后回宿舍入住;回宿舍后仍有違犯宿舍制度現(xiàn)象,送交學(xué)校,并將違紀(jì)事項(xiàng)記入學(xué)籍檔案。
以上各條,望同學(xué)互相監(jiān)督,自覺遵守。我們有緣住在一起,我們要珍惜這個緣分,為創(chuàng)造一個文明健康的學(xué)習(xí)住宿環(huán)境而努力!
宿舍規(guī)章制度2
1、自覺養(yǎng)成良好的社會公德與衛(wèi)生習(xí)慣,保持宿舍的.良好秩序與衛(wèi)生環(huán)境,使大家有一個良好的住宿環(huán)境。
2、宿舍人員建立值班制度,做到天天有人打掃室內(nèi)外衛(wèi)生,保持宿舍環(huán)境清潔。
3、愛護(hù)公物,損壞按價(jià)賠償,并追究責(zé)任工地宿舍規(guī)章制度工地宿舍規(guī)章制度。
4、墻上嚴(yán)禁亂涂亂畫,不隨地吐痰,亂扔瓜皮果屑。
5、室內(nèi)布置應(yīng)井井有條,不得亂擺亂放。
6、保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得找任何借口爭吵、打架。
7、不得在宿舍聚眾賭博、酗酒鬧事。不得將外來人帶到宿舍內(nèi)住宿。
8、保持高度防火意識,做到安全用電用火。
9、出入宿舍隨手關(guān)門,注意提防盜賊,做好治安防范工作。
10、晚上有事外出,應(yīng)向上一級領(lǐng)導(dǎo)通報(bào),并于23點(diǎn)前回到宿舍。
11、不得隨意亂接亂拉電線,做到人走燈滅,電源斷電。宿舍內(nèi)不允許用電爐,發(fā)現(xiàn)一律沒收。
12、宿舍人員發(fā)現(xiàn)有偷竊行為者,一律處以罰款后開除。
宿舍規(guī)章制度3
一、目的
為使員工宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)宿舍安全和提高環(huán)境品質(zhì),特制訂本制度。
二、范圍
本公司所有住宿員工以及其他租借公司所有住宿員工
三、內(nèi)容
(一)住宿須知
1、服從公司安排、監(jiān)督和管理。
2、員工入住須經(jīng)批準(zhǔn),服從物業(yè)主管人員安排,按指定的房間、鋪位入住。未經(jīng)物業(yè)部批準(zhǔn)不得擅自入住或自行更換房間、鋪位。
3、集體宿舍床位只限本人使用,住宿人員不得將床位轉(zhuǎn)租或出借給其他人使用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其住宿資格,并追究其相關(guān)責(zé)任。
4、公司宿舍不允許留宿外來人員,如有特殊情況應(yīng)先到公司報(bào)備,公司備案同意后方可入住。
5、已入住人員需退宿的,須提前到公司辦理退宿手續(xù)。
6、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)后方可辦理離職手續(xù)。
7、公司宿舍實(shí)行共有負(fù)責(zé)制,宿舍所有人一起負(fù)責(zé)本宿舍的衛(wèi)生、紀(jì)律、安全等方面工作,安排宿舍衛(wèi)生值日表,監(jiān)督衛(wèi)生值日員工作,檢查房內(nèi)設(shè)施,申報(bào)日常維修,檢查排除安全隱患,清點(diǎn)離職人員物品等。
(三)設(shè)備設(shè)施管理
1、有需要的宿舍配備的設(shè)施物品,向公司申請后由公司指派專人進(jìn)行清點(diǎn)并確認(rèn)。
2、宿舍內(nèi)非私物品由宿舍內(nèi)人員共同負(fù)責(zé)保管,員工不得私自拆換、占用、損壞。
3、宿舍內(nèi)非私設(shè)施,非自然損壞的由責(zé)任人照價(jià)賠償,不能明確責(zé)任歸屬的由宿舍內(nèi)人員平攤賠償費(fèi)用,自然損壞及時報(bào)修。
(四)紀(jì)律管理
1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等,不得私自隨意調(diào)換或多占)。
2、集體宿舍床位只限員工本人使用,不得帶外來人員來宿舍住宿,外出請假并按時限返回。離開本宿舍保持衣冠整齊。
3、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博、宣傳迷信等其他有傷風(fēng)化的活動,違者視情節(jié)嚴(yán)重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送公安機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。
4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視情節(jié)輕重處以罰款50-200元不等,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予以無薪辭退。
5、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間應(yīng)和睦相處,不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博,晚上24時后停止一切娛樂活動(特殊情況除外)。
6、住宿員工不得于宿舍區(qū)室內(nèi)外墻壁、櫥柜、門窗隨意張貼字畫或釘掛物品。
7、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動物,嚴(yán)禁向窗外潑水、亂扔雜物。住宿員工不得在公共走廊、樓梯及其他公共場所堆放物品。
8、嚴(yán)禁宿舍白天無人時應(yīng)關(guān)閉照明燈。
(五)安全管理
1、所有宿舍的照明燈具及線路必須由電工安裝、維修,禁止亂接臨時電線、不準(zhǔn)超負(fù)荷用電,不準(zhǔn)用不符合規(guī)定的裝置,違者予以100元/次的罰款。
2、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器,違者除沒收器具。
3、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故及時上報(bào)公司。
4、由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi),未造成后果予以責(zé)任者違紀(jì)處理,造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。
(六)衛(wèi)生管理
1、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒。
2、所有住宿員工必須安排搞好每日所住宿舍的清潔衛(wèi)生。
(七)物品擺放規(guī)定
1、必須保持物品擺放整齊、美觀,嚴(yán)禁亂堆、亂放、亂扔。
2、床上用品必須擺放整潔,被褥疊放整齊,床單平整,其他床上用品擺放有序。
3、鞋子有序擺放于鞋柜內(nèi)或床下,鞋內(nèi)勿放置襪子,并保證其干凈無異味。
4、面盆、水桶置于衛(wèi)生間內(nèi),并置面盆于桶上。
5、住宿員工洗曬衣物須在指定區(qū)域或宿舍陽臺晾曬,不得隨意在走廊、過道、衛(wèi)生間及其它公共區(qū)域晾掛。
(八)遷出管理
1、住宿員工離職(包括自離、辭職、免職等),須到公司辦理退宿手續(xù)并于離職當(dāng)日內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償。
2、住宿員工遷出時須將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,須先經(jīng)過相關(guān)人員檢查。
四、住宿人員發(fā)生以下行為之一的,立即取消其住宿資格并視情節(jié)嚴(yán)重呈報(bào)至相關(guān)部門進(jìn)行處理。
1、不服從公司安排、管理的;
2、有偷窺、偷竊行為的;
3、在宿舍內(nèi)賭博、打架、酗酒的;
4、經(jīng)常妨礙他人休息,屢教不改的;
5、蓄意破壞公物的;
6、經(jīng)常不在員工宿舍住宿但仍然占用床位的;
五、附則
本制度自公布之日起實(shí)施,由x有限公司負(fù)責(zé)解釋并執(zhí)行,未盡事宜,另行修訂。
工廠員工宿舍管理規(guī)定
宿舍是員工在住宿期間學(xué)習(xí)、生活、休息的'重要場所,直接關(guān)系到員工的精神風(fēng)貌和身心健康。為了加強(qiáng)本司員工宿舍安全管理,確保公司財(cái)產(chǎn)及員工財(cái)產(chǎn)的安全,搞好員工宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生,建設(shè)一個良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境,特制定以下措施:
(一)、個人物品隨身保管,一但丟失公司不負(fù)任何責(zé)任。離開宿舍必須關(guān)好門窗,人為原因造成的失竊事件由事件責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
(二)、員工宿舍實(shí)行責(zé)任制,排出衛(wèi)生值班表;每天值日人員進(jìn)行責(zé)任范圍的保潔工作。安排好每天的清潔衛(wèi)生工作和保持宿舍的整潔。請每組值日員工認(rèn)真自覺執(zhí)行。每月全體宿舍員工對宿舍進(jìn)行大掃除,請各員工積極參與。
(三)、任何人不得在宿舍內(nèi)亂扔果皮、紙屑、煙頭、飯菜等垃圾,不得從陽臺、門廳等地方向下倒水、吐痰、扔垃圾雜物,不得將塑料袋、飯菜雜物倒入便池和下水道等。凡經(jīng)發(fā)現(xiàn),即對當(dāng)事人處理。宿舍內(nèi)保持室內(nèi)整潔,衛(wèi)生干凈、物品擺放整齊,室內(nèi)通風(fēng)。
(四)、員工應(yīng)該自覺維護(hù)宿舍墻壁的潔凈,不得有任何污損行為(包括在墻上亂敲亂砸、張貼標(biāo)語、廣告、亂寫亂畫、用腳踢、用球砸等)。凡有污損行為,一律視其情節(jié)給予處罰。如未查出直接責(zé)任人,則該室全部成員給予處罰。
(五)洗手間、浴室及各公共區(qū)域,應(yīng)保持地面干凈整潔,盥洗盆要保持清潔,節(jié)約用水、用電,養(yǎng)成隨手關(guān)水關(guān)電的良好習(xí)慣。門外不能堆放垃圾,垃圾要及時清理,不得存放在室內(nèi)。
(六)不得在室內(nèi)隨意拉接電線,不得在宿舍用未經(jīng)許可的電器,愛護(hù)宿舍各項(xiàng)公用設(shè)施,不得破壞公用設(shè)施,若因此造成的事故,事件責(zé)任人必須承擔(dān)全部責(zé)任。
(七)宿舍住宿人員應(yīng)注意個人衛(wèi)生,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣、生活習(xí)慣。嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)參與賭博活動,嚴(yán)禁在宿舍里酗酒或酒后鬧事。嚴(yán)禁外來人員留宿或男女混住,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重處罰。嚴(yán)禁在宿舍大聲喧嘩,放高音音樂。按時熄燈睡覺,不影響他人的休息。
(八)住宿員工下班外出時,盡量結(jié)伴而行,晚12:00前必須返宿,加強(qiáng)防盜、防搶等安全防范意識。
(九)住廠舍員工,必須服從公司安排,未經(jīng)公司批準(zhǔn),不得更換床位、宿舍。辭工辭退人員必須自停工三天內(nèi)憑離職證明搬離宿舍,逾期未搬者每天由工資中扣除50元。
(十)要求全體員工必須認(rèn)真遵守《員工宿舍管理制度》,攜手共創(chuàng)文明宿舍。
宿舍規(guī)章制度4
為了加強(qiáng)內(nèi)部管理,做到既合理地利用資源又節(jié)約開支,體現(xiàn)對業(yè)主及其他員工的公平原則,公司對現(xiàn)有的員工宿舍的管理有關(guān)注意事項(xiàng)通知并規(guī)定如下:
一、宿舍必須保持整潔衛(wèi)生,不得亂堆亂放。
二、不得在宿舍內(nèi)大聲喧鬧、飲酒猜拳,嚴(yán)禁在宿舍里賭博。
三、節(jié)約水電,不得浪費(fèi)。
四、不得隨意攜帶他人在宿舍內(nèi)留宿,如因特殊情況有親戚朋友投宿的.,應(yīng)告知管理處負(fù)責(zé)人或協(xié)管隊(duì)長,在得到同意后方可留宿。
五、員工因工作需要,經(jīng)管理處許可,住在管理處指定的集體宿舍的不收房屋管理費(fèi)、水電費(fèi);若條件許可,不造成負(fù)面影響,經(jīng)公司管理處許可的個別管理人員可住單間宿舍的,必須由公司統(tǒng)一安裝獨(dú)立水電表,按水電表讀數(shù)計(jì)收水電費(fèi)。帶家屬住宿舍的(不提倡住在區(qū)內(nèi)),并按各管理處實(shí)際居住條件暫時收取30-50元不等的管理費(fèi)。以利合理利用資源和節(jié)約使用水電,體現(xiàn)公平。
本規(guī)定自xx年xx月xx日起執(zhí)行。
廈門市xx物業(yè)管理有限公司
辦公室
二00xx年xx月xx日
宿舍規(guī)章制度5
一所有須住宿或離職員工,必須寫書面申請,請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍
二由于本人私接電源、插座而引起的火災(zāi),未造成后果給予責(zé)任者以違紀(jì)處理,造成一定后果的視損失程度給予按價(jià)賠償,并取消住宿資格直至辭退。
三每間宿舍選一位宿舍長,負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)衛(wèi)生安排情況。
四每位員工必須遵守宿舍相關(guān)制度,服從宿舍長的安排。
五每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊,未做好者,先給予口頭警告,三次以上罰10——20元。
六愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施,設(shè)備、包括洗衣機(jī)、熱水器等公共財(cái)物,如有損壞、按原價(jià)賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內(nèi)的`公共財(cái)物自然損壞宿舍長及時報(bào)部門主管進(jìn)行安排修理。
七節(jié)約用水,用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰5——10元。
八不得在宿舍內(nèi)打架,斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其它員工的正常休息,如有違反罰50元,情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
九宿舍員工必須在12:00之前,回到宿舍就寢,超過規(guī)定時間后回宿舍由宿舍長負(fù)責(zé)登記人員名單,第二天上交部門經(jīng)理給予。
十不得私自帶領(lǐng)外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,探訪人員必須在11:30分后離開,由宿舍長勸其離開。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),私自留宿者扣50——100分。
十一宿舍內(nèi)請勿大聲喧嘩,影響其余員工休息,如有違反罰5——10元。
十二部門主管負(fù)責(zé)每天檢查各宿舍衛(wèi)生,紀(jì)律情況、部門經(jīng)理進(jìn)行不定期抽查。
十三各宿舍長,部門主管必須登記好每天檢查宿舍工作情況,每星期把登記本交予大堂經(jīng)理處。遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)好自己及其他人。
十四員工必須養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,共同維護(hù)宿舍良好的衛(wèi)生環(huán)境。
十五值日員工不按規(guī)定打掃衛(wèi)生或不按規(guī)定投放垃圾,經(jīng)寢室長提醒后仍不執(zhí)行者,由行政人事部視情節(jié)輕重予以違紀(jì)處理。
十六宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當(dāng)日輪值人員提到指定地點(diǎn)放好,如檢查時發(fā)現(xiàn)不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節(jié)輕重給予處理。
十七要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報(bào)行政人事部。
宿舍規(guī)章制度6
1、所有須住宿或離職員工,必須寫書面申請,請示住宿或離宿。不得私自入住或搬離宿舍。
2、住宿員工必須物品擺放整齊,保持個人及宿舍衛(wèi)生。個人衛(wèi)生差勁的取消當(dāng)月優(yōu)秀員工評比資格。
3、離職員工須經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可離開并對宿舍公共用品損壞的進(jìn)行賠償。
4、晚上下班后,做完個人私事后,應(yīng)及時回到宿舍。
5、住宿員工若要晚上不歸者,應(yīng)向經(jīng)理或宿舍長請示(休息天除外)。
6、在宿舍不得大聲喧嘩,影響別人休息。
7、不得私自帶領(lǐng)外界人員(非本公司員工)留在宿舍過夜,如有違反將嚴(yán)格處理。
8、愛護(hù)宿舍內(nèi)的設(shè)施,設(shè)備等公共財(cái)物,如有損壞按原價(jià)賠償,故意損壞者雙倍賠償。
9、宿舍內(nèi)的公共財(cái)物自然損壞宿舍長及時報(bào)主管進(jìn)行安排修理。
10、節(jié)約用水、用電,人走燈熄,避免自來水長流,如有違反者將嚴(yán)格處理。
11、不得在宿舍內(nèi)打架,斗毆、酗酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其它員工的.正常休息,如有發(fā)現(xiàn)給予記過,情節(jié)嚴(yán)重作開除處理并送相關(guān)部門查處。
12、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)好自己及其他人。
13、住宿員工應(yīng)配合宿舍長的管理和安排工作。
宿舍規(guī)章制度7
為使員工宿舍保持一個良好、清潔、整齊的'環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益,特制訂本制度。
1、自覺保持宿舍安靜,不得大聲喧嘩,同事之間不得以任何借口爭吵、打架、酗酒,不準(zhǔn)在床上抽煙,不得在宿舍內(nèi)聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動。
2、保護(hù)好宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好,損壞者按價(jià)賠償,故意損壞者加倍罰款,若責(zé)任不清或知情不舉,宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好,注意提防盜賊。(宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁均屬公司財(cái)產(chǎn),每位入住員工須繳納公司財(cái)產(chǎn)押金100元,按程序辦完離職手續(xù)立即返還押金。)
3、宿舍衛(wèi)生須輪流負(fù)責(zé)打掃,不準(zhǔn)隨地吐痰,不準(zhǔn)亂扔廢紙、果皮和臟物,不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫,不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾,保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
4、夜間最遲應(yīng)于23時前返回宿舍,在外發(fā)生意外,一律由本人負(fù)責(zé),公司不負(fù)任何責(zé)任。
5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火,節(jié)約用水,用電,最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源。提高警惕,注意安全防火、防意外。
6、員工離職應(yīng)于離職日當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍,不得借故拖延,不得誤拿別人財(cái)物。
宿舍規(guī)章制度8
1、必須為血親只含父母、子女、親兄弟姊妹;
2、留宿時間不得超過三天;
3、必須提前征得本宿舍內(nèi)室友的同意;
4、必須提前電話或者當(dāng)面通知宿舍管理員,并在員工親友來訪登記表上做記錄;
5、必須保證宿舍的安全,并對相關(guān)期間所發(fā)生財(cái)產(chǎn)安全負(fù)連帶責(zé)任;
6、必須留留宿人的居民身份證給宿舍管理員備案。
親友到訪條件:
1、要進(jìn)入居住房間的,必須提前征得本宿舍內(nèi)室友的同意;
2、必須提前電話或者當(dāng)面通知宿舍管理員,并在員工親友來訪登記表上做記錄;
3、員工為所帶人員的'行為負(fù)連帶責(zé)任。
宿舍居住人員對以上規(guī)定必須無條件遵守,對未按規(guī)定執(zhí)行的,第一次罰款100元,第二次提交公司總經(jīng)理,酌情作降職降級降薪或者開除處理!
宿舍規(guī)章制度9
為確保員工宿舍衛(wèi)生區(qū)整潔美觀,給全體員工創(chuàng)造一個潔凈、優(yōu)美、舒心的休息環(huán)境,結(jié)合當(dāng)前員工宿舍實(shí)際情況,制定本制度。
1、衛(wèi)生區(qū)域劃分及管理
宿舍樓層中間的施工縫為分界線,分為東西兩個區(qū)域。每個區(qū)域內(nèi)的宿舍員工負(fù)責(zé)本區(qū)域的樓道及洗手間、廁所衛(wèi)生。
2、人員職責(zé)劃分
(1)每日由宿舍人員對宿舍樓所有區(qū)域進(jìn)行全面清掃。
(2)居住員工對所屬區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生要做到:保持干凈整潔,共同維護(hù)公共衛(wèi)生。
。3)宿舍樓居住員工對自己所屬區(qū)域內(nèi)設(shè)施要做到愛護(hù)和及時維護(hù),每天及時關(guān)閉走廊和衛(wèi)生間照明燈。
(4)宿舍樓居住員工離開宿舍后應(yīng)做到人走燈關(guān)、電器關(guān),門鎖,注意保管好自己的`財(cái)產(chǎn)安全。
3、衛(wèi)生保持要求
。1)保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴(yán)禁“四亂”。即做到無蜘蛛網(wǎng),無污跡,無手、腳印。嚴(yán)禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。
。2)室內(nèi)清理的垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾桶里。不準(zhǔn)將室內(nèi)垃圾隨便掃在走廊公共區(qū)內(nèi),任意堆放。
。3)保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁。
。4)保持衛(wèi)生間、浴室和洗手間的衛(wèi)生。大小便入池,便后要放水沖洗干凈;洗發(fā)精等包裝袋要放在垃圾箱內(nèi);不向水池內(nèi)倒雜物,下水道口如有堵塞現(xiàn)象要及時清除。
。5)不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。
。6)不可向窗外倒水、扔?xùn)|西。
4、公共設(shè)施
。1)宿舍公共設(shè)施正常使用損壞應(yīng)由宿舍管理員提出,匯總至集團(tuán)總裁辦,由行政部聯(lián)系集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。
。2)宿舍公共設(shè)施屬人為損壞的,維護(hù)費(fèi)用由公共設(shè)施所屬區(qū)域住宿員工均攤,情節(jié)嚴(yán)重的予以處罰。
。3)宿舍管理員發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施損壞后及時通知集團(tuán)總裁辦。
。4)集團(tuán)行政部確認(rèn)設(shè)施損壞后,核實(shí)是否為人為損壞。若為正常使用損壞,公司行政部部提出,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,通知集團(tuán)維修人員進(jìn)行維修。
。5)宿舍每月進(jìn)行一至兩次巡檢,一旦發(fā)現(xiàn)有損壞的公共設(shè)施,應(yīng)及時修理,對突發(fā)故障要在第一時間搶修,嚴(yán)禁有長流水和長明燈現(xiàn)象。
5、處罰原則:
(1)集團(tuán)行政部對宿舍衛(wèi)生要進(jìn)行定期檢查、限期整改。
。2)公司管理員與宿舍管理人員要不定期對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生區(qū)域內(nèi)和洗手間不干凈,有積水、垃圾的,對此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人次10元的處罰。
。3)宿舍管理人員不定期對宿舍樓進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有長明燈或長流水現(xiàn)象,對此區(qū)域內(nèi)所有人員進(jìn)行每人每次20元的處罰。
宿舍規(guī)章制度10
一、安全用電管理規(guī)定
1、宿舍統(tǒng)一使用36V電源照明,員工不得擅自改、加裝、拆卸室內(nèi)供電設(shè)施,禁止動用和損壞配電箱、開關(guān)、燈具等用電設(shè)施。
2、宿舍內(nèi),禁止使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、油汀、電吹風(fēng)、電炒鍋、干燒棒等大功率電器,如需加熱食物等,到自炊間加熱。
3、宿舍內(nèi),嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線,禁止使用變壓器將36V電源轉(zhuǎn)變到220V電源。
4、宿舍空調(diào)設(shè)置控制用電定時裝置,統(tǒng)一時間供斷電。
5、室內(nèi)一旦發(fā)生線路、用電設(shè)備故障,必須通知電工處理,其他任何人不得私自處理。
6、員工離開宿舍時,必須關(guān)閉室內(nèi)所有電源,并進(jìn)行檢查后,方可離開。
二、違章用電處罰規(guī)定
1、員工擅自改、加裝、拆卸室內(nèi)供電設(shè)施,動用和損壞配電箱、開關(guān)、燈具等用電設(shè)施,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人500元,項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
2、宿舍內(nèi),使用電爐子、熱得快、電飯煲、電磁爐、電暖器、電熱毯、不能自動斷電電水壺、電吹風(fēng)、電炒鍋、干燒棒等大功率電器,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人500元,項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
3、宿舍內(nèi),嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線,禁止使用變壓器將36V電源轉(zhuǎn)變到220V電源,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人500元,項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
4、員工離開宿舍時,未關(guān)閉室內(nèi)所有電源,發(fā)現(xiàn)一次罰責(zé)任人500元,項(xiàng)目經(jīng)理、安全員、工長各300元。
三、分公司、項(xiàng)目檢查執(zhí)行規(guī)定
1、項(xiàng)目部每周由項(xiàng)目經(jīng)理帶隊(duì),全體管理人員參加,對宿舍進(jìn)行不少于兩次的專項(xiàng)檢查,對于查出的問題落實(shí)整改,進(jìn)行處罰,做好記錄。
2、項(xiàng)目安全員每天與電工對宿舍進(jìn)行檢查,對于查出的'問題落實(shí)整改,進(jìn)行處罰,做好記錄。
3、各工長每天對自己責(zé)任區(qū)域內(nèi)職工宿舍用電進(jìn)行自查自糾,對違章用電行為進(jìn)行制止。
4、分公司將不定期對項(xiàng)目宿舍用電進(jìn)行檢查,如項(xiàng)目經(jīng)理未每周帶隊(duì)進(jìn)行檢查兩次,未見相關(guān)檢查處罰記錄,罰項(xiàng)目經(jīng)理500元;如項(xiàng)目安全員未每天對宿舍進(jìn)行檢查,未見相關(guān)檢查處罰記錄,罰安全員300元;如工長未每天對自己責(zé)任區(qū)域內(nèi)職工宿舍進(jìn)行自查自糾,發(fā)現(xiàn)一處違章用電,罰工長200元。
5、分公司、項(xiàng)目部對有違反上述規(guī)定的人和事,有權(quán)處理并根據(jù)違反情況輕重,給予處罰,嚴(yán)重者提交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。
宿舍規(guī)章制度11
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,管理規(guī)章制度使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,確保公司宿舍管理規(guī)范化、程序化,特訂本細(xì)則。
一、員工申請住宿及入住
1、員工為非本地居住者或員工在本公司所在地距離10公里以上無適當(dāng)住所或交通不便者,可向辦公室提出住宿申請。
2、住宿批準(zhǔn)獲得辦公批準(zhǔn)后持入住通知單,到后勤助理處辦理入住事務(wù)。員工宿舍執(zhí)行統(tǒng)一管理。
3、原則上副主任級以上人員可以申請單間住宿,組長級四人一間,且必須為晚上常住人員。臨時休息不安排單獨(dú)房間。普工為8人一間(前期以6人為基數(shù)安排)。
4、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):公司不收取房租,所有房間基本電費(fèi)為10元/間,超出部分由住房人自己承擔(dān);員工可以申請夫妻房(單間),需提供相關(guān)證件,但需另交80元/月/間的房租,從當(dāng)月工資中扣除。
二、員工宿舍指定專人管理,其工作任務(wù)如下:
1、負(fù)責(zé)宿舍的管理工作,負(fù)責(zé)分配、調(diào)配宿舍,房間鑰匙管理。個人領(lǐng)用物品的發(fā)放。
2、后勤助理負(fù)責(zé)公共衛(wèi)生的清掃任務(wù),檢查保潔工作,維持秩序。管理水、電,及門戶安全。
3、監(jiān)督人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺風(fēng))。
4、整理登記員工個人資料,如所在部門、緊急聯(lián)絡(luò)人、聯(lián)系方式、血型等。
5、發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,及時報(bào)告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經(jīng)理:
5、1擅自留宿親友者,男女宿舍混住者。
5、2宿舍內(nèi)有不法行為或有外來侵?jǐn)_時。
5、3員工身體不適應(yīng)時負(fù)責(zé)照顧,病情重大者應(yīng)通知其親友及上級主管并送醫(yī)院治療。
6、員工宿舍每間宿舍制定舍長一名,主要負(fù)責(zé):
6、1協(xié)助公司宿舍管理人員進(jìn)行宿舍管理。
6、2在本宿舍內(nèi)維護(hù)住宿員工的生活環(huán)境及生活秩序。
6、3組織宿舍員工每周五進(jìn)行宿舍大掃除。
三、員工應(yīng)付責(zé)任
1、員工應(yīng)保持宿舍原有結(jié)構(gòu)的安全完整,不得隨意改造或變更房舍。
2、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的器具設(shè)備(如電視、電熱水器、桌椅、風(fēng)扇、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)公司以完好狀態(tài)交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi),并視情節(jié)輕重論處。
3、如發(fā)現(xiàn)設(shè)施損失、應(yīng)立即向后勤助理報(bào)修,不允許私自拆卸宿舍內(nèi)設(shè)施,損失照價(jià)賠償。
4、男工嚴(yán)禁隨意進(jìn)入女工宿舍;
四、住宿員工必須遵守下列規(guī)范
1、宿舍內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線,不得隨意裝接電暖氣、
微波爐等大功率電器。
2、員工不得于宿舍內(nèi)聚餐、喝酒、賭博、打麻將或不當(dāng)行為。
3、個人棉被、墊被起床后須疊齊。洗漱用品,需放置床底指定位置,并排放置。
4、煙灰、煙蒂不得隨意丟棄,易燃、易爆物品危險(xiǎn)品不得放置寢室。
5、換洗衣物不得堆積室內(nèi),其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)或箱內(nèi)。
6、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
7、收音機(jī)、手機(jī)等的使用,聲音不得放大,妨礙他人休息。
8、就寢后不得有影響他人睡眠行為。
9、宿舍不得留宿外人或親友,探訪應(yīng)由門衛(wèi)登記姓名及進(jìn)出時間。
10、貴重物品應(yīng)避免攜入,遺失由員工自行負(fù)責(zé)。
11、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
12、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場所傾倒,各房間的清潔由住宿人輪流值日清潔整理。
13、水、電不得浪費(fèi),隨手關(guān)燈及水龍頭,電熱水器用畢即關(guān)閉。
14、員工須嚴(yán)格執(zhí)行此行為規(guī)范,服從公司宿舍管理人員管理,違反上述各條款者,由宿舍管理人員通知公司辦公室開具違紀(jì)處罰單
(每人次50~100元),并由辦公室在公告欄張榜公布。情節(jié)嚴(yán)重者予以取消住宿資格直至公司除名處罰。
五、住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格:
1、不服從后勤助理的'管理、指揮者。
2、在宿舍內(nèi)聚眾賭博、斗毆、偷盜及酗酒。
3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等。
4、擅自于宿舍內(nèi)留宿外來人員者。
5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。
6、違反宿舍安全規(guī)定者。
7、無正當(dāng)理由每月在外住宿超過7日者。
8、有偷竊行為者。
六、考核
1、公司將每周組織相關(guān)管理人員,對宿舍衛(wèi)生及各項(xiàng)管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改,并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。
2、公司將不定期組織管理人員對員工宿舍進(jìn)行抽查,發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行責(zé)令整改,并處以相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。
七、離職退房
1、公司僅為在職員工提供宿舍,員工離職時對宿舍使用權(quán)自然終止,屆時該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi),遷離宿舍、保安負(fù)責(zé)跟進(jìn)和監(jiān)督;
2、遷出員工應(yīng)將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應(yīng)先經(jīng)公司宿舍管理人員檢查。收拾房間時,需有保安員全程跟進(jìn)和監(jiān)督,直至離廠;
3、經(jīng)后勤助理檢查相關(guān)宿舍設(shè)施完好時,員工交還房間鑰匙,公文網(wǎng)后勤助理在離職清單上簽署意見。
4、保安有對以上管理規(guī)范執(zhí)行狀況檢查和督促的職責(zé)。對違規(guī)行為,有履行不到位或經(jīng)員工投訴未于一個工作日內(nèi)處理和解決的,追究后勤助理、保安人員及相應(yīng)管理者的責(zé)任;嚴(yán)重者,承擔(dān)相應(yīng)損失或其它。
八、本制度由行政辦公室負(fù)責(zé)檢查和考核,解釋權(quán)歸辦公室。
宿舍規(guī)章制度12
一、 宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)
(1)、床面整潔,床上的被褥等物品疊放整齊劃一;
(2)、地面干凈,無死角;
(3)、墻面、房門、玻璃等,要保持清潔無塵,無破損;
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈,無異味;
(5)、保持桌面清潔,不亂刻亂畫,上面物品整潔,擺放整齊;
(6)保持樓道公共部分整潔。
2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī);
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品;
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭,亂扔煙頭;
(4)、遇到突發(fā)情況,要保持冷靜,團(tuán)結(jié)一心,保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品,應(yīng)妥善保管,數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時存入
銀行;
(6)、員工離開宿舍時,要做到隨手鎖門,人走燈滅;
(7)、如有朋友探望,不得影響他人正常休息,并且禁止留宿異性;
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備,使用完畢或遇突然停電,
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次
二、 設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)
1、設(shè)置:職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長兩名,男女各一。
2、舍長職責(zé)
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看;
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排;
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級精神和指示;
(4)、定期向上級匯報(bào)宿舍管理情況;
(5)、及時了解員工心態(tài),對有晚而未歸的'員工,進(jìn)行聯(lián)系,確保安
全;
(6)、了解各宿舍公物損壞情況,及時進(jìn)行報(bào)修;
(7)、及時傳達(dá)各員工的意見和建議;
(8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患,防止安全事故發(fā)生,對宿舍內(nèi)一切
不安全因素,一定要及時全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、員工職責(zé)
(1)、積極配合舍長工作,服從舍長安排;
(2)、自覺整理好個人內(nèi)務(wù);
(3)、嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)章制度及宿舍制度;
(4)、有特殊情況晚歸,應(yīng)及時向舍長說明情況;
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系,做到禮貌、寬容;
(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長流水”,“長明燈”現(xiàn)象;
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
三、 宿舍文化建設(shè)
1.做人禮貌,講話文明;
2.養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣;
3.保持衛(wèi)生整潔,房間無異味;
4.培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系;
5.房間裝飾要美觀大方,忌雜亂。
四、 水電費(fèi)的繳納
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元,超額部分由個人承擔(dān)。
宿舍規(guī)章制度13
衛(wèi)生
1、寢室的打掃:堅(jiān)持每周一大掃,每日一小掃的制度,寢室衛(wèi)生輪值安排由各寢室長負(fù)責(zé)。打掃時間是每天早餐后進(jìn)行。每天的`值日生必須把衛(wèi)生間紙屑簍內(nèi)的衛(wèi)生巾清除干凈。把寢室及本寢室外面的過道打掃干凈。隨時接受學(xué)校的檢查。
2、寢室的布置:寢室內(nèi)的物品按規(guī)定統(tǒng)一擺放好,被子統(tǒng)一折好靠墻一端對齊,枕頭放在另一端,床檔架上不得掛衣服、襪子及毛巾。床上不得堆放其他物品。毛巾統(tǒng)一晾掛在室內(nèi)的鐵絲上,鞋子統(tǒng)一成直線放在床底下。桶、開水瓶、飯缽等物件必須放在室內(nèi)固定的位置。不準(zhǔn)在墻上和天花板上隨意張貼、亂畫。
3、寢室衛(wèi)生的維護(hù):任何人,任何時間不得在寢室和過道上亂丟果皮紙屑,不得隨地吐痰。
4、保持寢室內(nèi)務(wù)及公共場所環(huán)境衛(wèi)生,不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑,嚴(yán)禁從窗戶和陽臺向外倒水或把水倒在過道上;禁止在窗上晾衣服鞋襪,或從窗戶向外扔垃圾等。
紀(jì)律
1、起床:任何同學(xué)不得提前起床,不得吵鬧。起床鐘響后任何同學(xué)不得睡懶覺。
2、就寢:按時就寢,熄燈后任何同學(xué)不得在室內(nèi)走動、講話、吃東西、點(diǎn)蠟燭、打手電、敲墻、弄響門窗、上廁所、洗衣服、接水、頂撞責(zé)難學(xué)生會干部或老師。
3、安全:①不得在室內(nèi)點(diǎn)火以免發(fā)火。②不得在床上蹦跳、打耍架、做俯臥撐。③寄宿生未經(jīng)請假不得離校,不得睡入其他寢室。④不得把外來人員引入宿舍內(nèi)和留宿。⑤要妥善保管好自己的財(cái)物。
宿舍規(guī)章制度14
為維護(hù)正常的教學(xué)、生活秩序,使學(xué)生有良好的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生自主、自理精神,特制訂本條例。
。ㄒ唬┕芾眢w制
1、設(shè)立學(xué)生宿舍管理辦公室,負(fù)責(zé)有關(guān)學(xué)生和宿舍公共設(shè)施的管理和維護(hù)工作;
2、學(xué)生會下設(shè)生活部,協(xié)助管理教師工作,積極進(jìn)行師生意見溝通;
3、每個寢室推選寢室長一名,全面負(fù)責(zé)寢室的`各項(xiàng)管理工作。
。ǘ┬袨闇(zhǔn)則
1、全體住宿生應(yīng)自覺遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和本條例,服從管理教師和管理人員的管理,積極配合學(xué)生宿舍管理部、學(xué)生會和寢室長的工作,文明住宿;
2、管理辦公室排定寢室后,個人不準(zhǔn)擅自調(diào)動,床鋪、桌柜等必須按指定編號使用;
3、愛護(hù)公共財(cái)物,維護(hù)公共衛(wèi)生,節(jié)約水電,不將飯菜帶入宿舍樓;
4、保證安全,嚴(yán)禁在寢室內(nèi)外私拉電線,嚴(yán)禁使用電爐、電熱毯等電熱器具,嚴(yán)禁使用蠟燭、焚燒廢紙。
5、不準(zhǔn)在寢室和走廊內(nèi)進(jìn)行球類和賭博類活動;
6、上課期間(包括晚自習(xí)和課間休息)不準(zhǔn)私自回寢室,特殊情況需經(jīng)政教處或值班領(lǐng)導(dǎo)書面同意;
7、男女生之間不能進(jìn)入對方寢室,寢室不得留宿外來人員和非住宿生;
8、寢室鑰匙不得私配或轉(zhuǎn)借他人,否則后果自負(fù),如遺失請及時向管理教師匯報(bào);
9、遵守作息制度,晚上熄燈后不喧嘩,不做其他有礙他人就寢的事情。
。ㄈ┬l(wèi)生要求
1、每個寢室應(yīng)建立值日生制度,由其負(fù)責(zé)寢室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生;
2、寢室衛(wèi)生應(yīng)做到:
。1)床鋪平整,床上不亂放東西,被子疊放整齊,枕頭放在被子上面,統(tǒng)一放在靠窗一端;
。2)地面和桌面干凈、整潔,無雜物、無水漬;
。3)箱柜整潔,洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳擺放均做到一條線;
。4)門框、窗框無積灰、無臟印,門上氣窗玻璃明亮;
(5)室內(nèi)不亂拉繩索,不亂掛毛巾、衣物。
如有違反以上規(guī)則者,依情節(jié)輕重給予處分。
宿舍規(guī)章制度15
為保障員工有一個舒適、良好的住宿環(huán)境,加強(qiáng)公司宿舍安全管理,特規(guī)定如下:
一、入職員工由辦公室統(tǒng)一安排房間、床位,外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。
二、所有住宿人員應(yīng)自覺遵守相關(guān)規(guī)定,員工宿舍嚴(yán)禁自留宿外來人員,嚴(yán)禁男女混居。如有特殊情況,必須由管理人員批準(zhǔn)之后,方可入住。
三、公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款100元。若遇失竊,公司有權(quán)追究其責(zé)任。
四、在員工宿舍范圍內(nèi)若遇到外來人員,住宿人員有義務(wù)詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi)。
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