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    工程院職工我是誰為了誰依靠誰學習心得體會

    更新時間:2024-08-21 12:03:54 心得體會范文 我要投稿

    工程院職工我是誰為了誰依靠誰學習心得體會


    “我是誰、為了誰、依靠誰”這三個問題,是保持共產(chǎn)黨員的政治本色、做好新形勢下群眾工作的一個重要前提。
    一、我是誰——視群眾為親人、把群眾當主人,始終擺正同人民群眾的關系
    “我是誰”,不同的人,在不同的崗位,從不同的角度,可以做出不同的回答。但作為一名共產(chǎn)黨員,一名領導干部,答案只能一個,這就是人民公仆。
    來自人民、植根人民、服務人民,是我們黨永遠立于不敗之地的根本。以人為本、執(zhí)政為民,是我們黨的性質(zhì)和全心全意為人民服務這一根本宗旨的集中體現(xiàn)。弄明白我是誰,始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,是進一步弄明白為了誰、依靠誰的前提與基礎,是做好一切工作的邏輯起點。
    只有弄清“我是誰”,才能更好地認清自己、定位自己;只有把人民放在心中最高位置,把智慧的增長和本領的增強深深扎根于人民的創(chuàng)造性實踐之中,堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私,才能更好地改造自己、提升自己。
    工程院有著“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能團結(jié)、特別能奉獻”的測繪精神,有著良好的干部作風和干群關系,黨員干部都能把自己當作職工群眾的一份子,身先士卒,率先垂范。測繪行業(yè)是比較艱苦的,尤其是野外作業(yè),我們黨員干部總是能親臨一線,協(xié)調(diào)組織項目的生產(chǎn),同職工甘苦與共。省級基礎測繪作業(yè)進入攻堅階段,由于年初院機構(gòu)部分人員調(diào)整,信息處理分院成立了由21人(17名作業(yè)員、兩名檢查員、駕駛員3名)組成的野外作業(yè)隊伍,作業(yè)人員技能參差不齊。由于項目的特殊性,作業(yè)人員分散成許多個小組,信息處理分院副院長在各小組間來回奔波,協(xié)調(diào)項目生產(chǎn),指導解決職工作業(yè)中存在的技術(shù)問題,關心作業(yè)職工的生活,與職工吃住在一起,同時總是不斷叮囑職工要注意人身和資料的安全。在高程修測作業(yè)過程中,正是炎炎的夏日,每天都是35°以上的高溫。為了提高作業(yè)效率,在院領導的協(xié)調(diào)下,改進了技術(shù)方法。副分院長掌握了該方法軟件的安裝與操作要求后,頂著酷暑立即奔赴各項目作業(yè)點,指導幫助職工掌握新的操作方法。新方法的引進大大提高了作業(yè)效率,成果質(zhì)量更是有了大幅度的提高。分院副院長工作時間基本上都是呆在機房,參與項目技術(shù)方案的制定,產(chǎn)品的質(zhì)量檢查,協(xié)調(diào)各項目的組織生產(chǎn)等等。只有明白了“我是誰”,才能深入基層,密切聯(lián)系群眾,了解他們所思所想,才能做到真正為群眾辦實事,才能真正做到一切從實際出發(fā),具體問題具體分析,而不是主觀臆斷、想當然下命令,遙控指揮。
    二、為了誰——一切為了群眾、真心服務群眾,引導動員群眾為實現(xiàn)自己的利益而奮斗
    弄明白“為了誰”,就是要始終把人民利益放在第一位,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點。
    胡錦濤同志指出:“每一個共產(chǎn)黨員都要把人民放在心中最高位置”,“做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,使我們的工作獲得最廣泛最可靠最牢固的群眾基礎和力量源泉!蔽覀凕h是為人民謀利益的黨,全心全意為人民服務是我們黨的宗旨。我們的工作能不能得到上級組織、人民群眾的認可和信任,關鍵要看為誰說話、為誰做事,是代表某個人、某一部分人的利益,還是代表最廣大人民的根本利益。
    “為了誰”,就是說我們的工作要建立在以人為本的基礎上,任何決策的出臺要做全面的調(diào)研,要做好充分的宣傳發(fā)動工作,得到廣大職工的信任、理解和支持!皬娫捍笤骸辈⒉皇且粋口號,而是要讓廣大職工感受到一種前進的動力,并讓職工充分感受到蘇測院的發(fā)展壯大。“為用戶創(chuàng)造成功的平臺,為職工提供發(fā)展的平臺”是蘇測院的使命,要讓廣大職工感受到一種自豪和榮譽感。蘇測院文化建設,很有必要,也非常及時。簡單的機械化式作業(yè),不可能凝聚核心競爭力,單位的發(fā)展需要文化的積淀和推動。作為工程院的一員,從事分院的管理工作,我想工作首先要克服小團體意識,樹立全局觀;其次我們的工作要貼近職工群眾,各種制度的制定和落實,要從群眾中來到群眾中去,讓制度不再成為一種約束,而是人人都能遵從的良好工作習慣。要加強思想教育宣傳工作,讓職工真正從思想行為上當家做主人。測繪行業(yè)的艱苦性,項目任務完成的緊迫性及項目的多樣性,使得我們的工作常常會經(jīng)常加班,分院干部的管理工作要創(chuàng)新思路,關鍵要引導統(tǒng)一職工的思想認識。俗話說“養(yǎng)兵千日,用兵一時”。要帶好自己的隊伍,工作重心在平時,關鍵時刻才能拉得出,打得響。我們的工作為了誰,不在于你怎么說,而是怎么做。分院的工作承上啟下,干部要擺正自己的位置,時刻銘記工作是“為了誰”。

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