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    區(qū)衛(wèi)生局副局長學習三嚴三實精神心得體會

    更新時間:2024-09-14 12:15:00 心得體會范文 我要投稿

    區(qū)衛(wèi)生局副局長學習三嚴三實精神心得體會

    2014年3月9日,習近平總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時,關于推進作風建設的講話中,提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述。習近平總書記的這一重要論述,既是對作風建設的進一步升華,簡明扼要,切中要害,也是對全黨同志特別是黨員干部的諄諄教導和殷切希望。
    筆者認為,如何以焦裕祿和沈浩等先進人物為鏡落實“三嚴三實”精神要求關鍵看我們工作做得怎么樣,工作做的怎么樣又取決于我們怎么樣做工作。在某種意義上來說,只有堅持“五個帶著”,才能把工作抓住、抓緊、抓實、抓好、抓出成效。
    一是要帶著責任。責任感是一個人的思想素質、精神境界、職業(yè)道德的綜合反映,更是做人要實的重要內涵。責任感雖然無形無狀、難觸難摸,但是力量巨大、影響深遠。一個人有了責任感,就有積極主動的態(tài)度、深入扎實的作風、認真負責的精神;就有不甘落后的志氣、百折不撓的勇氣和奮力開拓的銳氣;就會有信心、有決心、有恒心;就可以出思路、出辦法、出成績。就大多數人的工作而言,絕大部分是平凡、具體、瑣碎,看似簡單和容易,而把認為簡單的事情年復一年地都做好,就是不簡單;把認為容易的事情一件一件地落實好,就是不容易。這就需要責任感,有責任感的人受人尊重、令人欣賞、讓人放心。
    二是要帶著激情。激情是吹動船帆的風,沒有風,船就不能行駛;激情是工作的動力,沒有動力,工作就難以有起色。如同靈感可以催生不朽的藝術,激情能夠創(chuàng)造不凡的業(yè)績。如果缺乏激情,疲沓懶散,很可能一事無成。因此,我們在日常工作中雖然感到很辛苦,但是有辛苦就會有收獲。特別是一個人能夠在自己有限的人生中,有好的環(huán)境和條件,做一點具體的事情,同時自己也相應地得到提高,也許這不是辛苦而是幸運了。再說,如果大家都能同心同德、盡心盡力,把工作開展得有板有眼、有聲有色,讓人有目共睹、有口皆碑。從這一個角度看,也許又不僅僅是幸運,而是一種幸福了。
    三是要帶著感恩。每個人保持正確的心態(tài)至關重要。正如一位哲人所說,心態(tài)決定一切。它能夠左右一個人的思想、影響一個人的行為,甚至決定一個人的命運。心態(tài)端正就會寧靜而安詳,感到生活溫暖;就會迸發(fā)出干勁和活力,感到工作愉悅。如果心態(tài)不好,就會在順利時自以為是、傲氣十足、得意忘形,在逆境時怨天尤人、牢騷滿腹、煩躁不安;就會既笑別人不如己,又怕別人比己好,斤斤計較,患得患失;甚至會為了牟取一己之利而不擇手段,這樣勢必害事業(yè)、害組織,最終也會害了自己。因此,要不斷學會以感激的心態(tài)對待工作、對待他人、對待組織。生活就像一面鏡子,你對它笑,它也會對你笑。只要你用感恩的態(tài)度對待別人,別人就能給你關心和幫助、給你支持和鼓勵、給你提醒和教導,讓你感受到真誠、感受到友誼、感受到溫暖,使你感動、使你感激、使你增添精神支撐。
    四是要帶著清醒。實踐經驗表明,只有始終保持頭腦清醒的人,才能不斷取得成績、獲得成功,才能順利成長、日臻成熟。作為領導干部要時刻清醒地認識到:在個人與組織的關系上,一個人的成長和進步離不開組織的培養(yǎng)和造就;在職務與能力的關系上,一個人的工作能力不是隨著職務的提升而自然提高,“官大了不等于本事大了,地位高了不等于水平也高了”;在工作與成效的關系上,一個人肯干事是態(tài)度、想干事是熱情、會干事是能力、干成事才是本事,這種本事靠上級封不出來、靠權力壓不出來、靠自己吹不出來,只有靠實實在在做人、認認真真做事,才能逐步得到提高。
    五是要帶著正氣。有人認為,政治家與科學家的最大區(qū)別在于,科學家99次失敗,1次成功,就可能功成名就;而政治家99次成功,1次失敗,就可能身敗名裂。因此,領導干部既要有本事,也要守本份,堅持情為民所系、權為民所用、利為民所謀,不斷加強黨性鍛煉,提高修養(yǎng),不斷地防止和掃除自己身上的政治“灰塵”和“微生物”,始終保持光明磊落、清正廉潔,自覺遵守黨政領導干部廉潔從政的有關規(guī)定,力求有本事、能干事、不出事。

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