干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告（精選10篇）

　　工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，轉(zhuǎn)眼回顧這段時(shí)間的工作，有得有失，我想這個(gè)時(shí)候，你需要寫一份自查報(bào)告了。你還在為寫自查報(bào)告而苦惱嗎？以下是小編整理的干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告，希望對(duì)大家有所幫助。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇1

　　根據(jù)縣委貫徹中央及省市關(guān)于開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的安排和部署，我鄉(xiāng)已完成了學(xué)習(xí)討論階段的任務(wù)，并進(jìn)入了查找問題的實(shí)質(zhì)性工作。我鄉(xiāng)通過集體討論、召開民主生活會(huì)廣泛征求意見，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子在工作作風(fēng)方面存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真的討論和深刻的剖析，現(xiàn)將存在的問題分析如下：

　　一、存在的問題

　　1、學(xué)風(fēng)方面

　　集體學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)內(nèi)容較為單一，形式較呆板，學(xué)習(xí)的要求和動(dòng)力不夠，主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)的自覺性不強(qiáng)；二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠；三是學(xué)習(xí)重點(diǎn)不清。還有待進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合。

　　2、工作作風(fēng)方面

　　工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，雖然平時(shí)對(duì)工作強(qiáng)調(diào)很多，并注重完善各項(xiàng)規(guī)章制度且強(qiáng)調(diào)要求嚴(yán)格，但班子深入第一線的時(shí)間不多，開會(huì)發(fā)文件較多，對(duì)執(zhí)行情況檢查督促較少，斗硬的措施不力。

　　調(diào)查研究不夠深入。平時(shí)日常工作中指導(dǎo)思想是抓全鄉(xiāng)重點(diǎn)，所以潛意識(shí)對(duì)典型村、組和困難村、組傾注的精力要相對(duì)多一些，導(dǎo)致對(duì)基層深層次的矛盾和問題不能全面掌握。

　　缺乏大膽管理，為顧及面子，在班子成員中，往往自我批評(píng)多一些，忽視對(duì)同志的批評(píng)，存在“老好人”思想；與同志們談心交流不夠，談思想、交流業(yè)務(wù)較少。

　　3、觀念滯后，創(chuàng)新意識(shí)不夠。

　　有時(shí)只是為了工作而工作，只能滿足干上級(jí)交辦的工作完成，習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)來處理工作，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動(dòng)性和能動(dòng)性，不能勇于打破老框框、老套路，膽子不夠大。思維方式、工作作風(fēng)還不適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的`新形勢(shì)，創(chuàng)新意識(shí)不足，思想還不夠解放，工作思路不夠開闊。

　　4、全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。

　　始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，是對(duì)我基層領(lǐng)導(dǎo)班子的根本要求。具體到班子成員身上，就應(yīng)當(dāng)始終帶頭保持高度的敬業(yè)精神，認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力地做好所負(fù)責(zé)的工作，并以人民群眾滿意作為改進(jìn)、提高自己工作的標(biāo)準(zhǔn)。但是自己的這種觀念樹立的并不牢靠，在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，提高和改進(jìn)整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子工作的緊迫感、責(zé)任心還不夠強(qiáng)，離上級(jí)和同志們的要求還有較大差距。

　　5、考勤制度不夠逗硬。

　　二、整改措施和努力方向

　　這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，使自己看清了自己在思想作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的一些問題，但關(guān)鍵不是查找了問題，分析了原因就行了，關(guān)鍵是今后怎樣按照《黨章》的要求，按照黨性的要求，針對(duì)自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，為督促自己拿出實(shí)際行動(dòng)，扎扎實(shí)實(shí)地解決每一個(gè)具體問題，始終做一名合格的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　當(dāng)前，國際國內(nèi)形勢(shì)復(fù)雜多變，黨員干部如果不保持政治上的警惕，不增強(qiáng)政治敏銳性、政治洞察力，是非常危險(xiǎn)的。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想是一脈相承的科學(xué)理論體系，只有全面、系統(tǒng)、準(zhǔn)確地學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)，才能融會(huì)貫通，把握其精神實(shí)質(zhì)，掌握科學(xué)的.世界觀和方法論。我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，用唯物主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察問題、分析問題，牢固樹立正確的世界觀和人生觀，做到政治上更加成熟，理想信念更加堅(jiān)定。認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的方針政策，激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情，積極投身于工作中去，在平凡的崗位上做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，不斷提高自己的法紀(jì)觀念，提高自己的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

　　二是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。

　　針對(duì)新情況、新問題，抓住班子建設(shè)、思想政治工作中的薄弱環(huán)節(jié)，大力開展調(diào)查研究，掌握第一手資料。進(jìn)一步解放思想，求真務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，增強(qiáng)政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，牢固樹立大局意識(shí)。講究工作策略，注意工作方法，增強(qiáng)工作主動(dòng)性和科學(xué)性，工作要想到前頭，想細(xì)想全，克服盲目性，變被動(dòng)為主動(dòng)，做到“有的放矢”。

　　三、進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，在嚴(yán)以律己上下功夫。

　　堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，時(shí)時(shí)處處以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論為行動(dòng)準(zhǔn)則，時(shí)時(shí)處處以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做，服從大局，聽從指揮，令行禁止。進(jìn)一步強(qiáng)化廉政意識(shí)，鍛煉意志品質(zhì)，提高思想境界，自覺接受監(jiān)督，保持高尚的道德情操，筑牢拒腐防變的堤壩，時(shí)時(shí)刻刻自重、自省、自警、自勵(lì)，真正做到自身正、自身硬、自身凈。

　　四、擺正位置，充分發(fā)揮指導(dǎo)職責(zé)。嚴(yán)格自我管理與監(jiān)督，嚴(yán)格紀(jì)律和要求。

　　工作中要講原則，講紀(jì)律，講方法，不該得的不得，不該要的不要，不該辦的不辦，同時(shí)要善于查漏補(bǔ)缺，及時(shí)補(bǔ)位，爭做一名合格的領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　總之，我將以這次紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)為契機(jī)，振奮精神，扎實(shí)工作，嚴(yán)格要求自己，不斷充實(shí)、提高和完善自己

　　1、持之以恒，刻苦學(xué)習(xí)。

　　作為鄉(xiāng)上領(lǐng)導(dǎo)干部，面對(duì)改革開放的新形勢(shì)、新任務(wù)和飛速發(fā)展的現(xiàn)代科技，有很多新情況、新問題需要我們?nèi)ヌ剿�，去研究和解決，如果自己停留在原來的水平上，就如“逆水行舟，不進(jìn)則退”，很難適應(yīng)形勢(shì)的需要。江澤民多次指示：“無論對(duì)黨還是黨的干部來說，理論上成熟是政治上成熟的基礎(chǔ)”。因此，不論今后工作多忙，一定要擠出時(shí)間系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，，并在工作中運(yùn)用這些理論去研究新情況，解決新問題。帶頭參加培訓(xùn)，做到學(xué)深、學(xué)透，在真學(xué)真用上下功夫。理論聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，用淵博的知識(shí)和精湛的技術(shù)來武裝自己。

　　2、牢記宗旨，勤政為民。

　　身為鄉(xiāng)上一名黨員干部，應(yīng)該率先牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，用好手中的權(quán)利，帶頭聯(lián)系實(shí)際，傾聽人民的呼聲，為人民群眾解難事、辦實(shí)事、做好事，堅(jiān)持求實(shí)、務(wù)實(shí)、謀實(shí)的作風(fēng)，在實(shí)踐中堅(jiān)持實(shí)干苦干加巧干，增強(qiáng)本領(lǐng)，提高領(lǐng)導(dǎo)能力，真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。一是要勤說話，堅(jiān)持做好過細(xì)的思想政治工作。二是要勤察實(shí)情，經(jīng)常深入村社調(diào)查解決群眾疾苦，為他們多辦實(shí)事。三是要勤思索，理清思路。四是勤抓分管工作，一抓到底，抓出成效。五是要勤總結(jié)，找出差距，積累經(jīng)驗(yàn)，以便揚(yáng)長避短，更好地促進(jìn)工作。

　　3、弘揚(yáng)正氣，清正廉潔。

　　始終堅(jiān)持善事善人善自身、慎權(quán)慎欲慎“惡小”，一是修身養(yǎng)性，精神上“慎獨(dú)”。自覺堅(jiān)持把廉政紀(jì)律和制度當(dāng)成保持思想健康的“營養(yǎng)品”來吸收，有效增強(qiáng)了自身的免疫力。二是集思廣益，大局上“慎權(quán)”。認(rèn)真貫徹民主集中制原則，執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)制度和規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作制度和紀(jì)律。三是淡泊名利，生活上“慎欲”。嚴(yán)格遵守上級(jí)規(guī)定，不搞特殊，不打擦邊球，不優(yōu)親厚友，不慷國家之慨，潔身自好，不利用職權(quán)為親朋好友謀取私利。四是以身作則，小節(jié)上“慎微”。時(shí)刻注意把住小節(jié)，防微杜漸。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇2

　　近日學(xué)習(xí)了《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》從內(nèi)心感到頗受教育，體會(huì)到了作為一名合格的農(nóng)村干部的重要性和緊迫感。古人云“以銅為鏡、可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失�！爆F(xiàn)將我學(xué)習(xí)整篇《規(guī)定》后自查自糾總結(jié)如下。

　　一、勤學(xué)習(xí)、勤動(dòng)手，增強(qiáng)法律意識(shí)和政治覺悟

　　我在村累計(jì)工作時(shí)間超過20年，并連續(xù)兩屆擔(dān)任村黨支部副書記，我感受到了時(shí)代的緊迫性，作為一個(gè)年近花甲的人我感覺到了接受新事物緩慢帶來的壓力，學(xué)習(xí)能力的下降也導(dǎo)致自我更新能力下降，不能跟上時(shí)代的步伐，在做決定時(shí)猶豫不決、不夠果斷。針對(duì)這項(xiàng)弱點(diǎn)我自覺加壓，多讀書、多看報(bào)，多關(guān)心時(shí)事政治，多與年輕人打交道，多向優(yōu)秀同志學(xué)習(xí)。與此同時(shí)我還抓緊不斷加強(qiáng)法制建設(shè)，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行黨的路線和方針政策，通過建立健全法律法規(guī)，不斷完善工作制度，用明確的.規(guī)定約束基層干部的工作職責(zé)和，嚴(yán)懲違法亂紀(jì)的行為。

　　二、勤開會(huì)、勤討論，避免出現(xiàn)違法違規(guī)問題

　　在工作中處理事務(wù)時(shí)我時(shí)常缺乏一種大局意識(shí)，缺少與其他村干部之間的溝通，導(dǎo)致工作不利。通過學(xué)習(xí)《規(guī)定》我明白了在處理村級(jí)務(wù)時(shí)要及時(shí)召開相關(guān)會(huì)議，多與村干部和代表們溝通，并做好相關(guān)會(huì)議記錄，及時(shí)公開會(huì)議結(jié)果接受村民的監(jiān)督。要經(jīng)常召開民主生活會(huì)，了解黨員、群眾的思想和需求，聽取他們對(duì)村級(jí)事務(wù)的意見和建議，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。在財(cái)務(wù)管理上要經(jīng)常與會(huì)計(jì)溝通了解財(cái)務(wù)狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)是否存在違規(guī)使用發(fā)票、白條頂庫、截留等財(cái)務(wù)問題，如有問題要找相關(guān)責(zé)任人、經(jīng)手人了解情況，及時(shí)追繳，不讓村集體資產(chǎn)遭受損失。

　　三、勤下村、勤了解，為村民營造良好氛圍

　　由于村內(nèi)居住人口較多，外來人員混雜，造成管理不善，給村內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生和治安防護(hù)帶來的隱患。近半年村內(nèi)治安情況屢屢出現(xiàn)問題，村民反映強(qiáng)烈，對(duì)我的工作能力提出質(zhì)疑。針對(duì)這個(gè)問題我經(jīng)過半個(gè)多月的下村走訪和排查，得到了一手情況，把情況和問題拿到班子會(huì)上討論，聽取兩委的意見建議，最終制定了一套治安處理執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，從而穩(wěn)定村部安全，經(jīng)過開會(huì)研究決定安排專人在村內(nèi)巡邏并協(xié)同派出所的民警加強(qiáng)防范力度，嚴(yán)肅打擊犯罪分子和邪教組織。

　　以上是我學(xué)習(xí)《規(guī)定》后的自查，我也知道學(xué)習(xí)的不夠深、不夠透，仍存在一些問題，在今后的工作中我仍要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把《規(guī)定》內(nèi)容學(xué)深、學(xué)透，帶領(lǐng)班子成員為扎扎實(shí)實(shí)、勤勤懇懇做工作，執(zhí)行完成好上級(jí)黨委政府交代的任務(wù)，努力為村民創(chuàng)造優(yōu)越的生活條件和提高幸福指數(shù)。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇3

　　根據(jù)省委書記、省長劉奇在全省作風(fēng)建設(shè)工作會(huì)議上提出的干部作風(fēng)建設(shè)存在“怕、慢、假、庸、散”五個(gè)問題，通過認(rèn)真查擺，發(fā)現(xiàn)以下不足，報(bào)告如下：

　　一、“怕”的問題

　　當(dāng)前我們的很多工作都會(huì)與干部的切身利益相結(jié)合，存在做的越多責(zé)任就越大的現(xiàn)象，所以就產(chǎn)生了怕的想法，怕自己勤勤懇懇的付出了到頭來得不到肯定，還有可能會(huì)受被問責(zé)，所以就怕有事做，怕被分派上工作，事事想逃避，不愿意分擔(dān)責(zé)任較重的工作。

　　二、“慢”的問題

　　工作缺乏激情，被動(dòng)落實(shí)多，主動(dòng)落實(shí)少，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)過問少的事情能拖就拖、能等就等；對(duì)群眾反映不是很強(qiáng)烈的問題，存在慢作為的現(xiàn)象，工作上只求完成任務(wù)，缺乏爭先創(chuàng)優(yōu)的意識(shí)。

　　三、“假”的`問題

　　聯(lián)系群眾不夠密切、深入，體察民情不夠細(xì)致，重形式，匯報(bào)工作存在談成績多，談問題少，不能真實(shí)反映工作的全面性。

　　四、“庸”的問題

　　從參加工作至今已近二十年，也認(rèn)為自己在單位也算是老人了，思想也有老油條的想法了，所以學(xué)習(xí)上就缺乏進(jìn)取心和開拓精神，滿足于現(xiàn)狀，不愿意接受新思想、新事物，不注重自身能力的提高。

　　五、“散”的問題

　　思想上存在松懈、懶散的現(xiàn)象，在紀(jì)律遵守上有松馳，凡事也沒有那么講規(guī)矩、聽招呼了，四風(fēng)問題有所反彈。工作中無布臵、輕落實(shí)的現(xiàn)象仍然存在，貪圖安逸，不求有功，但求無過的享樂主義思想也會(huì)時(shí)常流露。

　　在今后的學(xué)習(xí)工作中，我將以更嚴(yán)的要求、更高的標(biāo)準(zhǔn)、更強(qiáng)的措施來改正這五個(gè)方面的問題，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高能力，改進(jìn)作風(fēng)，強(qiáng)化表率，做一名知行合一的干部，真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇4

　　根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于干部作風(fēng)整頓的工作安排，圍繞相關(guān)文件精神，我辦組織全體干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，并且對(duì)照本人平時(shí)的實(shí)際工作和思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真反思、認(rèn)真總結(jié)，查擺了自己在思想、行為、效率、紀(jì)律等方面的問題，并對(duì)問題成因進(jìn)行深層次的剖析，現(xiàn)將我個(gè)人有關(guān)狀況報(bào)告以下：

　　一、存在問題

　�。ㄒ唬┕ぷ髀氊�(zé)上有差距。

　　一方面，有自我滿足的情緒，開展工作只安于表面，不能夠很好地深入實(shí)際，處理問題的方法比較簡單;另一方面，存在僵化的思想，平時(shí)開展工作多滿足于傳達(dá)了、完成了就行，對(duì)工作的創(chuàng)新力度不夠。

　�。ǘ�）工作創(chuàng)新上有差距。

　　雖然思想上有開拓創(chuàng)新的良好意愿，但每到實(shí)際工作時(shí)，就會(huì)產(chǎn)生顧前顧后、畏首畏尾的思想，生怕以新的方式處理問題會(huì)產(chǎn)生更多的新狀況、新問題。同時(shí)，也比較缺乏創(chuàng)新的意識(shí)，工作方式方法還不夠靈活。

　�。ㄈ�）存在請(qǐng)銷假制度履行不嚴(yán)的問題。

　　有急事時(shí)，先電話請(qǐng)假后履行請(qǐng)假手續(xù)。

　　二、問題根源

　　上述這些問題的存在，雖然有必須的客觀因素作用，但更多地是主觀因素造成，這段時(shí)間，結(jié)合學(xué)習(xí)，對(duì)自身存在的主要問題和不足也多次進(jìn)行認(rèn)真反思，概括起來，主要有：

　�。ㄒ唬�學(xué)習(xí)不夠深入。

　　平時(shí)學(xué)習(xí)的`用心性不高，求知欲望不強(qiáng)，雖然對(duì)有關(guān)的文件精神和法律法規(guī)都進(jìn)行學(xué)習(xí)，但我辦今年的整體工作量較大，因此投入學(xué)習(xí)的時(shí)間略有不足。這樣就導(dǎo)致對(duì)新事物、新知識(shí)的掌握不夠充分，從而造成自己在創(chuàng)新意識(shí)方面的底蘊(yùn)不足。

　　（二）思想要求不高。

　　平時(shí)個(gè)人對(duì)工作的態(tài)度不夠用心，熱情不夠高漲，雖然工作都按部就班地開展，但思想上卻存在松懈，對(duì)工作的要求卻略有不足。這樣就導(dǎo)致工作作風(fēng)較為浮躁，從而使自己在工作職責(zé)上存在不足。

　　三、整改措施

　　（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。

　　今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改善學(xué)習(xí)方法，抓住學(xué)習(xí)重點(diǎn)，注重理論聯(lián)系實(shí)際。在學(xué)習(xí)的過程中，要像對(duì)待工作一樣，制定詳細(xì)的理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，并擠出時(shí)間去落實(shí)。通過學(xué)習(xí)，不斷用新知識(shí)、新文化武裝自己的頭腦，提高個(gè)人理論修養(yǎng)，增強(qiáng)分析、解決問題的潛力，提高創(chuàng)新意識(shí)。

　�。ǘ�）嚴(yán)以律己，時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。

　　作為一名黨員，要始終持續(xù)清醒的頭腦，緊跟時(shí)代步伐，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會(huì)善于觀察和總結(jié)，提高創(chuàng)新意思、進(jìn)取意識(shí)，做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵(lì)。

　　（三）嚴(yán)格履行請(qǐng)銷假制度。

　　干部作風(fēng)整頓是促進(jìn)社會(huì)和諧的必然要求，是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)的迫切要求，在活動(dòng)的開展中，我會(huì)繼續(xù)針對(duì)自己的不足之處，嚴(yán)格落實(shí)整改措施，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從自身做起，切實(shí)保證活動(dòng)效果。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇5

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)重要批示精神，根據(jù)桓辦發(fā)【20XX】28號(hào)通知精神，以及桓臺(tái)縣委辦公室《關(guān)于落實(shí)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示精神進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的督查通知》要求，我局深入開展了自查自改，現(xiàn)將自查自改情況匯報(bào)如下：

　　一、開展自查自改活動(dòng)的主要做法。

　　1、深化思想，提高認(rèn)識(shí)。

　　一是把干部作風(fēng)建設(shè)督查工作的開展擺到工作的突出位置，納入到現(xiàn)階段我局總體工作思路當(dāng)中,把加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的督查作為改進(jìn)各科室工作人員工作作風(fēng)和提高部門工作效率的頭等大事狠抓落實(shí)。要求每位干部每個(gè)崗位都要按照王書記批示精神，并結(jié)合自己的工作實(shí)際與9月1日前重新梳理自己的崗位職責(zé)。

　　二是建立了工作機(jī)制，明確了責(zé)任分工。于8月29日上午召開了加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員會(huì)，深入學(xué)習(xí)王可杰書記對(duì)《干部不作為慢作為亂作為須擔(dān)責(zé)》文章的批示精神，制訂了詳盡的督查活動(dòng)實(shí)施方案，明確了開展活動(dòng)的責(zé)任分工、目標(biāo)要求。形成了黨組負(fù)責(zé)人直接抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，機(jī)關(guān)干部全面參與的工作局面。

　　2、立足實(shí)際，注重實(shí)效。

　　一是結(jié)合部門現(xiàn)階段工作，緊緊圍繞市委提出的“加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)”的工作目標(biāo)，遵循“解放思想、更新觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提高能力”的工作思路，扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)自查自糾”活動(dòng)，牢固樹立“作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量，作風(fēng)決定成敗”的觀念，力求通過作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)促進(jìn)部門工作開展。

　　3、多種形式，力求深刻。

　　通過與相關(guān)業(yè)務(wù)部門座談、向社會(huì)發(fā)放征求意見函、設(shè)立征求意見箱等形式，收集改進(jìn)和加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)方面的意見與建議，以便了解、掌握我局作風(fēng)建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，并深刻剖析問題的根源，制定可行整改方案，明確整改內(nèi)容。

　　二、通過查找發(fā)現(xiàn)的問題

　　1、在精神狀態(tài)方面，思想需要進(jìn)一步解放。

　　能夠時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，做到按照規(guī)定和程序辦事。但是，從更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)的要求上看，部分工作人員還存在思想不夠解放、得過且過、紀(jì)律松弛，沒有用高標(biāo)準(zhǔn)要求自己、滿足于不落后就行等問題。習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)思考解決問題。

　　2、在履行職能方面，工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　能夠按時(shí)完成縣委、縣政府交辦的各項(xiàng)任務(wù)，雖不存在不作為、亂作為現(xiàn)象，但存在慢作為現(xiàn)象，即主動(dòng)研究工作的積極性不夠，需要進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　3、在抓工作落實(shí)方面，責(zé)任意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　雖然能積極落實(shí)各項(xiàng)國家政策，及上級(jí)部署的各項(xiàng)工作任務(wù)，但存在著辦事效率不高，工作不深入、不扎實(shí)，精力不集中的現(xiàn)象。

　　三、整改的初步意見

　　1、振奮精神，真抓實(shí)干，增強(qiáng)工作主動(dòng)性

　　通過干部作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)活動(dòng)的開展、通過部門內(nèi)部制度建設(shè)和各種形式的'有效的監(jiān)督、通過針對(duì)性的學(xué)習(xí)，提高工作的前瞻性、科學(xué)性和主動(dòng)性。

　　2、堅(jiān)持邊查邊改，認(rèn)真搞好整改

　　對(duì)梳理排查出來的問題，要堅(jiān)持邊查邊改的原則，認(rèn)真落實(shí)整改措施。當(dāng)前能解決的問題要迅速解決;對(duì)近期不能不具備條件解決的問題，積極謀劃，尋求機(jī)遇解決。

　　3、抓班子。深化領(lǐng)導(dǎo)班子的“堡壘”作用，進(jìn)一步增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力

　　始終堅(jiān)持“抓班子、帶隊(duì)伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”的指導(dǎo)思想，堅(jiān)持把思想政治建設(shè)放在首位，切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。

　　4、抓教育。扎實(shí)開展“樹正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動(dòng)

　　保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)，機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)等系列學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷打牢隊(duì)伍的思想政治基礎(chǔ)。

　　5、抓制度

　　繼續(xù)完善各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范內(nèi)部管理，把制度建設(shè)貫穿于隊(duì)伍建設(shè)的始終，形成以制度管人、管事、管權(quán)的良好局面，實(shí)現(xiàn)班子工作的制度化、規(guī)范化和決策的民主化、科學(xué)化。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇6

　　本人通過認(rèn)真學(xué)習(xí)這次開展的干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)有關(guān)文件和材料，逐條對(duì)照自己在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面的情況，感觸很深，深深認(rèn)識(shí)到自己雖然默默無聞的埋頭工作，但距上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、干部群眾的要求、期望還有差距，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

　　一、存在問題：

　　（一）思想作風(fēng)上還需加強(qiáng)為人民服務(wù)的意識(shí)。

　　工作幾年來，自己始終能牢記黨的宗旨，端正自己的工作態(tài)度，明白自己的工作責(zé)任。始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，克己奉公、熱情接待，細(xì)心解釋，笑臉相對(duì)。做到“常修不政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常排非分之想�！碧�實(shí)做人，老實(shí)干事。

　　(二)學(xué)習(xí)上存在“學(xué)得不深不細(xì)，理論聯(lián)系實(shí)際欠缺”問題。

　　多年來，自己始終能把學(xué)習(xí)放在各項(xiàng)工作的首位，修身養(yǎng)性，勤練內(nèi)功，借以提升自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦事效率。不失時(shí)機(jī)，自覺主動(dòng)參加各級(jí)各類教育培訓(xùn)，吸收精華，開拓視野。虛心好學(xué)，觸類旁通。努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，提升自己的`專業(yè)水平。學(xué)習(xí)同事的先進(jìn)的工作方法，努力提高工作效率。

　　(三)作風(fēng)還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，需進(jìn)一步加強(qiáng)事爭一流的工作決

　　心。從踏進(jìn)工作的第一天起，自己心中就有一個(gè)愿望：做人，就是要有一股骨氣；做事，就是要有一種事爭一流的精神。平時(shí)注重學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí)，學(xué)習(xí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，尤其要學(xué)深、學(xué)透“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝頭腦，并在實(shí)踐中加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力。做事堅(jiān)持以人為本，科學(xué)統(tǒng)籌發(fā)展。要以學(xué)立德、以學(xué)明智、以學(xué)促行，使自己不斷提高業(yè)務(wù)能力，時(shí)刻提醒自己做一名“學(xué)習(xí)型”干部。

　　二、下一步整改措施

　　(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)自己的政治覺悟。

　　要把講學(xué)習(xí)，端正學(xué)風(fēng)，作為領(lǐng)導(dǎo)干部的必備素質(zhì)之一。在干中學(xué)，在學(xué)中干，自覺養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。一要在“深”字上下功夫，系統(tǒng)地鉆研理論知識(shí)，成為“研究型”、“務(wù)實(shí)性干部”。

　　(二)要增強(qiáng)品德修養(yǎng)，時(shí)刻保持與農(nóng)民群眾的血肉聯(lián)系。

　　一要開展調(diào)查研究，真抓實(shí)干，力戒空談，辦實(shí)事，求實(shí)效，在實(shí)踐中吸取營養(yǎng)，在群眾中獲得智慧，努力推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展；

　　二要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨組的決議和決策，深入剖析單位工作開展存在的問題，找準(zhǔn)對(duì)象，做好解疑釋惑，消除疙瘩，統(tǒng)一思想，團(tuán)結(jié)一致，做到一心一意謀發(fā)展，同心同德干事業(yè)。

　　(三)要增強(qiáng)團(tuán)結(jié)意識(shí)，自覺維護(hù)集體榮譽(yù)，從我做起，從身邊抓起。

　　俗話說：一個(gè)好漢三個(gè)幫。單位形象，需要大家的傾心呵護(hù)。要把維護(hù)隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)，作為自己言行舉止的最高準(zhǔn)則，增強(qiáng)全局觀念，大局意識(shí)，牢固樹立集體榮譽(yù)感和光榮感，自覺遵守、服從組織與“一把手”的領(lǐng)導(dǎo)。心胸開闊、以人為善，做到不利團(tuán)結(jié)的話不談，不利隊(duì)伍穩(wěn)定的行為不做，努力為構(gòu)建和諧學(xué)校盡職盡責(zé)。

　　以上整改措施，隨時(shí)接受領(lǐng)導(dǎo)、同志們對(duì)我個(gè)人在平時(shí)理想信念、宗旨、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、遵守紀(jì)律和立足本職工作發(fā)揮作用等方面進(jìn)行適時(shí)監(jiān)督，以便在今后的工作中加以改進(jìn)，不斷完善自己。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇7

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，機(jī)構(gòu)健全

　　我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，及時(shí)召開主任辦公會(huì)進(jìn)行專門部署，成立了以發(fā)改委主任羅光輝任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各股室負(fù)責(zé)人為成員的縣發(fā)改委黨員干部工作作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實(shí)施方案，明確了工作目標(biāo)。

　　二、深化學(xué)習(xí)，注重學(xué)風(fēng)的轉(zhuǎn)變

　　我委采取多種方式加大學(xué)習(xí)力度，切實(shí)把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，努力打造“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”形象。采用集中和自學(xué)相結(jié)合的方式即利用每周五的下午集中組織學(xué)習(xí)和充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)的方式加強(qiáng)黨的理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，并做好讀書筆記；采取學(xué)習(xí)交流和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合的方式即把撰寫的心得體會(huì)粘貼在公開欄進(jìn)行交流和開展主題討論，今年共撰寫心得體會(huì)12篇，讀書筆記12本，開展以“實(shí)施項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略”為主題的討論活動(dòng)一次，通過活動(dòng)的開展，學(xué)風(fēng)得到了切實(shí)的轉(zhuǎn)變了，黨員干部的綜合素質(zhì)得到了提高，單位的學(xué)習(xí)氛圍更加濃烈，推進(jìn)我委建設(shè)“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”的目標(biāo)。

　　三、規(guī)范服務(wù)行為，注重工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變

　　一是提高了服務(wù)質(zhì)量。對(duì)項(xiàng)目單位和群眾熱情周到，誠實(shí)守信，無“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等現(xiàn)象。嚴(yán)格遵守服務(wù)承諾制度，辦事程序、服務(wù)質(zhì)量便捷高效，無推諉扯皮、刁難設(shè)卡的現(xiàn)象。針對(duì)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)生活中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題能主動(dòng)深入基層，深入實(shí)際做調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)帶有苗頭性、傾向性、普遍性和群眾反映強(qiáng)烈的問題，并能研究提出有深度、有質(zhì)量、有前瞻性和可操作性的對(duì)策建議，力求多解決一些實(shí)際問題，今年圍繞農(nóng)村貧困現(xiàn)狀開展了以工代賑為主題的專題調(diào)研，形成了《*縣貧困地區(qū)貧困調(diào)查報(bào)告》材料，獲得政府系統(tǒng)優(yōu)秀論文二等獎(jiǎng)，并得到上級(jí)發(fā)改委的好評(píng)；二是嚴(yán)格辦事程序，提高工作效率。行政許可和項(xiàng)目審批等事項(xiàng)嚴(yán)格按規(guī)定的時(shí)限和程序辦理，堅(jiān)持一次性告知、首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、重點(diǎn)事項(xiàng)跟蹤辦理、服務(wù)承諾等制度，加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，努力提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，多為群眾辦實(shí)事，無不履行或不認(rèn)真履行職責(zé)、推諉扯皮、敷衍了事等不良作風(fēng)，以一流的精神狀態(tài)、一流的工作業(yè)績和優(yōu)良的工作作風(fēng)回報(bào)縣委政府和社會(huì)各界的信任與支持。

　　四、強(qiáng)化制度建設(shè)，注重機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變

　　一是完善了機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。完善了機(jī)關(guān)考勤制度、機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)制度、務(wù)機(jī)關(guān)接待制度、小車使用等制度，進(jìn)一不

　　規(guī)范機(jī)關(guān)工作人員的行為準(zhǔn)則；

　　二是認(rèn)真貫徹落實(shí)好“六條禁令”。開展“六條禁令”的專題學(xué)習(xí)和討論，提高機(jī)關(guān)工作人員的.思想認(rèn)識(shí)，把貫徹執(zhí)行“六條禁令”納入本本委黨風(fēng)廉政責(zé)任制范疇，實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)和各崗位人員各負(fù)其責(zé)，做到層層抓落實(shí)，采取定期與不定期結(jié)合，八小時(shí)之內(nèi)與八小時(shí)之外相結(jié)合的監(jiān)督檢查方式，并建立舉報(bào)投訴制度，設(shè)立舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，強(qiáng)化監(jiān)督，對(duì)有令不行，有禁不止的行為予以嚴(yán)肅查處。

　　五、扎實(shí)開展談心活動(dòng)和民主生活會(huì)，注重思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變

　　一是認(rèn)真開展談心交心活動(dòng)。做到“四個(gè)必談”，即領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管股室負(fù)責(zé)人之間、黨員和黨員之間、黨員和干部之間四個(gè)必談，通過溝通思想，交換意見，相互提醒，彼此激勵(lì)，取得良好的成效；

　　二是認(rèn)真開好民主生活會(huì)。今年先后召開2次民主生活會(huì)，在會(huì)上，全委黨員干部圍繞作風(fēng)建設(shè)主題，開展批評(píng)與自我批評(píng)，深刻剖析根源，提出整改方向。通過生活會(huì)，使每個(gè)黨員干部都接受了一次深刻的教育，溝通了思想，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，凝聚了合力，為推進(jìn)工作的全面開展提供有力的思想保證。

　　我委一貫注重工作作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持以抓作風(fēng)建設(shè)促進(jìn)全委各項(xiàng)工作的又好有快的發(fā)展，特別是“三爭”工作，并取得了較好的成績，截止目前，我委共爭取到國債項(xiàng)目37個(gè)，爭取到位資金3791.27萬元，預(yù)計(jì)全年?duì)幦�國債資金接近5000萬元。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇8

　　一、干部作風(fēng)建設(shè)自查工作開展基本情況

　　自開展干部作風(fēng)活動(dòng)以來，在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的關(guān)心和幫忙下，我在理論水平、業(yè)務(wù)潛力等方面都有所提高，較好地完成了本職工作。在同事們的幫忙下，我認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想狀態(tài)，進(jìn)行了認(rèn)真的反思，深刻認(rèn)識(shí)到自己在理論學(xué)習(xí)、工作開展方面還存在不少問題，與領(lǐng)導(dǎo)們的要求相比、與工作的需要相比，還有距離。為警示自己，立足整改，現(xiàn)將自查報(bào)告匯報(bào)如下。

　　二、存在的作風(fēng)的問題

　�。�1）學(xué)習(xí)制度堅(jiān)持的不好，客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、壓力大和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)的精神，例如：在進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)習(xí)時(shí)，為了追求高學(xué)分存在請(qǐng)別人代替學(xué)習(xí)的一些自認(rèn)為可有可無的教學(xué)視頻的情況。

　�。�2）在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的.紀(jì)律約束自己方面還不夠深入，存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。例如：有時(shí)去基層走訪慰問，基層安排了便餐，認(rèn)為自己這些年為基層做了不少實(shí)事好事，他們招待也是應(yīng)該的，就沒有制止。

　�。�3）在敬畏群眾方面做得還不夠好。我一直認(rèn)為自己的工作性質(zhì)也是屬于服務(wù)行業(yè)，是為人民服務(wù)的，但是在實(shí)際工作當(dāng)中，對(duì)基層群眾的實(shí)際生產(chǎn)生活了解較少，對(duì)他們的需求和困難了解的較少，因此在實(shí)際服務(wù)當(dāng)中，有些工作考慮不周全，做的不夠細(xì)致.例如：在每年慰問活動(dòng)中，只是簡單給予困難群眾一些物質(zhì)上的支持，沒有實(shí)際了解困難群眾到底需要什么或者說有什么困難要求解決，就物質(zhì)給予群眾照相沒有很好傾聽群眾的困難。

　�。�4）接到工作任務(wù)時(shí)，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎么樣做到最好，特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此，有時(shí)存在著應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果，沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己；例如：有時(shí)候接到上級(jí)安排的工作任務(wù)時(shí)，由于對(duì)工作安排及工作作風(fēng)不滿意，帶著情緒工作，因此會(huì)出現(xiàn)應(yīng)付的情況，只求完成不求最好。

　　（5）工作安排多親自檢查少，自己往往把工作安排下去后，只問結(jié)果，很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量，工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。例如：在今年秸稈禁燒工作中，只安排人員每天值班，也沒有實(shí)際去查看，更不知曉安排的人員是否到崗到位。

　　三、存在問題的原因剖析

　　一是思想觀念比較陳舊。由于不善于理論聯(lián)系實(shí)際，在工作中很難有所創(chuàng)新，沒有很好地堅(jiān)持和牢固樹立以人為本的信念，因此在思想上不能嚴(yán)格的嚴(yán)格要求自己，在工作上出現(xiàn)了管理松懈，責(zé)任心下降，而本人又沒能及時(shí)用科學(xué)思想分析出現(xiàn)問題的原由，沒能及時(shí)糾正主觀認(rèn)識(shí)上出現(xiàn)的偏差。同時(shí)，總認(rèn)為自己能勝任當(dāng)前的工作，對(duì)更新知識(shí)的緊迫性和必要性缺乏深刻的認(rèn)識(shí)。

　　二是認(rèn)識(shí)上存在偏差。時(shí)間長了思想上逐漸產(chǎn)生了厭倦情緒，認(rèn)為工作無非就是檢查督查，少做了對(duì)大局不會(huì)產(chǎn)生什么影響，多做了也成就不了什么大事業(yè)。工作上不求有功，但求無過，由于對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格，在工作上有時(shí)甚至還流露出馬馬虎虎，得過且過的思想，工作缺乏主動(dòng)性和積極性。對(duì)自己所從事工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠，體會(huì)不深，降低了自己的工作標(biāo)準(zhǔn)和要求。

　　四、下一步的整改措施

　　一是強(qiáng)化工作的職責(zé)意識(shí)，進(jìn)取意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，工作中踏踏實(shí)實(shí)，精益求精，要以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度用心主動(dòng)做好各項(xiàng)工作，多向同事學(xué)習(xí)，多交流溝通，不斷提高自身潛力。

　　二是嚴(yán)以律己，時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。作為一名黨員，要始終持續(xù)清醒的頭腦，緊跟時(shí)代步伐，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，在工作中學(xué)會(huì)善于觀察和總結(jié)，提高創(chuàng)新意思、進(jìn)取意識(shí)，做到經(jīng)常自查、自省、自警、自勵(lì)。

　　三是加強(qiáng)勤政廉政。嚴(yán)格遵守和帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，“廉潔從政，嚴(yán)以律已”，時(shí)時(shí)、處處、事事嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)決按黨的紀(jì)律和要求辦事，不搞特殊化，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，做好表率，樹立形象，提高行政效率。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇9

　　根據(jù)《х機(jī)關(guān)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》和《х х開展干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》（х2011х號(hào)）的精神和要求，按照х干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)的總體部署，我處在思想發(fā)動(dòng)和學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，深入開展了自查自糾階段的工作，現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下：

　　一、開展自查自糾活動(dòng)的主要做法。

　　1、深化思想，提高認(rèn)識(shí)。

　　一是把干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開張擺到處室工作的突出位置，納入到現(xiàn)階段處室總體工作思路當(dāng)中,制定了《組織人事處干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，把干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的開展作為改進(jìn)處室工作人員工作作風(fēng)和提高部門工作效率的頭等大事狠抓落實(shí)。

　　二是建立了工作機(jī)制，明確了責(zé)任分工。召開了組織人事處干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，制訂了詳盡的活動(dòng)實(shí)施方案，明確了開展活動(dòng)的責(zé)任分工、目標(biāo)要求。形成了處室負(fù)責(zé)人直接抓，一般干部協(xié)同參與，部門活動(dòng)開展一盤棋的工作格局。

　　2、立足實(shí)際，注重實(shí)效。

　　一是結(jié)合部門現(xiàn)階段工作，緊緊圍繞校委提出的“三個(gè)滿意”的工作目標(biāo)，遵循“解放思想、更新觀念、改進(jìn)作風(fēng)、提高能力”的工作思路，扎實(shí)開展“干部作風(fēng)建設(shè)年自查自糾”活動(dòng)，牢固樹立“作風(fēng)就是形象，作風(fēng)就是力量，作風(fēng)決定成敗”的觀念，力求通過作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)促進(jìn)部門工作開展。

　　3、多種形式，力求深刻。

　　通過與相關(guān)業(yè)務(wù)處事座談、召開支部組織生活會(huì)、向我校所有部門發(fā)征求意見函、設(shè)立征求意見箱等形式式，我們收集到了改進(jìn)和加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)方面的23條意見與建議，了解并掌握了我處作風(fēng)建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，通過深入查找問題，深刻剖析問題的根源，及時(shí)制定了整改方案，明確整改內(nèi)容。

　　二、通過查找發(fā)現(xiàn)的.問題。

　�。ㄒ唬┧枷胄枰�進(jìn)一步解放。

　　能夠時(shí)刻牢記全心全意為教職工服務(wù)的宗旨，做到按照規(guī)定和程序辦事。但是，從更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)的要求上看，部分工作人員還存在思想不夠解放、沒有用高標(biāo)準(zhǔn)要求自己、滿足于不落后就行等問題。習(xí)慣用老辦法、老經(jīng)驗(yàn)思考解決問題。

　�。ǘ�）工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。

　　能夠按時(shí)完成校委交辦的各項(xiàng)任務(wù)，積極配合相關(guān)處室的工作。但主動(dòng)研究工作的積極性要進(jìn)一步增強(qiáng)，要進(jìn)一步加強(qiáng)日常工作的前瞻性和科學(xué)性。

　�。ㄈ�）學(xué)習(xí)風(fēng)氣應(yīng)該進(jìn)一步濃厚。

　　能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)兵團(tuán)、校委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于干部作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)工作會(huì)議精神，并把精神轉(zhuǎn)化為動(dòng)力用于指導(dǎo)工作。但是，從更高的標(biāo)準(zhǔn)和更嚴(yán)的要求上看，主觀上還是存在按部就班學(xué)文件，在處室內(nèi)部還未形成濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和良性的學(xué)習(xí)機(jī)制。

　　三、整改的初步意見

　　（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

　　一是修訂完善學(xué)習(xí)制度。

　　以支部學(xué)習(xí)為主要促進(jìn)形式，制訂嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃，提出明確的要求，確保學(xué)習(xí)的時(shí)間和質(zhì)量，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為一個(gè)長期的任務(wù)抓緊抓好。

　　二是強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。

　　以即將在9月份開展的讀書心得交流活動(dòng)為載體，促進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型部門建設(shè)。集體和自學(xué)相結(jié)合，開展好《中國共產(chǎn)黨黨史》第二卷的學(xué)習(xí)。

　　三是提倡廣泛汲多方面的知識(shí)。

　　認(rèn)真學(xué)習(xí)組織人事理論，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、科技、金融等方面的知識(shí)，努力提高工作能力。

　　（二）振奮精神，真抓實(shí)干，增強(qiáng)工作主動(dòng)性。

　　通過干部作風(fēng)建設(shè)年各項(xiàng)活動(dòng)的開展、通過部門內(nèi)部制度建設(shè)和各種形式的有效的監(jiān)督、通過針對(duì)性的學(xué)習(xí)，提高部門成員工作的前瞻性、科學(xué)性和主動(dòng)性。

　�。ㄈ�）堅(jiān)持邊查邊改，認(rèn)真搞好整改。

　　對(duì)梳理排查出來的問題，要堅(jiān)持邊查邊改的原則，認(rèn)真落實(shí)整改措施。當(dāng)前能解決的問題要迅速解決；對(duì)近期不能不具備條件解決的問題，積極謀劃，尋求機(jī)遇解決。

　　干部作風(fēng)建設(shè)年分析自查報(bào)告 篇10

　　20xx年,我公司老干部工作在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持不懈地貫徹上級(jí)組織一系列關(guān)于老干部工作的方針、政策，做了大量深入扎實(shí)、艱苦細(xì)致的工作，使老干部工作取得了明顯成效。老干部政治待遇進(jìn)一步落實(shí)，思想政治工作不斷加強(qiáng)，生活待遇的落實(shí)有了新進(jìn)展，老干部的作用進(jìn)一步發(fā)揮，精神文化生活日益豐富，現(xiàn)將自檢情況報(bào)告如下：

　　一、基本情況。

　　我公司現(xiàn)有離退休干部共計(jì)名，其中離休干部名，退休干部名。

　　二、領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。

　　公司黨委高度重視老干部工作，老干部工作由黨委委員分管，并充分認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下做好老干部工作的重要性。尊重老干部，關(guān)心老干部，保證老干部工作的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。老干部工作有求必應(yīng)，十分支持老干部活動(dòng)。

　　三、認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇，確保老干部政治堅(jiān)定、思想常新。

　　1、在老干部活動(dòng)時(shí)，認(rèn)真聽取老干部提出來的要求，并積極采納老干部提的一些好的意見和建議，對(duì)老干部生活中的困難和問題能夠給予明確答復(fù)并及時(shí)解決。做到事事有回音，件件有著落，對(duì)不符合政策規(guī)定或一時(shí)難以辦到的事情，向老同志解釋清楚，做好思想工作。

　　2、平均每兩個(gè)月組織老干部學(xué)習(xí)有關(guān)文件，傳達(dá)重要會(huì)議精神，通報(bào)公司主要工作情況及重大事項(xiàng)。組織老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)，加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系，每位離退休干部都征訂了《上海老年報(bào)》及《學(xué)習(xí)與參考》。

　　四、全面落實(shí)老干部生活待遇，確保待遇到位，服務(wù)到位。

　　公司在老干部工作上認(rèn)真貫徹“政治上關(guān)心、生活上從優(yōu)”的原則，堅(jiān)持積極為老同志辦實(shí)事、辦好事，幫助老同志解決實(shí)際的問題和困難。確保離休干部住院護(hù)理費(fèi)及時(shí)報(bào)銷。確保夏天送清涼、冬天送溫暖，領(lǐng)導(dǎo)都親自逐戶走訪、看望慰問老干部生活，送去了黨的溫暖。

　　五、開展適合老干部特點(diǎn)的參觀活動(dòng)，豐富老干部精神文化生活。

　　1、世博試運(yùn)行期間，組織離退休老干部參加觀展活動(dòng)。離退休老干部不僅是改革開放的見證者，更是新中國航空事業(yè)的締造者，這次活動(dòng)既豐富了老同志的業(yè)余生活，也讓他們切實(shí)感受到了上海的巨變、祖國的強(qiáng)大以及“城市讓生活更美好”的世博主題。

　　2、組織老干部前往廠參觀，目睹真實(shí)的雄姿。主要參觀了車間，該車間主任熱情接待了我們，親自向我們講解制造、運(yùn)載和發(fā)射過程，敘述了個(gè)中默默無聞的卻又是感人肺腑的細(xì)節(jié)，描述了驚天動(dòng)地的豪邁場(chǎng)景，講述了他們的工作和生活�；鸺龣M臥在車間中央，老干部們被上海的航天隊(duì)伍所取得的光輝業(yè)績所感動(dòng)，尤其聽到由，感到萬分驕傲！被上海航天人不怕生命危險(xiǎn)的.獻(xiàn)身精神所感動(dòng)，原來只從電視上報(bào)刊上感受到航天人的光榮，現(xiàn)場(chǎng)聽了他們發(fā)射時(shí)冒著生命危險(xiǎn)隨時(shí)待命，準(zhǔn)備搶修火箭，堅(jiān)持到火箭發(fā)射的最后一刻的鮮為人知的介紹后，對(duì)航天人肅然起敬。

　　六、自查發(fā)現(xiàn)的問題。

　　1、我們做好新時(shí)期老干部的思想政治工作方式方法還有待于進(jìn)一步探索。

　　2、老干部工作部門的力量相對(duì)薄弱，需進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　3、針對(duì)離休干部進(jìn)入“三高期”的實(shí)際情況，傳統(tǒng)的老年文化活動(dòng)的內(nèi)容和方式需要進(jìn)一步完善。 今后，我們將在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好：

　　1、要認(rèn)真做好老干部工作。主動(dòng)去關(guān)心和尊重每一位老干部，扎扎實(shí)實(shí)地把這項(xiàng)工作做好。

　　2、要切實(shí)從各方面關(guān)心老干部。凡是應(yīng)該照顧老干部的地方，都要照顧好；凡是能照顧到的，包括精神上和物質(zhì)上的，一定要考慮周全，不但要不折不扣，還要比以往做得更好。

　　3、要定期征求老干部對(duì)我們工作的意見。要注意聽取他們對(duì)我們工作的指導(dǎo)意見，為我們的工作出謀劃策。

　　4、凡是老干部個(gè)人或家里有重大事情的時(shí)候，要給予高度重視和幫助，一定要讓他們時(shí)刻感到組織的溫暖和關(guān)懷，使他們不斷地體會(huì)到自己曾經(jīng)工作過和奮斗過的組織的關(guān)心和照顧，要通過我們的工作和努力，讓他們的生活過得更充實(shí)、更幸福、更美好。

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