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    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書

    更新時間:2022-04-26 14:02:17 責(zé)任書 我要投稿

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書

      在社會發(fā)展不斷提速的今天,責(zé)任書對人們來說越來越重要,簽訂責(zé)任書有助于落實責(zé)任。那么擬定責(zé)任書真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書,歡迎大家分享。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書1

      為確保完成“xx”節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù),改善環(huán)境質(zhì)量,根據(jù)國家、自治區(qū)、地區(qū)及伽師縣委、縣人民政府有關(guān)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)工作要求,伽師縣氣象局與本單位干部職工簽訂20xx年低碳環(huán)保及節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書。

      一、目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容

      共同目標(biāo):貫徹執(zhí)行國家節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法律法規(guī),節(jié)能減排和環(huán)保工作納入本單位年度工作計劃。

      本年專題研究解決本單位節(jié)能減排和環(huán)保突出問題2次以上,至少開展1次節(jié)能減排和環(huán)保形勢教育。

      認(rèn)真分解落實目標(biāo)責(zé)任制,節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)工作機(jī)構(gòu)健全。節(jié)能減排、環(huán)保業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)資金得到保障。

      制定環(huán)保工作計劃,實施重大建設(shè)項目需充分征求節(jié)能減排、環(huán)保等職能部門意見。

      搞好節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)宣傳,在單位內(nèi)部組織開展節(jié)能宣傳周和世界環(huán)境日活動。

      節(jié)能降耗年度工作目標(biāo):

      1.逐步淘汰低效公共照明產(chǎn)品。

      2.在單位內(nèi)部及職工家庭組織開展節(jié)能燈、節(jié)能電器的推廣使用宣傳活動。

      3.合理安排預(yù)算經(jīng)費(fèi),支持節(jié)能改造工作。

      4.嚴(yán)格控制公務(wù)用車能耗,加快淘汰高油耗、排放超標(biāo)車輛。夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得高于20攝氏度。

      環(huán)保年度工作目標(biāo):

      1、各責(zé)任人積極主動履行節(jié)能環(huán)保工作職責(zé)

      2、積極創(chuàng)建綠色環(huán)保單位

      3、完成年度環(huán)境保護(hù)各項專項工作

      節(jié)能降耗年度工作目標(biāo)第1項為“一票否決”目標(biāo),其余為保證目標(biāo)。

      二、年終考核

      本單位年終對目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容落實情況逐項進(jìn)行考核。對完成目標(biāo)任務(wù)優(yōu)秀的'予以通報表揚(yáng);對完成目標(biāo)任務(wù)差的給予通報批評,并取消年度評優(yōu)資格。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書2

      為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)資源節(jié)約型單位,落實《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《陜西省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能實施暫行辦法》,推進(jìn)我院節(jié)能工作,實現(xiàn)節(jié)能目標(biāo),特簽訂節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書。

      一、節(jié)約目標(biāo):(20分)

      1、以20xx年為基數(shù),確保本單位實現(xiàn)以下節(jié)能目標(biāo):20xx年人均年節(jié)電100度、人均年節(jié)水量6噸、每年遞減不低于3%;(8分)

      2、公車百公里油耗控制在12.5升以內(nèi),實行車輛消耗費(fèi)用年降低5%;(5分)

      3、人均節(jié)約辦公用品開支100元;(4分)

      4、年均節(jié)約辦公電話費(fèi)開支50元。(3分)

      二、組織領(lǐng)導(dǎo):(10分)

      1、要加強(qiáng)對院內(nèi)公共節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo),健全節(jié)能工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對節(jié)能工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,及時研究部署,定期召開會議。(4分)

      2、工作機(jī)制健全,職責(zé)分工明確,節(jié)能工作有專人負(fù)責(zé)。(3分)

      3、制定科學(xué)合理的年度能源資源節(jié)約工作方案。(3分)

      三、節(jié)能任務(wù):(10分)

      負(fù)責(zé)各科室所轄公共機(jī)構(gòu)節(jié)能降耗工作。

      四、建立檔案

      建立節(jié)能減排資料檔案,健全有關(guān)登記、統(tǒng)計。指定專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計和分析,建立能耗原始記錄和統(tǒng)計臺帳。認(rèn)真執(zhí)行省直機(jī)關(guān)能量消耗季報制度,做到按時、準(zhǔn)確。(10分)

      五、節(jié)能管理:

      根據(jù)實際情況制訂節(jié)能降耗的.相關(guān)管理制度,采取切實可靠的有效措施,落實目標(biāo)責(zé)任,確保責(zé)任到位,措施到位和投入到位。(20分)

      六、加強(qiáng)核算

      所有辦公區(qū)水、電、暖等用能要與其他非機(jī)關(guān)辦公用能分項分表計量,專人管理,單獨核算。加強(qiáng)節(jié)油管理,實行“一車一卡”、定點加油和單車核算制度。(10分)

      七、節(jié)能改造:

      為從根本上采取節(jié)能手段,結(jié)合實際進(jìn)行水、電、鍋爐、既有建筑的節(jié)能改造。所有新建筑的設(shè)計、施工、用材符合節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的要求。(10分)

      八、節(jié)能采購:

      購置用能辦公設(shè)備時,要嚴(yán)格執(zhí)行國家有能設(shè)備采購目錄,購置能效標(biāo)識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。(10分)

      本責(zé)任書一式二份,醫(yī)院和科室各存一份。陜西省第四人民醫(yī)院節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)《省直機(jī)關(guān)節(jié)能減排達(dá)標(biāo)考評細(xì)則》等有關(guān)文件對各科室部門節(jié)能降耗工作執(zhí)行情況進(jìn)行考核。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書3

      為貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)資源節(jié)約型單位,落實《節(jié)約能源法》和《寧波市節(jié)約能源條例》,推進(jìn)我酒店節(jié)能工作,實現(xiàn)節(jié)能目標(biāo),特簽訂節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書。

      一、重點工作目標(biāo):

      1、以20xx年為基數(shù),確保本酒店實現(xiàn)以下節(jié)能目標(biāo):20xx年酒店單位面積綜合能耗下降5%;

      2、通過綠色飯店復(fù)審并爭創(chuàng)金葉級綠色飯店和節(jié)能示范工程;

      3、完成酒店節(jié)能工程改造。

      二、日常工作目標(biāo):

      1、建立節(jié)能管理組織體系,把節(jié)約工作納入每月工作日程。2、進(jìn)一步完善節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)等各項節(jié)能管理制度。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能教育,增強(qiáng)全體職工節(jié)能意識。充分利用各種宣傳媒介,廣泛開展形式多樣的宣傳活動,營造濃厚的節(jié)能減排氛圍。

      4、加強(qiáng)對酒店內(nèi)部公共節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo),健全節(jié)能工作機(jī)構(gòu),加強(qiáng)對節(jié)能工作的.指導(dǎo)和監(jiān)督,及時研究部署,定期召開會議。

      5、制定科學(xué)合理的年度能源資源節(jié)約工作方案。

      6、建立節(jié)能減排資料檔案,健全有關(guān)登記、統(tǒng)計。指定專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計和分析,建立能耗原始記錄和統(tǒng)計臺帳,完成縣風(fēng)景旅游管理局布置的各項任務(wù)。

      7、所有辦公區(qū)水、電、暖等用能要與其他非酒店辦公用能分項分表計量,專人管理,單獨核算。

      本責(zé)任書一式二份,行政辦和部門各存一份。國際大酒店節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)《旅游節(jié)能減排工作目標(biāo)責(zé)任考核暫行方法》等有關(guān)文件對各部門節(jié)能降耗工作執(zhí)行情況進(jìn)行考核。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書4

      20xx年度按照我市節(jié)能責(zé)任目標(biāo)要求,為進(jìn)一步做好節(jié)能,統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識,落實責(zé)任、強(qiáng)化監(jiān)管,以實施能源計量為重點,以完善標(biāo)準(zhǔn)體系為基礎(chǔ),以認(rèn)證認(rèn)可為手段,以執(zhí)法和監(jiān)督為保障,監(jiān)督與服務(wù)兩手抓,加強(qiáng)協(xié)調(diào),形成合力,建立長效機(jī)制,全面履行《20xx年度節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的責(zé)任目標(biāo),較好地完成了節(jié)能各項任務(wù)目標(biāo)。

      一、加強(qiáng)節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全了節(jié)能工作機(jī)制。

      成立了由一把手任組長、各職能科室負(fù)責(zé)人任成員的工作小組,加強(qiáng)對節(jié)能工作的組織領(lǐng)導(dǎo),各小組成員單位各司其職,組織研究、部署、協(xié)調(diào)解決工作中的問題,推

      動轄區(qū)內(nèi)節(jié)能工作的開展。

      二、開展計量服務(wù)和檢查,推動節(jié)能工作的有效開展。

      1、加強(qiáng)能源計量管理,組織開展用能節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。一是加強(qiáng)能源計量監(jiān)管的建設(shè),組織計量所等相關(guān)科室,面向重點耗能企業(yè)開展節(jié)能降耗計量服務(wù)活動。二是深入企業(yè)開展能源計量調(diào)研活動,掌握第一手資料。全市完成對9家重點用能企業(yè)的摸底調(diào)查和建檔工作。三是指導(dǎo)企業(yè)按照標(biāo)準(zhǔn)要求合理配備能源計量器具并及時檢定、校準(zhǔn),確保計量結(jié)果的'準(zhǔn)確可靠;幫助企業(yè)建立、完善計量檢測體系,提高數(shù)據(jù)利用率。指導(dǎo)用能企業(yè)完善能源計量信息平臺,煤礦等重點用能企業(yè)建立了網(wǎng)上直報制度,并建立了能源計量器具、能源計量數(shù)據(jù)管理制度。

      2、積極協(xié)調(diào)政府及有關(guān)部門共同推進(jìn)能源計量工作。能源計量作為一項節(jié)能減排的基礎(chǔ)性工作,社會涉及面廣,工作量大。我們積極向政府有關(guān)部門匯報,加強(qiáng)部門協(xié)調(diào),共同推動能源計量工作。配合經(jīng)貿(mào)委共同組成節(jié)能減排檢查組。對我市部分耗能大戶進(jìn)行了檢查。同時為能源計量工作的開展起到了有力的推動作用。

      3、加強(qiáng)計量器具的檢定工作,促進(jìn)節(jié)能降耗。深入企業(yè)開展檢定、校準(zhǔn)服務(wù),使企業(yè)在用計量器具受檢率達(dá)100%,受檢合格率100%。對企業(yè)的能源計量器具進(jìn)行了詳實的登記備案,并幫助企業(yè)完善了臺帳的建立。

      4、開展用能單位能源計量檢查工作,確保能源計量落實到位,實現(xiàn)用能單位節(jié)能降耗。開展了節(jié)能產(chǎn)品認(rèn)證、能源認(rèn)證管理體系認(rèn)證、能效標(biāo)識應(yīng)用情況的檢查,共檢

      查生產(chǎn)企業(yè)14家,依法督促企業(yè)做好能效標(biāo)識的備案和使用工作,對發(fā)現(xiàn)的違法行為依法進(jìn)行了處理。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書5

      甲方:溫州金洋集裝箱碼頭有限公司 乙方:

      為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《溫州港集團(tuán)20xx年節(jié)能降耗(減排)工作實施方案》,切實做好節(jié)能降耗(減排)工作,實現(xiàn)集團(tuán)節(jié)能工作三年規(guī)劃目標(biāo),確保公司20xx年節(jié)能指標(biāo)的完成,特制訂本責(zé)任書。

      一、節(jié)能目標(biāo)分類

      乙方為公司所屬各部門,根據(jù)各部門所負(fù)責(zé)節(jié)能工作的重要程度,分為主要指標(biāo)考核部門和非主要指標(biāo)考核部門。

      1、主要指標(biāo)考核部門指工程技術(shù)部、業(yè)務(wù)拓展部、生產(chǎn)操作部、辦公室四個部門,要求完成甲方布置的20xx年度節(jié)能指標(biāo)及各項節(jié)能工作。

      2、非主要指標(biāo)考核部門指人力資源部、財務(wù)部、安全管理部三個部門,要求根據(jù)《溫州金洋集裝箱碼頭有限公司行政后勤節(jié)能降耗(減排)工作實施細(xì)則》完成甲方布置的各項節(jié)能工作,合理使用辦公用品和水、油、電資源,達(dá)到節(jié)能降耗的目的。

      二、評比考核與獎勵

      1、對各部門實行節(jié)能工作問責(zé)制和“一票否決”制,即公司港口綜合能源單耗達(dá)不到比上年下降1%節(jié)能降耗要求的,公司各部門年度考核“一票否決”。

      2、公司考評小組對主要指標(biāo)考核部門,要實行節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核。評價考核分兩個等級:完成(80-100分)、未完成(80分以下)。對非主要考核部門,根據(jù)《溫州金洋集裝箱碼頭有限公司行政后勤節(jié)能降耗(減排)工作實施細(xì)則》進(jìn)行評價考核。

      3、獎勵和處罰:

     。1)年度考核結(jié)果作為各部門領(lǐng)導(dǎo)考核評價和部門年度考核的重要依據(jù)。

     。2)對節(jié)能降耗工作有突出表現(xiàn)的.個人,參照《溫州金洋集裝箱碼頭有限公司員工獎懲條例》予以通報表彰和獎勵。

      (3)對節(jié)能降耗工作有違章行為的個人,參照《溫州金洋集裝箱碼頭有限公司員工獎懲條例》予以處罰。

      三、本責(zé)任書一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

      四、本責(zé)任書的考核期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

      甲方:溫州金洋集裝箱碼頭有限公司

      乙方:

      年 月 日

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書6

      為落實國家“xx”節(jié)能減排目標(biāo)及與市政府鑒定的《節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書》的`要求,加強(qiáng)我公司節(jié)能減排管理工作,確保年度節(jié)能減排任務(wù)完成。總公司與分公司簽訂節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書。

      一、節(jié)能減排管理目標(biāo)

      根據(jù)國家節(jié)能減排要求,在日常生產(chǎn)工作當(dāng)中,堅持從大處著眼、小處著手的原則,全面落實《節(jié)約能源法》等法律法規(guī)要求,將節(jié)能減排工作落到實處。

      二、責(zé)任落實情況

      各分公司一把手負(fù)責(zé)制。建立建全節(jié)能減排負(fù)責(zé)制和責(zé)任追究制,做到分公司、站、班組對節(jié)能減排工作逐級考核,考核目標(biāo)以總公司與各分公司簽訂的《經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》中核定的能源指標(biāo)及獎懲辦法為準(zhǔn)。

      三、獎懲辦法:

      1、以一個采暖期為考核期限,在供暖結(jié)束時對各站能源消耗情況進(jìn)行統(tǒng)計分析,按照《經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》目標(biāo)考核。

      2、對節(jié)能減排工作做的較好部門按《經(jīng)營管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進(jìn)行獎勵。

      3、對節(jié)能減排工作做的較差的部門按《經(jīng)營管理責(zé)任綜合考核辦法》約定進(jìn)行處罰。對能源浪費(fèi)嚴(yán)重的部門追究部門負(fù)責(zé)人責(zé)任。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書7

      為深入貫徹《節(jié)能法》等法律法規(guī),落實責(zé)任,推動公司的節(jié)能工作,提高能效,促進(jìn)能源的合理利用,杜絕浪費(fèi)資源事故的發(fā)生,把我公司建設(shè)成為節(jié)約能源的先進(jìn)單位,根據(jù)國家、省、市的節(jié)能工作要求,特制定本節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書:

      一、重點工作目標(biāo)

      1、以國家“十二五”節(jié)能目標(biāo)為基礎(chǔ),實現(xiàn)“十二五”我司總節(jié)能量1105.6噸標(biāo)準(zhǔn)煤,“十二五”單位產(chǎn)值能耗降低率25%以上。具體節(jié)能目標(biāo)分解如下表:

      2、根據(jù)公司的制定的節(jié)能目標(biāo),嚴(yán)格做好本部門的節(jié)能降耗工作,爭做節(jié)能先進(jìn)單位。

      二、工作措施與要求

      1、嚴(yán)格執(zhí)行國家節(jié)能法律法規(guī),認(rèn)直貫徹國家、省、市上級業(yè)務(wù)主管部門的要求,加強(qiáng)節(jié)能管理,推進(jìn)節(jié)能技術(shù)進(jìn)步,提高能源利用效率。切實保障企業(yè)生產(chǎn)安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行。

      2、建立部門節(jié)能管理體系,負(fù)責(zé)部門節(jié)能降耗工作,加強(qiáng)對本部門節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo)及節(jié)能工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,把節(jié)能降耗工作納入日常工作當(dāng)中。

      3、健全節(jié)能工作機(jī)制,進(jìn)一步完善本部門的`節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)約辦公經(jīng)費(fèi)等各項節(jié)能管理制度。

      4、強(qiáng)化節(jié)能目標(biāo)管理。根據(jù)責(zé)任書的要求,制定有效可靠的節(jié)能降耗實施方案,確保責(zé)任到位、措施到位和投入到位。

      5、進(jìn)一步加強(qiáng)節(jié)能教育,增強(qiáng)全體職工節(jié)能意識。充分利用各種宣傳媒介,廣泛開展形式多樣的宣傳和培訓(xùn)活動,營造濃厚的節(jié)能減排氛圍。

      6、根據(jù)公司制定的工藝、消耗指標(biāo)控制好單位產(chǎn)品煤耗、用電量等各項指標(biāo)。

      7、積極開展節(jié)能獎罰活動,調(diào)動員工積極性,增強(qiáng)責(zé)任心,做到勤分析、勤操作、勤調(diào)整、勤自查,使機(jī)組設(shè)備在安全、經(jīng)濟(jì)的工況下運(yùn)行,發(fā)揮其最大的生產(chǎn)效能。

      8、加強(qiáng)對設(shè)備日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備維護(hù)管理制度,保證設(shè)備運(yùn)行順暢。定期對設(shè)備進(jìn)行檢修維護(hù),以提高設(shè)備工作效率。

      9、通過檢修消除具六漏(漏汽、漏水、漏氣、漏油、漏煤、漏熱),泄漏率應(yīng)長期控制在3‰以下。

      10、建立節(jié)能資料檔案,健全有關(guān)登記、統(tǒng)計。做好能源消耗統(tǒng)計和分析,建立能耗原始記錄和統(tǒng)計臺帳。認(rèn)真執(zhí)行公司節(jié)能管理制度,按時向公司呈報能耗情況及數(shù)據(jù)分析報告,做到按時、準(zhǔn)確。

      11、進(jìn)一步做“變廢為寶”工作。對老舊作廢生產(chǎn)工具進(jìn)行改造加以重新利用。

      12、購置用能辦公設(shè)備時,要嚴(yán)格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄,購置能效標(biāo)示2級以下節(jié)能產(chǎn)品。

      三、目標(biāo)考核

      1、各部門要根據(jù)本節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書及崗位職責(zé)實際情況,加強(qiáng)節(jié)能管理制度,嚴(yán)格落實節(jié)能實施方案,努力完成公司“十二五”節(jié)能目標(biāo)。

      2、合金廠組織考核,年終考評采用百分制。考核根據(jù)以上制定的工作措施與要求及《韶關(guān)市重點用能企業(yè)節(jié)能考核工作方案》進(jìn)行考評。

      三、本責(zé)任書由責(zé)任人各存一份。

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書8

      為確保完成“XXX”節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù),改善我鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量,促進(jìn)災(zāi)后恢復(fù)重建、擴(kuò)大內(nèi)需和承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作的順利開展,根據(jù)國家、盛市、區(qū)有關(guān)節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)工作要求,東湖鄉(xiāng)人民政府與鄉(xiāng)各大辦公室、各村(居)、社區(qū)及重點企業(yè)簽訂XXX年節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)目標(biāo)責(zé)任書。

      一、目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容

      共同目標(biāo):貫徹執(zhí)行國家節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)的方針、政策、法律法規(guī),節(jié)能減排和環(huán)保工作納入本地區(qū)年度工作計劃。

      本年專題研究解決本地節(jié)能減排和環(huán)保突出問題2次以上,至少開展1次節(jié)能減排和環(huán)保形勢教育。

      認(rèn)真分解落實目標(biāo)責(zé)任制,節(jié)能減排工作機(jī)構(gòu)和環(huán)境保護(hù)機(jī)構(gòu)健全。節(jié)能減排、環(huán)保業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)和業(yè)務(wù)能力建設(shè)資金得到保障,范文《企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書》。 搞好節(jié)能減排和環(huán)境保護(hù)宣傳,在轄區(qū)內(nèi)組織開展節(jié)能宣傳周和世界環(huán)境日活動。

      按時報送節(jié)能減排相關(guān)報表和相關(guān)資料,并督促相關(guān)企業(yè)完成報送任務(wù)。

      節(jié)能降耗年度工作目標(biāo):

      1、轄區(qū)內(nèi)萬元GDP能耗和重點行業(yè)能耗同比下降。

      2、完成轄區(qū)內(nèi)淘汰落后產(chǎn)能任務(wù)。

      3、不引進(jìn)“兩高一資”、低水平重復(fù)建設(shè)和產(chǎn)能過剩行業(yè)項目上馬新建和擴(kuò)建。

      4、加快淘汰城鎮(zhèn)道路照明、公共場所、公共機(jī)構(gòu)逐步淘汰抵消照明產(chǎn)品。

      5、在轄區(qū)內(nèi)組織開展節(jié)能燈、節(jié)能電器的推廣使用。

      6、安排本級財政資金,支持轄區(qū)內(nèi)企業(yè)開展節(jié)能改造。

      7、嚴(yán)格控制公務(wù)用車能耗,優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型汽車和清潔能源汽車,加快淘汰高油耗、排放超標(biāo)車輛。政府和事業(yè)單位夏季空調(diào)溫度設(shè)置不低于26攝氏度,冬季室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置不得高于20攝氏度。

      8、大力發(fā)展農(nóng)村沼氣,推進(jìn)聯(lián)戶沼氣。養(yǎng)殖小區(qū)沼氣和利用大中型沼氣工程集中供氣項目建設(shè),促進(jìn)循環(huán)農(nóng)業(yè)發(fā)展。

      9、加強(qiáng)節(jié)能型農(nóng)機(jī)機(jī)械和農(nóng)產(chǎn)品加工設(shè)備的推廣應(yīng)用,推廣應(yīng)用復(fù)式聯(lián)合作業(yè)農(nóng)業(yè)機(jī)械,降低農(nóng)業(yè)機(jī)械單位能耗。

      環(huán)保年度工作目標(biāo):

      1、完成主要污染物減排任務(wù),配合經(jīng)濟(jì)部門進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,關(guān)閉、淘汰重污染落后產(chǎn)能實現(xiàn)COD減排20噸/年。

      2、XXX年6月30日前完成省級環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)編制工作。

      3、督促完成德陽廣東溫氏家禽有限公司掛牌整治限期治理任務(wù)。配合完成磷酸鹽工業(yè)企業(yè)專項整治,廢水實現(xiàn)全封閉循環(huán)使用,不外排。

      4、完成一所綠色學(xué)校創(chuàng)建工作。

      5、轄區(qū)內(nèi)無環(huán)境污染事故,無因環(huán)境問題引發(fā)事件。

      6、轄區(qū)內(nèi)建設(shè)項目環(huán)境影響評價制度和“三同時”制度執(zhí)行率達(dá)100%,新建項目進(jìn)入工業(yè)規(guī)劃區(qū)。

      7、完成污染源普查數(shù)據(jù)動態(tài)更新調(diào)查工作。

      8、加強(qiáng)引用水源保護(hù),制定集中式供水規(guī)劃,確保引用水源安全。

      9、完成轄區(qū)城市環(huán)境綜合整治定量考核工作。

      10、做好規(guī);B(yǎng)殖區(qū)規(guī)劃建設(shè)工作。

      節(jié)能降耗和環(huán)保年度工作目標(biāo)第1、2項為“一票否決”目標(biāo),其余為保證目標(biāo)。(注:主要污染物減排量以國家環(huán)保部西南督查中心認(rèn)定數(shù)為準(zhǔn)。

      否定目標(biāo):轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一般突發(fā)環(huán)境事件,每起扣30分,并取消當(dāng)年評優(yōu)評先資格;發(fā)生輕微突發(fā)環(huán)境事件,沒起扣10分;發(fā)生由環(huán)境問題引發(fā)件以及發(fā)生3人以上集體到區(qū)、市、盛進(jìn)京上訪的,每次扣5分,到鄉(xiāng)上訪的`,每次扣2分。要求報送的節(jié)能減排和環(huán)保數(shù)據(jù)、資料,遲報一次扣2分,瞞報、漏報一次扣10分。

      二、年終考核

      東湖鄉(xiāng)人民政府年終對目標(biāo)責(zé)任內(nèi)容逐項進(jìn)行考核。對完成目標(biāo)任務(wù)優(yōu)秀的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)府予以通報表揚(yáng)和獎勵;對完成目標(biāo)任務(wù)差的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)府給予通報批評,且主要負(fù)責(zé)人不得評為任何先進(jìn)。

      東湖鄉(xiāng)人民政府(蓋章)

      德陽市豐源復(fù)合化肥廠(蓋章)

      代表人簽字:

      負(fù)責(zé)人簽字:

      XXX年七月十二日 XXX年七月十二日

    節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書9

      為切實做好節(jié)能減排工作,不斷增強(qiáng)職工節(jié)約能源的意識和責(zé)任心,龍?zhí)妒召M(fèi)站為提高全站職工的節(jié)能減排意識;在全站積極營造良好的節(jié)能氛圍,促使干部職工從自身做起,從身邊小事做起,自覺養(yǎng)成節(jié)約一度電、一滴水、一張紙的良好習(xí)慣。由昆明東管理處嵩明管理所龍?zhí)妒召M(fèi)站第一責(zé)任人與職工鑒定節(jié)能減排責(zé)任書。

      一、 責(zé)任對象

      昆明東管理處嵩明管理所龍?zhí)妒召M(fèi)站全體職工(含臨時工)。

      二、 責(zé)任內(nèi)容

      1、 龍?zhí)妒召M(fèi)站全體職工人走燈滅,禁止長明燈,辦公設(shè)備做到人走斷電;走廊、衛(wèi)生間、后院等全部安裝開關(guān)燈。

      2、 對日常用車進(jìn)行嚴(yán)格管理,嚴(yán)禁公車私用,辦事盡量集中乘車去,遇特殊情況須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方能出車。

      3、 食堂除做好節(jié)約水電氣的工作外,認(rèn)真做好飯食的'節(jié)約工作,每餐根據(jù)人數(shù)定餐定量,杜絕鋪張浪費(fèi)。

      4、 加大考核獎懲力度,采取不定期檢查的方式,加強(qiáng)對各部門節(jié)能減排工作落實情況的督查,及時通報檢查結(jié)果,不斷增強(qiáng)職工節(jié)約能源的責(zé)任心。

      三、 責(zé)任時間

      自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

      四、 本人因自身原因造成的浪費(fèi),愿意按照單位有關(guān)規(guī)定處理。

      年 月 單位(部門):

      責(zé)任人: 責(zé)任人(職工): 日

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