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    評選方案

    更新時(shí)間:2023-12-12 16:45:03 活動方案 我要投稿

    評選方案8篇(熱)

      為了確保事情或工作有序有效開展,常常需要預(yù)先制定方案,方案的內(nèi)容和形式都要圍繞著主題來展開,最終達(dá)到預(yù)期的效果和意義。那么大家知道方案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編為大家整理的評選方案8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    評選方案8篇(熱)

    評選方案 篇1

      一、實(shí)施宗旨:

      為整體學(xué)生搭建自我完善的平臺,鼓勵創(chuàng)優(yōu),鼓勵進(jìn)步,榜樣帶動個(gè)體,個(gè)體促進(jìn)整體,形成大家來追“星”的良好風(fēng)氣。

      二、評選標(biāo)準(zhǔn):

      努力使學(xué)生成為“有理想、講誠信、有禮儀、懂感恩、善思考、勤學(xué)習(xí)、重實(shí)踐、樂助人、會節(jié)儉、樹榜樣”的和諧發(fā)展人才。

      三、評選條件:

      1、自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,能誠信待人。

      2、待人誠懇有禮貌,能規(guī)范使用禮貌用語,懂感恩,尊師長。

      3、能和同學(xué)友好相處,主動謙讓,樂于助人。

      4、學(xué)習(xí)目的明確,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)成績有明顯進(jìn)步。

      5、愛護(hù)公物,無損壞公物行為,講衛(wèi)生,主動參與勞動和社會實(shí)踐。

      6、生活節(jié)儉、不浪費(fèi),能為學(xué)校和同學(xué)服務(wù)。

      四、評選方法:

      1、以年級組為單位進(jìn)行評選,每學(xué)年評選2次(期末前),每次評選2名學(xué)生左右,整個(gè)學(xué)校大約有8名學(xué)生會被授予“十佳之星”榮譽(yù)稱號。

      2、學(xué)期結(jié)束前一個(gè)月(初步定在12月中旬,每班每次推薦2名“十佳之星”候選人,候選人要參照評選標(biāo)準(zhǔn)和條件,特別鼓勵某一方面或某幾方面“進(jìn)步顯著、事跡典型、綜合評價(jià)突出”的學(xué)生。

      3、每次評選之前,各班要將候選人的事跡制作成電腦小報(bào),并附上候選人的照片,在學(xué)校櫥窗向全校師生展示,并通過學(xué)校廣播介紹自己的事跡。

      4、評選方法:將候選人名單和事跡簡介做成選票,由各班學(xué)生代表投票,由年級組長、教研組長代表教師投票,然后由政教處計(jì)票,評選出得票數(shù)最多的`前8—10位學(xué)生,校長室最后確認(rèn)本次的校園“十佳之星”。

      5、對被確認(rèn)為“十佳之星”的同學(xué),學(xué)校會出光榮榜,并授予榮譽(yù)證書,在該學(xué)生的綜合素質(zhì)評價(jià)考核中作閃光記錄。

    評選方案 篇2

      為了推動我校教學(xué)質(zhì)量的進(jìn)一步發(fā)展,促進(jìn)教師授課水平的提高,配合明年上級優(yōu)質(zhì)課的評選,學(xué)校決定開展校級優(yōu)質(zhì)課評選活動,具體安排如下:

      一、參評對象

      所有任課教師(包括兼課職員)。

      二、活動安排

      1、教研室公開課階段9月上旬—10月上旬,各教研室舉行公開課,每位教師必須參與,一人必須講一節(jié)公開課,各教研室要安排好每位教師的講課順序,于本周內(nèi)將名單報(bào)教務(wù)處,屆時(shí)教務(wù)處將進(jìn)行檢查;專業(yè)課教師提倡講技能課,一定要有學(xué)生動手操作的環(huán)節(jié)。各教研室在聽課的基礎(chǔ)上,由全教研室教師推選出參加校級優(yōu)質(zhì)課評選的侯選人,并于10月10號前將候選人名單報(bào)教務(wù)處。各教研室一定要認(rèn)真組織此項(xiàng)活動,推選出能真正代表本教研室水平的候選人。

      2、學(xué)校評選階段10月中下旬,學(xué)校將組成校級優(yōu)質(zhì)課評選委員會,對各教研室推薦的候選人逐一聽課,按《課堂教學(xué)評分標(biāo)準(zhǔn)》打分,算出總分。進(jìn)入前三分之二名次的候選人即為校級優(yōu)質(zhì)課的獲得者。

      3、校內(nèi)公開課階段11月,學(xué)校將從校級優(yōu)質(zhì)課獲得者中選拔2—3名優(yōu)秀者,舉行校內(nèi)公開課,并要進(jìn)行簡單的說課。全體教師參加聽課。

      三、評選結(jié)果的`使用學(xué)校將給獲得優(yōu)質(zhì)課的教師頒發(fā)證書,明年參加上級優(yōu)質(zhì)課評選活動的人員從本次獲得校級優(yōu)質(zhì)課的教師中推薦。

      四、活動要求

      4、所有任課教師均應(yīng)積極參加本次活動。

      5、講課時(shí)提倡有課件。

      6、講課內(nèi)容教師自選,一般應(yīng)按教學(xué)進(jìn)度安排,不得隨意更改教學(xué)進(jìn)度。

      五、名額分配各教研室推薦候選人,按下列名額推薦:

      語文教研室2人數(shù)理化教研室4人英語教研室2人政治教研室2人機(jī)電教研室1人計(jì)算機(jī)教研室2人服裝教研室1人高考教研室2人體育教研室1人實(shí)訓(xùn)教研室1人風(fēng)電教研室2人、兼課職員3人。

      各專業(yè)教研室必須推薦1人講技能課。

      名額的分配原則是各教研室任課教師人數(shù)的四分之一。

      兼課職員報(bào)名如果超過規(guī)定名額,由教務(wù)處聽課推出候選人。

      任何教研室不得隨意要求增加名額,也不得少報(bào),少報(bào)一人扣當(dāng)月教研室考評分。

      六、評委名單校級優(yōu)質(zhì)課評選委員會由下列人員構(gòu)成:

    評選方案 篇3

      一、指導(dǎo)思想

      為了表揚(yáng)先進(jìn)、樹立典型,引導(dǎo)廣大學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)、知榮明恥、提高文明素養(yǎng),我校將開展“以先進(jìn)促學(xué)風(fēng),以典型促規(guī)范”為主題的校園標(biāo)兵評選活動,積極引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造健康、文明、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境。

      二、基本條件

      1、模范執(zhí)行《中學(xué)生守則》和《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的內(nèi)容,舉止文明,儀表整潔,尊師守紀(jì),團(tuán)結(jié)同學(xué),模范遵守學(xué)校校規(guī)校紀(jì)。

      2、能夠起帶頭表率作用,無任何違紀(jì)現(xiàn)象。

      3、積極為集體和同學(xué)服務(wù),事跡突出。

      4、多次參加學(xué)校組織的公益活動(包括勞動)。

      5、對學(xué)生校有特殊貢獻(xiàn)者優(yōu)先。

      三、評選項(xiàng)目

      本年度確定評選四類校園標(biāo)兵:“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”、“德育標(biāo)兵”、“勞動衛(wèi)生標(biāo)兵”、“文明禮儀標(biāo)兵”,每班每月每類選一名標(biāo)兵于28日前報(bào)送政教處。

      四、評選領(lǐng)導(dǎo)小組

      組長:王校長

      副組長:王副校長、王副校長、王副校長、郭主任、王主任

      成員:李副主任趙副主任、史副主任、吳副主任及各班班主任

      五、評選辦法

      1.各班制定本班的標(biāo)兵評選辦法,班主任組織每月28日前,選出本班的各類標(biāo)兵在班內(nèi)公示,并報(bào)政教處。

      2.每班確定的標(biāo)兵要認(rèn)真填寫申報(bào)表連同匯總表,送政教處存檔。

      3.各班在評選標(biāo)兵時(shí)可參考各課任教師意見。

      4.學(xué)校于每月的第一個(gè)星期一為各班評選的標(biāo)兵佩戴標(biāo)兵獎牌。獎牌要在本月27日前由班主任收回交政教處。

      5.學(xué)期結(jié)束各班依照學(xué)生一學(xué)期累計(jì)獲得的標(biāo)兵次數(shù),作為本班評選學(xué)期末省、市、縣、!叭脤W(xué)生”及“優(yōu)秀班干部”的依據(jù)。凡學(xué)期末被評為“三好學(xué)生”及“優(yōu)秀班干部”的學(xué)生,學(xué)校將頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎品。

      6.當(dāng)選的`學(xué)生標(biāo)兵若有違紀(jì)現(xiàn)象,將取消標(biāo)兵稱號。

      六、評選工作的具體要求

      1.高度重視,加強(qiáng)組織。各班級要充分認(rèn)識開展這一活動的重要性,認(rèn)真做好活動的具體組織協(xié)調(diào)工作。

      2.認(rèn)真審核,嚴(yán)格把關(guān)。各班級在推薦申報(bào)過程中,要本著實(shí)事求是,優(yōu)中選優(yōu)的原則,嚴(yán)格依照有關(guān)要求開展評選,真正把最優(yōu)秀的候選人推薦上來。保證評選工作的公平、公正和公開。

      3.加強(qiáng)宣傳,擴(kuò)大影響。各班級要廣泛宣傳先進(jìn)學(xué)生的優(yōu)秀事跡,使評選活動本身成為一次教育過程,激勵廣大學(xué)生學(xué)習(xí)榜樣,全面發(fā)展,健康成長。

    評選方案 篇4

      一、優(yōu)秀員工評選目的:

      1、給酒店員工創(chuàng)造一個(gè)積極向上的工作氛圍,調(diào)動員工的工作積極性。

      2、弘揚(yáng)企業(yè)文化精神,充分發(fā)掘人才,留住人才,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

      3、加強(qiáng)員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感,同時(shí)也為公司的`長遠(yuǎn)發(fā)展提供合適的儲備人才。

      二、優(yōu)秀員工評選范圍:

      1、餐飲部前廳領(lǐng)班級以下全體員工

      2、入職工作滿3個(gè)月以上的正式員工

      三、評選名額

      1、前廳:服務(wù)員、迎賓、宴會預(yù)定 共2名

      2、后勤:傳菜員、洗碗工、酒水庫 共2名

      四、優(yōu)秀員工評選方法

      1、由部門經(jīng)理與主管、領(lǐng)班按照《優(yōu)秀員工評選標(biāo)準(zhǔn)》例出優(yōu)秀員工候選人

      2、由餐飲部全體基層員工無名主投票選舉

      3、由部門經(jīng)理填報(bào)《評選推薦提名表》

      4、由人事部審核

      5、由總經(jīng)理批準(zhǔn),結(jié)果公告并執(zhí)行比準(zhǔn)

      五、獎勵方法:

     。ㄒ唬┰露葍(yōu)秀員工

      1、 當(dāng)月優(yōu)秀員工可獲得獎金200元。

      2、 連續(xù)三個(gè)月被評為月度優(yōu)秀員工,將優(yōu)先考慮列入年度優(yōu)秀員工的評選

     。ǘ┠甓葍(yōu)秀員工

      1、年終可獲得獎金300元

      2、下一年每月工資增加100元

    評選方案 篇5

      為了保證學(xué)校春季運(yùn)動會安全、有序進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)運(yùn)動成績和精神文明雙豐收,特制訂精神文明班級評選辦法:

      一、秩序:(40分)違者一人次扣一分。

      1.各班按指定位置就坐,坐場隊(duì)伍要整齊,保證人數(shù),不大聲喧嘩,井然有序,不遲到,不早退,非運(yùn)動員不得進(jìn)入比賽場地禁區(qū)。(10分)

      2.體現(xiàn)集體主義精神,各班著裝整齊統(tǒng)一,入退場安靜有序。(10分)

      3.無比賽項(xiàng)目的學(xué)生須在本班座位上,不得隨意走動。無違反大會紀(jì)律現(xiàn)象,無跨越欄桿、穿越跑道現(xiàn)象,無任何違紀(jì)事件發(fā)生。(10分)

      4.運(yùn)動員方隊(duì)入場精神風(fēng)貌好。運(yùn)動員比賽時(shí)要尊重裁判,服從裁判。(10分)

      二、衛(wèi)生:(40分)

      1.無吃帶飲料、零食現(xiàn)象。違者一人次扣一分。(20分)

      2.保持本班座位的`衛(wèi)生清潔,場地不得有果皮、紙屑、水瓶等雜物。及時(shí)清理觀眾區(qū),不留垃圾、紙屑或飲料瓶等其它雜物,班級應(yīng)派值日生隨時(shí)對本班場地進(jìn)行保潔。每半日結(jié)束后應(yīng)對場地進(jìn)行清掃,并留值日生等待學(xué)校的檢查。(20分)

      三、宣傳:(20分)

      1.積極向大會廣播站投稿,稿件質(zhì)量高,數(shù)量多。宣傳稿件應(yīng)健康向上具有催人奮發(fā)的鼓舞性。(15分)

      2.班級啦啦隊(duì)口號響亮,精神飽滿。(5分)

      四、獎勵辦法:

      優(yōu)勝班級評選各年級不超過百分之五十。

      五、班主任工作要求

      要求班主任在校運(yùn)會期間能夠堅(jiān)守崗位,加強(qiáng)對校運(yùn)會期間學(xué)生的安全教育,教育學(xué)生遵守校紀(jì)、校規(guī)。精心安排、組織好各項(xiàng)活動,注重細(xì)節(jié),萬無一失,確保運(yùn)動會順利、安全進(jìn)行。

    評選方案 篇6

      一、目的

      為了全面了解、評價(jià)公司員工的工作成績、有效的激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的`員工,營造人性化的管理氛圍,鼓勵員工全身心的投入工作,特?cái)M定本方案。

      二、評選原則:以“公平、公正、公開”原則并依據(jù)員工表現(xiàn)、工作總結(jié)等進(jìn)行考核。

      三、評選范圍:公司在職的全體員工。

      四、評選名額:優(yōu)秀員工:2名表揚(yáng)員工:2名

      五、評選時(shí)間:20xx年1月7日—8日(1月3日提交工作總結(jié))

      六、評選標(biāo)準(zhǔn):

      根據(jù)本人的現(xiàn)場匯報(bào)情況及本年度工作周報(bào)、月工作計(jì)劃、月工作總結(jié)、績效考核、實(shí)際工作情況等各方面綜合評選。

      1、有良好的出勤記錄,無無故未打卡、早退、遲到、曠工等現(xiàn)象。

      2、及時(shí)提交工作周報(bào)、計(jì)劃、總結(jié),無無故未交、遲交等現(xiàn)象。

      3、嚴(yán)格遵守公司的各規(guī)章制度。

      七、流程:

     。1)各部門員工在評選前2日提交個(gè)人年終工作總結(jié)。

     。2)評選當(dāng)日進(jìn)行現(xiàn)場工作匯報(bào)。

      (3)由全體員工進(jìn)行不分部門、無記名方式投票。

     。4)公司領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)選手的表現(xiàn)、總結(jié)等進(jìn)行最后的綜合評分。

      (5)由總經(jīng)理宣布本年度的優(yōu)秀員工及表揚(yáng)員工。根據(jù)情況公司將給于一定的表彰與獎勵。

    評選方案 篇7

      一、評選目的:

      為加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),激發(fā)班主任的工作熱情,在班主任隊(duì)伍中樹立典型,學(xué)校決定每學(xué)期期末評選一批工作成績突出的班主任予以表彰。

      二、參評條件:

      1、現(xiàn)任全體班主任老師。

      2、熱愛學(xué)生,團(tuán)結(jié)同志,思想進(jìn)步。

      3、愛崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),有高尚的師德修養(yǎng)。有較強(qiáng)的組織能力,工作有實(shí)效、有創(chuàng)新、有特色。

      三、評選原則;

      1、對班主任的.德、能、勤、績進(jìn)行全面評價(jià),側(cè)重工作實(shí)績,注重現(xiàn)實(shí)表現(xiàn);

      2、評選實(shí)行公平、公開、公正的原則。

      四、評選辦法:

      (一)、 量化評比內(nèi)容和比例 :(量化按滿分100分制計(jì)算)

      1 、常規(guī)量化 (30%):

      上學(xué)期常規(guī)量化占40%,下學(xué)期占60%。

      2、 教學(xué)成績量化 :(40%):

      上學(xué)期教學(xué)成績量化占40%,下學(xué)期占60%。

      3、 個(gè)人教學(xué)成績量化 (10%):

      上學(xué)期個(gè)人教學(xué)成績量化占40%,下學(xué)期占60%。

      4、 學(xué)生評教 (10%):

      5、 綜合評價(jià) (10%):

     。ǘ 、評選程序:

      1、根據(jù)以上內(nèi)容和所占比例,各教學(xué)部評選出年級“十佳班主任”。

      2、在年級評選出的“十佳班主任”基礎(chǔ)上,七、八、九年級按 3: 3:4 的比例分配指標(biāo),產(chǎn)生才育中學(xué)的校級“十佳班主任”。

      五、加減分情況:

      1、在省級以上公開發(fā)行的刊物發(fā)表有關(guān)德育方面的論文一篇加1分,最高不超過2分,在市級刊物發(fā)表德育論文或被學(xué)校評選的優(yōu)秀論文加0.5分。(發(fā)表時(shí)間為xx年8月--xx年6月)

      2、所帶班級出現(xiàn)打架、偷竊、團(tuán)伙等嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象,每出現(xiàn)一次扣除1分

      六、有下列情況之一者,取消評選資格:

      1、有悖于中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范,造成不良影響者;

      2、本班學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象,給學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響者。

    評選方案 篇8

      活動主題:20xx年度“十佳團(tuán)日活動”評選活動

      活動時(shí)間:

      申請時(shí)間:截止至20xx年3月29日24點(diǎn)

      審批時(shí)間:20xx年3月30日—4月5日

      答辯時(shí)間:20xx年4月9日—11日

      公示時(shí)間:20xx年4月15日—22日

      活動內(nèi)容:

      評選部分細(xì)則

      申請資格

     。1)在20xx年3月至20xx年3月期間,獲得過“精品策劃”或“精品團(tuán)日活動“稱號;

     。2)09級、10級和11級團(tuán)支部需滿足20xx年3月至20xx年3月參加團(tuán)日活動次數(shù)不得少于5次;12級團(tuán)支部需滿足xx年9月至xx年3月參加團(tuán)日活動次數(shù)不得少于3次;

     。3)參評十佳團(tuán)日活動的團(tuán)支部在20xx—20xx學(xué)年的團(tuán)日活動中沒有不良記錄;

     。4)團(tuán)日活動主題突出,能夠緊密結(jié)合每月團(tuán)日活動主題;

     。5)團(tuán)日活動在全校范圍內(nèi)具有鮮明的示范性和代表性,宣傳方式新穎,環(huán)保節(jié)約,能立足青年學(xué)生實(shí)際,展示學(xué)生風(fēng)采。

      注:

      1、申請資格應(yīng)滿足以上全部條件;

      2、申請需有誠信態(tài)度,經(jīng)核實(shí)如有作假(如并未獲得“精品團(tuán)日”稱號等),取消其申請資格;

      篩選細(xì)則

     。1)申報(bào)材料應(yīng)重點(diǎn)突出、亮點(diǎn)鮮明、條理清晰、內(nèi)容詳實(shí)、有支撐材料;

     。2)篩選依照分?jǐn)?shù)原則,總分100分。團(tuán)日活動策劃書30分鐘,團(tuán)日活動反饋總結(jié)30分鐘,活動質(zhì)量(包括團(tuán)日活動參與性、思想性、創(chuàng)新性等)20分鐘,材料豐富度(包括ppt、音像資料、活動實(shí)物資料等)20分鐘。

     。3)篩選工作將充分認(rèn)識評選工作重要性,按照校團(tuán)委統(tǒng)一部署,在黨總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,公平、公正、公開的'開展評選工作。

      注意事項(xiàng)

     。1)認(rèn)真填寫申請表格,表格見附件一《xx—xx學(xué)年華東理工大學(xué)“十佳團(tuán)日活動”申請表》,紙質(zhì)稿在截至日期前交到大學(xué)生活動中心308室,組織部;同時(shí)電子版申請表、策劃和ppt請打包發(fā)送至郵箱,郵件主題及文件名:xxx學(xué)院xxx班級“十佳團(tuán)日”申報(bào)材料;音頻資料如過大請拷貝到大活308室組織部電腦中。

      (2)聯(lián)系人:劉曉璇 劉洋

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