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    領導干部調(diào)研工作方案

    更新時間:2022-06-16 20:38:20 企劃文案 我要投稿

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    領導干部調(diào)研工作方案

      學會從不同角度分析問題,能更好的完成工作方案。當工作將要開展的時候,提前準備多種方案,可以更好的幫助上級做決策,相信許多人會覺得工作方案很難寫吧,下面是小編為大家整理的領導干部調(diào)研工作方案,歡迎大家分享。

    領導干部調(diào)研工作方案

      為了深入貫徹《中共太原工業(yè)學院委員會關于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》的要求,結(jié)合我院實際,在調(diào)研工作中,既找準問題癥結(jié),又找到解決問題的方法。特制定如下實施方案:

      一、研調(diào)總體原則

      堅持突出活動主題、突出實踐特色、突出解決實際問題、領導干部帶頭調(diào)研和基層單位全覆蓋的原則。

      二、調(diào)研時間

      20xx年9月10日至20xx年9月25日

      三、調(diào)研分組

      院領導班子成員帶領相關部門的負責人,深入各自分管或聯(lián)系單位進行深度調(diào)研。調(diào)研分組詳見《太原工業(yè)學院院級領導班子成員調(diào)研分組安排》。

      四、調(diào)研重點

      1、院領導班子和處級以上領導干部及在“四個作風”方面存在的突出問題;

      2、當前學校發(fā)展中存在的突出問題;

      3、教職員工、學生最希望解決的問題;

      4、對學校改革和發(fā)展以及對開展活動的建議和意見。

      五、調(diào)研方式

      調(diào)研工作可根據(jù)實際需要,采取座談交流(教職工座談會和學生代表座談會)、個別訪談、調(diào)查問卷、實地查看等多種方式進行。

      六、工作要求

      1、加強組織領導。各調(diào)研小組由院領導牽頭,主持制定調(diào)研方案,設計調(diào)研提綱,帶頭深入基層開展調(diào)研,組成精干高效的調(diào)研組,集中時間、集中精力,保質(zhì)保量地完成調(diào)研任務。

      2、注重解決問題。在認真調(diào)查研究的基礎上,提出解決問題的對策建議。同時,按照邊調(diào)研邊查擺問題邊整改的要求,對調(diào)研中發(fā)現(xiàn)并能協(xié)調(diào)解決的問題,采取黨員干部上門解、部門結(jié)對幫扶解、相關部門聯(lián)動解等方法,幫助基層和群眾解決難題,取信于民。

      3、提高調(diào)研質(zhì)量。各小組在調(diào)研的基礎上,認真分析情況,查找問題,提出切實可行的對策和建議。調(diào)研報告要主題鮮明,重點突出,分析透徹,言簡意賅,措施具體,針對性強。

      4、各系(部)處級干部,也要參照此方案,深入教研室和學生班級,通過多種方式開展廣泛的征求意見和調(diào)查研究。

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