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    《奮斗》讀后感

    更新時(shí)間:2023-09-07 17:15:38 讀后感 我要投稿

    《奮斗》讀后感

      認(rèn)真品味一部名著后,相信大家一定領(lǐng)會(huì)了不少東西,需要寫一篇讀后感好好地作記錄了。千萬不能認(rèn)為讀后感隨便應(yīng)付就可以,以下是小編為大家整理的《奮斗》讀后感,歡迎閱讀與收藏。

    《奮斗》讀后感

    《奮斗》讀后感1

      今天,我閱讀了一篇文章,叫《人的一生是奮斗的一生》。

      合上書本,作者俞敏洪的話仍深刻地記在我的心里:進(jìn)步是人一輩子的事情;你的付出永遠(yuǎn)也不會(huì)是白白付出的。這是他在北京大學(xué)四年時(shí)間里的體會(huì)。

      進(jìn)步是人一輩子的事情。你走過的歲月,會(huì)給你留下一連串的美好回憶和痛苦。但只要你在美好和痛苦中不斷進(jìn)步,你就會(huì)靠著自己堅(jiān)持不懈的努力,為自己堆砌起偉大的人生。

      你的付出永遠(yuǎn)也不會(huì)是白白付出的。只要你試著去付出,不斷去付出,就一定會(huì)有所成就,就終將會(huì)得到別人的認(rèn)可。有的人可能成績不好,但他可以將自己擁有的與他人分享。這種人表面上看好像很吃虧,但這種與別人分享的精神,卻使得他能夠得到他人的信任,這對(duì)他日后的發(fā)展是很重要的。

      人的'一生是奮斗的一生,但有的人過得很偉大,有的人過得很瑣碎。如果有一顆善良的心、一個(gè)偉大的理想,你就一定能把瑣碎的日子堆砌起來,為自己創(chuàng)造偉大的人生的。

      走完人生的路,沿途卻有無盡的付出,這樣的人生是值得的。

    《奮斗》讀后感2

      可能一看題目就會(huì)把你嚇得六神無主,難道這是一篇寫升旗手的文章?實(shí)際的內(nèi)容可不這么簡單,因?yàn)橹魅斯珜?shí)際上是一個(gè)小孩子。

      書中的主人公肖曉出身于軍人家庭,他崇拜英雄,精力充沛,奇想迭出。他心中有一個(gè)愿望:當(dāng)一次學(xué)校的'升旗手。盡管這個(gè)愿望由于種種原因無法實(shí)現(xiàn),但他沒有放棄努力。他與同學(xué)之間總是和睦相處,并且和包郝等同學(xué)智抓偷猴賊。后來因?yàn)樾酝ㄟ^種種努力,終于當(dāng)上了升旗手,完成了他的英雄愿望。

      不過最精彩的部分還是肖曉和包郝等人抓偷猴賊的時(shí)候。當(dāng)時(shí)肖曉和包郝、大楊陽等人去森林公園玩,突然發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)人總是鬼鬼祟祟的,包郝覺得不對(duì)勁兒,號(hào)召大家秘密跟蹤他們。大楊陽跟蹤他們到車站,并且給肖曉留下了標(biāo)記。最后肖曉帶領(lǐng)大家將他們一網(wǎng)打盡。

      我真慶幸我們身邊也有這樣的“少年英雄”,他們總是向一些民族英雄看齊,并且還把他們的品質(zhì)運(yùn)用到生活中去。就如海倫·凱勒所說的,我們?nèi)绻鞍衙恳惶於籍?dāng)成生命中的最后一天來度過”,那該多好!

      這部作品讓我明白,男孩身上一定要有陽剛之氣,并且心中要有理想和英雄之夢(mèng),這樣才能干出一番偉大的事業(yè)來!愿所有人都能實(shí)現(xiàn)自己的“少年英雄夢(mèng)”!

      精彩點(diǎn)評(píng):“少年英雄”的想法和愿望很美好,愿懷宇也能成為機(jī)智勇敢、一身正氣的少年英雄。文章的結(jié)構(gòu)調(diào)理分明。但故事概括和議論還有待加強(qiáng),抓住重點(diǎn):肖曉如何成為少年英雄的?并圍繞這一重點(diǎn)談自己的感受。

    《奮斗》讀后感3

      世界上沒有坐享其成的好事,要幸福就要去努力奮斗。尹家緒董事長的文章令人鼓舞、催人奮進(jìn),吹響了兵工人新時(shí)代前進(jìn)的號(hào)角,燃起了兵工人新時(shí)代奮斗的激情。作為一名職能管輔人員,在后勤保障崗位上要想做出一定的成績,就要不斷創(chuàng)新,用先進(jìn)的管理模式提高工作效率,要以“精益求精、專業(yè)敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)肅、道技合一”的“工匠精神”,把每項(xiàng)工作都做到極致。只有腳踏實(shí)地認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作,不斷摸索,不斷奮斗才能取得更好的成績。

      幸福是奮斗出來的,新階段的定位和目標(biāo)更需要通過奮斗去實(shí)現(xiàn)。在新的一年中,我們要認(rèn)真落實(shí)公司三屆三次職代會(huì)精神,以黨員先鋒模范為表率,堅(jiān)持主動(dòng)求變、精益求精、持續(xù)改進(jìn),增強(qiáng)改革創(chuàng)新的本領(lǐng),保持銳意進(jìn)取的'勁頭,以改革、反省、創(chuàng)新來推動(dòng)職代會(huì)精神落實(shí),奮力實(shí)現(xiàn)年度各項(xiàng)目標(biāo),建設(shè)好“五個(gè)江山”,為推動(dòng)公司有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。在平凡的崗位上,奮斗的種子照樣會(huì)破土而出、生根發(fā)芽。我們要尊重每一個(gè)創(chuàng)新,每一份奮斗,集眾力,讓涓涓細(xì)流匯成汪洋大海。我們只有在自己的崗位上堅(jiān)持不懈,勇于創(chuàng)新,才能迎來人生一個(gè)又一個(gè)春天。

    《奮斗》讀后感4

      拜讀完尹家緒董事長的文章,我的身心就如同沐浴過清明雨后的春天,目之所及一派生機(jī)盎然、萬物復(fù)蘇,整個(gè)世界都是清新明朗的。感謝尹董事長每年春天系列文章的用心良苦,對(duì)中國軍工和兵器集團(tuán)發(fā)展做出全方位的總結(jié)與展望。讓我有機(jī)會(huì)站在筆者的高度,去觀察認(rèn)識(shí)兵器工業(yè)的發(fā)展與改革現(xiàn)狀,跟著他的思路走一趟令我受益匪淺。

      “世界一流”的宏偉藍(lán)圖要成為北方激光研究院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及全體員工共同的愿景,我們每一個(gè)崗位都與集團(tuán)公司的未來緊密相關(guān),都必須從當(dāng)下在其位、干其事、盡其責(zé)、求其效。在這個(gè)充滿希望的春天里,我院攀登上第一個(gè)里程碑——取得戰(zhàn)術(shù)激光武器方案競標(biāo)的成功!這消息令激光院全體員工為之振奮與喜悅,更鼓舞與激勵(lì)了作為新員工的我。作為運(yùn)行保障中心的'一員,我深感我的工作是有意義的,我也深信我可以做到最多。進(jìn)一步提高自己的思想覺悟,強(qiáng)化為公司經(jīng)營服務(wù)、為公司科研生產(chǎn)服務(wù)的思想,以更加扎實(shí)的工作作風(fēng),全力以赴為奮戰(zhàn)在科研生產(chǎn)第一線的團(tuán)隊(duì)保駕護(hù)航,為軍工事業(yè)、為我們激光研究院貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

    《奮斗》讀后感5

      時(shí)維三月,序?qū)傥煨缰。余處江南之地,太湖之濱,春意盎然際,見紅梅尚在,玉蘭乍開,山湖相映,東風(fēng)入懷。陶醉于斯,常物與我兩相忘。此情此景盡可述以文之,然碌碌滯于俗,筆鋒式微,以為憾也。

      是日,官網(wǎng)推尹董春天一文,行云流水,一氣讀罷,如銀瓶乍破,更如驚蟄之雷,不絕于耳,喚醒于心。兵器之計(jì)在于春,兵工人亦如此。夫當(dāng)志存高遠(yuǎn)、敢為人先、不弛于空想、不騖于虛聲。又有世界一流、做大做強(qiáng)做優(yōu)之愿景,更應(yīng)勇于創(chuàng)新、經(jīng)略海外,堅(jiān)信思想價(jià)值,保持奮斗姿態(tài)。感尹此文思良久,憶電子院崢嶸歲月,十載盈虛沉浮,幾度物換星移。雖艱難困苦,終玉汝于成。又知世事瞬息萬變,競爭態(tài)盛,讀書筆記欲長立并勇立于潮頭,需萬眾一心,張弛有數(shù)。然物欲橫流,若志不強(qiáng)毅,意不慷慨,則難守初心,兵工人惟紅專并進(jìn)、理實(shí)交融,不負(fù)韶光如斯,不辜兵器之春、時(shí)代之春,方能春華而秋實(shí)。

      余不逢“兵器之春”已兩文之多,象牙塔下,眼鏡湖畔,雖好讀書,只期有所會(huì)意,卻不求甚解,文亦無所精進(jìn)。

      今見此文,恐尹董晝有思之,夜即書之,勤勉至此,吾輩羞愧。又新至科研崗位,常有不會(huì)不懂不足困擾,幸與導(dǎo)師會(huì)于蘇城之內(nèi),“及時(shí)當(dāng)勉勵(lì),歲月不待人,業(yè)精于勤而荒于嬉;無論事難或大,皆作于細(xì)與易”,師言有撥云見日之效,吾既已知往者不諫,來者尚可追,當(dāng)懷揣時(shí)代初心,汲取先進(jìn)力量,以夢(mèng)為馬,砥礪前行,筑夢(mèng)正當(dāng)時(shí),奮斗趁春天。

    《奮斗》讀后感6

      暑假里我看了劉胡蘭。董存瑞等許多革命烈士的英勇事跡,看完后,我的心被深深地震撼了。

      劉胡蘭年僅十五歲就死在了敵人的鍘刀下。她在敵人的'威脅和嚴(yán)刑拷打面前,堅(jiān)貞不屈,大義稟然地說:"只要有一口氣活著,就要為人民干到底。"還說:"怕死,就不當(dāng)共產(chǎn)黨員!"她豪不畏懼,從容地躺在鍘刀下,壯烈犧牲。毛主席為她提詞:生的偉大,死的光榮"

      還有我們的英雄董存瑞。部隊(duì)?wèi)?yīng)遭敵人隱蔽橋型暗堡猛烈火力的封鎖無法前進(jìn),董存瑞挺身而出,抱起炸藥包,沖向暗堡。由于橋型暗堡離地面超過身高,兩頭橋臺(tái)又無法放置炸藥包。危急關(guān)頭,他毫不猶豫用左手托起炸藥包,緊緊貼住橋型碉堡,右手猛地拉開了導(dǎo)火索,導(dǎo)火索燃燒著,冒著黑煙哧哧作響,他高喊著:"為了新中國,沖!"接著一聲巨響,天崩地裂,橋型暗堡被炸得粉碎。董存瑞用自己的生命為部隊(duì)開辟了前進(jìn)的道路,年僅十九歲。

      看了革命烈士的。英勇事跡,我知道了今天的幸福生活來之不易,是無數(shù)革命烈士拋頭顱。灑熱血換來的。以后,我在學(xué)習(xí)。生活上有困難或挫折,就求助于父母,我羞愧萬分。今后一定要以先烈們的精神為動(dòng)力,勤奮學(xué)習(xí),掌握科學(xué)文化知識(shí),做跨世紀(jì)的接班人,把祖國建設(shè)得更加美麗富饒。

    《奮斗》讀后感7

      《簡愛》這本書之所以成為世界名著,是因?yàn)樽髡哂靡粋(gè)女孤兒簡愛的人生經(jīng)歷來向我們講述什么是幸福、如何獲得幸福等觀點(diǎn),給我們帶來了很深刻的啟發(fā)。

      書中的主人公是簡愛,她是一個(gè)女孤兒,小時(shí)候遭遇了不幸,但她一直很努力勤奮,終于完成了學(xué)業(yè),并成為了孤兒院教師,任教兩年以后,由于一些人事變遷,她厭倦了這里的生活,決定再去找一份教師的.工作,桑菲爾德莊園的女管家聘用了她。在這里當(dāng)家庭教師期間,她邂逅了莊園的主人羅徹斯特,兩人互生情愫,并答應(yīng)了他的求婚,似乎幸福就要來臨了,簡愛的心情非?鞓。但故事并沒有結(jié)束,在婚禮前夜,簡愛發(fā)現(xiàn)了莊主的秘密,原來他已經(jīng)結(jié)婚15年了,法律阻礙了他們的愛情。簡愛為了尊嚴(yán)和平等離開了莊園,想去謀求新的生活,一路受了很多苦。

      后來的故事可能很多讀者都知道了,羅徹斯特發(fā)瘋的妻子燒了莊園,羅徹斯特也因此變成了殘疾人,變得一無所有。這時(shí)候簡愛聽說了他的遭遇,為了愛情,她再一次回到莊園,和羅徹斯特生活在了一起,過著幸福的生活。

      讀了這個(gè)故事,你受到了哪些啟發(fā)呢?我們?cè)谶@個(gè)社會(huì)上生存,沒有階級(jí),但一定有階層存在,在社會(huì)中,總會(huì)有經(jīng)營階層和低級(jí)階層,不論我們生活在那個(gè)階層,都應(yīng)該為了自由和平等而努力奮斗,我們想要收獲自己的幸福,就必須擁有平等的地位,擁有自由的意志。

      推薦同學(xué)們閱讀這本書,你會(huì)變得更加堅(jiān)強(qiáng),會(huì)為了幸福而努力起來的!

    《奮斗》讀后感8

      千里之行,始于足下,宏偉的目標(biāo),需要奮斗實(shí)干才能實(shí)現(xiàn)。正如尹家緒董事長文中所講的,唯有以永不懈怠的精神狀態(tài),一往無前的奮斗狀態(tài),一錘接著一錘敲,一件接著一件辦,一年接著一年干,才能把愿景變?yōu)槊篮玫?現(xiàn)實(shí)。當(dāng)前,公司20xx年目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)明確,創(chuàng)新創(chuàng)效和布局調(diào)整是兩大重點(diǎn)任務(wù),分廠的責(zé)任目標(biāo)也已確定,我們要周密部署,深入落實(shí)好公司職代會(huì)和黨建工作的精神要求,擼起袖子加油干,堅(jiān)持奮斗實(shí)干精神,完成公司交給我們的各項(xiàng)任務(wù),要堅(jiān)持政治引領(lǐng),落實(shí)好黨建責(zé)任,扎實(shí)開展“不忘初心,牢記使命”主題教育活動(dòng),強(qiáng)化思想教育,打造過硬的黨員和職工隊(duì)伍。在生產(chǎn)方面,要精心組織生產(chǎn),強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),計(jì)劃及檢查考核,合理安排熱表處理班次生產(chǎn),確保各項(xiàng)軍民品任務(wù)按期完成。在分廠管理上,要深入加強(qiáng)了精益管理,創(chuàng)新方式方法,細(xì)化班組成本核算管理落實(shí),積極探索劃小核算單元工作。

      在優(yōu)化生產(chǎn)作業(yè)方式上,要加強(qiáng)生產(chǎn)能力布局調(diào)整的研究與改進(jìn),與相關(guān)部門通力合作,積極推進(jìn)工作實(shí)施。在人才建設(shè)方面,要優(yōu)化員工隊(duì)伍,加強(qiáng)熱、表處理多能工培訓(xùn)和培養(yǎng),提升人員素質(zhì),提升分廠生產(chǎn)效能,積極開展勞動(dòng)競賽,充分調(diào)動(dòng)職工干事積極性,助推階段性急難任務(wù)完成。

    《奮斗》讀后感9

      又是一年春來到,尹董事長春天系列新文《奮斗,在新時(shí)代的春天》如約而至,文章高屋建瓴,從黨對(duì)我們的要求到集團(tuán)公司自身愿景的實(shí)現(xiàn),向我們描繪了一幅美好的藍(lán)圖。作為一名質(zhì)量人,我且管中窺豹,談一談一些簡單的看法。

      文中指出,“產(chǎn)品質(zhì)量要做優(yōu),堅(jiān)持質(zhì)量為先,向質(zhì)量要效益,用質(zhì)量樹口碑”,這也正是我們質(zhì)量人的愿景—用質(zhì)量管理給公司增加效益,竊以為必須先做好以下幾點(diǎn):

      一、增加激勵(lì)制度的`多樣性,并切實(shí)落實(shí)到實(shí)處。

      我們已實(shí)施多年的某產(chǎn)品后工序獎(jiǎng)勵(lì)辦法在實(shí)施以后,后工序良品率得到了極大地提高。只有激勵(lì)制度落到實(shí)處,才能真正激發(fā)全體員工參與質(zhì)量改進(jìn)的積極性。

      二、加大質(zhì)量權(quán)重,一票否決。

      不能以任何借口,任何理由來掩飾產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題,不能以類似進(jìn)度要求而降低對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求。只有保質(zhì)量才能保進(jìn)度,只有保質(zhì)量才能保效益。枉顧質(zhì)量要求而隨意交付顧客的產(chǎn)品不僅不能給我們帶來效益,反而會(huì)帶來無窮的后患。

      三、嚴(yán)格考核制度,堅(jiān)持零容忍原則。

      對(duì)管理和生產(chǎn)中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及隱患,堅(jiān)持發(fā)現(xiàn)一起,處理一起,并參照事故可能造成的后果嚴(yán)肅處理,讓全體員工都對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有敬畏心,明白問題和隱患可能帶來的嚴(yán)重后果。

      當(dāng)前,我們處在提質(zhì)增效的關(guān)鍵時(shí)期,任務(wù)艱巨,如何克服困難求發(fā)展,需要的是我們?nèi)w員工的努力,作為質(zhì)量人,我們更應(yīng)加強(qiáng)質(zhì)量管理,通過持續(xù)改進(jìn)來為企業(yè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

    《奮斗》讀后感10

      積跬步,至千里,把希望轉(zhuǎn)化成現(xiàn)實(shí)。希望,不應(yīng)該只是單純的相信“明天會(huì)更好”,而應(yīng)該是堅(jiān)信“通過自己的努力,明天會(huì)更好”。對(duì)于我們軍工人來講,將產(chǎn)品的質(zhì)量優(yōu)化到最佳,是走好每一步的.前提,也是我們應(yīng)當(dāng)完成的使命。把簡單的事情重復(fù)做、用心做,是每一名“匠人”應(yīng)有的秉持。

      淡化領(lǐng)域界限,向先進(jìn)行業(yè)借鑒學(xué)習(xí)。機(jī)械領(lǐng)域的競爭日趨激烈,同時(shí)也涌現(xiàn)出很多優(yōu)秀的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),前沿的新型材料……這無一不是我們需要借鑒學(xué)習(xí)的。就拿我參與的某項(xiàng)目來說,總師就是從淘寶的一個(gè)小產(chǎn)品中獲得了設(shè)計(jì)靈感,將之改造后應(yīng)用于發(fā)射架的設(shè)計(jì),滿足了產(chǎn)品需求。對(duì)于我們個(gè)人而言,要多看,多聽,多學(xué)習(xí),多反思!

      加大基礎(chǔ)研究,轉(zhuǎn)化理論成果。施一公曾在一篇文章中指出,成果的轉(zhuǎn)化源自于基礎(chǔ)研究,而基礎(chǔ)研究正是我們無法忽視的短板。周期長、可預(yù)見性差等弊端,始終將國內(nèi)的基礎(chǔ)研究遏制在搖籃中。作為國有企業(yè),我們要充分發(fā)揮相關(guān)政策、資金優(yōu)勢,搭建信息化平臺(tái),以課題、項(xiàng)目等形式為基礎(chǔ),進(jìn)一步提高產(chǎn)品質(zhì)量、市場競爭力以及成果轉(zhuǎn)化率。

      避免自我設(shè)限,變等待為行動(dòng)。日常設(shè)計(jì)中,經(jīng)常遇到各種問題,然后大家就習(xí)慣看國內(nèi)市場、美國軍方是如何解決的。外界有解決方案還好,若沒有解決方案,部分人就自動(dòng)認(rèn)為“此路不通”!究其根源,是因?yàn)椴簧偃藢?duì)自己沒信心,或是沒有做好攻堅(jiān)克難的準(zhǔn)備。習(xí)慣了被動(dòng)接受,放棄了自己的主觀能動(dòng)性,我們就只配跟跑。

    《奮斗》讀后感11

      尹家緒董事長的《奮斗,在新時(shí)代的春天》通篇讀來,心中興奮與壓力的交互,鞭笞著我們江山民品人上揚(yáng)的心。興奮在于,這個(gè)春天是新時(shí)代的春天,讀書筆記.這個(gè)春天是企業(yè)發(fā)展的春天;壓力在于,公司民品發(fā)展的機(jī)遇期時(shí)不我待,公司民品的挑戰(zhàn)困難驟增。從而更需要我們有一顆斗志昂揚(yáng)的`奮斗心,一顆實(shí)干、苦干、巧干的敬業(yè)心,一顆做到極致的突破心,才能匹配成為一流企業(yè)的豪情壯志,才能匹配成為一流企業(yè)的磅礴拼勁。

      在這個(gè)春天,遇見這篇文章是我們的幸運(yùn),讀上這篇文章,是我們的財(cái)富。在民品板塊的我們,面臨著激烈的市場競爭,如果不想淘汰在今天,犧牲在明天,就需要我們把斗志燃的更火,把工作做得更好,把技術(shù)研究到極致,不斷突破自我,去匹配競爭激烈的市場,去贏得這個(gè)市場。在民品研發(fā)的我們,不做到極致很難趕上同行的先行者,不做到極致也將很難超越同行業(yè)的領(lǐng)軍者。想要突破,需要我們更多的專注,需要在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)更精準(zhǔn)的聚焦,更需要深耕我們的專業(yè),深耕我們的產(chǎn)品,深耕我們的技術(shù),唯此才能做到極致,成就卓越。

    《奮斗》讀后感12

      石康的《奮斗》是一個(gè)深刻描寫中國年輕人在北京為夢(mèng)想奮斗的故事。作為一部真實(shí)反映年輕人生活、工作和情感的現(xiàn)實(shí)主義小說,本書出版后迅速走紅,深受讀者喜愛。讀完這本書后,我感觸頗深,現(xiàn)在我把讀后的感想分享給大家。

      這

      首先,石康作品中的人物給我留下了深刻的印象。他們來自不同的家庭背景,有著不同的性格和追求,但共同的目標(biāo)都是留在北京,實(shí)現(xiàn)自己的.夢(mèng)想。這些人物在彼此的互動(dòng)中展現(xiàn)出友情、愛情、親情等多重情感,讓人感同身受。同時(shí),作者還深刻地描寫了這些人物在追夢(mèng)路上的挫折、困惑和成長,令人深受啟發(fā)。

      這

      其次,我思考了小說所反映的社會(huì)現(xiàn)象。在《奮斗》中,石康真實(shí)地描述了就業(yè)壓力、房價(jià)上漲、戶籍制度等年輕人面臨的現(xiàn)實(shí)問題。這些問題不僅困擾著小說中的主人公,也是當(dāng)代年輕人面臨的困境。通過這部小說,我們可以深刻認(rèn)識(shí)這些問題,思考如何應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn),勇敢前行。

      這

      另外,我認(rèn)為《奮斗》的現(xiàn)實(shí)意義不僅在于反映年輕人的奮斗,更在于激發(fā)讀者對(duì)未來的信心和希望。面對(duì)重重困難,小說中的主人公仍然保持樂觀積極的態(tài)度,堅(jiān)定地追求自己的夢(mèng)想。這種精神對(duì)我們每個(gè)人都是一種激勵(lì)和動(dòng)力。

      這

      總的來說,石康的《奮斗》給我留下了深刻的印象。它不僅讓我反思自己的生活和工作現(xiàn)狀,也讓我對(duì)未來充滿信心和希望。相信《奮斗》這部小說會(huì)激勵(lì)更多的年輕人為夢(mèng)想而奮斗,為實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值而不斷努力。

    《奮斗》讀后感13

      看完了希特勒的《我的奮斗》,我最大的感觸人不能太以自己為中心,太自我的話,我就會(huì)失去了重力。漂浮在些太虛無的飄渺的幻想中……以前在我腦海里希特勒是一個(gè)殘暴的獨(dú)裁專制主義者,腦海里全是不好的一面。讀了《我的奮斗》才更了解他……

      希特勒可以說是一個(gè)純粹的民族主義者,他推崇民族的純化。在這個(gè)方面,他十分欣賞猶太人。猶太人在失去國家后的幾千年,一直保持著種族的純化,而且他們通過教育、財(cái)產(chǎn)繼承一直在低調(diào)的維持著他們獨(dú)有的生活方式。

      猶太人在歐洲沒有獨(dú)立的生存空間,他們生活在各個(gè)民族之間,所以他們?yōu)榱松,就為各個(gè)民族服務(wù),而與此同時(shí)也在攝取著各個(gè)民族的資源。

      希特勒認(rèn)為猶太人之所以能有如此高的成就,很大一點(diǎn)上是猶太人對(duì)自身種族的純化。所以希特勒推崇日耳曼民族的純化、排斥其他民族,主張?jiān)跉W洲大陸擴(kuò)張日耳曼民族的居住領(lǐng)土。殖民道路被希特勒認(rèn)為是墮落的',太多的殖民地?fù)诫s著當(dāng)?shù)氐娜朔N,損壞了殖民者民族的先進(jìn)性。他甚至主張可以和英國妥協(xié),不干擾英國的殖民政策,作為交易,英國同意德國在歐洲大陸的擴(kuò)張。這也許可以解釋他之后對(duì)歐洲大陸其他國家的侵略。

    《奮斗》讀后感14

      《以奮斗者為本》一書,詳細(xì)了解讀華為公司人力資源管理方法,闡述了華為公司的核心價(jià)值觀——以客戶為中心,以奮斗者為本,長期艱苦奮斗。華為公司將企業(yè)文化與先進(jìn)的管理理念相融合,形成了卓有成效的人力資源管理體系。華為今天的輝煌與其堅(jiān)守辯證管理哲學(xué)、居安思危、狼性文化和以“奮斗者為本”的核心價(jià)值觀密不可分。

      在華為,“奮斗”就是為客戶創(chuàng)造價(jià)值的任何微小活動(dòng),以及在勞動(dòng)的準(zhǔn)備過程中,為充實(shí)提高自己而做的努力。以奮斗者為本,是通過建立企業(yè)文化體系、內(nèi)部經(jīng)營機(jī)制、人才培養(yǎng)制度等,培育企業(yè)核心文化及核心價(jià)值觀,帶動(dòng)全體人員奮斗拼搏,最終表現(xiàn)出卓越的企業(yè)競爭力。通過閱讀《以奮斗者為本》這本書,個(gè)人認(rèn)為對(duì)我們企業(yè)也很強(qiáng)的借鑒意義。

      一是要倡導(dǎo)和建立價(jià)值評(píng)價(jià)與分配體制。價(jià)值創(chuàng)造和價(jià)值分配形成良性的利益驅(qū)動(dòng)機(jī)制,形成“能者上、庸者下”的企業(yè)文化體系。一個(gè)好的企業(yè)文化體系應(yīng)該具有導(dǎo)向、約束、凝聚、激勵(lì)和調(diào)適五大功能,既可以為企業(yè)制度的.建立提供方向,又可以彌補(bǔ)企業(yè)制度所不能及的一些問題,因而好的文化體系有助于企業(yè)核心價(jià)值取向的建立,使更多員工自覺朝著成為一名合格“奮斗者”的目標(biāo)去邁進(jìn)。

    《奮斗》讀后感15

      每集體的人生都會(huì)有高潮和低谷,只有,平心靜氣的點(diǎn)對(duì),能力在不損害大家的情形下找到新的本人。

      《人生是奮斗》這篇課文是傅雷1954年10月2日寫給兒子傅聰?shù)男,這不是一封一般的家書,二是極有思維藝術(shù)的息品,在野書中傅雷學(xué)會(huì)兒子二大情理;1、父母就是春地面的太陽,他會(huì)暖和你的心靈,消溶你的苦楚跟哀傷;無論你成功失敗快活傷心,父母永遙在你身邊支持你,撫慰你,激勵(lì)你。是的,每當(dāng)我碰到困難的時(shí)候,爸爸、媽媽總在背地支撐我,讓我戰(zhàn)勝困難,讓我深深的領(lǐng)會(huì)到父母很愛我們。2、人生都在高潮低潮中歸蕩,不免心里會(huì)有天翻地覆的.變更,摔倒了,爬訖來持續(xù)走,才干從一萬次失敗的淚水中,換去一次成功的喜悅!人生無論在高潮或是在低潮,都要干到心理均衡!

      說到這我就想到在生涯中,爾們每個(gè)共學(xué)皆有成就不幻想的時(shí)候,這就好像是你人生中的低潮一樣,這時(shí)只有不外于傷口難功,建立伏信念,有戰(zhàn)勝困難的信心,肯盡力肯保持,就必定能克服難題,棄得惡成績。應(yīng)然,如果獲得成過的時(shí)候,也要不卑不亢,輔助其余同學(xué)。

      同窗們記住己生不低谷,就顯不出熱潮的寶貴;如果沒有失敗,就顯不沒勝利的喜悅;假如沒有風(fēng)浪就顯不出風(fēng)帆的威力;咱們要把這些艱苦、挫折該成我生中一講明麗的景致線,就像漂亮的寶石必經(jīng)熔巖的冶煉取物資的爆炸一樣。

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