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    評選方案

    更新時間:2023-12-08 17:17:55 活動方案 我要投稿

    [精選]評選方案5篇

      為了確定工作或事情順利開展,時常需要預先開展方案準備工作,方案是計劃中內容最為復雜的一種。寫方案需要注意哪些格式呢?以下是小編為大家整理的評選方案5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    [精選]評選方案5篇

    評選方案 篇1

      為進一步明確班主任工作任務和職責,充分調動班主任工作積極性,提升學校德育管理水平,根據學校實際情況特制定本方案。

      一、班主任工作績效管理評價分過程性評價和終結性評價,其中過程性評價每四周一次進行,終結性評價每學期一次進行。

      二、 根據過程性評價結果確定班主任月工作津貼,其計算辦法為:

      班主任月工作津貼=班主任基本津貼+班主任月績效管理獎金 +超勤獎+文科班津貼

      三、過程性評價內容包括班級管理、班主任到崗、班級活動和各項資料落實等四項內容,具體方案如下:

      1、班級目標管理(總分100分,占總權值60%),根據班級日常管理得分情況(根據班級常規(guī)管理評價方案評價),分年級進行排名,其中班級管理第一名為100分,第二名為98分,以此類推。此項由教育處統(tǒng)計。

      2、班主任到崗(總分100分,占總權值20%),要求如下:

      (1)早操和課間操:要求班主任必須在學生做操前到達班級區(qū)域,學生做操結束后才能離開,并認真督促學生認真做操,否則不能計算到位次數,到崗次數為每周三次(不含星期六,平時因故未做操計算到位次數,)每少一次扣2分。

      (2)早、晚自習:班主任必須到班認真清點人數,管好學生自習紀律,深入班級了解學生學習情況,檢查教室衛(wèi)生,早自習下班次數為每周三次(不含星期六,因故未上早自習計算到位次數),晚自習要求全到(特殊情況必須向年級值日干部請假)。每少一次扣2分。

      (3)班會課:班主任必須根據班級實際和學校對主題班會的要求,認真規(guī)劃和指導學生開好主題會,并自始至終參加每一節(jié)班會課,如遇特殊情況不能參加者,必須向年級部值日干部請假。每少一次扣5分。

     。4)升旗儀式:要求自班主任全程到崗,奇數班級班主任站隊前列前,偶數班級班主任站隊列后,維持升旗儀式秩序。每少一次扣5分。

     。5)讀報課:班主任必須到班清點人數,組織讀報,進行思想教育或完成學校安排的其它活動,除年級部另有安排外要求全到,特殊情況必須提前向年級部值日干部請假。每少一次扣2分。

     。6)午休、晚就寢:班主任必須按年級部安排到崗進寢室清查人數,督促學生按時就寢,檢查內務衛(wèi)生,學生就寢鈴聲后5-10分鐘才能離開,并請親自到生活老師處簽名,否則不能計算下寢,安排不到者扣5分(含周末)。

     。7)班主任參加會議要求:班主任必須按時參加學校組織的相關會議,并認真做好記錄,不得遲到和缺席,缺席者每次扣5分,遲到、早退者扣2分。

      上述第1、2、3、5項由年級部行政值日人員考核登記,每周周一由年級部副主任將上周到崗情況統(tǒng)計表交教育處匯總,第4、6項由教育處考核,第7項由各組織會議部門統(tǒng)計匯總交教育處。每個評比月中,按要求達到者記滿分,達到要求之外超過25次以上(含25次),拿A等超勤獎;超過15次至24次(含15次)拿B等超勤獎;超過5次至14次(含5次)拿C等超勤獎。不能達到規(guī)定要求者按規(guī)定扣分,扣完100分為止。

      3、班級活動(含各部門布置的臨時任務)(總分100分,占總權值10%):班級活動包括學校組織的各項活動(含學生集合),要求班主任認真組織,并自始至終參加。班主任缺勤一次扣10分,遲到、早退扣5分,扣完為止。

      考勤辦法:由活動組織部門為主體進行考勤,活動結束交教育處匯總。

      4、資料收集(總分100分,占總權值10%):班主任必須按要求在規(guī)定的時間內上交相關數據,上交資料沒達到規(guī)定要求或遲交資料每次扣5分,缺交一次加扣10分。此項由教育處統(tǒng)計。

      四、班主任過程性評價得分為四個內容評價得分之和,并作為班主任績效管理獎的依據。計算方法:過程性評價得分(總分100分)=班級管理目標得分×60%+班主任到崗得分×20工%+班級活動得分×10%+各項資料落實得分×10%。

      五、班主任績效管理月獎金計算辦法:

      設定班主任月績效管理基本獎為M元,年級班級總數為N,按過程性評價得分進行排名n,每名次之間的級差b=A/2N(b值取整數),則An = A125%-(n-1)b,并列名次計算總名次,績效獎金取值相同。

      六、終結性評價總分為100分,內容包括班級過程性評價、班級成績評價、學生問卷調查三個維度,其各項評價辦法為:

      1、班級過程性評價分(占總權值的50%,評價分為月平均過程性評價得分×50%。評價分排名在后五分之三(取整數)的班級不得評為優(yōu)秀。

      2、班級成績評價分(占總權值的40%),根據教學處期中、期末考試成績按學校質量評價方案進行排名,按兩次排名之和,第一名為40分,每相差一名扣0.5分(文科扣1分)。班級學習成績名次在后五分之三(取整數)的班級不得評為優(yōu)秀等級。

      3、學生問卷調查分(占總權值的10%),根據每學期學生問卷調查得分進行量化,量化辦法是:得分90分以上計10分,80分以上計9分,以此類推。學生問卷調查評分低于7分不得評為優(yōu)秀。

      評價方法:按評價分取前三分之一為終結性評價優(yōu)秀班級,考慮文科班管理的`特殊性,如文科班總評分第一名的班級未能進入前三分之一但符合上述條件應該評為優(yōu)秀,優(yōu)秀班級指標增加一個。

      七、終結性評價的作用:

      作為班主任終結性評價獎金的依據。

      作為班主任聘任、評先評優(yōu)的重要依據。

      八、班級出現(xiàn)重大教育事故,經學校德育領導小組研究可對過程性評價及終結性評價進行適當扣分。

      九、本方案從20xx年9月1日起實行。

    評選方案 篇2

      一、活動目的:

      為加強少先隊陣地建設,增強校園環(huán)保小衛(wèi)士活動氛圍,促進全體少先隊員愛我實小、美化校園意識,特開展“我是光榮的環(huán)保小衛(wèi)士”優(yōu)秀征文評選活動。

      二、活動對象:一至六年級全體少先隊員。

      三、征文主題:我是光榮的環(huán)保小衛(wèi)士

      四、活動安排:

      1、征文應圍繞“我是光榮的環(huán)保小衛(wèi)士”為主題,進行細化延伸?梢允怯浳已壑幸晃豢删吹沫h(huán)保小衛(wèi)士,可以是對參加環(huán)保小衛(wèi)士活動的暢想,可以是參加過環(huán)保小衛(wèi)士活動后的'點滴感悟,也可以是對校園環(huán)保小衛(wèi)士活動的合理建議……總之,能夠在主題的引導下表達出自己的真實感受即可,杜絕抄襲。

      2、此次征文活動,鼓勵廣大隊員自主參與,也可以在班主任老師或家長的指導下進行。參賽征文應用A4紙打印,注意寫清班級和姓名。

      3、參賽稿件可通過少先隊大隊長z同學[六(12)班]和副大隊長z同學[六(9)班]轉交大隊室,也可直接交大隊室肖輔導員。征文截止日期為20xx年5月22日。

      4、此次征文評選活動,在少先隊肖輔導員指導下,由大隊部主要干部進行評審,活動設一等獎四名,二等獎六名,三等獎十名。獲獎征文將在六一期間進行公開展示,并通過學校紅領巾廣播站陸續(xù)播出。對獲獎同學頒發(fā)獎狀,以示鼓勵。

    評選方案 篇3

      一、評選目的:

      為加強班主任隊伍建設,激發(fā)班主任的工作熱情,在班主任隊伍中樹立典型,學校決定每年評選一批工作成績突出的班主任,并予以表彰。

      二、參評條件:

      1、現(xiàn)任全體班主任老師。

      2、熱愛學生,團結同志,思想進步,愛崗敬業(yè),責任心強,有高尚的師德修養(yǎng)。

      3、有較強的組織能力,工作有計劃、有總結、有實效、有創(chuàng)新、有特色。

      三、評選原則:

      1、主要對教師的德、勤、績、能進行全面評價,側重工作實績,注重現(xiàn)實表現(xiàn);

      2、評選實行公開、公正、公平的原則。

      3、評選比例不超過10名。

      四、評選辦法:

      1.班級量化:(權重0.50) 。(X為年級班級數,n為名次,下同)

      本學期綜合量化,高一、二、三年級第一名的班級為X分,其它名次班級為X-(n-1)*0.5分。然后乘以權重得出本項班級的最后得分。

      2、班期考成績量化:(權重0.20) 。

      期考成績量化,按本學期期考成績,高一、二、三年級第一名的班級為X分,其它名次班級為X-(n-1)*0.2分。然后乘以權重得出本項班級的最后得分。

      3、學生評價(權重0.10)。

      學生評教分數按本學期評教結果計算,高一、二、三年級第一名的班級為X分,其它名次班級為X-(n-1)*0.10分。然后乘以權重得出本項班級的最后得分。

      4、班級財物管理評價:(權重0.15)

      本項分數視班級應交學校各項費用情況和校產、校具管理責任情況由總務處會同年級組綜合評定。

      注:班級有亂收費行為或無故破壞公共財產,本項記零分

      5、綜合評價:(權重0.05)

      由年級組、政教處、學校德育領導小組根據班主任對政教活動的.組織和參與、班級管理、坐堂情況等評議并進行綜合打分。然后乘以權重得出本項最后得分。

      五、加扣分情況:

      1、在省級以上刊物公開發(fā)表有關德育方面的論文,一篇加1分,最高不超過2分;在市級刊物發(fā)表德育論文或被評為學校優(yōu)秀德育論文者加0.5分(論文發(fā)表時間范圍上年度的7月1日——本年度的6月31日)。

      2、所帶班級出現(xiàn)打架、早戀、偷竊行為等嚴重違紀現(xiàn)象,每出現(xiàn)一人次扣1分。(以綜治辦備案為準)

      六、有下列情況之一者,則取消評選資格:

      1.有悖于中小學教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良影響者;

      2.所帶班級教學成績在同年級倒數后四名者。(同年級文科倒數第一者,理科倒數后三名者)

      3.班級量化學期年級倒數后四名者;

      4.本班學生出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象,給學校聲譽造成惡劣影響者。

      一中政教處

    評選方案 篇4

      為了加強班級建設,實現(xiàn)競賽成績與精神文明雙豐收,促進班級建設,特制定本方案。

      評分項目分競賽項目、文明禮貌、紀律衛(wèi)生、宣傳服務等四大項按總計100分進行評比,另設加分及扣分項。

      1、競賽項目

      凡大會設置的競賽項目各班均須報滿,(高中文科班男生酌情)。且必須參加比賽(20分)。每缺報一項一人次扣2分(報名后無故棄權亦作缺報處理)。

      團體比賽(指隊列、廣播操、團體總分)均按年級計名次,按10、8、7、6、5、4、3、2計入各班精神文明分內。鼓勵團結協(xié)作,發(fā)揮集體力量。

      美術作品評比按個人名次3、2、1分計入各班精神文明分內。

      2、文明禮貌

      各班學生、運動員應講文明禮貌,運動員之間互相鼓勵,發(fā)揚風格,尊重和服從裁判,學生要做文明觀眾,文明啦啦隊,服從大會指揮,如有違犯規(guī)定的一次扣2分(10分)。

      3、紀律衛(wèi)生

      運動會期間各班應嚴格遵守紀律和各項規(guī)章制度,不能無故遲到早退。各班學生在指定場地觀看,在場地內不得有打撲克下棋、看小說雜志等與比賽無關的其他活動。確保觀看場地的衛(wèi)生,自覺維護校園環(huán)境整潔,如有違犯有關紀律,妨礙比賽的,或觀看地面衛(wèi)生不好的,一次扣2分。(20分)

      4、宣傳服務

     、俑靼鄳龊眯麄、后勤服務及安全保護工作,宣傳稿件必須保證質量,防止只求數量的現(xiàn)象。為此,大會要求每班在每個單元時間內(每個上午或下午)上交五篇有質量的廣播稿件即可得該項20分(稿件須用方格稿紙寫,注意班別、作者、時間,上交稿件由團委、學生會宣傳部負責審稿,統(tǒng)一編排登記后送交廣播,未經審稿一律不準自己擅自廣播),每缺一篇扣1分。

     、诖髸峁┓⻊盏拿宽椉游宸郑靼喾⻊枕椖坑纱髸y(tǒng)一安排,所安排服務項目,必須堅持到底,否則不加分。9月20日前通知各班所服務的項目,10月22日各班把提供大會服務的人員名單、內容注明后交德育處。

      5、其它

      ①大會期間有突出的'好人好事的每件加10分。

     、诖髸陂g有嚴重違犯紀律的,有破壞公物的每件扣10分。

    評選方案 篇5

      攜手前行,緊跟時代潮流;穩(wěn)步發(fā)展,爭做先鋒表率。為響應“一*一做”教育實踐活動,展現(xiàn)經濟管理學院各團支部的精神風貌,強化團組織的自身建設,增強團組織的凝聚力和集體榮譽感,調動廣大團員的積極性,進一步加強我院團委的基層組織建設,從而促進我院團委各項工作順利展開,特展開“經傳風采,管續(xù)華”團支部評優(yōu)活動。本次活動旨在回顧過去一年支部成果的基礎上,評選先進、推出模范。

      現(xiàn)將具體事宜通知如下:

      一、評選范圍

      本科20xx級、20xx級各團支部

      二、評選標準

      1、團支部自身運轉情況。團支部組織健全,分工明確,定期召開民主生活會,能正常開展組織生活,進行正常的組織發(fā)展工作,按期收繳團費。

      2、團支部活動開展情況。團支部組織和帶領支部成員積極有效地開展思想教育、學風建設、志愿服務、科技創(chuàng)新、體活動等。參評團支部需滿足“三會兩制一”制度執(zhí)行符合規(guī)范要求,同時需滿足“團日活動五個一”要求,即本年度至少開展一次有關“四進四信”或“一*一做”的主題團日活動、開展一次學風建設類主題團日活動、一次志愿服務類團日活動、一次群眾性體活動和一次困難學生幫扶工作,同時積極開展外科技學術、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和社會實踐等活動。

      3、團支部推優(yōu)入黨情況。團支部積極開展理論學習和宣傳,響應黨組織和團組織的號召,進行推優(yōu)入黨工作,有較高的政治覺悟和政策水平,有能力幫助解決個別同學存在的思想問題,宣揚正確的是非觀和價值觀,使大家積極向黨組織靠攏。

      4、團支部學風建設情況。團支部與班委會配合良好,在班級中營造良好學風、班風,激發(fā)同學的積極性,帶領同學努力學習,健康成才,在支部內形成良好的學習風氣和強大的凝聚力;經常開展外創(chuàng)新科技、學習等有利于促進專業(yè)學習的活動,開展經;纳鐣䦟嵺`活動;全班同學學習態(tài)度端正,學風良好,學習成績優(yōu)良,積極參加各類各級比賽、競賽。

      5、團支部宿舍建設狀況。支部成員認真執(zhí)行“掃屋修身,逐夢共進”宿舍建設評價體系,打造整潔衛(wèi)生的宿舍環(huán)境,構建和諧向上的宿舍化。

      6、團支部志愿活動狀況。團支部成員積極參與到各項志愿活動,獲得市級、校級優(yōu)秀志愿者稱號的.同學占班級志愿者總數比例較高,志愿事跡較典型。

      所有材料及展示內容需要秉承務實作風,盡量以具體全面的數據作為支撐點,并進行數據的橫向(與同級其他團支部)、縱向(與不同年級團支部)比較。數據應包括本團支部的成績、開展的活動、志愿服務、社會實踐等,要求充分詳實,以突出本團支部的特色與進步之處。

      三、評選辦法

      1、本次評選分為現(xiàn)場展示和書面材料評審兩部分:

      最終得分=ppT得分(70分)+演講人得分(20分)+紙質材料得分(10分)

      2、各團支部上報的活動起止時間需在20xx年月至20xx年月間,超出時間范圍的活動將不被計算在本次評選之內。

      3、參評團支部中評選六個團支部作為學院優(yōu)秀團支部,推選優(yōu)秀團支部代表參加學校十佳團支部評比。

      四、提交要求

      評選以團支部為單位。請參評各支部于20xx年4月7日(星期五)18點0分之前上交評優(yōu)材料電子版至郵箱xx

      材料包括ppT(若ppT內包含背景音樂、視頻請單獨發(fā)送原),主持人過場串詞,紙質材料。

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