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    生產(chǎn)部安全目標責任書

    更新時間:2023-02-22 09:55:59 責任書 我要投稿

    生產(chǎn)部安全目標責任書通用15篇

      隨著社會不斷地進步,越來越多地方需要用到責任書,責任書可以讓我們充分意識到責任的重要性。擬定責任書需要注意哪些問題呢?以下是小編收集整理的生產(chǎn)部安全目標責任書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    生產(chǎn)部安全目標責任書通用15篇

    生產(chǎn)部安全目標責任書1

      一、職責

     。3)通用安全生產(chǎn)職責

      1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;

      2、完善部門規(guī)章制度,落實崗位責任制;

      3、提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司安全發(fā)展;

      4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

      5、對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

      6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

      7、協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

      8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

      9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。

      (1)生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

      1、建立部門安全生產(chǎn)管理網(wǎng),配備部門和班組兩級安全管理人員;

      2、組織對部門員工,包括實習和代培人員部門和班組兩級安全衛(wèi)生教育;組織經(jīng)常性職工在崗安全教育活動;

      3、發(fā)生事故,采取措施防止事故擴大,及時向上級報告,并注意保護現(xiàn)場和做好記錄;

      4、負責試驗室、質(zhì)檢過程的'工作環(huán)境、設施、設備處于安全狀態(tài);

      5、負責材料堆放環(huán)境、安置條件、過程控制符合安全要求。

      二、目標

      生產(chǎn)技術(shù)部重傷事故為0;職業(yè)病0;

      生產(chǎn)技術(shù)部輕傷和未遂事故小于等于1起;

      生產(chǎn)技術(shù)部火災事故為0;

      生產(chǎn)技術(shù)部無責任交通事故;

      生產(chǎn)技術(shù)部事故隱患整改率98%;

      生產(chǎn)技術(shù)部安全生產(chǎn)培訓率100;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      分管安全負責人和生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書,生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

    生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理簽字:

    分管安全負責人簽字:

    年月日

    生產(chǎn)部安全目標責任書2

      為全面加強安全工作,使安全生產(chǎn)責任得到落實,本公司主要負責人特與銷售部簽訂安全目標責任書,本安全目標責任書有效期為一年,到期后可根據(jù)公司實際進行調(diào)整,重新簽訂安全目標責任書。

      1)對所管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責,建立健全有關(guān)銷售的安全規(guī)章制度,尤其是加強對銷售員在自駕車過程中的安全管理;

      2)負責所管轄范圍內(nèi)的`職工的安全教育培訓考核和安全管理;

      3)負責產(chǎn)品在銷售過程中的安全管理工作,確保運輸安全;

      4)做好銷售產(chǎn)品的“一書一簽”(化學品安全技術(shù)說明書、化學品安全標簽)的管理工作。

      主要負責人:

      銷售部負責人:

      簽字生效日期:

      年月日

    生產(chǎn)部安全目標責任書3

      根據(jù)集團安全生產(chǎn)工作要求,為進一步加強公司安全生產(chǎn)管理工作,全面貫徹落實公司各項安全規(guī)章制度和安全生產(chǎn)責任制,做到“責、權(quán)、利”相結(jié)合,依據(jù)我公司_______年度安全生產(chǎn)目標指標考核的內(nèi)容,現(xiàn)與設備部簽訂如下安全生產(chǎn)目標管理責任狀。

      一、設備部安全生產(chǎn)目標指標考核:

      1.詳見《_______年公司安全生產(chǎn)目標指標考核分配表》。

      2組織本單位.開展“三無”競賽活動。即:現(xiàn)場無違章、單位無隱患、生產(chǎn)(工作)無事故。

      二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:

      1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接管理和領(lǐng)導責任,必須規(guī)范遵守公司的各項安全管理制度,嚴格履行本人的安全職責,確保安全規(guī)章制度和安全責任制在本單位全面落實,并全力支持安全生產(chǎn)工作。

      2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安委會的監(jiān)督和管理。

      3、在確保安全的前提下組織本部門的工作,始終把安全工作放在首位,當“安全與工作發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。

      4、參加安全會議時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。

      5、在公司的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。

      6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,有記錄。

      7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任,同時要予以查處。

      8、參加公司“三無”競賽活動。即:現(xiàn)場無違章、單位無隱患、生產(chǎn)(工作)無事故。

      9、發(fā)生事故,應立即報告主管領(lǐng)導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的`處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。

      10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;

      11、認真推行運用好《三級安全生產(chǎn)管理工作指導書》工作。

      12、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)目標管理要求,保證本單位安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。

      三、安全獎懲:

      1、對于各單位安全生產(chǎn)工作情況,按照公司《安全績效考核管理辦法》和《安全生產(chǎn)檢查考評標準》等相關(guān)規(guī)定進行考核獎懲。

      2、接受安委會對安全生產(chǎn)責任狀的落實情況進行監(jiān)督考核。

      3、發(fā)生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時處罰相關(guān)負責人1000元。

      4、發(fā)生一起重傷事故、重大未遂事故、環(huán)境污染事故、中毒事故、職業(yè)病和較大設備事故,除按照考核規(guī)定處罰外,同時處罰相關(guān)負責人500元。

      5、輕傷負傷率、微傷負傷率、設備完好率、事故隱患消除率、各類安全防護用品、用具,安全消防設施、設備、器材等超過規(guī)定標準,除按照考核規(guī)定處罰外,同時每超一起處罰相關(guān)負責人300元。

      6、發(fā)生輕傷或惡性未遂以上事故,不按規(guī)定處理或隱瞞不報的、事后補報的每次處罰相關(guān)負責人500-1000元。

      7、總公司、政府組織安全檢查中每發(fā)現(xiàn)一起違章現(xiàn)象,處罰相關(guān)責任人500元以下罰款。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,并通報批評。

      8、獎勵根據(jù)生產(chǎn)危險程度,分為三個類別:

      8.1生產(chǎn)車間、設備部。為一類:

      安全管理目標全部達標,獎勵500元;而且工作成績特別突出的(實現(xiàn)“0”事故),獎勵1000元。

      8.2調(diào)度部、化驗室、后勤部。為二類:

      安全管理目標全部達標,獎勵300元;而且工作成績特別突出的(實現(xiàn)“0”事故),獎勵500元。

      8.3其他單位。均為三類:

      安全管理目標全部達標,獎勵100元;而且工作成績特別突出的(實現(xiàn)“0”事故),獎勵300元。

      四、本責任狀一式二份。(簽狀人一份,公司一份)

      五、本責任狀自簽字之日起執(zhí)行,至_______年_______月_______日止。

      公司機電副廠長:_______單位目標責任人:_______

      日期:_______年_______月_______日日期:_______年_______月_______日

    生產(chǎn)部安全目標責任書4

      為認真做好本公司道路運輸安全生產(chǎn)工作,做到安全無事故,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》等有關(guān)法律,并學習和貫徹危險貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設工作要求,本公司銷售部門特制定安全生產(chǎn)責任書。

      一、銷售部門安全生產(chǎn)職責:

      1、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

      2、在保證安全的'前提下,開展天然氣銷售,CNG油罐車運輸業(yè)務,并組織開展天然氣銷售計劃,結(jié)合市場需求,增強安全服務意識。

      3、積極參加公司組織的各類安全培訓工作,不斷提高安全服務意識和突發(fā)處理安全事故能力。

      負責銷售過程中客戶就有關(guān)所儲存貨物的安全知識普及,并做好所儲存貨物的質(zhì)量安全監(jiān)管工作

      做好公司客服工作,接受客戶關(guān)于燃氣質(zhì)量、安全等問題的投訴與咨詢,及時更正顧客投訴和咨詢的相關(guān)問題,并及時傳遞至生產(chǎn)部門的主管負責人。

      向石油鉆井平臺提供安全性能高的后勤服務設備。例如,減壓撬、燃氣電組、天然氣儲運罐車、變壓器等。并從需求方收集安全生產(chǎn)、質(zhì)量標準化等問題。便于公司進行落實整改工作。

      二、安全生產(chǎn)責任書保存

      本安全生產(chǎn)責任書一式二份,公司、責任人各執(zhí)一份,簽字后生效。

      部門負責人簽字:

      日期:

      總經(jīng)理簽字:

      日期:

    生產(chǎn)部安全目標責任書5

      為了生產(chǎn)安全化,增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性,消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險因素,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動條件,保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,為確保此工作取得實效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標責任書。

      一、責任目標

      依誰主管,誰負責原則,實行一崗雙責制,消除生產(chǎn)中的各類危險因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。

      二、責任要求和范圍

      1、貫徹、執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度和標準,協(xié)助總經(jīng)理組織、推動本企業(yè)管理工作。

      2、根據(jù)公司的消防工作計劃,負責消防設施、消防器材的'購置、檢查和管理。

      3、定期織織相關(guān)人員進行防火檢查中和火災應急救援演習,負責新員工的“三級教育”中的廠級教育及考核工作。

      4、負責組織安全生產(chǎn)大檢查,跟進安全隱患的整改情況。

      5、發(fā)生事故時,負責組織人員進行搶救,并負責對事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計和上報工作。

      6、按規(guī)定負責落實安全生產(chǎn)技術(shù)措施經(jīng)費,保證安全生產(chǎn)設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用,確保資金到位,并負責監(jiān)督、檢查該安全措施費用的專款開支狀況,做好統(tǒng)計工作。

      7、負責解決日常生產(chǎn)中所涉及安全問題所需的物資,并根據(jù)生產(chǎn)計劃負責對勞動保護用品、危險化學品的購買、發(fā)放、保管等。

      8、負責安全工作的人力需求調(diào)配工作,對工傷員工的安全復訓教育進行監(jiān)督,對工傷員工的休假、醫(yī)療補助和其它善后工作進行審批。

      企業(yè)主要負責人: 行政部主管:

      年 月 日 年 月 日

    生產(chǎn)部安全目標責任書6

      為認真做好我公司xx年的安全生產(chǎn)工作,為貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策,落實"安全第一、預防為主、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針,按照"誰主管、誰負責"的原則,不斷強化"沒有不可預防的事故"的安全理念,促進安全生產(chǎn)保障能力持續(xù)增強,提高我公司總體安全生產(chǎn)水平,確保我公司全年安全生產(chǎn)。安全經(jīng)理與安全科長特簽定如下安全責任書。

      一、安全科長責任

      1、認真貫徹安全生產(chǎn)"五同時"原則,即在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的`同時,計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作。

      2、按公司要求及時制定、修訂部門安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和編制安全工作措施計劃,并認真組織實施。

      3、積極開展各種形式的安全大檢查,對查處的安全隱患要認真進行整改,對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學有效的防范措施和整改計劃,并上報安全經(jīng)理;對公司級安全檢查出的隱患要按照要求認真進行整改。

      4、積極參加我公司組織的各種安全培訓教育活動。

      5、按照"四不放過"原則,及時對本部門發(fā)生的事故進行處理。

      7、定期召開安全工作會議,根據(jù)生產(chǎn)情況,掌握安全工作的重點、難點,及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。

      8、完成經(jīng)理安排布置的臨時性安全工作。

      二、安全生產(chǎn)目標

      1.死亡事故為零。

      2.責任事故率不高于0. 2次車。

      3.責任事故傷人率不高于0.08人車。

      4.堅決遏制重特大交通事故,杜絕車輛自燃事故,杜絕機械事故的發(fā)生。

      5.確保公司無"三超一疲勞"酒駕等違法行為。

      6.安全隱患整改率達到00%

      7.營運車輛及駕駛員證照審驗率達到00%

      8.安全教育培訓率達到00%

      9.節(jié)能減排工作有序開展,車輛尾氣排放符合標準

      10.乘客投訴率小于0.02%

      11.乘客滿意率達到95%以上

      12.按照企業(yè)安全生產(chǎn)標準化認真自評考核

      三、考核辦法

      按照公司安全生產(chǎn)管理目標和管理制度進行考核。

      四、獎懲辦法

      1、凡當年發(fā)生各類安全責任事故的,扣除其全年獎金,取消評選年度先進資格,通報全公司給予記過處分,發(fā)生重大責任事故的免去安全科長職務。

      2、凡當年未發(fā)生各類安全責任的,評選為年度先進工作者,凡當年未發(fā)生各類安全責任事故的,給予發(fā)放3000元獎金。

      五、時間

      本責任書從20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止,期限一年。

      甲方(安全經(jīng)理)簽字:

      乙方(安全科長)簽字:

      時間:

    生產(chǎn)部安全目標責任書7

      一、職責

      (1)通用安全生產(chǎn)職責

      1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;

      2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責任制;

      3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司安全發(fā)展;

      4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

      5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

      6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

      7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

      8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

      9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。

      (2)資金財務部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

      1.對資金財務部安全工作負直接領(lǐng)導責任,做好財務管理的安全防范工作;

      2.協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計劃,給予資金保證和落實,監(jiān)督安全生產(chǎn)資金?顚S;

      3.安全生產(chǎn)資金投入或者安全費用,應當專項用于下列安全生產(chǎn)事項:

      ①安全技術(shù)措施工程建設;

     、诎踩O備、設施的更新和維護;

     、郯踩a(chǎn)宣傳、教育和培訓;

      ④勞動防護用品配備;

     、莅踩a(chǎn)事故應急援救演練;

     、迲痹汝犖榻ㄔO或者援救服務;

     、咂渌U习踩a(chǎn)的事項。

      4.確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費用;

      5.確保公司傷亡事故發(fā)生后的費用保障,并負責審核事故處理費用的.支出情況;

      6.協(xié)助安全管理部門落實兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。

      二、目標

      資金財務部重傷事故為0;

      資金財務部火災事故為0;

      資金財務部無責任交通事故;

      資金財務部事故隱患整改率98%;

      資金財務部安全生產(chǎn)培訓率100;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      分管安全負責人和資金財務部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書,資金財務部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

      資金財務部經(jīng)理簽字:

      分管安全負責人簽字:

      年月日

    生產(chǎn)部安全目標責任書8

      為進一步貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)管理方針,強化各級各部門的安全生產(chǎn)責任,確保安全生產(chǎn),并結(jié)合集團公司《HSE管理體系》和《安全標準化》要求,制定本責任書。

      一、部門負責人的安全職責

      1、貫徹執(zhí)行《危險化學品安全管理條例》等有關(guān)危險化學品管理的法律法規(guī),結(jié)合本單位實際,制定相應的實施細則。

      2、負責本部門安全培訓活動的組織與管理。

      3、定期召開銷售人員安全會議,傳達安全知識及國家法律法規(guī)要求。

      4、認真執(zhí)行國家和我廠有關(guān)安全、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生的制度和規(guī)定。

      5、嚴格對危險化學品運輸車輛的'審查,確保安全性能。

      6、營銷人員或業(yè)務關(guān)系人員進入生產(chǎn)區(qū)域必須穿戴相應的勞動防護用品并聽從安全管理人員的指揮。

      7、負責我廠易制毒化學品相關(guān)證件的辦理。

      8、定期對相關(guān)方的評價。

      二、安全生產(chǎn)目標

      1、輕傷事故為零;重傷及以上事故為零。

      2、火災事故為零。

      3、相關(guān)方合格率為100%。

      4、危險化學品的運輸車輛的資質(zhì)合格率為100%。

      三、考核說明

      1、本責任書所稱“安全”,包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。

      2、本責任書簽訂范圍:生技部主要負責人。

      3、本責任書簽定后,乙方向廠財務交納安全風險抵押金,根據(jù)年終總評情況,對經(jīng)考核完成年度安全環(huán)保目標的將兩倍返還。

      4、本責任書簽定后,乙方要根據(jù)本責任書的控制指標,落實責任。

      5、本責任書按照安全環(huán)保工作目標,實行百分制考核。根據(jù)每月的各項考核,年終總評。得分在90分及以上者為先進單位;得分在80—89分者為合格單位;得分在80分以下者為不合格單位;經(jīng)年終考核,合格及以上單位風險抵押金雙倍返還,不合格單位低于80分的,每低1分扣風險抵押金5%,低于75分的扣除全部風險抵押金。

      6、年終根據(jù)考核情況,給予通報表彰或處罰?己私Y(jié)果與經(jīng)濟獎懲和年終綜合評比掛鉤。

      7、發(fā)生責任死亡事故或重傷事故,直接經(jīng)濟損失5萬元(包含5萬元)以上的其他各類責任事故,每一項扣罰乙方當月工資總額的5%,并否決乙方當年綜合評比先進個人資格;同時,扣除乙方全部上繳風險抵押金。負有較大直接責任的給予相應行政處分,構(gòu)成犯罪的由司法機關(guān)追究刑事責任。年終總評為安全不合格個人的,取消參加綜合評比先進個人的資格。年終,從安全優(yōu)秀個人中評選安全先進個人。

      8、本責任書雙方簽字后生效。期間,乙方發(fā)生變動的,由繼任人繼續(xù)負責,不再另簽責任書。

      9、安全生產(chǎn)委員會負責解釋和考核,考核結(jié)果及獎懲意見經(jīng)廠安全生產(chǎn)委員會批準后,報企財部實施。

      10、本責任書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

      甲方:xxx

      乙方:xxx

      20xx年1月1日

    生產(chǎn)部安全目標責任書9

      一、財務部安全管理職責

      1、堅持貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和方針、政策及文件精神;

      2、根據(jù)公司安全生產(chǎn)方針和目標以及經(jīng)營狀況,按比例提取安全生產(chǎn)投入經(jīng)費,并保證?顚S;

      3、協(xié)助有關(guān)部門做好對公司內(nèi)部員工、外部業(yè)務往來單位以及擴建、技改工程施工承包單位違反公司安全生產(chǎn)管理的各項罰款及賠付款手續(xù)的辦理,保證所處理的嗷嗷款項及時到位;

      4、根據(jù)公司上年度的安全生產(chǎn)經(jīng)費投入狀況和本年度的經(jīng)營目標,結(jié)合公司安全生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,制訂本年度的安全投入經(jīng)費預算;

      5、建立公司安全生產(chǎn)投入費用專用賬戶,做好賬戶使用臺帳;

      6、根據(jù)公司的安全生產(chǎn)投入經(jīng)費預算,按照公司的相關(guān)財務管理制度嚴格審查安全生產(chǎn)投入費用的實際使用情況,遵守?顚S玫囊(guī)定;

      7、根據(jù)公司的相關(guān)財務管理制度做好現(xiàn)金及重要票據(jù)的安全管理工作;

      8、積極參加公司組織的有關(guān)安全生產(chǎn)知識的培訓;以及公司應急救援預案中各種突發(fā)事件應對程序的演練、演習工作;

      9、及時統(tǒng)計匯總各類財務數(shù)據(jù),并協(xié)助公司其他部門做好向上級行政主管部門申報有關(guān)材料中的財務數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作;

      10、部門負責人要教育、引導本部門員工積極參與公司安全生產(chǎn)工作,多提有助于解決公司安全生產(chǎn)工作存在問題的.可操作性建議;

      11、公司安委會根據(jù)《安全管理制度》,結(jié)合本安全生產(chǎn)責任書的落實情況對本部門整體工作予以考核和獎懲。

      二、目標

      1、安全費用標準提取率100%,資金到位100%;

      2、部門員工安全教育率100%;

      3、財務資金賬簿檔案完好率100%;

      4、輕傷事故發(fā)生率控制5‰以下/月、5%以下/年。

      三、獎懲辦法

      1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰;

      2、自覺履行法定義務,完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人;

      3、對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格;

      4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

      總經(jīng)理簽字:財務簽字:

      日期:日期:

    生產(chǎn)部安全目標責任書10

      為了認真貫徹落實《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《環(huán)境保護法》和“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面加強基礎(chǔ)管理,進一步落實安全生產(chǎn)責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監(jiān)控措施,完善應急救援預案和應急保障體系建設,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標的全面實現(xiàn),按照“誰主管、誰負責”、“分級管理、分線負責”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護管理目標責任書》,其責任指標與考核獎懲辦法如下:

      一、考核要求

      1、認真貫徹執(zhí)行國家、上級和公司有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、法律、法規(guī)、政策和規(guī)章制度,在安環(huán)部長的領(lǐng)導下負責公司的職業(yè)健康安全管理、安全監(jiān)督檢查工作。

      2、協(xié)助安環(huán)部長建立并保持公司職業(yè)健康安全管理體系運行,組織制定、修訂安全生產(chǎn)管理制度,編制安全技術(shù)措施計劃,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

      3、協(xié)助安環(huán)部長建立健全安全管理網(wǎng)絡,指導基層安全工作,負責對基層單位安全人員進行業(yè)務指導,開展安全技術(shù)、勞動保護方面的業(yè)務培訓工作,加強基礎(chǔ)建設,定期召開安全專業(yè)人員會議。

      4、協(xié)助安環(huán)部長負責對員工進行安全教育和培訓。負責新入廠員工公司級級安全教育,會同有關(guān)部門對特種作業(yè)人員進行安全技術(shù)培訓、復訓和考核;組織開展各種宣傳教育活動,制定公司安全活動計劃,對各單位安全生產(chǎn)情況進行檢查考核。

      5、協(xié)助安環(huán)部長定期組織安全大檢查,落實隱患整改制度,協(xié)助和督促有關(guān)部門對查出的安全隱患制訂防范措施,跟蹤監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情況。

      6、協(xié)助安環(huán)部長深入現(xiàn)場檢查,督促并協(xié)助解決有關(guān)安全問題,糾正違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導。

      7、協(xié)助安環(huán)部長負責組織公司職業(yè)病、工傷、火災燃燒等事故、事件的調(diào)查、分析;負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作,參加各類事故的.調(diào)查、處理工作,對造成事故的責任者提出處理意見,并會同有關(guān)部門制訂防范措施。

      8、按國家、上級和公司規(guī)定,負責制定勞動防護用品、保健津貼、防暑降溫物品的發(fā)放標準,并對勞動防護用品、氣體防護器材的使用管理進行監(jiān)督檢查。

      9、協(xié)助安環(huán)部長負責公司安全技術(shù)措施、環(huán)境保護技術(shù)措施項目的立項和實施,不斷改善員工職業(yè)衛(wèi)生工作條件。

      10、協(xié)助安環(huán)部長負責對各單位的安全工作進行考核評比,對在安全生產(chǎn)中有突出貢獻者或事故責任者,提出獎懲意見。會同公司辦開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,開展安全技術(shù)研究,推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)及現(xiàn)代安全管理辦法。

      11、協(xié)助安環(huán)部長負責公司消防安全管理,開展消防知識教育培訓,定期組織檢查消防安全設施、消防器材的管理,統(tǒng)計并建立臺賬,組織義務消防員的培訓、演練并對公司消防安全進行監(jiān)督管理。

      12、協(xié)助安環(huán)部長參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”設計審查和竣工驗收,使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術(shù)要求。

      13、協(xié)助安環(huán)部長組織公司重大危險源危險因素識別、評價,確定公司級重大危險因素。

      14、協(xié)助安環(huán)部長負責公司安全委員會日常管理工作,督促落實公司安全委員會決議。

      15、協(xié)助安環(huán)部長負責制定有關(guān)外來參觀和商務洽談人員、外來施工單位的安全管理規(guī)定,監(jiān)督項目施工合同中安全協(xié)議的簽訂與執(zhí)行,建立外來人員教育培訓登記。

      16、認真貫徹執(zhí)行《職業(yè)病防治法》,協(xié)助安環(huán)部長負責公司員工職業(yè)健康衛(wèi)生管理,定期組織員工體檢,組織開展職業(yè)病防治工作,建立職工健康檔案。

      17、貫徹執(zhí)行國家、上級和有關(guān)環(huán)境保護工作的法令、政策和標準,協(xié)助安環(huán)部長制訂、修訂并完善各項環(huán)境保護制度和措施,對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查和考核。

      18、協(xié)助安環(huán)部長負責公司職業(yè)健康安全與生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境管理,定期對公司廢氣、廢水、固廢、作業(yè)現(xiàn)場職業(yè)危害監(jiān)測情況進行監(jiān)督檢查。

      19、協(xié)助安環(huán)部長審核批準安全技術(shù)措施、環(huán)境保護措施實施計劃,并檢查落實完成情況。

      20、協(xié)助安環(huán)部長根據(jù)生產(chǎn)能力編排生產(chǎn)任務和生產(chǎn)計劃,為均衡組織生產(chǎn)創(chuàng)造條件。在實施和檢查生產(chǎn)計劃及考核完成情況時,要檢查考核安全生產(chǎn)責任制落實情況。

      21、編制生產(chǎn)計劃時應按國家和公司有關(guān)安全勞保措施費用比例的規(guī)定,編制安全勞動保護措施計劃,保證安全勞動保護措施計劃費用按國家規(guī)定的比例提取,并督促批準項目的按時完成。

      22、協(xié)助安環(huán)部長負責公司發(fā)展計劃、規(guī)劃、建設項目、資產(chǎn)管理、部門職責確認及目標責任制考核工作,在研究和確立公司發(fā)展方向、編制公司長遠規(guī)劃、年度綜合計劃時應考慮符合公司職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)要求。

      二、考核與獎懲

      1、本責任書由公司安委會辦公室負責組織進行檢查考核,公司設立專項安全生產(chǎn)獎勵基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險點檢查等考核獎懲兌現(xiàn)。

      2、年度完成本責任書的各項考核指標,實現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達標,給考核單位第一責任人、主管安全的領(lǐng)導和專職安全員進行獎勵。

      3、年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責任書的各項考核指標,公司按《安全生產(chǎn)考核與獎懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責任考核單位給予警告和經(jīng)濟處罰,發(fā)生重大事故,實行安全否決。

    生產(chǎn)部安全目標責任書11

      一、 安全生產(chǎn)職責:

      1、認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作。

      2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

      3、財務部要做好財務帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。

      4、嚴格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。

      5、加強對材料庫的管理工作,確保生產(chǎn)物資的.安全與供應。

      6、做好應急材料的供應工作,對于緊急情況下的應急物資,應根據(jù)實際情況和需要從快進行采購,確保應急材料及時到位。

      、目標:

      1、采購物資設備和產(chǎn)品驗收合格率98%。

      2、事故發(fā)生率為零。

      3、萬元產(chǎn)值能源消耗近三年降低1%。

      4、重大危險源按要求辨識率100%。

      5、危險廢棄物按規(guī)定處置率100%。

      三、獎懲辦法:

      1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。

      2、自覺履行法定義務,完成年度目標;本部門未發(fā)生安全事故;無重大安全隱患,一般隱患整改及時;可評為消防安全工作先進集體。

      3、對未達標的部門及發(fā)生安全事故的部門和個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。

      4、對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。

      5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

      責任部門簽字:

      日期:

      總經(jīng)理簽字:

      日期:

    生產(chǎn)部安全目標責任書12

      一、職責

     。1)通用安全生產(chǎn)職責

      1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;

      2、完善部門規(guī)章制度,落實崗位責任制;

      3、提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司安全發(fā)展;

      4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

      5、對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

      6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

      7、協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

      8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

      9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。

     。2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

      1、負責對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;

      2、對新到崗人員進行部門級安全教育培訓。

      二、目標

      合約部重傷事故為0;

      合約部火災事故為0;

      合約部無責任交通事故;

      合約部事故隱患整改率98%;

      合約部安全生產(chǎn)培訓率100;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責

      三、考核說明

      1、本責任書所稱“安全”,包括生產(chǎn)安全、消防安全、環(huán)境安全、職業(yè)衛(wèi)生安全、交通安全等。

      2、本責任書簽訂范圍:生技部主要負責人。

      3、本責任書簽定后,乙方向廠財務交納安全風險抵押金,根據(jù)年終總評情況,對經(jīng)考核完成年度安全環(huán)保目標的將兩倍返還。

      4、本責任書簽定后,乙方要根據(jù)本責任書的控制指標,落實責任。

      5、本責任書按照安全環(huán)保工作目標,實行百分制考核。根據(jù)每月的各項考核,年終總評。得分在90分及以上者為先進單位;得分在80—89分者為合格單位;得分在80分以下者為不合格單位;經(jīng)年終考核,合格及以上單位風險抵押金雙倍返還,不合格單位低于80分的,每低1分扣風險抵押金5%,低于75分的扣除全部風險抵押金。

      6、年終根據(jù)考核情況,給予通報表彰或處罰?己私Y(jié)果與經(jīng)濟獎懲和年終綜合評比掛鉤。

      7、發(fā)生責任死亡事故或重傷事故,直接經(jīng)濟損失5萬元(包含5萬元)以上的其他各類責任事故,每一項扣罰乙方當月工資總額的'5%,并否決乙方當年綜合評比先進個人資格;同時,扣除乙方全部上繳風險抵押金。負有較大直接責任的給予相應行政處分,構(gòu)成犯罪的由司法機關(guān)追究刑事責任。年終總評為安全不合格個人的,取消參加綜合評比先進個人的資格。年終,從安全優(yōu)秀個人中評選安全先進個人。

      8、本責任書雙方簽字后生效。期間,乙方發(fā)生變動的,由繼任人繼續(xù)負責,不再另簽責任書。

      9、安全生產(chǎn)委員會負責解釋和考核,考核結(jié)果及獎懲意見經(jīng)廠安全生產(chǎn)委員會批準后,報企財部實施。

      10、本責任書有效期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

      甲方:xxx

    乙方:xxx

      20xx年1月1日

    生產(chǎn)部安全目標責任書13

      為貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策,落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,按照“誰主管、誰負責”的原則,不斷強化“沒有不可預防的事故”的安全理念,促進安全生產(chǎn)保障能力持續(xù)增強,提高項目部總體安全生產(chǎn)水平,確保項目部全年施工安全生產(chǎn),特制定《20xx年度財務部安全目標責任書》。

      一、安全生產(chǎn)目標

      防止資金流失、被盜、被搶事故發(fā)生,確保項目部財務安全。

      二、安全生產(chǎn)工作要求

      1、教育本部門職員提高安全責任意識。

      2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。

      3、財務部要做好財務帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作。

      4、嚴格執(zhí)行《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位。

      5、根據(jù)項目實際情況及安全技術(shù)措施經(jīng)費的需要,按計劃及時提取安全技術(shù)措施經(jīng)費、勞保保護經(jīng)費及其它安全生產(chǎn)所需經(jīng)費,保證?顚S。

      6、按照國家對勞動保護用品的有關(guān)規(guī)定,負責審查購置勞動用品的合法性,保證其符合標準。

      7、協(xié)助安全主管部門辦理安全獎、罰款的手續(xù)。

      8、按照安全生產(chǎn)的需要,制定安全設施的經(jīng)費預算。

      9、對審定的安全生產(chǎn)所需經(jīng)費,列入年度預算,落實資金并專項立賬使用,督促、檢查安全經(jīng)費的使用情況。

      10、負責安全生產(chǎn)獎、罰款的收付工作,保證獎罰兌現(xiàn)

      三、責任形式

      1、部門負責人和項目經(jīng)理簽訂本責任書

      2、部門負責人向項目部繳納安全抵押金

      四、考核辦法

      年終,項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組結(jié)合工程局安全生產(chǎn)考核目標進行考核。

      五、獎懲辦法

      1、參照《工程局安全責任考核獎勵制度》有關(guān)規(guī)定進行獎罰。

      2、對所繳納安全生產(chǎn)風險抵押金按比例進行獎罰。獎勵主體為部門第一責任人。

      3、當年不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的重大安全責任事故,以部門日常安全隱患整改情況及安全控制情況的好壞,作為本部門評先的.綜合依據(jù),被評為安全先進部門的,項目部通報表彰,并進行獎勵。

      4、凡當年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故,依據(jù)項目部安全主管部門的處理意見對部門負責人實施處理,取消評選資格,記入年終目標考核。

      5、凡當年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故,部門負責人及部門職員的年終獎金將受到一定程度的影響。

      6、在半年之內(nèi)不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的安全責任事故,部門負責人將受到適當?shù)莫剟睢?/p>

      本責任書從20xx年1月1日起至20xx年12月31日止,期限一年。

    生產(chǎn)部安全目標責任書14

      為了生產(chǎn)安全化,增強各部門安全生產(chǎn)的主動性和自覺性,消除和控制生產(chǎn)系統(tǒng)中的各種有害與危險因素,防止各類安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,創(chuàng)造安全舒適的勞動條件,保護從業(yè)人員在生產(chǎn)工作過程中的安全與健康,為確保此工作取得實效,公司現(xiàn)與各單位從業(yè)人員簽定安全生產(chǎn)規(guī)范化管理工作目標責任書。

      一、責任目標

      依誰主管,誰負責原則,實行一崗雙責制,消除生產(chǎn)中的各類危險因素,避免職業(yè)性工傷事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)范化。

      二、責任要求和范圍

      1、具體組織貫徹安全政策法規(guī)、上級指示,組織實施總經(jīng)理對安全工作的決議和安全指令。

      2、領(lǐng)導制造部的安全生產(chǎn)工作,解決本部門的安全生產(chǎn)問題。

      3、負責本部門新入職員工“三級培訓”中的車間級教育及定期安全培訓;負責組織班組級教育。

      4、負責組織廠區(qū)日常安全生產(chǎn)的檢查與監(jiān)督,落實重大事故隱患的整改,組織制訂對重大災害性事故的`預防措施和反事故方案。

      5、負責本部門安全事故調(diào)查,書寫安全事故報告;參于對重大事故和惡性未遂事故的調(diào)查處理。

      6、參與制訂、修改公司的安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程和安全技術(shù)措施計劃,并認真組織落實。

      7、遇到生產(chǎn)中的異常情況,應及時處理,危險緊急情況,先處理,后報告,但嚴禁違章指揮。

      企業(yè)主要負責人: 制造部主管:

      年 月 日 年 月 日

    生產(chǎn)部安全目標責任書15

      一、職責

      (1)通用安全生產(chǎn)職責

      1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針,結(jié)合工作實際,貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務各項活動中;

      2.完善部門規(guī)章制度,落實崗位責任制;

      3.提倡員工團結(jié)合作、不斷進取,積極創(chuàng)新、持續(xù)改進,促進公司安全發(fā)展;

      4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進行考核、評價;

      5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查,配合整改部門做好整改工作;

      6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會,做好會議記錄,上報給安全主管部門;

      7.協(xié)助安全教育培訓歸口部門,做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓工作;

      8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作;

      9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查,提出合理化建議。

      (2)保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責

      1.對生產(chǎn)保障部的'安全工作負直接領(lǐng)導責任;

      2.嚴格遵守公司安全生產(chǎn)責任制、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程;

      3.定期組織機動車輛安全檢查,及時排查治理車輛存在的事故隱患;

      4.合理組織生產(chǎn),做到安全生產(chǎn),杜絕違章指揮和違章作業(yè)。

      二、目標

      保障部重傷事故為0;職業(yè)病0;

      保障部輕傷和未遂事故小于等于1起;

      保障部火災事故為0;

      保障部無責任交通事故;

      保障部事故隱患整改率98%;

      保障部安全生產(chǎn)培訓率100;

      三、獎懲考核辦法

      依據(jù)《安全生產(chǎn)責任制的制定、評審、修訂及考核管理制度》,每年12月30號對責任制落實情況和安全生產(chǎn)目標完成情況進行考核,考核采取打分制,考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責人認可。

      四、說明

      分管安全負責人和保障部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)責任書,保障部經(jīng)理逐條完成履職和目標,由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組年終進行考核。

      保障部經(jīng)理簽字:

      分管安全負責人簽字:

      年月日

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